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職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)組建自有施工團(tuán)隊或者外包施工團(tuán)隊
2. 負(fù)責(zé)安裝階段監(jiān)理日常相關(guān)工作
3. 負(fù)責(zé)巡視，檢查，記錄施工質(zhì)量，安全性，文明施工等情況，對發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時責(zé)令承包單位整改。
4. 負(fù)責(zé)審核施工單位施工計劃進(jìn)度和管理。
5. 負(fù)責(zé)安裝工程的驗收。
崗位要求：
1. 2年以上的戶用光伏經(jīng)驗。
2. 熟悉安裝工程資料的相關(guān)要求。
經(jīng)驗要求：
有戶用光伏相關(guān)經(jīng)驗【光伏分為互用光伏和工商業(yè)光伏，做戶用光伏的，就是租用農(nóng)戶家的屋頂裝光伏板子，然后到國家電網(wǎng)并網(wǎng)】
技能要求：
根據(jù)草圖，負(fù)責(zé)整個施工隊的管理，算料，TCL的監(jiān)督方案

辦公位置：

1、貴州畢節(jié)嵐頭鎮(zhèn)衛(wèi)生院金沙縣嵐頭鎮(zhèn)馬橋村

2、貴州銅仁德江縣

（兩個位置就近安排）

職位描述：

職位職責(zé)：1、需具備傳輸線路、主設(shè)備安裝、駐地網(wǎng)或室分項目管理工作經(jīng)驗之一，負(fù)責(zé) 地市運營商工程項目管理，按公司總部下達(dá)要求完成任務(wù)。 2、完成公司下達(dá)的KPI任務(wù)，確保完成項目的落地、實施、驗收、審計、回款以及后評估提升。 3、日常項目管理。 任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，電子、通信、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)。 2、5年及以上項目管理經(jīng)驗，有良好溝通能力。 3、有運營商一體化項目管理經(jīng)驗優(yōu)先，精通熟練預(yù)算、結(jié)算（451通信定額）優(yōu)先。

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)組織編制政府與行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)專項規(guī)劃，包括但不限于地方政府規(guī)劃、行業(yè)（工業(yè)、農(nóng)業(yè)、文旅等）發(fā)展規(guī)劃、單一產(chǎn)業(yè)專項規(guī)劃、研究報告、市場調(diào)研、行業(yè)白皮書等。 2、政策研究與分析：收集和分析相關(guān)政策文件，評估其對地方政府政策、企業(yè)經(jīng)營策略、市場定位及業(yè)務(wù)發(fā)展的影響。 3、研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展：產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈價值鏈研究，收集整理所有產(chǎn)業(yè)的數(shù)據(jù)，確保研究質(zhì)量與業(yè)務(wù)進(jìn)度符合預(yù)期。 4、政策培訓(xùn)：形成政策分析報告，納入企業(yè)經(jīng)營策略的政策將進(jìn)行全員培訓(xùn)。 5、外部關(guān)系維護(hù)：與行業(yè)相關(guān)政府部門、行業(yè)協(xié)會等保持良好關(guān)系，參與政策討論和反饋機(jī)制。 6、報告編寫：定期編制政策研究報告，清晰呈現(xiàn)研究成果和戰(zhàn)略建議。 二、崗位要求： 1、具備深厚的政策理解能力，能準(zhǔn)確解讀國家和地方的法律法規(guī)及建筑及城市、鄉(xiāng)村規(guī)劃行業(yè)政策導(dǎo)向。 2、擁有良好的研究能力，能夠設(shè)計并執(zhí)行高質(zhì)量的政策與產(chǎn)業(yè)研究項目。 3、具備出色的報告撰寫和口頭表達(dá)能力，能清晰的傳達(dá)研究結(jié)果和建議。 4、保持對行業(yè)動態(tài)的敏銳洞察力，及時識別政策變化對企業(yè)的影響。 5、碩士以上學(xué)歷

