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職位描述：

崗位職責1、根據(jù)生產(chǎn)任務安排生產(chǎn)進度并監(jiān)督生產(chǎn)實施狀況，確保按時交貨；2、管理生產(chǎn)現(xiàn)場，確保生產(chǎn)現(xiàn)場符合公司及工廠相關(guān)規(guī)定；3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場問題，指出各項問題根本原因并實施糾正并確保其可控制，協(xié)調(diào)工廠各部門以滿足客戶對及時供貨的需求。任職資格1、大學專科以上學歷；2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有生產(chǎn)協(xié)調(diào)及類似工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、能熟練運用辦公室軟件。 職能類別：生產(chǎn)文員 關(guān)鍵字：生產(chǎn)計劃生產(chǎn)計劃物料計劃員pmc

職位描述：

1.執(zhí)行通用物料(計劃BOM內(nèi)物料)預測、PR、例外信息的調(diào)整與控制；
2.參與訂單評審,對按訂單物料需求,按需下單訂購物料:跟催項目進度,按需核查評審各項物科技期
4.根據(jù)生產(chǎn)需求制定到料計劃,評審各項物料進度狀況,達成生產(chǎn)計劃出貨需要:
5.管控倉存狀況,做JIT生產(chǎn),處理呆滯庫存;
6.處理物料來料、儲存、發(fā)料及退補科異常,做到有效管控,積極配合生產(chǎn)清尾需求:
7.審批到料計劃,督查到料狀況,按公司要求管理到料儲運:
8.制定各項物科收發(fā)管理制度,完善貨品進出系統(tǒng)管理,減少儲存成本,控制物料進出
9.按公司要求對接部門溝通,整合提升各部工作效能,減少生產(chǎn)成本1
10.督導并完善部門運作,培訓部門職員配合公司發(fā)展需求:
任職資格:
5年手機加工生產(chǎn)行業(yè)PMC管理工作經(jīng)驗:可熱練操作ERP、U8系統(tǒng):對物料控制能力強:對生產(chǎn)、車
理和物料的計劃性有豐富的經(jīng)驗,熱悉計劃相關(guān)知識及技能:主動意識高,溝通協(xié)調(diào)能力強。抗壓能力強，單日產(chǎn)30K以上,多種機型出貨量,具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力;服從公司管理,執(zhí)行力強。

職位描述：

1、參與生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，對生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進度、協(xié)調(diào)與監(jiān)督，協(xié)調(diào)本部門與公司各部門的工作溝通，根據(jù)客戶訂單要求和現(xiàn)有生產(chǎn)能力，生產(chǎn)狀況組織訂單評審，確認訂單交期。
2、負責制定月度總生產(chǎn)計劃，必要時于ERP系統(tǒng)下達主計劃。
3、根據(jù)月度總生產(chǎn)計劃及車間的工時、負荷情況編制各車間的月度制程計劃表。
4、根據(jù)月度生產(chǎn)排程計劃編制各車間周制程計劃表。
5、根據(jù)生產(chǎn)需求計劃的變更狀況，及時調(diào)整生產(chǎn)作業(yè)的計劃。
6、根據(jù)月度生產(chǎn)計劃，應用MRP運算，編制物料采購計劃。
7、負責跟進采購計劃的的達成統(tǒng)計，及時做好生產(chǎn)前的物料準備。
8、負責采購物料交貨進度的跟進，及時做好生產(chǎn)前的物料準備。
9、加強生產(chǎn)物料管控，把好廢品物料的回收利用，定期完成呆滯品的處理，降低生產(chǎn)成本。
崗位要求：
1、學歷：大學本科及以上學歷，機械設計與制造、工業(yè)自動化、機電一體化等工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、經(jīng)驗：3年以上制造行業(yè)崗位工作經(jīng)驗。
3、熟悉制造型倉庫管理工作流程。

職位描述：

崗位職責：1、生產(chǎn)計劃編制； 2、業(yè)務出貨交付計劃回復；3、跟進生產(chǎn)進度，確認生產(chǎn)機型的產(chǎn)能，評估是否能完成任務；4、掌握在線工單的狀態(tài)及數(shù)量，及時跟進，異常處理；5、料況表的維護。任職要求：1、大專及以上學歷，5年以上PMC相關(guān)工作經(jīng)驗；2、熟悉PMC整體運作，能獨立編制合理的生產(chǎn)計劃，精通ERP系統(tǒng)原理；3、需有制造業(yè)PMC背景，有車載鏡頭或光學鏡頭經(jīng)驗優(yōu)先；4、工作認真負責，對數(shù)據(jù)敏感，良好的協(xié)調(diào)溝通能力、抗壓能力強。 職能類別：生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字：光學鏡頭制造業(yè)生產(chǎn)計劃pmc

職位描述：

1.執(zhí)行通用物料(計劃BOM內(nèi)物料)預測、PR、例外信息的調(diào)整與控制；
2.參與訂單評審,對按訂單物料需求,按需下單訂購物料:跟催項目進度,按需核查評審各項物科技期
4.根據(jù)生產(chǎn)需求制定到料計劃,評審各項物料進度狀況,達成生產(chǎn)計劃出貨需要:
5.管控倉存狀況,做JIT生產(chǎn),處理呆滯庫存;
6.處理物料來料、儲存、發(fā)料及退補科異常,做到有效管控,積極配合生產(chǎn)清尾需求:
7.審批到料計劃,督查到料狀況,按公司要求管理到料儲運:
8.制定各項物科收發(fā)管理制度,完善貨品進出系統(tǒng)管理,減少儲存成本,控制物料進出
9.按公司要求對接部門溝通,整合提升各部工作效能,減少生產(chǎn)成本1
10.督導并完善部門運作,培訓部門職員配合公司發(fā)展需求:
任職資格:
5年手機加工生產(chǎn)行業(yè)PMC管理工作經(jīng)驗:可熱練操作ERP、U8系統(tǒng):對物料控制能力強:對生產(chǎn)、車
理和物料的計劃性有豐富的經(jīng)驗,熱悉計劃相關(guān)知識及技能:主動意識高,溝通協(xié)調(diào)能力強?？箟耗芰?，單日產(chǎn)30K以上,多種機型出貨量,具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力;服從公司管理,執(zhí)行力強。

