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職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

招聘崗位：儲干6名 工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)通過自媒體進(jìn)行招聘宣傳，以及招聘渠道的開拓及維護(hù)等。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，播音主持、人力資源、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2、22-28歲，男女不限。 3、性格開朗外向，有較強(qiáng)的溝通能力，親和力強(qiáng)，熱愛招聘工作。 薪資福利待遇: 1、26天工作保底5720+招聘超額獎，上不封頂。 2、五險(xiǎn)一金，工作穩(wěn)定，收入有保障。 3、入職滿3個(gè)月以上員工，公司按月發(fā)放豐厚“工齡獎”，入職滿3個(gè)月發(fā)放100元/月工齡獎，滿2年發(fā)放150元/月工齡獎，滿3年及以上發(fā)放200元/月工齡獎（封頂）； 4、入職滿2年以上，子女考上全日制大學(xué)，公司一次性獎勵助學(xué)金1萬至4萬元； 5、夫妻住宿：提供夫妻房，配置床墊+套床、衣柜、書桌、沙發(fā)、空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間等，配置齊全，可拎包入??； 6、集體住宿：免費(fèi)2-3人間宿舍，配備空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間、公共區(qū)域配備自助掃碼洗衣機(jī)； 7、食堂：提供3-6元面食，4-8元標(biāo)準(zhǔn)餐，小炒、特色窗口，品種多樣，米飯、豆?jié){、綠豆湯等副食品免費(fèi)； 8、廠區(qū)配套超市、快遞站、定點(diǎn)中醫(yī)診室等配套后勤服務(wù)； 9、每年“五一”、“十一”組織大型娛樂晚會，獎品豐富; 10、公司免費(fèi)提供大量停車位； 11、晉升、發(fā)展空間多，組織培訓(xùn)、拓展等活動，豐富業(yè)余生活團(tuán)建。 【公司地址] 天津市武清開發(fā)區(qū)福源道78號敏華家具（中國）有限公司

職位描述：

敏華家具天津公司誠聘招聘專員。 多勞多得，薪資220/天+獎金工作穩(wěn)定，收入有保障! 招聘專員 20-45(大專及以上專業(yè)，有招聘經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬學(xué)歷) 吃苦耐勞，手腳麻利，有責(zé)任心!! 需要有招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先有招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 我們的工作內(nèi)容主要是招聘普工給家具廠招聘普工 [薪酬福利] 1、多勞多得，新員工培訓(xùn)期帶薪培訓(xùn)220元/天，獎金上不封頂，平均工資6500-12000以上; 2、每月全勤補(bǔ)貼200元; 3、入職滿3個(gè)月以上員工，公司按月發(fā)放豐厚“工齡 獎”，入職滿3個(gè)月發(fā)放100元/月工齡獎，滿2年發(fā)放150元/月工齡獎，滿3年及以上發(fā)放200元/月工齡獎(封頂); 4、入職滿2年以上，考上全日制大學(xué)，公司一次性獎勵助學(xué)金1萬至4萬元; 5、每月20日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放上月工資，購買五險(xiǎn)一金; 6、夫妻住宿:提供夫妻房，配置床墊+套床、衣柜、書桌、沙發(fā)、空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間等，配置齊全，可拎包入住; 7、集體住宿:免費(fèi)2-4人間宿舍，配備空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間、公共區(qū)域配備自助掃碼洗衣機(jī); 8、食堂:提供3-6元面食,4-8元標(biāo)準(zhǔn)餐，小炒、特色窗口，品種多樣，米飯、豆?jié){、綠豆湯等副食品免費(fèi); 9、廠區(qū)配套超市、快遞站、定點(diǎn)中醫(yī)診室等配套后勤服務(wù); 10、每年“五一”、“十一”組織大型娛樂晚會，獎品 富; 11、公司免費(fèi)提供大量停車位; 12、晉升、發(fā)展空間多，組織培訓(xùn)、拓展等活動，豐富業(yè)余生活團(tuán)建。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、履約監(jiān)控考核：熟知電商物流履約各個(gè)環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)邏輯和規(guī)則，知道如何監(jiān)控、考核和管控商家的關(guān)鍵物流率約指標(biāo)，保證平臺整體物流履約水平； 2、違規(guī)治理：了解商家在物流履約環(huán)節(jié)常見的違規(guī)行為和相關(guān)的治理管控措施，可以針對性的對商家的違規(guī)進(jìn)行治理。 3、產(chǎn)品運(yùn)營：通過數(shù)據(jù)化、產(chǎn)品化的方式，挖掘風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，熟知商家行為特征、優(yōu)化需求與產(chǎn)品邏輯，推進(jìn)治理自動化和產(chǎn)品化，監(jiān)控治理效果； 4、項(xiàng)目運(yùn)營：過濾、分解產(chǎn)品需求，良好的平衡內(nèi)外部需求及線上效果； 任職要求： 1、有1年以上電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、邏輯性強(qiáng)、具有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，有消費(fèi)者洞察相關(guān)職位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、協(xié)調(diào)溝通能力好，具有跨部門溝通經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向；