職位描述：

1.全面負(fù)責(zé)開發(fā)項目的管理和運作，確?？偣局贫群土鞒逃行?zhí)行及項目計劃進(jìn)度.質(zhì)量.安全和成本控制，保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)；2.參與項目初期的研究.方案選擇.技術(shù)論證，主持設(shè)計過程中結(jié)構(gòu)專業(yè)的方案優(yōu)化；3.負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗收和竣工驗收，辦理備案手續(xù)；4.負(fù)責(zé)開發(fā)項目成本控制，參與工程項目的竣工決算工作；5.負(fù)責(zé)銷售計劃的編制和執(zhí)行，參與銷售方案的制定與落實，銷售隊伍的管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo)；6.維護(hù)與相關(guān)部門.媒體機(jī)構(gòu).重要客戶的良好關(guān)系；7.施工現(xiàn)場全面管理，包括簽證.預(yù)結(jié)算.工程進(jìn)度等的核查監(jiān)督。8.施工過程中成本的控制.安全管理，工程結(jié)算.回款的監(jiān)督執(zhí)行。9.協(xié)調(diào)工程相關(guān)事宜，處理突發(fā)事件。10.在甲方至少有3年以上經(jīng)驗，熟悉項目的總體施工管理.過程管理.質(zhì)量計劃.安全計劃等有著豐富經(jīng)驗，可獨立開展工作11.配合其他部門做好與開發(fā)項目相關(guān)的工作；12.完成總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。13.具有融資.貸款渠道者優(yōu)先。 崗位要求：1.熟悉CAD.OFFICE軟件，能看懂施工圖紙。2.工民建.土木或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。3.責(zé)任心強(qiáng)，管理.協(xié)調(diào).溝通能力突出。4.工程建筑等相關(guān)專業(yè)本科及以上專業(yè)，45周歲以下5.有一建、一造等證書優(yōu)先；

職位描述：

崗位職責(zé)

1.區(qū)域內(nèi)客戶市場開發(fā)，完成公司下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)；

2.配合區(qū)域經(jīng)理一同搭建區(qū)域物流服務(wù)平臺，參與制定中長期物流發(fā)展規(guī)劃；

3.根據(jù)客戶需求設(shè)計物流方案，與客戶、供應(yīng)商等建立良好的關(guān)系，及時協(xié)調(diào)解決突發(fā)問題；

4.密切跟蹤市場價格變化情況，控制應(yīng)收賬款賬期和風(fēng)險；

5.參與物流體系的團(tuán)隊管理和人才梯隊建設(shè)，提升團(tuán)隊綜合作戰(zhàn)能力

任職要求：

1.物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.5年以上物流市場開發(fā)工作經(jīng)驗，熟悉供應(yīng)鏈整體操作及其他經(jīng)驗豐富者優(yōu)先；

3.熟悉客戶關(guān)系管理，精通物流管理流程，有較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)能力、經(jīng)營意識和風(fēng)險預(yù)警能力；

4.踏實細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能夠適應(yīng)出差，具有團(tuán)隊合作精神。

職位描述：

崗位名稱 項目經(jīng)理（中國電信貴州公司-六盤水）
工作地點 貴州省六盤水市
學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位
專業(yè)要求 計算機(jī)、通信、電子信息、自動化、電氣、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、物理等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)項目立項工作，設(shè)計總體交付規(guī)劃及實施方案；
2.負(fù)責(zé)項目交付實施；
3.負(fù)責(zé)項目驗收，向售后運維與運營團(tuán)隊做項目交接；
4.參與解決方案的把關(guān)。
應(yīng)聘資格要求
1.國內(nèi)普通高等院校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.2023年畢業(yè)未就業(yè)的國內(nèi)普通高等院校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生，也可以參加本次校園招聘；
3.2023年1月1日-2024年7月31日畢業(yè)的初次就業(yè)的國（境）外院校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位留學(xué)人員，且在報到時能夠取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷（學(xué)位）的，也可以參加本次校園招聘；
4.具有良好的職業(yè)道德和崗位職業(yè)素質(zhì)，身體健康，心理素質(zhì)穩(wěn)定，工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的創(chuàng)新和團(tuán)隊協(xié)作精神；
5.工作地點為貴州六盤水市公司和縣公司（含鐘山、六枝、水城、盤州）

