與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 【稅務(wù)管理】按照集團(tuán)稅務(wù)管理相關(guān)要求,負(fù)責(zé)本級(jí)財(cái)務(wù)組織的稅務(wù)規(guī)劃編制的審核、執(zhí)行以及風(fēng)險(xiǎn)管理,確保區(qū)域內(nèi)涉稅業(yè)務(wù)事項(xiàng)的合規(guī)性; 【資金管理】按照集團(tuán)資金管理相關(guān)要求,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌區(qū)域資金計(jì)劃及平衡管理,落實(shí)相關(guān)執(zhí)行及預(yù)警分析工作,確保本級(jí)財(cái)務(wù)組織的資金使用效率提升; 【金融業(yè)務(wù)管理】按照集團(tuán)金融業(yè)務(wù)管理相關(guān)要求,主導(dǎo)統(tǒng)籌供應(yīng)商業(yè)務(wù)對(duì)接,推進(jìn)落實(shí)融資、按揭及政策獲取等相關(guān)實(shí)務(wù); 【預(yù)算管理】按照集團(tuán)預(yù)算管理相關(guān)要求,組織召開區(qū)域預(yù)算小組會(huì)議,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)預(yù)算編制和過程執(zhí)行、分析、反饋工作,落實(shí)預(yù)算優(yōu)化方案和措施并提出管理建議,確保預(yù)算編制質(zhì)量 【會(huì)計(jì)管理】按照集團(tuán)會(huì)計(jì)管理標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)執(zhí)行本級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理相關(guān)工作,總體把控會(huì)計(jì)工作質(zhì)量及風(fēng)險(xiǎn)控制,統(tǒng)籌實(shí)物資產(chǎn)、債權(quán)類資產(chǎn)以及股權(quán)資產(chǎn)日常管理; 【組織/團(tuán)隊(duì)管理】根據(jù)本級(jí)財(cái)務(wù)組織的職責(zé)和目標(biāo)要求,負(fù)責(zé)擬定、落實(shí)崗位設(shè)置和優(yōu)化方案,優(yōu)化部門運(yùn)營(yíng)管理流程,著力提升團(tuán)隊(duì)能力、部門業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)管理效率。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),10年以上財(cái)務(wù)綜合管理工作經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)財(cái)務(wù)、區(qū)域財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者及房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備財(cái)務(wù)管理相關(guān)理論知識(shí)、邏輯性強(qiáng)、能承受較大的工作壓力、較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、有較豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略,規(guī)劃財(cái)務(wù)策略,協(xié)調(diào)公司財(cái)務(wù)資源,助力業(yè)務(wù)運(yùn)作與發(fā)展。
2、 建立有效的財(cái)務(wù)管理機(jī)制,不斷完善相關(guān)制度體系,梳理并優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程,提升公司內(nèi)部核算的組織效能和數(shù)據(jù)分析能力,嚴(yán)加把控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
3、 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算,編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)公司財(cái)務(wù)成果進(jìn)行計(jì)算和處理。根據(jù)公司資金運(yùn)作情況,合理調(diào)配資金,確保公司資金運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
4、 組織各部門制定收支計(jì)劃,依據(jù)公司月季年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制合理的費(fèi)用預(yù)算,加強(qiáng)對(duì)費(fèi)用的監(jiān)督與管控,建立規(guī)范的費(fèi)用核銷體制。
5、 協(xié)助管理層進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,編制公司利潤(rùn)計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算及成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。將成本控制在合理范圍內(nèi),增收節(jié)支,提高效益。
6、 就公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用開支狀況進(jìn)行分析與評(píng)價(jià),對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、投資方向及其他重大事項(xiàng)從財(cái)務(wù)角度提出專業(yè)建議,為管理層決策提供預(yù)測(cè)報(bào)告與判斷依據(jù)。
7、 負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營(yíng)運(yùn)資本管理及資本預(yù)算、企業(yè)分立或合并等相關(guān)財(cái)務(wù)事宜、 企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動(dòng)管理(管理者收購(gòu)、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整)等。
8、 協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等有關(guān)部門關(guān)系,保持良好的溝通渠道,落實(shí)財(cái)稅政策。
任職要求:
1、學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,40周歲以下;
2、專業(yè):會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)學(xué)等財(cái)經(jīng)類專業(yè);
3、經(jīng)驗(yàn):有甲方背景且在知名快消公司有5年以上財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)歷,有集團(tuán)公司從業(yè)背景優(yōu)先;
4、專長(zhǎng): (1)特質(zhì):邏輯分析、數(shù)據(jù)推理能力佳,善于分析 (2)精通經(jīng)營(yíng)分析體系和數(shù)據(jù)分析工具,并能熟練運(yùn)用。
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