職位描述：

職責(zé)描述： 崗位職責(zé) 1. 分析并理解項(xiàng)目需求，根據(jù)業(yè)務(wù)訴求梳理交付標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)則，整合資源設(shè)計(jì)整體培訓(xùn)和交付方案； 2. 負(fù)責(zé)眾包用戶專業(yè)能力的培訓(xùn)和管理，助力眾包用戶專業(yè)能力的快速提升，保證需求交付； 3. 負(fù)責(zé)眾包用戶的日常管理和運(yùn)營，通過不同的運(yùn)營手段，提升用戶的作業(yè)能力和積極性，促進(jìn)良性競爭發(fā)展。 任職要求： 崗位要求 1. 專科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有自動駕駛類數(shù)據(jù)標(biāo)注相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有資源運(yùn)營/眾包運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2. 具備良好的溝通能力、組織能力、創(chuàng)新能力，且文字撰寫能力好； 3. 愿意接受新鮮事物，保持敏捷思維，可對外輸出知識經(jīng)驗(yàn)沉淀或分享； 4. 有良好的團(tuán)隊(duì)溝通與跨部門協(xié)作能力，結(jié)果導(dǎo)向，執(zhí)行力強(qiáng)，能獨(dú)立妥善處理各類突發(fā)緊急事件。 崗位簽約主體為騰訊全資子公司

職位描述：

職責(zé)描述： 1、基礎(chǔ)標(biāo)注，如query里的新聞模塊需求標(biāo)注 2、數(shù)據(jù)處理，如周報(bào)數(shù)據(jù)填寫（主要為數(shù)據(jù)搬運(yùn)） 3、熱榜商業(yè)榜/商業(yè)詞運(yùn)營（主要是根據(jù)線上效果選擇適合的商業(yè)詞，并配置） 4、輔助產(chǎn)品規(guī)劃和驗(yàn)收，如協(xié)助產(chǎn)品需求調(diào)研和測試 任職要求： 1、大學(xué)統(tǒng)招本科優(yōu)先 2、有產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，尤其是搜索產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)最好，有新聞產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)可以加分 3、能熟練使用Excel 4、有使用P圖工具經(jīng)驗(yàn)的加分 需接受輪班制 早班：7:00-15:00 晚班：15:00-23:00