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.按照公司流程規(guī)范，開展全生命周期項目管理；
2.負(fù)責(zé)制定項目計劃、工作結(jié)構(gòu)分解等，跟蹤項目進(jìn)度和成本執(zhí)行情況，確保項目按時完成，識別項目風(fēng)險，進(jìn)行日常項目管理工作，督促團(tuán)隊人員按時完成交付目標(biāo)；
3.負(fù)責(zé)確定和控制項目整體各階段的進(jìn)度、提交內(nèi)容和驗收計劃，分解、分配工作任務(wù)，跟蹤任務(wù)進(jìn)展情況并協(xié)調(diào)解決各種問題，定期匯報項目狀況，與用戶負(fù)責(zé)人及其他利益相關(guān)者定期溝通，維護(hù)客戶關(guān)系，開展溝通與協(xié)調(diào)，提高客戶滿意度；
4.統(tǒng)籌管理部門項目、協(xié)調(diào)資源、處理項目問題、跟進(jìn)項目進(jìn)度并管控風(fēng)險和問題；
5.進(jìn)行項目工作量評估，及項目結(jié)項后效果跟蹤、評估，并形成匯報材料；
6.為團(tuán)隊成員提供項目管理知識的培訓(xùn)、指導(dǎo)、咨詢和支持。

任職資格：

1、具備一級建造師（機(jī)電專業(yè)）資格證書；

2、住建頒發(fā)的安全B證；

3、中級以上職稱（機(jī)電相關(guān)專業(yè)）；

4、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、通信工程、電子或相關(guān)專業(yè)；

5、具有以下經(jīng)驗者優(yōu)先：（1）有3年以上暖通建設(shè)項目相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；（2）有10人以上規(guī)模的項目交付管理和跨團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位福利：五險一金、績效獎金、通訊補助、帶薪年假、交通補助、補充醫(yī)療保險、采暖補貼、員工食堂

職位描述：

職位描述：

1、負(fù)責(zé)城市更新和鄉(xiāng)村振興項目（包括但不限于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，農(nóng)業(yè)、林業(yè)，水利水電，數(shù)字化，生態(tài)環(huán)境建設(shè)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展、投融資、運營管理等）考察、前期市場調(diào)研、項目匯報、業(yè)務(wù)交流等工作；

2、研究分析項目相關(guān)行業(yè)發(fā)展政策、資源現(xiàn)狀、市場趨勢，策劃項目的發(fā)展定位、發(fā)展戰(zhàn)略、商業(yè)模式、產(chǎn)業(yè)鏈條、功能布局、產(chǎn)品業(yè)態(tài)與構(gòu)成等；

3、負(fù)責(zé)編制項目策劃方案、項目策劃報告、項目可行性研究報告、市場調(diào)研報告、行業(yè)研究報告、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃報告以及其他具體方案報告等；

4、參與和組織項目溝通會、方案內(nèi)審會；

5、關(guān)注國內(nèi)外項目策劃優(yōu)秀案例，不斷學(xué)習(xí)優(yōu)秀案例的開發(fā)運營模式及產(chǎn)品創(chuàng)意；

6、參加公司培訓(xùn)會、項目研討會、經(jīng)驗交流會。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；金融或經(jīng)濟(jì)學(xué)、城市規(guī)劃專業(yè)優(yōu)先考慮。

2、具備較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和團(tuán)隊協(xié)作精神，性格樂觀、積極；

3、具有扎實的文字功底、出色的分析和解決問題的能力，善于思考、善于學(xué)習(xí)、樂于接受新事物、富有進(jìn)取心；

4、綜合素質(zhì)好，工作認(rèn)真、細(xì)致、踏實，能熟練使用office等辦公軟件。

福利待遇：

1、薪酬：公司提供具有行業(yè)競爭力的薪酬水平，首年年薪10-15萬。薪酬構(gòu)成：基本工資 崗位工資 工齡工資 職稱工資 項目提成 年終獎金 出差補貼 餐補等；

2、福利：五險一金，雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假（2年以上工齡），節(jié)日福利，年度體檢，每季團(tuán)建活動；

3、培訓(xùn)：公司依據(jù)全員性、針對性、計劃性、全面性、效果性的原則，為員工提供崗前培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、外請專家培訓(xùn)、外派培訓(xùn)等各項培訓(xùn)，打造學(xué)習(xí)型組織。

