職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)常規(guī)績效管理工作;
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團隊績效考核指標(biāo)的制定、調(diào)整及監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)收集考核數(shù)據(jù),并進行匯總分析,撰寫分析報告及建議;
4、負(fù)責(zé)績效考核系統(tǒng)維護及優(yōu)化;
5、有OKR績效項目經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、具備2-5年常規(guī)績效管理工作經(jīng)驗。
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工作地點
地址:寧波余姚市寧波佳音科技新廠區(qū)


職位發(fā)布者
楊進平HR
寧波佳音機電科技股份有限公司

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家電業(yè)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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余姚市肖東工業(yè)園區(qū)
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