職位描述：

崗位職責(zé) 1.對接客戶需求，統(tǒng)籌規(guī)劃把控需求的執(zhí)行和進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并推動項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和問題的解決，對最終交付結(jié)果負(fù)責(zé)； 2.設(shè)計(jì)交付方案，合理利用各方資源，保證需求履約的同時(shí)優(yōu)化需求執(zhí)行成本； 3.理解需求難點(diǎn)痛點(diǎn)，可站在業(yè)務(wù)角度提出交付方案優(yōu)化建議，維護(hù)業(yè)務(wù)滿意度； 4.與產(chǎn)品、技術(shù)、運(yùn)營進(jìn)行跨部門溝通合作，定位并解決需求問題。 崗位要求 1.本科及以上計(jì)算機(jī)相關(guān)學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有數(shù)據(jù)標(biāo)注/采集經(jīng)驗(yàn)者或項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.具有較強(qiáng)的分析和解決問題能力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)創(chuàng)新能力，且文字撰寫能力好； 3.工作主動、熱情，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，有較高的數(shù)據(jù)敏感度和較強(qiáng)的邏輯思維能力，并能承受一定的工作壓力； 4.能運(yùn)用Python進(jìn)行數(shù)據(jù)（如文本、圖片、音頻、視頻等)清洗、分析及管理。 崗位簽約主體為騰訊全資子公司

職位描述：

職位要求： 1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-30歲，女性； 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理、新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力； 4、熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。

職位描述：

文件整理歸檔，文件起草，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)錄入，辦公用品管理，設(shè)備維護(hù)活動策劃及上級交代的其他工作事宜等。 有人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

工作職責(zé)

一. 分公司財(cái)務(wù)部日常工作管理：
1. 全面負(fù)責(zé)分公司及下屬三級機(jī)構(gòu)會計(jì)核算、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)管理、資金管理、稅務(wù)管理等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，確保分公司財(cái)務(wù)控制體系健全有效。
2. 分公司和三級機(jī)構(gòu)費(fèi)用審核及預(yù)算審批，通過對費(fèi)用使用情況的分析、掌控以及溝通，提升費(fèi)用使用效能。
3. 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)乇１O(jiān)局要求的財(cái)務(wù)/統(tǒng)計(jì)相關(guān)信息的監(jiān)管報(bào)告編制和報(bào)送;確保質(zhì)量和及時(shí)性。
4. 負(fù)責(zé)分公司以績效考核目標(biāo)為核心的內(nèi)部經(jīng)營分析報(bào)告的編制和流程管理;負(fù)責(zé)向分公司各部門針對財(cái)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施結(jié)果、財(cái)務(wù)預(yù)測情況等進(jìn)行溝通和宣導(dǎo)，并促進(jìn)各部門形成明確的行動方案并列入內(nèi)部管理報(bào)告
5. 負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)刎?cái)稅監(jiān)管部門的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)溝通，報(bào)告、落實(shí)并執(zhí)行監(jiān)管部門頒布的制度及政策
6. 全面執(zhí)行總公司財(cái)務(wù)部制定的規(guī)章制度和流程并根據(jù)分公司的實(shí)際執(zhí)行情況提出合理性建議和反饋，監(jiān)控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

二. 團(tuán)隊(duì)管理：
1. 負(fù)責(zé)下屬員工招聘、培訓(xùn)和日常工作指導(dǎo)，并制定和公司戰(zhàn)略/經(jīng)營目標(biāo)相匹配的團(tuán)隊(duì)/個(gè)人績效管理目標(biāo)。
2. 負(fù)責(zé)下屬團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)，對有潛力員工提供輪崗、培訓(xùn)機(jī)會。
3. 對于團(tuán)隊(duì)內(nèi)的關(guān)鍵崗位設(shè)置適合的繼任和替補(bǔ)制度，保證關(guān)鍵崗位職能的持續(xù)實(shí)施。

三. 其他:上級交辦的其他工作。


任職要求
1. 七年以上保險(xiǎn)行業(yè)會計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，兩年以上財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
2. 人壽保險(xiǎn)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3. 熟悉保險(xiǎn)業(yè)相關(guān)會計(jì)準(zhǔn)則及收付相關(guān)流程
4. 具備一定的英語能力
5. 熟悉計(jì)算機(jī)等通用辦公軟件的操作
6. 擁有財(cái)務(wù)專業(yè)資格證書，如中級會計(jì)師及以上、注冊會計(jì)師等
7. 正直、誠實(shí)、富有責(zé)任感，具有優(yōu)秀的職業(yè)道德
8. 較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力
9. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力以及抗壓能力
10. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神


