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職位描述：

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)本公司生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行； 2.配合公司高層制定公司生產(chǎn)目標(biāo)，編制年度生產(chǎn)計(jì)劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制； 3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)及資源，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并采取措施解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題； 4.組織監(jiān)督生產(chǎn)及技術(shù)研發(fā)人員改善生產(chǎn)工藝、技術(shù)升級(jí)，不斷提高和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量； 5.建立、規(guī)范和完善生產(chǎn)體系各部門的運(yùn)作流程，建立生產(chǎn)體系各部門良好的溝通機(jī)制； 6.組織、完善生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)體系、成本控制體系、考核體系以及各項(xiàng)制度流程； 7.日常管理工作及員工管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估，有效激勵(lì)員工提高工作績(jī)效； 8.加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。 職位要求： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，機(jī)械制造、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)； 2.10年以上五金管類制品（切、鉆、彎、焊、噴涂、包裝）管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.精通機(jī)械加工工藝； 4.熟悉制造型企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、統(tǒng)籌運(yùn)作等經(jīng)驗(yàn)； 5.具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 6.具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 7.做事有魄力，不拖泥帶水

職位描述：

工作地點(diǎn)為曹妃甸新城大學(xué)城。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)鋼鐵廠建設(shè)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、設(shè)計(jì)和施工管理工作。
2. 確保工程項(xiàng)目按照既定的時(shí)間、質(zhì)量和成本完成。
3. 監(jiān)督施工現(xiàn)場(chǎng)，保證施工安全、符合相關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。
4. 協(xié)調(diào)與工程項(xiàng)目相關(guān)的內(nèi)外部資源，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。

崗位要求：
1. 擁有工程建造相關(guān)專業(yè)背景和資格證書。
2. 熟悉鋼鐵廠建設(shè)流程和施工管理。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4. 有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理和決策能力，能獨(dú)立解決現(xiàn)場(chǎng)施工中的問(wèn)題。

職位描述：

任職要求：

1.教育背景
-學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。
-專業(yè)要求：機(jī)械工程、結(jié)構(gòu)工程、材料科學(xué)與工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)
-經(jīng)驗(yàn)要求：要求3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
-行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有機(jī)械設(shè)備、自動(dòng)化設(shè)備等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.技能要求
-設(shè)計(jì)軟件：熟練使用AutoCAD、SolidWorks、Pro/E、UG等設(shè)計(jì)軟件。
-材料知識(shí)：熟悉金屬、塑料等材料的性能及應(yīng)用。
-制造工藝：了解機(jī)械加工、焊接、鑄造等工藝。
-項(xiàng)目管理：具備一定的項(xiàng)目管理能力，能協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目。
4.軟技能
-溝通能力：良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。
-問(wèn)題解決：具備較強(qiáng)的問(wèn)題分析和解決能力。
-學(xué)習(xí)能力：能夠快速學(xué)習(xí)新技術(shù)和工具。
5.其他要求
-證書：有相關(guān)職業(yè)資格證書（如機(jī)械工程師、結(jié)構(gòu)工程師）者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1.設(shè)計(jì)開發(fā)：負(fù)責(zé)設(shè)備結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、優(yōu)化及改進(jìn)。
2.技術(shù)支持：為生產(chǎn)、裝配提供技術(shù)支持，解決技術(shù)問(wèn)題。
3.文檔編寫：編寫設(shè)計(jì)文檔、技術(shù)規(guī)格書等。
4.測(cè)試驗(yàn)證：參與設(shè)備測(cè)試，確保設(shè)計(jì)符合要求。

