一、單位簡介

金杯電工股份有限公司成立于1999年9月，員工4500余人，2023年營收收入152.93億元，2023年位列中國線纜行業(yè)最具競爭力企業(yè)十二位，三湘名企百強榜十八位，2023湖南省制造業(yè)綜合排名二十一位。公司作為湖南省首家A股上市的電線電纜企業(yè)，連續(xù)20年在湖南省線纜行業(yè)綜合排名第一，連續(xù)多年上榜“中國線纜行業(yè)最具競爭力企業(yè)20強”。是中國中西南部地區(qū)電線電纜行業(yè)龍頭企業(yè)、中國扁電磁線領(lǐng)軍企業(yè)、中國家裝電線銷量冠軍。公司擁有長沙、衡陽、湘潭、成都、武漢、無錫、南昌七大產(chǎn)業(yè)基地；旗下有“金杯”、“塔牌”、“飛鶴”、“贛昌”、“統(tǒng)力”五大區(qū)域性線纜核心品牌，“云冷一號”冷鏈物流品牌。公司作為“國家高新技術(shù)企業(yè)”，下轄11家分子公司，其中2個國家級制造業(yè)綠色工廠，4個國家級、省級專精特新小巨人。公司作為“電能綠色傳輸解決方案服務(wù)商”，主導(dǎo)產(chǎn)品涵蓋電力電纜、架空裸導(dǎo)線及架空絕緣電纜、電氣裝備用電線電纜、繞組線、特種電纜。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于新能源、輸配電、建筑工程、國防軍工、工業(yè)配套、軌道交通、汽車等領(lǐng)域。

二、招聘需求

【任職要求】

2025年畢業(yè)的碩士、本科應(yīng)屆畢業(yè)生及2023、2024屆畢業(yè)生

三、招聘流程

網(wǎng)申投遞簡歷—校園宣講—初試—復(fù)試—發(fā)放offer

四、薪資福利

1.薪資待遇：

研究生轉(zhuǎn)正第一年綜合收入：技術(shù)類10-15萬，職能類、營銷類8-12萬；

本科生轉(zhuǎn)正第一年綜合收入：技術(shù)類9-12萬，職能類、營銷類7-10萬；

2.福利待遇（包括但不限于）：

五險一金（入職即購買五險一金）；

員工宿舍（免費提供員工宿舍，含空調(diào)、熱水、獨立衛(wèi)生間等）；

員工餐補（為員工提供餐補）；

各項補貼（學(xué)歷補貼、工齡補貼、節(jié)日紅包、生日福利、防暑物資、健康體檢等） ；

帶薪休假（年休假、探親假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、法定節(jié)假日等）；

優(yōu)秀旅游（優(yōu)秀員工旅游、黨員紅色旅游等）；

員工活動（職工俱樂部、健身房、閱讀角、健康中心、籃球場、羽毛球場等）；

職位晉升（專業(yè)、管理雙晉升通道，職業(yè)技能評定）；

培訓(xùn)開發(fā)（新員工訓(xùn)練營、崗位一對一導(dǎo)師帶教、專業(yè)技能培訓(xùn)等）；

核心激勵（核心員工購房享受公司無息分期貸款政策；送讀研究生、MBA等）；

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：李經(jīng)理

電  話：186****9959 、073****008

網(wǎng)  申：https://jinbei.zhiye.com/

郵  箱：yue**********126.com（發(fā)送“簡歷+姓名+聯(lián)系方式+意向崗位+區(qū)域”，我們將盡快與您聯(lián)系） 

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定實施海外市場拓展計劃；\n2、收集當(dāng)?shù)丨h(huán)保、勞動法等相關(guān)法律法規(guī)等信息；\n3、負(fù)責(zé)公司品牌和產(chǎn)品推廣，維護(hù)客情關(guān)系；\n4、定期反饋市場情況，感知市場變化，提出改進(jìn)計劃。

1、本科及以上學(xué)歷，英語能作為工作語言，會捷克語優(yōu)先；\n2、有歐洲市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗或海外留學(xué)經(jīng)歷，捷克優(yōu)先；\n3、具備良好的溝通，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神；\n4、能接受海外工作，海外駐點為捷克。

投遞簡歷—初試—復(fù)試—發(fā)放offer

1、組織編制公司財務(wù)預(yù)算和相關(guān)制度；

2、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理及費用報銷審核；

3、負(fù)責(zé)資金管理，提供資金執(zhí)行情況的數(shù)據(jù)報表；

4、負(fù)責(zé)對接財稅、合作銀行等相關(guān)部門，維護(hù)公共關(guān)系。

2、有財務(wù)相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗，了解當(dāng)?shù)刎敹愓?，熟悉企業(yè)財務(wù)運行模式；

4、能接受海外工作，海外駐點為捷克，有歐洲留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先。

1、負(fù)責(zé)人員的選、育、用、留工作；

2、負(fù)責(zé)年度人力資源計劃與預(yù)算的編制與實施；

3、組織人力資源分析與改善。

1、本科及以上學(xué)歷，英語能作為工作語言，會捷克語優(yōu)先；

2、有人力資源相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗，了解當(dāng)?shù)厝肆Y源政策；

3、具備良好的溝通，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神；

4、能接受海外工作，海外駐點為捷克，有歐洲留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先。

1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)與管理；

2、組織實施各類原輔材料、物資采購；

3、配合做好采購成本預(yù)算和成本控制；

4、規(guī)范處置廢舊物資。

1、本科及以上學(xué)歷，英語能作為工作語言，會捷克語優(yōu)先；

2、有采購相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗，了解相關(guān)采購知識；

3、具備良好的溝通，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神；

4、能接受海外工作，海外駐點為捷克，有歐洲留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先。

1、負(fù)責(zé)新購設(shè)備安裝調(diào)試項目的組織與實施；

2、參與重大設(shè)備故障的搶修、維修；

3、負(fù)責(zé)設(shè)備日常保養(yǎng)與管理。

1、本科及以上學(xué)歷，英語能作為工作語言，會捷克語優(yōu)先；

2、有機電、設(shè)備相關(guān)實習(xí)或工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、具備良好的溝通，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神；

4、能接受海外工作，海外駐點為捷克，有歐洲留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先。