工作職責(zé):
1.協(xié)助店長(zhǎng)/經(jīng)理開展項(xiàng)目營銷、安全、客戶服務(wù)等運(yùn)營管理工作，完成項(xiàng)目年度經(jīng)營目標(biāo)；
2.定期分析項(xiàng)目經(jīng)營數(shù)據(jù)，掌握行業(yè)信息與動(dòng)態(tài)，開展市場(chǎng)調(diào)查；
3.做好日常項(xiàng)目服務(wù)，受理并及時(shí)處理客訴及各類突發(fā)事件；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營資產(chǎn)管理，定期維護(hù)資產(chǎn)臺(tái)賬；
5.做好服務(wù)品質(zhì)提升；
6.協(xié)助店長(zhǎng)/經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)及績(jī)效評(píng)價(jià)；
7.配合公司開展其他工作。
任職資格:
1.專科及以上學(xué)歷；
2.品德端正，素養(yǎng)良好，有積極、誠懇的工作態(tài)度，能承受工作壓力；
3.1年以上長(zhǎng)租公寓/租賃住房工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
4.思維敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
5.能熟練使用辦公軟件。
路陽
1、負(fù)責(zé)吧臺(tái)的咖啡和飲品的制作，保證出品質(zhì)量；
2、負(fù)責(zé)吧臺(tái)的面包、飲品、水果等的備貨情況，做好質(zhì)量把控；
3、負(fù)責(zé)門店收銀及對(duì)接財(cái)務(wù)等工作；
4、做好店里的日常工作（細(xì)節(jié)，衛(wèi)生，服務(wù)）；
5、為顧客提供優(yōu)質(zhì)化服務(wù)。
6、對(duì)接與幼兒園本部的后勤工作（訂單，訂餐）
7、庫存的整理與匯總
8、對(duì)接日常內(nèi)部行政工作
任職要求：
1、有飲品店制作咖啡經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
2、高中及以上學(xué)歷，男女不限，18-30歲；
3、主動(dòng)積極、執(zhí)行力強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、講文明懂禮貌。
4、接受調(diào)班制，公司就近安排原則
布魯森人事老師
任職要求：
?大專及以上學(xué)歷，
?連鎖西餐/酒店或咖啡行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年及以上同崗位經(jīng)驗(yàn)
?.熟悉人事、成本、訂貨、排班等連鎖快速消費(fèi)品行業(yè)管理流程、營運(yùn)系統(tǒng)為佳
?快速的學(xué)習(xí)能力
?良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作能力
?能適應(yīng)倒班工作和高速的工作節(jié)奏
崗位職責(zé)：
?執(zhí)行門店日常值班管理工作，在值班時(shí)間管控餐廳各項(xiàng)成本以提高利潤，確保營運(yùn)工作的順暢和穩(wěn)定
?值班時(shí)間內(nèi)負(fù)責(zé)與顧客及門店員工進(jìn)行良好溝通，維護(hù)客戶關(guān)系；保持良好的顧客滿意度及門店員工良好的工作熱情；
?主導(dǎo)門店日常行政工作管理如設(shè)備管理及訂貨管理門店設(shè)備
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