職位描述：

1. 給排水系統(tǒng)設(shè)計(jì)：
   • 負(fù)責(zé)建筑給排水、消防系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)、施工圖繪制及優(yōu)化。
   • 熟悉國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)范（如GB 50015、GB 50974等），確保設(shè)計(jì)合規(guī)。
   • 配合建筑、結(jié)構(gòu)、暖通等專業(yè)進(jìn)行管線綜合協(xié)調(diào)。
2. 預(yù)算與報(bào)價(jià)：
   • 編制給排水工程預(yù)算、成本估算及投標(biāo)報(bào)價(jià)文件。
   • 熟悉工程量清單計(jì)價(jià)（如《建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范》GB 50500），能獨(dú)立完成工程量計(jì)算及組價(jià)。
   • 分析材料、設(shè)備及人工成本，優(yōu)化方案以控制項(xiàng)目成本。
3. 招投標(biāo)與合同管理：
   • 參與招投標(biāo)工作，編制技術(shù)標(biāo)和商務(wù)標(biāo)文件。
   • 審核分包單位報(bào)價(jià)，協(xié)助合同談判及簽訂。
4. 施工支持：
   • 提供施工過(guò)程中的技術(shù)支持，解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題。
   • 審核變更簽證，評(píng)估其對(duì)成本的影響。
5. 其他：
   • 配合項(xiàng)目驗(yàn)收、結(jié)算及資料歸檔。
   • 跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，掌握新材料、新工藝及市場(chǎng)價(jià)格信息。

1. 教育背景：
   • 本科及以上學(xué)歷，給排水、環(huán)境工程、建筑設(shè)備工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：
   • 3年以上建筑給排水設(shè)計(jì)或施工經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立預(yù)算報(bào)價(jià)能力。
   • 有大型住宅、商業(yè)綜合體或工業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 技能要求：
   • 熟練使用AutoCAD、Revit（BIM）、天正給排水等設(shè)計(jì)軟件。
   • 精通廣聯(lián)達(dá)、新點(diǎn)、斯維爾等造價(jià)軟件，熟悉Excel預(yù)算建模。
   • 熟悉給排水材料、設(shè)備市場(chǎng)行情及品牌選型（如管道、水泵、消防器材等）。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)暖通工程設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施跟蹤等工作。
2. 負(fù)責(zé)暖通系統(tǒng)設(shè)備和材料的選型、計(jì)算和詢價(jià)等工作。
3. 參與暖通系統(tǒng)的調(diào)試和運(yùn)行維護(hù)工作。
4. 檢查項(xiàng)目文件和技術(shù)標(biāo)書的制作。

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，暖通、建筑等相關(guān)專業(yè)背景，設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷優(yōu)先
2. 熟悉建筑暖通設(shè)計(jì)、施工流程和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，會(huì)畫系統(tǒng)圖
3. 具備較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理并完善暖通工程資料和文件。
4. 具有一定的市場(chǎng)嗅覺(jué)和商務(wù)能力，了解暖通市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)情況。
5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和工作積極性。

