五險(xiǎn)一金帶薪年假員工福利 職位描述： 崗位職責(zé)：鋼構(gòu)、外墻預(yù)算 任職要求： 依照各專業(yè)本錢工程師要求搜檢施工單元工程月進(jìn)度報(bào)表，核算其完成的工程量、任務(wù)量及付款額度； 掌握和調(diào)查市場(chǎng)狀況，對(duì)項(xiàng)目中所用的設(shè)備、資料、半成品訂貨價(jià)錢，進(jìn)行常常的詢價(jià)任務(wù)；
魏經(jīng)理
一、工作地點(diǎn)
東南亞、中西非
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，港口、水利、土木、工程管理、造價(jià)等相關(guān)專業(yè)；
2.三年以上大型施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，具有豐富的成本核算、合同及結(jié)算管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的成本優(yōu)化及開源創(chuàng)效意識(shí)；
3.工作主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和職業(yè)道德；
4.具有海外項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；
5.具有水利水電專業(yè)一級(jí)建造師可以優(yōu)先考慮簽正式合同。
三、薪酬待遇
1.薪資：15000-30000元人民幣/月（稅前，面談可議），按月發(fā)放；
2.保險(xiǎn)個(gè)稅：正常繳納五險(xiǎn)和個(gè)稅；
3休假：每6個(gè)月可休假24天；
4. 食宿交通等：項(xiàng)目部負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)工作期間食宿費(fèi)用、必要生活及勞保用品、往返差旅費(fèi)等。
5. 試用期：半年，根據(jù)業(yè)實(shí)際務(wù)水平可提前結(jié)束試用期。
6. 合同：勞務(wù)合同，連續(xù)兩年考核優(yōu)異并考取一級(jí)建造師證或一級(jí)造價(jià)師證可以優(yōu)先簽訂正式勞動(dòng)合同。
四、職責(zé)描述
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的商務(wù)工作，包括：項(xiàng)目預(yù)算管理、成本核算管理、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析、成本控制、項(xiàng)目二次經(jīng)營(yíng)、合同管理、業(yè)主計(jì)量、變更索賠管理、協(xié)作隊(duì)伍管理、對(duì)下計(jì)量結(jié)算、外接審計(jì)、項(xiàng)目決算管理等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管理，管理并控制工程各階段動(dòng)態(tài)成本，做好項(xiàng)目的月度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織收集、分析項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決策略；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)資料的收集、整理、歸檔，項(xiàng)目的竣工結(jié)算和審計(jì)，編寫竣工結(jié)算報(bào)告及其他與商務(wù)方面的工作總結(jié)；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目材料調(diào)差、變更索賠、保險(xiǎn)理賠的立項(xiàng)、申報(bào)資料的審核和報(bào)批等跟蹤、協(xié)調(diào)工作，切實(shí)做好項(xiàng)目的二次經(jīng)營(yíng)工作；
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)主工程計(jì)量與支付、協(xié)作隊(duì)伍的月度結(jié)算及竣工結(jié)算等工作；
6.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的分供合同的采購(gòu)、審核、會(huì)簽和報(bào)批手續(xù)，負(fù)責(zé)分供合同的單價(jià)分析、盈虧分析、合同談判、合同交底等工作；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
盧海超/人事經(jīng)理
一、工作地點(diǎn)
國(guó)內(nèi)各項(xiàng)目
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，港口、建筑、水利、土木、工程管理、造價(jià)等相關(guān)專業(yè)；
2.三年以上大型施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，具有豐富的成本核算、合同及結(jié)算管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的成本優(yōu)化及開源創(chuàng)效意識(shí)；
3.工作主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和職業(yè)道德；
4.具有一級(jí)建造師或一級(jí)造價(jià)師的優(yōu)先考慮；
5.具有水利水電專業(yè)一級(jí)建造師可以優(yōu)先考慮簽正式合同。
三、薪酬待遇
1.薪資：8000-18000元人民幣/月（稅前，面談可議），按月發(fā)放；
2.保險(xiǎn)個(gè)稅：正常繳納五險(xiǎn)和個(gè)稅；
3休假：每3個(gè)月可休假12天；
4. 食宿交通等：項(xiàng)目部負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)工作期間食宿費(fèi)用、必要生活及勞保用品、往返差旅費(fèi)等。
5. 試用期：半年，根據(jù)業(yè)實(shí)際務(wù)水平可提前結(jié)束試用期。
6. 合同：勞務(wù)合同，連續(xù)兩年考核優(yōu)異并考取一級(jí)建造師證或一級(jí)造價(jià)師證可以優(yōu)先簽訂正式勞動(dòng)合同。
四、職責(zé)描述
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的商務(wù)工作，包括：項(xiàng)目預(yù)算管理、成本核算管理、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析、成本控制、項(xiàng)目二次經(jīng)營(yíng)、合同管理、業(yè)主計(jì)量、變更索賠管理、協(xié)作隊(duì)伍管理、對(duì)下計(jì)量結(jié)算、外接審計(jì)、項(xiàng)目決算管理等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管理，管理并控制工程各階段動(dòng)態(tài)成本，做好項(xiàng)目的月度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織收集、分析項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決策略；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)資料的收集、整理、歸檔，項(xiàng)目的竣工結(jié)算和審計(jì)，編寫竣工結(jié)算報(bào)告及其他與商務(wù)方面的工作總結(jié)；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目材料調(diào)差、變更索賠、保險(xiǎn)理賠的立項(xiàng)、申報(bào)資料的審核和報(bào)批等跟蹤、協(xié)調(diào)工作，切實(shí)做好項(xiàng)目的二次經(jīng)營(yíng)工作；