非常感謝您關(guān)注及投遞大都會人壽的相關(guān)職位。
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職位描述：

職責(zé)描述： 1、履約監(jiān)控考核：熟知電商物流履約各個(gè)環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)邏輯和規(guī)則，知道如何監(jiān)控、考核和管控商家的關(guān)鍵物流率約指標(biāo)，保證平臺整體物流履約水平； 2、違規(guī)治理：了解商家在物流履約環(huán)節(jié)常見的違規(guī)行為和相關(guān)的治理管控措施，可以針對性的對商家的違規(guī)進(jìn)行治理。 3、產(chǎn)品運(yùn)營：通過數(shù)據(jù)化、產(chǎn)品化的方式，挖掘風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，熟知商家行為特征、優(yōu)化需求與產(chǎn)品邏輯，推進(jìn)治理自動化和產(chǎn)品化，監(jiān)控治理效果； 4、項(xiàng)目運(yùn)營：過濾、分解產(chǎn)品需求，良好的平衡內(nèi)外部需求及線上效果； 任職要求： 1、有1年以上電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、邏輯性強(qiáng)、具有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，有消費(fèi)者洞察相關(guān)職位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、協(xié)調(diào)溝通能力好，具有跨部門溝通經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常出行，確保行車安全 2. 協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)，提供行政支持 3. 完成總經(jīng)理交辦的臨時(shí)性工作 崗位要求： 1. 年齡30歲以內(nèi)，持有有效駕駛證，具備熟練的駕駛技能 2. 具備良好的服務(wù)意識，有較強(qiáng)的責(zé)任心 3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能處理突發(fā)事件 4. 熟悉相關(guān)商務(wù)禮儀，有助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心的籌建、運(yùn)營及管理，制定并執(zhí)行運(yùn)營計(jì)劃。

2.負(fù)責(zé)社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心的運(yùn)營管理工作，落實(shí)安全生產(chǎn)、質(zhì)量責(zé)任制。

3.處理與街道、社區(qū)、物業(yè)關(guān)系，保證社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心各項(xiàng)工作正常開展。

4.負(fù)責(zé)處理各類突發(fā)或重大事件，負(fù)責(zé)處理客戶糾紛和客戶滿意度工作，負(fù)責(zé)開展質(zhì)量督察工作;

任職要求：

1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、民政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。

2.年齡45歲及以下 (特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)

3.較強(qiáng)的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，能夠充分協(xié)調(diào)內(nèi)、外部資源.

4.3年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉養(yǎng)老機(jī)構(gòu)運(yùn)營管理及養(yǎng)老行業(yè)服務(wù)模式，相關(guān)國家政策及發(fā)展趨勢。

福利待遇

1、薪資面議；

2、五險(xiǎn)、免費(fèi)停車等福利；

3、公司氛圍好，環(huán)境好，同事之間關(guān)系融洽。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部日常行政事務(wù)，包括規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行； 2、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部公文處理、各種證件的辦理與年檢； 3、 負(fù)責(zé)訂單采購下單，銷售業(yè)績統(tǒng)計(jì)、管理。 4、 客戶電話回訪、受理客戶投訴； 工作要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，懂財(cái)務(wù)相關(guān)知識者優(yōu)先，30歲以下。 2、具有計(jì)算機(jī)或視頻監(jiān)控行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng) 4、熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件

職位描述：

注：本崗位非銷售

職位描述：協(xié)助配合領(lǐng)導(dǎo)完成一系列工作內(nèi)容

任職要求：
1. 不限專業(yè)；
2. 有1年以上工作者優(yōu)先；
3. 具有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，積極向上、善于學(xué)習(xí)；
4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的壓力；
5. 接收應(yīng)屆畢業(yè)生，有人帶，有過學(xué)生干部者優(yōu)先；
8. 有責(zé)任心，可以獨(dú)立開展工作。