職位描述：

千家地產(chǎn)攜手千家·萬(wàn)戶快速擴(kuò)張,現(xiàn)有門店300多家，員工3000多人，計(jì)劃新開門店100家，培養(yǎng)150名至300名儲(chǔ)備店經(jīng)理，快速開辟省內(nèi)市場(chǎng)，以現(xiàn)在每年2.65倍的發(fā)展目標(biāo)，計(jì)劃5年內(nèi)將門店數(shù)量開到3萬(wàn)家，人數(shù)達(dá)到22萬(wàn)人。致力于在全國(guó)范圍內(nèi)推廣“中國(guó)安心置業(yè)第一服務(wù)平臺(tái)”統(tǒng)一全國(guó)房地產(chǎn)交易平臺(tái)，配合國(guó)家為國(guó)內(nèi)房地產(chǎn)行業(yè)健康發(fā)展提供服務(wù)支持。按照第二個(gè)九年發(fā)展目標(biāo)以及“區(qū)域?yàn)橥鮋2O+”的思維理念，著手推進(jìn)全國(guó)化進(jìn)程。 千家人必將雄赳赳、氣昂昂、引領(lǐng)行業(yè)潮流！千家人必勝！ 一、豐厚的薪酬待遇（級(jí)別越高底薪越高） 新員工入司即可享受同行業(yè)最高底薪5000元（免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)獎(jiǎng)金、各種補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、補(bǔ)勤獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)等）不安排任何量化考核，沒(méi)有業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)，底薪最高可達(dá)9300元，提成可達(dá)到營(yíng)業(yè)額的75%，2019年只要你敢拼，我就來(lái)買單！ 學(xué)歷(統(tǒng)招不限專業(yè)) 本科學(xué)歷，崗位工資+200元/月 碩士學(xué)歷，崗位工資+400元/月 博士學(xué)歷，崗位工資+800元/月 考取經(jīng)紀(jì)人資格證書，崗位工資+500元/月 經(jīng)紀(jì)人協(xié)理資格證書，崗位工資+200元/月 二、快速的晉升：（雙月晉升制，繳納五險(xiǎn)） 千家無(wú)空降管理層，無(wú)需背景，沒(méi)有任何裙帶關(guān)系，大家起點(diǎn)一樣，只要你有能力，千家永遠(yuǎn)給你向上的空間，最快晉升店經(jīng)理時(shí)間為8個(gè)月，只要肯努力，你就是下一個(gè)店經(jīng)理！ 置業(yè)顧問(wèn)：月薪5千—3萬(wàn)元 A1級(jí)—A2級(jí)—A3級(jí)—A4級(jí)—A5級(jí)—A6級(jí)—A7級(jí)—A8級(jí)—A9級(jí)—A10級(jí)—A11級(jí) 店面經(jīng)理：月薪1—5萬(wàn)元 A6級(jí)—B0—B1—B2—B3—B4—B5—B6—B7—B8—B9—B10—B11 區(qū)域經(jīng)理：月薪5—16萬(wàn)元 C0—C1—C2—C3—C4—C5—C6—C7—C8—C9 三、專業(yè)的帶薪培訓(xùn) 2018年千家成立了培訓(xùn)中心，擁有專業(yè)的培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)，建立科學(xué)的培訓(xùn)系統(tǒng)，讓千家人了解公司文化、提高自身的職業(yè)素養(yǎng)，并通過(guò)研究院對(duì)于培訓(xùn)系統(tǒng)的不斷完善，打通了一個(gè)由職場(chǎng)小白，蛻變成一個(gè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人的晉升通道。千家注重人才的培養(yǎng)及積累，讓每一個(gè)人經(jīng)過(guò)自身的努力拼搏，不僅能實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，擁有自己想要的一切，更能實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。 1、崗前培訓(xùn)：2個(gè)月帶薪訓(xùn)讓你從房產(chǎn)行業(yè)的一張白紙變成月薪過(guò)萬(wàn)的簽單高手。 2、專業(yè)培訓(xùn)：轉(zhuǎn)正三個(gè)月內(nèi)接受不間斷的公開課和區(qū)域培訓(xùn)。穩(wěn)固基礎(chǔ)，提升能力。 3、實(shí)戰(zhàn)演練：千家銷售精英帶你接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。 4、經(jīng)驗(yàn)分享：千家老兵與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣。 5、工作氛圍：千家地產(chǎn)將是你校園生活的延續(xù)，因?yàn)檫@里擁有一群愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)團(tuán)結(jié)、愛(ài)激情、愛(ài)夢(mèng)想的伙伴！ 四、豐厚的回報(bào)（這就是你來(lái)千家最大的原因） 員工入職1年年薪可達(dá)12萬(wàn)，輕輕松松實(shí)現(xiàn)月薪過(guò)萬(wàn)的夢(mèng)想； 員工入職2年已基本走入管理路線，提升能力，培養(yǎng)自己的接班人，年收入可達(dá)25萬(wàn)； 員工入職3年已經(jīng)全力管理團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)多位接班人，年薪可達(dá)50萬(wàn)； 沒(méi)有做不到，只有想不到...... 當(dāng)你在千家第4年，那么厲害了，你已年薪百萬(wàn)！ 五、千家2018年的成長(zhǎng) 2018年，千家地產(chǎn)持續(xù)擴(kuò)大品牌影響力，成為首家具有網(wǎng)簽備案資格的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司，并推出第二品牌：千家·萬(wàn)戶。因其系統(tǒng)化管理培訓(xùn)和強(qiáng)大的品牌支撐，一經(jīng)上線，門店達(dá)到百余家，成為唐山市第二大房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)品牌。 千家地產(chǎn)作為行業(yè)代表參加了由唐山市人大、市住建局主辦的“唐山市房地產(chǎn)交易管理?xiàng)l例”立法聽證會(huì)，且有多項(xiàng)提案被采納。于2018年1月獲得了由河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)授予的“年度誠(chéng)信房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)”。2018年與各大高校達(dá)成戰(zhàn)略合作關(guān)系，并成為唐山學(xué)院首家大學(xué)生人才培養(yǎng)基地。 千家研究院通過(guò)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)化管理戰(zhàn)略，持續(xù)研發(fā)新科技，千家整個(gè)業(yè)務(wù)生態(tài)鏈全面升級(jí)為開放大平臺(tái)。2018年"千家MIS·至哲"系統(tǒng)正式上線，專注大數(shù)據(jù)開發(fā)，并和唐山政府房地產(chǎn)交易平臺(tái)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)交互，賦能房地產(chǎn)行業(yè)，實(shí)現(xiàn)用戶體驗(yàn)和工作效率的雙提升，用科技開啟智能系統(tǒng)新篇章。 12月千家地產(chǎn)被授予河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，董事長(zhǎng)宋山擔(dān)任河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)。 2019年1月榮獲2018年度河北省房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)推薦品牌。