職位描述：

崗位職責： 1、中層管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估； 3、跟蹤訂單信息，對訂單信息收集、篩選、簽約、回款等工作； 4、項目的客戶關(guān)系維護， 5、協(xié)助工廠對生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督及實施； 6、設置并實施產(chǎn)品的進度、生產(chǎn)方法和流程； 7、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。 任職資格： 1、統(tǒng)招本科學歷以上，理工科專業(yè)，28-42歲。有3年大型制造業(yè)同崗位的工作經(jīng)驗； 2、熟悉制造行業(yè)生產(chǎn)的部門運作和流程，精通制造行業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，擅長生產(chǎn)控制及各部門協(xié)調(diào)； 3、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，熟悉質(zhì)量體系相關(guān)認證； 4、具備較強的分析能力、管理能力和商務談判能力； 5、對待工作嚴謹認真，有責任心，有團隊意識

職位描述：

1、參與生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，對生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進度、協(xié)調(diào)與監(jiān)督，協(xié)調(diào)本部門與公司各部門的工作溝通，根據(jù)客戶訂單要求和現(xiàn)有生產(chǎn)能力，生產(chǎn)狀況組織訂單評審，確認訂單交期。
2、負責制定月度總生產(chǎn)計劃，必要時于ERP系統(tǒng)下達主計劃。
3、根據(jù)月度總生產(chǎn)計劃及車間的工時、負荷情況編制各車間的月度制程計劃表。
4、根據(jù)月度生產(chǎn)排程計劃編制各車間周制程計劃表。
5、根據(jù)生產(chǎn)需求計劃的變更狀況，及時調(diào)整生產(chǎn)作業(yè)的計劃。
6、根據(jù)月度生產(chǎn)計劃，應用MRP運算，編制物料采購計劃。
7、負責跟進采購計劃的的達成統(tǒng)計，及時做好生產(chǎn)前的物料準備。
8、負責采購物料交貨進度的跟進，及時做好生產(chǎn)前的物料準備。
9、加強生產(chǎn)物料管控，把好廢品物料的回收利用，定期完成呆滯品的處理，降低生產(chǎn)成本。
崗位要求：
1、學歷：大學本科及以上學歷，機械設計與制造、工業(yè)自動化、機電一體化等工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、經(jīng)驗：3年以上制造行業(yè)崗位工作經(jīng)驗。
3、熟悉制造型倉庫管理工作流程。

職位描述：

崗位職責： 1.根據(jù)銷售訂單、庫存狀況及生產(chǎn)能力，制定月度、周、日生產(chǎn)計劃，并下發(fā)至生產(chǎn)部門。 2. 進行產(chǎn)能負荷分析，評估生產(chǎn)可行性，優(yōu)化排程，確保生產(chǎn)均衡。 3.跟進生產(chǎn)進度，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)異常（如設備故障、缺料等），確保訂單按時交付。 4. 主持或參與生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議，匯報生產(chǎn)達成率、異常情況及改進措施。 崗位要求： 1. 教育背景：大專及以上學歷，專業(yè)不限，物流管理、工業(yè)工程、機械電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗：2年以上PMC或生產(chǎn)計劃相關(guān)經(jīng)驗，熟悉制造業(yè)生產(chǎn)流程。

3. 熟練使用Excel（如VLOOKUP、數(shù)據(jù)透視表等）進行生產(chǎn)統(tǒng)計。

職位描述：

崗位職責: 1、統(tǒng)籌規(guī)劃月度產(chǎn)能，合理調(diào)配資源； 2、部門管理及部門KPI管理； 3、手機行業(yè)PMC3年以上管理經(jīng)驗； 4、熟悉手機工藝生產(chǎn)流程； 5、了解生產(chǎn)WIP管理及物料庫存周轉(zhuǎn)管控方案。 任職要求: 1.有3年以上電子行業(yè)PMC工程師工作經(jīng)驗。 2.熟練操作ERP、SAP系統(tǒng)，擅長OFFICE操作，尤其EXCEL使用熟練。 3.工作積極主動、責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力。職位福利：帶薪年假、包吃、包住、五險一金、績效獎金

職位描述：

崗位職責：1.協(xié)助上級領導執(zhí)行公司和車間的各項管理、做好政策落實。
2.協(xié)助上級主管制定生產(chǎn)計劃并及時下發(fā)，跟緊生產(chǎn)物料進度。
3.督促生產(chǎn)車間及相應部門有效執(zhí)行各項安全生產(chǎn)管理制度。

公司福利：1、免費提供食宿，3餐全管。
2、月休2天，自由調(diào)休。

★工作表現(xiàn)突出的員工可晉升為基層管理人員,按照辦公室人員培養(yǎng)。
★工資每月的20日發(fā)放，發(fā)放及時，不拖不欠。
★公司福利：試用期補貼、滿勤獎、工齡獎、季度福利、節(jié)日福利、報銷車票。
★江西公司地址：江西省瑞金市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)沙洲壩路。