職位福利：節(jié)日福利、五險一金、定期體檢、創(chuàng)業(yè)公司、員工旅游

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對物業(yè)服務(wù)中心各部門的工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核；
2.負(fù)責(zé)全面落實物業(yè)服務(wù)中心內(nèi)部管理、客戶服務(wù)、房屋設(shè)備設(shè)施運行與維護(hù)保養(yǎng)、秩序維護(hù)服務(wù)、環(huán)境保潔服務(wù)、應(yīng)急處置及特約服務(wù)等工作。
3.在日常對員工進(jìn)行服務(wù)意識和行為模式的培訓(xùn)，提升團(tuán)隊專業(yè)化程度；
4.負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費的收繳工作，充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率；
5.負(fù)責(zé)與業(yè)主、客戶的溝通和回訪，及時有效地處理投訴，保障業(yè)主滿意度達(dá)到95%以上；
6.熟悉突發(fā)事件應(yīng)急處理程序，并能予以妥善處理。
7.負(fù)責(zé)定期向公司匯報工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)經(jīng)驗，具有物業(yè)經(jīng)理人資格證書；
3、2年以上20萬平方米以上的寫字樓項目管理經(jīng)驗；
4、熟悉行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、條例，有較強(qiáng)的沖突處理能力和綜合管理能力；
5、有全面主持物業(yè)公司工作經(jīng)驗、物業(yè)顧問經(jīng)理經(jīng)驗或住宅項目前期物管介入經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)：
1.接洽并分析客戶采購需求、根據(jù)采購需求分析供應(yīng)市場及主要供應(yīng)商情況；
2.編制招標(biāo)/比選文件或其資格預(yù)審文件；
3.起草、發(fā)布經(jīng)甲方審核通過的招標(biāo)/比選公告或招標(biāo)/比選邀請書；
4.組織評審委員會對投標(biāo)/比選申請人進(jìn)行資格預(yù)審；
5.組織開標(biāo)、評標(biāo)；
6.協(xié)助編制評標(biāo)/評選報告；
7.辦理招標(biāo)的備案手續(xù)；
8.協(xié)助招標(biāo)人人與中標(biāo)人簽訂合同；
9.負(fù)責(zé)對招標(biāo)代理項目的文檔、檔案管理；
10.負(fù)責(zé)處理招標(biāo)代理項目中出現(xiàn)的異議、投訴等事宜；
11.與招標(biāo)代理業(yè)務(wù)相關(guān)的其他工作。

任職資格：
1、 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、熟悉國家招投標(biāo)相關(guān)的法律法規(guī)；
3、5年以上招標(biāo)代理政府采購招標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)驗，以負(fù)責(zé)人身份獨立承接50個標(biāo)以上。
4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有事業(yè)心及團(tuán)隊合作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、按部門要求開展咨詢設(shè)計工作；