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)公司的物業(yè)管理工作，包括售樓部物業(yè)和社區(qū)物業(yè)管理。
2. 制定和執(zhí)行物業(yè)管理計(jì)劃和規(guī)章制度，確保物業(yè)服務(wù)質(zhì)量。
3. 維護(hù)與業(yè)主的良好關(guān)系，處理業(yè)主投訴和需求。
4. 監(jiān)督物業(yè)團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)作，確保各項(xiàng)服務(wù)順利進(jìn)行。

崗位要求：

1. 具備多年房地產(chǎn)公司物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉售樓部物業(yè)和社區(qū)物業(yè)管理。
2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的專業(yè)能力和管理能力。

3. 有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和解決問(wèn)題的能力。
4. 熟悉相關(guān)法律法規(guī)，能夠指導(dǎo)物業(yè)團(tuán)隊(duì)合規(guī)操作。

工作地點(diǎn)：邢臺(tái)隆堯縣

職位描述：

1、對(duì)本樓盤進(jìn)行宣傳。 2、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí)，為客戶提供滿意的咨詢。 3、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售。 4、挖掘潛在的客戶并做好客戶跟蹤回訪。 5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究，注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密。 6、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。 7、銷售部同事間要互相尊重，互相學(xué)習(xí)，以團(tuán)隊(duì)利益為重。 8、做好對(duì)客戶的追蹤和聯(lián)系。 9、維護(hù)售樓現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)施的完好及清潔。

職位描述：

裝配式建筑工廠，環(huán)境舒適，待遇優(yōu)厚。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.依據(jù)國(guó)家及行業(yè)現(xiàn)行的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行全過(guò)程控制，達(dá)到工程質(zhì)量合格以上標(biāo)準(zhǔn)，能夠順利移交業(yè)主的標(biāo)準(zhǔn)。
2.依據(jù)施工合同中業(yè)主對(duì)工期的要求對(duì)所負(fù)責(zé)的工程施工進(jìn)度進(jìn)行把控，達(dá)到單項(xiàng)施工進(jìn)度滿足項(xiàng)目整體進(jìn)度的要求。
3.依據(jù)國(guó)家及行業(yè)現(xiàn)行的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)施工過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行分析、解決。
4.依據(jù)國(guó)家及行業(yè)規(guī)范、公司相關(guān)規(guī)定，對(duì)施工過(guò)程的檔案資料進(jìn)行編制、收集、審查，督促。
5.依據(jù)國(guó)家及行業(yè)現(xiàn)行的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)砼構(gòu)件生產(chǎn)過(guò)程中模版組裝、鋼筋綁扎、預(yù)埋件、砼澆筑、收面、拆模養(yǎng)護(hù)等關(guān)鍵工序的質(zhì)量把控工作。
6.在同項(xiàng)目成員、參建單位工作接觸中主動(dòng)溝通，在協(xié)作配合中解決問(wèn)題，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)提出的專業(yè)技術(shù)問(wèn)題及案例，提出技術(shù)處理方案，給與及時(shí)解決；
7.對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào)工作，并提出可行性方案及建議。
8.配合公司各職能部門工作。
任職要求：
1.土建相關(guān)專業(yè)。
2.有豐富的風(fēng)電混塔預(yù)制施工經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題能力。
4.熟悉混塔預(yù)制施工各環(huán)節(jié)，具備現(xiàn)場(chǎng)把控能力。
5.能承受較大的工作壓力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6.根據(jù)公司計(jì)劃能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、具有良好的溝通能力，高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)；

