與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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技能及經(jīng)驗要求: 1、統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計相關(guān)專業(yè); 2 、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有液壓領(lǐng)域經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 3、精通CAD\PROE\CATIA等設(shè)計軟件,具有較強(qiáng)的設(shè)計軟件操作能力、形位公差掌握能力; 4、 熟悉IATF16949體系流程、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程(APQP),工藝流程,了解生產(chǎn)件批準(zhǔn)流程(PPAP),了解裝配、焊接、機(jī)加等加工工藝,熟練掌握五大工具,并應(yīng)用于產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā); 5、具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及團(tuán)隊合作能力。 主要工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計、項目文件編制、產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)管理、產(chǎn)品變更管理、確保產(chǎn)品PPAP批準(zhǔn)、產(chǎn)品設(shè)計成本管理、產(chǎn)成品包裝設(shè)計,確保產(chǎn)品開發(fā)按時保質(zhì)完成項目目標(biāo)。 職位福利: 雙休、五險一金、采暖補(bǔ)貼、加班補(bǔ)助、滿勤獎、節(jié)日福利、項目獎金、年終獎勵等。
汲先生/人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)項目選題、立項、實施和結(jié)題驗收;
2. 組織開展項目具體研發(fā)工作,推進(jìn)并反饋研發(fā)進(jìn)程;
3. 定期組織研究室內(nèi)部溝通,發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題;
4. 專利和研究報告的撰寫;
5. 負(fù)責(zé)研究室團(tuán)隊建設(shè),參與制定研究室規(guī)章制度,對團(tuán)隊成員進(jìn)行績效考核;
6. 團(tuán)隊成員規(guī)章制度、實驗技能及安全培訓(xùn);
7. 人才管理及梯隊建設(shè),團(tuán)隊成員探索性及創(chuàng)新性培養(yǎng);
8. 組織安排團(tuán)隊組成員參加學(xué)術(shù)會議、對外交流工作,組織項目相關(guān)協(xié)調(diào)會議;
9. 協(xié)調(diào)研究室與公司內(nèi)部其他部門、外部高校及研究所之間協(xié)作關(guān)系。
任職要求:
1.教育背景:博士學(xué)歷,化學(xué)、化工、高分子、材料、紡織、反應(yīng)工程、過程裝備、石油等相關(guān)相近專業(yè),
2.工作經(jīng)驗:反應(yīng)催化、化學(xué)合成、聚酯、聚酰胺、發(fā)泡材料、反應(yīng)工程、分離工程、工藝包設(shè)計、流體力學(xué)等課題研究經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
3.綜合素質(zhì):熱愛研發(fā)工作,熟練掌握計算機(jī)辦公軟件,有較強(qiáng)的組織能力和溝通、表達(dá)能力。
HR
崗位職責(zé):
1. 參與項目的設(shè)計、資料的收集、研究計劃、立項、進(jìn)度報告、結(jié)題。
2.參與項目的實驗方案的設(shè)計。
3.參與實驗所需設(shè)備和藥品的采購。
4.參與項目任務(wù)的分解以及項目成員工作的安排。
5.對項目的進(jìn)展情況以及存在的問題向上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報與反饋。
6.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、協(xié)助綜合辦完成。
7.完成上級交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1.教育背景:碩士及以上學(xué)歷,化學(xué)、化工、高分子、材料、紡織、反應(yīng)工程、過程裝備、石油等相關(guān)相近專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗:反應(yīng)催化、化學(xué)合成、聚酯、聚酰胺、發(fā)泡材料、反應(yīng)工程、分離工程、工藝包設(shè)計、流體力學(xué)等課題研究經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
3綜合素質(zhì):熱愛研發(fā)工作,熟練掌握計算機(jī)辦公軟件,有較強(qiáng)的組織能力和溝通、表達(dá)能力。
邱建林
工作職責(zé): 負(fù)責(zé)拉晶現(xiàn)場工藝;協(xié)助解決生產(chǎn)線上出現(xiàn)的設(shè)備、工藝等問題; 研發(fā)實驗項目跟進(jìn); 對重要原輔材料、配件、供應(yīng)商的評估,協(xié)助質(zhì)量、采購對重要原輔材料、配件的驗證; 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷,1-3年相關(guān)經(jīng)驗,項目管理相關(guān)知識; 具備良好的書寫能力,熟悉各種辦公、繪圖軟件使用、物理、化學(xué)、材料、微電子等相關(guān)專業(yè); 晶硅研發(fā)方面擁有專業(yè)知識 ;擁有產(chǎn)品量產(chǎn)落地經(jīng)驗及項目管理經(jīng)驗
李仙德
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)或參與產(chǎn)品、技術(shù)的開發(fā)、新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)研究,并按照流程進(jìn)行分析、設(shè)計和驗證;
2、負(fù)責(zé)或參與產(chǎn)品核心技術(shù)的研究和開發(fā),如產(chǎn)品方案構(gòu)思、零部件設(shè)計、系統(tǒng)開發(fā)、平臺搭建等;
3、帶領(lǐng)研發(fā)團(tuán)隊完成項目攻關(guān)等;
4、跟蹤、指導(dǎo)產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢測,監(jiān)督生產(chǎn)過程;
5、總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能,依據(jù)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計修改和設(shè)計改進(jìn)。
甘先生
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)項目選題、立項、實施和結(jié)題驗收;
2. 組織開展項目具體研發(fā)工作,推進(jìn)并反饋研發(fā)進(jìn)程;
3. 定期組織研究室內(nèi)部溝通,發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題;
4. 專利和研究報告的撰寫;
5. 負(fù)責(zé)研究室團(tuán)隊建設(shè),參與制定研究室規(guī)章制度,對團(tuán)隊成員進(jìn)行績效考核;
6. 團(tuán)隊成員規(guī)章制度、實驗技能及安全培訓(xùn);
7. 人才管理及梯隊建設(shè),團(tuán)隊成員探索性及創(chuàng)新性培養(yǎng);
8. 組織安排團(tuán)隊組成員參加學(xué)術(shù)會議、對外交流工作,組織項目相關(guān)協(xié)調(diào)會議;
9. 協(xié)調(diào)研究室與公司內(nèi)部其他部門、外部高校及研究所之間協(xié)作關(guān)系。
任職要求:
1.教育背景:博士學(xué)歷,化學(xué)、化工、高分子、材料、紡織、反應(yīng)工程、過程裝備、石油等相關(guān)相近專業(yè),
2.工作經(jīng)驗:反應(yīng)催化、化學(xué)合成、聚酯、聚酰胺、發(fā)泡材料、反應(yīng)工程、分離工程、工藝包設(shè)計、流體力學(xué)等課題研究經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
3.綜合素質(zhì):熱愛研發(fā)工作,熟練掌握計算機(jī)辦公軟件,有較強(qiáng)的組織能力和溝通、表達(dá)能力。
周忠華
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