2為咨詢設(shè)計項目建立項目檔案，編制《項目預(yù)評估表》、《咨詢方案》、《工作計劃書》等。

3、到項目現(xiàn)場實地勘察，建立項目影像資料檔案；

4、根據(jù)需要編制可行性研究報告、項目可行性建議書；

5、負(fù)責(zé)項目投資項目分析，參與投融資規(guī)劃，撰寫商業(yè)計劃書。

6、對接金融機(jī)構(gòu)參與融資談判。

崗位要求：1、熟練掌握CAD、GIS、REVIT等相關(guān)軟件，懂圖紙審核。

2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊協(xié)作能力。

3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力。

4、創(chuàng)新能力強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)。

5、有注冊咨詢工程師證書的優(yōu)先考慮。

職位描述：

職位描述：
?負(fù)責(zé)公司臨床試驗的項目管理工作，對所負(fù)責(zé)的臨床研究項目進(jìn)行全面的質(zhì)量控制與進(jìn)度管理，確保所有試驗嚴(yán)格按照臨床試驗方案、標(biāo)準(zhǔn)操作程序/內(nèi)部操作流程和中國法規(guī)進(jìn)行。
?作為臨床試驗的主要聯(lián)絡(luò)人，代表公司及項目團(tuán)隊同申辦方、研究者及分包商保持及時有效的溝通，確保項目相關(guān)重要信息被準(zhǔn)確完整的傳遞，培養(yǎng)并保持與中心及客戶的良好關(guān)系。
?協(xié)調(diào)和整合需公司內(nèi)部多部門合作的活動，協(xié)調(diào)項目團(tuán)隊成員間及團(tuán)隊成員與其他公司同事間的關(guān)系。
?制定項目管理計劃，確定臨床研究的職責(zé)范圍、團(tuán)隊成員，進(jìn)度計劃，財務(wù)預(yù)算等內(nèi)容，并在項目進(jìn)行中不斷對項目管理計劃進(jìn)行審核和修改，以確保臨床研究滿足timeline的需要，并控制項目預(yù)算在計劃范圍內(nèi)。
?根據(jù)臨床研究計劃，定期向申辦方、研究者或項目團(tuán)隊內(nèi)部匯報試驗進(jìn)度。
?在試驗過程中識別、監(jiān)測并及時應(yīng)對各種風(fēng)險，正確評估相應(yīng)風(fēng)險對項目的整體影響。
?協(xié)助臨床中心負(fù)責(zé)人及商務(wù)部門尋求新項目合作及業(yè)務(wù)客戶拓展，審核報價及相關(guān)合同文件。
任職要求：
?本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),有PMP證書者優(yōu)先；
?至少3年及以上臨床實驗經(jīng)驗，3年獨立項目管理經(jīng)驗，有CRO經(jīng)驗優(yōu)先；
?熟悉GCP、臨床實驗操作規(guī)范，精通臨床試驗全流程、獲得GCP證書；
?很好的溝通交流及商務(wù)談判能力；
?有較強(qiáng)的抗壓能力和心理承受能力，面對有挑戰(zhàn)的工作任務(wù)有很強(qiáng)的韌性和意志力；
?能夠熟練應(yīng)用office等辦公軟件；
?能適應(yīng)出差。

職位描述：

• 1、 主持制定項目的施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃、總體計劃及年、季、月施工進(jìn)度計劃，并按計劃組織實施。
• 2、 制定安全生產(chǎn)管理辦法，健全項目生產(chǎn)指揮經(jīng)營管理系統(tǒng)，保證及時足額完成各項施工計劃。
• 3、 負(fù)責(zé)勞動力、原材料、機(jī)械設(shè)備、能源、資金等五大定額的管理，組織把關(guān)項目部的成本、原材料、機(jī)械費用、人工費、管理費等各項費用的核算工作，控制成本。
• 4、 對施工現(xiàn)場的生產(chǎn)進(jìn)程進(jìn)行總體把控，深入施工現(xiàn)場參加工程巡檢并整理檢查結(jié)果備案，及時解決工程事故，確保高效安全生產(chǎn)。
• 5、 負(fù)責(zé)辦理工程技術(shù)資料簽證手續(xù)，監(jiān)督項目部做好資料的收集完善和管理工作，領(lǐng)導(dǎo)項目部辦好工程結(jié)算、交工驗收和工程保修。
• 6、 處理項目部的日常管理工作，完成區(qū)域經(jīng)理交辦的其它工作。

職位福利：績效獎金、節(jié)日福利、包住

職位描述：

崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，電力、建筑相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備8年以上電力施工總承包業(yè)務(wù)，熟悉電力施工流程及現(xiàn)場管理； 3對電力施工總承包項目建設(shè)中熟悉110kv、220kv電路設(shè)計； 4.對電力施工總承包項目建設(shè)中熟悉土建市政建設(shè)工程項目的流程以及建設(shè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)； 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司電力工程項目管理工作； 2.負(fù)責(zé)公司電力工程項目專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)管理和指導(dǎo)工作； 3.負(fù)責(zé)新項目前期可研到建設(shè)過程的技術(shù)審核,設(shè)備招標(biāo)指導(dǎo)工作； 4.全面協(xié)調(diào)工程項目部的項目人員調(diào)配以及現(xiàn)場管理的管理； 5.配合公司完成項目前期的重要技術(shù)交流及其他事宜的配合。 福利待遇：包食宿、交五險、節(jié)日福利、年薪15~20w

職位描述：

崗位職責(zé)：1、按部門要求開展咨詢設(shè)計工作；

2為咨詢設(shè)計項目建立項目檔案，編制《項目預(yù)評估表》、《咨詢方案》、《工作計劃書》等。

3、到項目現(xiàn)場實地勘察，建立項目影像資料檔案；

4、根據(jù)需要編制可行性研究報告、項目可行性建議書；

5、負(fù)責(zé)項目投資項目分析，參與投融資規(guī)劃，撰寫商業(yè)計劃書。

6、對接金融機(jī)構(gòu)參與融資談判。

崗位要求：1、熟練掌握CAD、GIS、REVIT等相關(guān)軟件，懂圖紙審核。

2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊協(xié)作能力。

3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力。

4、創(chuàng)新能力強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)。

5、有注冊咨詢工程師證書的優(yōu)先考慮。