2、說(shuō)普通話，話言表達(dá)能力較強(qiáng)；

3、有很強(qiáng)的執(zhí)行力，能完成執(zhí)行公司、現(xiàn)場(chǎng)總監(jiān)、經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作作任務(wù)；

任職要求：

1、銷售現(xiàn)場(chǎng)日常接待、回訪、統(tǒng)計(jì)、成交、回款、貸款辦理等相關(guān)工作；

2、定期市場(chǎng)調(diào)研、分析工作，撰寫調(diào)研報(bào)告；

3、完成階段性銷售任務(wù)、回款任務(wù)；

4、協(xié)肋經(jīng)理、主管完成指派工作。

5、底薪4000加提成

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利

職位描述：

我公司擁有巖土工程勘察甲級(jí)、巖土工程設(shè)計(jì)甲級(jí)、工程測(cè)量乙級(jí)、物探乙級(jí)等資質(zhì)。

本崗位主要負(fù)責(zé)勘察報(bào)告編制、審核；負(fù)責(zé)巖土設(shè)計(jì)（樁基、基坑支護(hù)圖紙）、圖紙審核等；負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)；

要求：10年以上巖土行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有豐富的勘察、設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工過(guò)程中的技術(shù)管理；

2、負(fù)責(zé)對(duì)接施工方，協(xié)助解決各種技術(shù)問(wèn)題；

3、參與招標(biāo)、方案評(píng)審以及合同談判等工作；

4、配合前期等相關(guān)部門進(jìn)行規(guī)劃、消防、人防等相關(guān)工作，組織設(shè)計(jì)單位與相關(guān)部門的技術(shù)溝通；

5、組織設(shè)計(jì)變更管理，各種變更的審查確認(rèn)工作；負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)單位日常合同管理技術(shù)資料的整理歸檔；

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督工程質(zhì)量，對(duì)工程組織基礎(chǔ)、主體和單位工程的質(zhì)量驗(yàn)收；

要求：設(shè)計(jì)院十年左右及開發(fā)公司十年左右總工工作經(jīng)歷。

工作地點(diǎn)：隆堯縣

職位福利：交通補(bǔ)助、節(jié)日福利、包住、包吃

職位描述：

1.負(fù)責(zé)潛在客戶開發(fā)和售前準(zhǔn)備工作。 2.阿里國(guó)際站平臺(tái)維護(hù)及使用，及時(shí)回復(fù)處理詢盤報(bào)價(jià)，產(chǎn)品維護(hù)，關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)和店鋪效果。 3.負(fù)責(zé)已有客戶聯(lián)絡(luò)，業(yè)務(wù)洽談與跟進(jìn)工作。 4.關(guān)注Google和Facebook等國(guó)際網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，傳發(fā)產(chǎn)品圖片及配套說(shuō)明。 任職要求： 1.英語(yǔ)四級(jí)以上，流暢的聽說(shuō)讀寫能力。 2.英語(yǔ)、國(guó)貿(mào)、國(guó)際商務(wù)類專業(yè)、外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.五險(xiǎn)、定期聚餐等，待遇優(yōu)厚，公司氛圍輕松，不加班。 工作時(shí)間：8:00-12:00 13:30-17:30