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)主工程計(jì)量與支付、協(xié)作隊(duì)伍的月度結(jié)算及竣工結(jié)算等工作；
6.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的分供合同的采購(gòu)、審核、會(huì)簽和報(bào)批手續(xù)，負(fù)責(zé)分供合同的單價(jià)分析、盈虧分析、合同談判、合同交底等工作；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
盧海超/人事經(jīng)理
職責(zé)描述： 1、根據(jù)項(xiàng)目施工計(jì)劃及預(yù)算，組織擬定月度及各階段的工程預(yù)算； 2、對(duì)各種預(yù)算進(jìn)行編制上報(bào)，并審核后實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督工程成本的控制，對(duì)成本控制出現(xiàn)的偏差組織進(jìn)行分析； 4、根據(jù)項(xiàng)目預(yù)算和施工進(jìn)度、工程付款方式等要求，組織核算應(yīng)付工程款； 5、組織進(jìn)行項(xiàng)目完工后的駿工結(jié)算。 任職要求： 1、工程管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷； 2、3年以上從事工程成本預(yù)算或工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)家相關(guān)定額、工程造價(jià)市場(chǎng)情況、材料設(shè)備的市場(chǎng)價(jià)格； 4、熟悉現(xiàn)行工程造價(jià)規(guī)范及操作流程，熟悉現(xiàn)場(chǎng)各種常規(guī)的土建或安裝施工工藝。
耿建明
一、職責(zé)描述（公路、市政、房建、水工） 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體的商務(wù)工作，包括：項(xiàng)目預(yù)算管理、成本核算管理、項(xiàng)目二次經(jīng)營(yíng)、合同管理、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析、業(yè)主計(jì)量、變更索賠管理、協(xié)作隊(duì)伍管理等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面成本管理，組織編制項(xiàng)目目標(biāo)成本，管理并控制工程各階段動(dòng)態(tài)成本，做好項(xiàng)目的月度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織收集、分析項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決策略，在重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，為項(xiàng)目經(jīng)理收集并提供有關(guān)資料和決策方案； 3.協(xié)同制定項(xiàng)目履約方案，負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理方案的制定并組織實(shí)施； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目分供隊(duì)伍選擇，招投標(biāo)管理及后評(píng)價(jià)工作，協(xié)調(diào)、處理項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中合同經(jīng)濟(jì)糾紛，杜絕不簽合同（協(xié)議）就進(jìn)場(chǎng)施工的情況發(fā)生； 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)資料的收集、整理、歸檔，組織、編制施工項(xiàng)目的施工圖預(yù)算，項(xiàng)目的竣工結(jié)算和審計(jì)，編寫竣工結(jié)算報(bào)告及其他與商務(wù)方面的工作總結(jié)； 6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目材料調(diào)差、變更索賠、保險(xiǎn)理賠的立項(xiàng)、申報(bào)資料的審核和報(bào)批等跟蹤、協(xié)調(diào)工作，切實(shí)做好項(xiàng)目的二次經(jīng)營(yíng)工作； 7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)主工程計(jì)量與支付、協(xié)作隊(duì)伍的月度結(jié)算及竣工結(jié)算等工作，落實(shí)好合同一次性通過(guò)率、合同執(zhí)行率、計(jì)量與產(chǎn)值比例、累計(jì)結(jié)算成本比各項(xiàng)指標(biāo)； 8.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的分供合同的審核、會(huì)簽和報(bào)批手續(xù)，負(fù)責(zé)分供合同的單價(jià)分析、盈虧分析、合同談判、合同交底等工作； 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷，工程管理/造價(jià)等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上大型施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，具有豐富的預(yù)結(jié)算及成本核算、管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的成本優(yōu)化及開源創(chuàng)效意識(shí)； 3.熟悉相關(guān)定額、工程造價(jià)市場(chǎng)情況、材料設(shè)備的市場(chǎng)價(jià)格；熟悉現(xiàn)行工程造價(jià)規(guī)范及操作規(guī)程，能熟練使用造價(jià)專業(yè)軟件； 4.具有成本管控能力，工作主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和職業(yè)道德； 5.具有完整項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 6.項(xiàng)目結(jié)束后工作地點(diǎn)可能發(fā)生變化，城市不限。
盧海超/人事經(jīng)理
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng)，未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意，不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營(yíng)許可證 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心：0571-87774297 donemi@163.com
下載APP
關(guān)注今日招聘微信服務(wù)號(hào)