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職位描述：

上一休一 安排好區(qū)域人員的工作，合理調(diào)配人員使用

職位描述：

招聘信息發(fā)布與渠道維護：根據(jù)公司需求，在各類招聘平臺上發(fā)布招聘信息，并及時更新和維護。同時，拓展和維護招聘渠道，確保信息準確、有效。 - 簡歷篩選與邀約：協(xié)助篩選簡歷，根據(jù)崗位要求和任職條件，挑選出符合條件的候選人，并進行面試邀約。安排面試相關(guān)事宜，如確定面試時間、地點，通知面試官和候選人等。 ? 員工培訓與發(fā)展：協(xié)助組織員工培訓活動，如新員工入職培訓、崗位技能培訓等。收集員工培訓需求，反饋培訓效果，為公司培訓計劃的制定和改進提供參考。 地址:涉縣振興路329號 聯(lián)系人:劉經(jīng)理 聯(lián)系方式:13653302657

職位描述：

職位描述： ①工作時長固定：6+5工組模式，每周1-6上班、每天5小時，周日休息一天 ②收入待遇固定：無業(yè)務(wù)壓力，月保底收入固定、上不封頂 ③保障待遇固定：固定上意外、醫(yī)療等保險，計提養(yǎng)老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客戶資源、網(wǎng)絡(luò)招聘端口支持、每周定向支持招聘平臺活動等 5、年齡要求：25-50周歲。

職位描述：

要求有工程行業(yè)或物業(yè)行業(yè)會計經(jīng)驗并有初級以上會計證。

職位描述：

1. 負責公司天貓、京東、阿里等平臺的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作；

2. 負責網(wǎng)店的整體規(guī)劃、構(gòu)建、活動策劃、排期，推動營業(yè)指標的順利完成；

3. 負責電商平臺日常改版策劃、上架等經(jīng)營和管理工作；

4. 負責商品詳情文案優(yōu)化、賣點提煉、營銷搭配、流量二次分配等工作，提高店鋪轉(zhuǎn)化；

5. 定時制定階段性銷售任務(wù)和服務(wù)水平提升目標和店鋪推廣預算；

6. 定時熟悉平臺操作流程和交易規(guī)則及關(guān)注相關(guān)廣告發(fā)布并作出及時反應對策；

7. 監(jiān)控、分析數(shù)據(jù)：營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等，并根據(jù)數(shù)據(jù)分析、評估及時作出改進措施；
具體薪資依據(jù)個人工作能力，可面議

職位福利：五險、全勤獎、績效獎金、帶團隊、員工旅游

職位描述：

職位描述: 1、負責公司日常賬務(wù)處理工作,包括憑證的錄入、核對及審核等 2、完成月度財務(wù)報表和年度預算編制 3、每月進行會計憑證匯總、申報、出具資產(chǎn)負債表、利潤表等報表 4、定期對各項費用進行核查,及時做好與相關(guān)部門的溝通 5、協(xié)助上級完成其它相關(guān)事務(wù)性工作 職位要求: 1.全日制本科及以上學歷，35 歲以下 2.具備較強的溝通能力,熟練使用辦公軟件(word、excel) 3.有記賬經(jīng)驗優(yōu)先 4.吃苦耐勞,做事認真細致有責任心

職位描述：

崗位職責：1、熟悉掌握營改增后稅收政策，充分利用國家稅收政策，規(guī)避稅務(wù)風險；2、負責做好土地增值稅、企業(yè)所得稅測算，做好稅務(wù)籌劃，及時與領(lǐng)導溝通，對稅收籌劃提出合理化建議；3、按照會計及稅務(wù)制度，及時核算項目收入、成本、費用、稅金及利潤；4、負責會計憑證填制、審核、記賬、對賬、結(jié)賬及財務(wù)報表的編制；5、負責及時登記各項目成本臺賬，并定期與陳本控制部核對；6、依據(jù)公司財務(wù)制度，負責審核各項目工程付款及費用報銷；7、負責編制稅務(wù)報表及每月按時納稅申報、稅款繳納工作；8、負責會計憑證、會計賬簿、會計報表的裝訂及會計檔案相關(guān)資料的保管工作；9、負責配合稅務(wù)、稽查及其他部門的審計工作，處理好與稅務(wù)等部門的關(guān)系；10、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求：1、本科以上學歷，中級以上職稱；2、10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，3年以上地產(chǎn)同崗經(jīng)驗；3、有完整項目財務(wù)處理經(jīng)驗，責任心強。職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、包吃、餐補、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利

職位描述：

1.可接受小白、應屆生、實習生 2.人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3.主要負責招聘，輔助人事工作等

