與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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職位概要與工作職責: 1、 負責對廠房系統(tǒng)(中央空調,壓縮空氣,真空,潔凈房)制定標準運行操作規(guī)程并指導現(xiàn)場運行 2、 負責空調及工藝系統(tǒng)運行數據分析、統(tǒng)計,預測,系統(tǒng)優(yōu)化,保證空調系統(tǒng)的經濟穩(wěn)定運行 3、 協(xié)助資深工程師根據車間溫濕度及環(huán)境要求,對潔凈室進行運行管理 4、 針對現(xiàn)場運行問題給出專業(yè)故障排查方案,以便設施的管理與維護,優(yōu)化備件管理和建設故障停機時間 5、 根據公司安全,生產或質量要求,對現(xiàn)場廠房設施進行修改或完善已滿足安全穩(wěn)定運行 6、 負責對現(xiàn)場技術員進行專業(yè)技能培訓及崗位技能考核 7、 積極推動節(jié)能降耗減排工作,定期向管理層發(fā)布節(jié)能降耗簡報; 8、 配合廠房設施安全
彭小姐
【崗位職責】
1、負責工程施工過程中質量、進度、安全、現(xiàn)場重點、難點問題的解決;
2、監(jiān)督管理施工人員施工操作是否符合空調安裝規(guī)范;
3、負責配合設計部現(xiàn)場堪查會審,對無法實施的界面提出并反饋給設計部;
4、負責協(xié)調建設單位、監(jiān)理單位及其它專業(yè)單位之間的關系,維護及解決現(xiàn)場問題。
【任職要求】
1、大專及以上學歷,建筑環(huán)境與能源應用或其他工程類相關專業(yè);
2、有較強項目監(jiān)控、質量監(jiān)督與溝通協(xié)調能力;
3、精通工程規(guī)范,熟悉掌握國家建筑行業(yè)相關標準和技術規(guī)范,包括安全、設計、施工、驗收等相關過程;
4、熟悉家電、中央空調產品和安裝工程管理;
5.具有較強的施工質量、進度、成本控制能力。
【福利待遇】
1.社會保障:為員工購買五險一金;
2.帶薪假期:享受國家法定節(jié)假日等;
3.晉升空間:注重人才發(fā)展,根據能力加薪及晉升;
職位福利:績效獎金、全勤獎、餐補、帶薪年假、高溫補貼、年終獎、五險一金、年底雙薪
陳健輝
工作內容:
從事數據中心與通信的建筑暖通空調專業(yè)可研、方案、初設、施工圖設計
任職資格:
1.具備供暖通風及空調、熱能動力等相關知識與技能,2年及以上相關工作經驗。
2.熟練使用辦公及相關工具軟件。
3.具備良好的學習能力,文檔編寫能力。
4.具有團隊合作精神,具有較強的語言表達能力,善于與客戶溝通。
5.責任心強,有耐心,工作細致。
6.有設計院暖通專業(yè)項目經驗者優(yōu)先。
孫衛(wèi)東
崗位職責:
崗位職責:
1、負責項目中央空調及給排水系統(tǒng)方面的技術管理和維護維修提供指導。
2、負責項目內部供空調暖通系統(tǒng)的運行、維修、維護以及空調暖通系統(tǒng)工程改造的技術方案支持工作;
3、定期對暖通給排水系統(tǒng)進行風險排查,確保杭研所在低風險或零風險條件下可靠運作;對日常運行數據進行合理分析提供成本節(jié)約、流程優(yōu)化、工程改善等工作提供可行性分析報告及合理建議;
4、及時發(fā)現(xiàn)專業(yè)設備方面存在的隱患,并進行有效處理,一旦出現(xiàn)突發(fā)事故,提供及時有效的解決方案,并對設備系統(tǒng)異常事故原因進行分析,撰寫專業(yè)報告,提出預防措施,并跟進執(zhí)行,直至問題關閉;
5、與設施經理、綜合計劃經理一起,結合EAM系統(tǒng)和運作運作特點,制訂專業(yè)方面的預防維護性維修保養(yǎng)計劃,并跟進執(zhí)行;
6、與業(yè)務接口部門溝通,確??照{暖通系統(tǒng)的檢修、保養(yǎng)維修計劃順利執(zhí)行,對日常工作問題落實改善;