職位描述：

崗位職責：
1、執(zhí)行的質(zhì)量檢驗標準和相關(guān)規(guī)章制度,確保符合公司標準和法定標準;
2、保證公司質(zhì)量計劃的實施工作,監(jiān)督各車間質(zhì)量管理機制的建立、健全和運行狀況;
3、進行來料檢驗,制程檢驗,成品檢驗，出貨檢驗質(zhì)量管理,以保證出廠產(chǎn)品合格;
4、保證生產(chǎn)質(zhì)量體系的有效運行:
5、控制質(zhì)量檢驗成本；
6、與相關(guān)業(yè)務(wù)部門跨部門溝通,協(xié)調(diào);
7、完成領(lǐng)導交代的其他工作。
任職要求：
1、年齡 25-35 歲以下:
2、本科及以上無機化學等相關(guān)專業(yè)，無機非金屬專業(yè)優(yōu)先;
3、有一定的實驗室實操經(jīng)驗;
4、接觸過 ISO 質(zhì)量管理體系及行業(yè)相關(guān)檢查標準及相關(guān)質(zhì)量法規(guī)。

職位描述：

天貓，京東運營
崗位內(nèi)容：
1. 負責電商平臺日常運營，包括商品上架、價格維護、訂單處理等工作；
2. 協(xié)助上級領(lǐng)導完成某些項目的策劃、開展、管理及推廣等工作；
3. 負責平臺用戶的服務(wù)和反饋；

任職要求：
1. 具備電商運營經(jīng)驗或相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2. 良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)調(diào)能力；
3. 較強的執(zhí)行力和責任心；
4. 能夠勝任較長時間的復雜和重復性工作，具備較好的自我管理和規(guī)劃能力。

職位描述：

1. 負責亞馬遜賬戶的日常操作（上傳產(chǎn)品，維護feedback，回復郵件，處理中差評，催評，跟賣, 跟蹤FBA發(fā)貨等）；
2. 負責收集、分析市場狀況，對產(chǎn)品進行定價，分析產(chǎn)品主要關(guān)鍵詞，制定推廣計劃；
3. 負責產(chǎn)品文案編輯（圖片文案和詳情的編寫），有一定圖片處理能力；
3. 定期調(diào)整產(chǎn)品關(guān)鍵詞，優(yōu)化產(chǎn)品頁面及通過各種手段以提高產(chǎn)品的曝光量，排名，好評率和成交率；
4. 跟蹤產(chǎn)品的銷售情況，制作相應報表；
5. 熟悉平臺的各項政策與制度，安全操作賬戶，保持賬號健康穩(wěn)定；
6. 有3-5年運營經(jīng)驗者優(yōu)先，傾向找有經(jīng)驗成熟的運營能獨立完成各種工作。

職位描述：

職位：文員 工作描述： 1、主要負責本景區(qū)的售票工作。 2、服從上級的工作調(diào)遣與安排。 3、熟悉票務(wù)系統(tǒng)操作售票，會整理每日售票金額。 1，工作輕松，無壓力。 2，待遇遠超業(yè)內(nèi)，經(jīng)驗、學歷不限，五官端正 3，年齡要求23歲以上，身高155以上， 有意者，投簡歷在線留言約談；了解工作詳情！ ?善于把握客戶心理，溝通協(xié)調(diào)談判能力強，有較強的成本控制意識。 職位要求： 1.較強的文字功底和領(lǐng)悟能力； 2.工作效率要高，記憶力要強； 3.了解職場規(guī)矩，工作不缺位、錯位； 4.會熟練使用office辦公軟件。 崗位職責： 1.接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員； 2.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作； 3.做好會議紀要； 4.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送； 5.負責傳真件的收發(fā)工作； 6.做好公司宣傳專欄的組稿； 7.按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責； 8.管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)； 9.接受其他臨時工作。

職位描述：

職責描述: 參與縣支公司經(jīng)營管理 任職要求: 1.年齡40周歲及以下，大學本科及以上學歷。2.具有豐富的行業(yè)工作經(jīng)驗和同類職務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，能力突出，業(yè)績優(yōu)良。3.具有職業(yè)經(jīng)理人的能力素養(yǎng)或培養(yǎng)潛質(zhì)，經(jīng)營管理知識扎實，執(zhí)行能力和意識、學習創(chuàng)新能力和意識、成就動機和責任感、抗壓能力較強，身心健康。4.符合公司有關(guān)干部任職親屬回避政策要求，無不良未清償債務(wù)、不良職業(yè)記錄、違法違紀記錄等。

職位描述：

企業(yè)微信群的日常維護，增加粉絲量的活躍度和粘性

早九晚六 五險 月公休四天

職位描述：

網(wǎng)絡(luò)端口，人員招募，有底薪，有績效，工作內(nèi)容簡單