7、關注日??照{暖通系統(tǒng)的運行狀況,確保日常運行維護工作滿足華為及相關方的審核要求、標準,并推動運行、維修班組或相關方對不合格項進行及時有效的改善、關閉;
8、制定并空調暖通系統(tǒng)應急流程預案,并對相關技術人員和供應商進行相關技術培訓,按照計劃演練,確保團隊成員了解空調暖通系統(tǒng)流程業(yè)務;
9、對中央空調及給排水系統(tǒng)運行數據進行及時分析,形成專業(yè)報告,按照計劃定期全面評估空調暖通系統(tǒng)設備,編制設備大修方案及計劃;
10、配合項目各業(yè)務需求,提供相關的空調暖通系統(tǒng)技術支持,確保其他業(yè)務的順利開展和推進;
11、負責空調暖通系統(tǒng)相關專業(yè)分包商的維保管理,推動專業(yè)分包維保單位的維保工作,提高維保質量,確保維保質量符合合同要求、質量標準及KPI指標要求并對維修保養(yǎng)工作進行最終驗收。
任職要求:
任職要求:
1、本科及以上學歷,制冷、暖通等相關專業(yè)畢業(yè);
2、8年以上本專業(yè)工作經驗,有3年以上外企相關工作經驗優(yōu)先;
3、熟悉HVAC各專業(yè)及系統(tǒng)設備原理及常見故障處理,有大型冷水機組(2000USRT以上)/末端精密空調運維管理經驗,具備系統(tǒng)分析、小型工程改造方案制訂、設計、預算、施工管理能力;
4、具備空調系統(tǒng)運行能能耗分析及優(yōu)化運行能力
佘經理
崗位職責: 1、負責公司產品(地暖、暖氣片、家用中央空調、新風、凈水等設備)的銷售及推廣; 2、根據公司政策及業(yè)績要求,完成銷售計劃的具體執(zhí)行,達成個人銷售目標; 3、負責本區(qū)域內市場維護,客戶、設計院的日常拜訪溝通; 4、完成本區(qū)域內銷售計劃實施所需給類文件、文件等,完成項目相關的各項工作進度報告; 5、協(xié)調售前售后各部門,保證客戶間的有效溝通交流, 6、負責項目資金回收以及回款; 7、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;戶外推廣,并完成銷售任務 崗位要求: 1、善于溝通,有上進心; 2、具有吃苦耐勞的精神,能化解壓力; 3、有銷售經驗優(yōu)先; 4、做事踏實認真、吃苦耐勞,有責任心,能承受較大的工作壓力; 5、具有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),敢于挑戰(zhàn); 6、能力強的應屆畢業(yè)生也可; 7、對裝飾建材行業(yè)有一定的了解,能夠運用CAD軟件以及辦公軟件等。
李寧昌/用人方
【崗位職責】
1、負責工程施工過程中質量、進度、安全、現(xiàn)場重點、難點問題的解決;
2、監(jiān)督管理施工人員施工操作是否符合空調安裝規(guī)范;
3、負責配合設計部現(xiàn)場堪查會審,對無法實施的界面提出并反饋給設計部;
4、負責協(xié)調建設單位、監(jiān)理單位及其它專業(yè)單位之間的關系,維護及解決現(xiàn)場問題。
【任職要求】
1、大專及以上學歷,建筑環(huán)境與能源應用或其他工程類相關專業(yè);
2、有較強項目監(jiān)控、質量監(jiān)督與溝通協(xié)調能力;
3、精通工程規(guī)范,熟悉掌握國家建筑行業(yè)相關標準和技術規(guī)范,包括安全、設計、施工、驗收等相關過程;
4、熟悉家電、中央空調產品和安裝工程管理;
5.具有較強的施工質量、進度、成本控制能力。
【福利待遇】
1.社會保障:為員工購買五險一金;
2.帶薪假期:享受國家法定節(jié)假日等;
3.晉升空間:注重人才發(fā)展,根據能力加薪及晉升;
職位福利:績效獎金、全勤獎、餐補、帶薪年假、高溫補貼、年終獎、五險一金、年底雙薪
陳健輝
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