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職位描述：

職責(zé)描述： 負(fù)責(zé)景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目的日常經(jīng)營與運(yùn)營管理，以及與景區(qū)運(yùn)營部門相關(guān)的溝通協(xié)調(diào)工作。 崗位職責(zé)： 1、全面統(tǒng)籌景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目管理工作，執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃目標(biāo)，并根據(jù)年度責(zé)任狀的要求，對景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目的計(jì)劃、成本、質(zhì)量等進(jìn)行有效控制，確保年度各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的完成； 2、帶領(lǐng)景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目完成公司下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo)； 3、對景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目的收支情況負(fù)責(zé)，合理控制景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目成本； 4、落實(shí)公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)體系，征求、收集客戶對物業(yè)管理工作的意見，制定各項(xiàng)工作計(jì)劃與舉措，提升景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目品質(zhì)（含景區(qū)秩序、景區(qū)保潔、景區(qū)設(shè)備設(shè)施維護(hù)等）； 5、協(xié)助第三方公司進(jìn)行滿意度調(diào)查，及神密訪客調(diào)查，落實(shí)整改方案并持續(xù)改進(jìn)； 6、負(fù)責(zé)景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)搭建，確保人崗匹配，并對景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目員工進(jìn)行考核，并據(jù)實(shí)進(jìn)行獎罰; 7、能夠準(zhǔn)確及時處理突發(fā)事件，并且能夠有效的控制輿情，尤其是夜班各部門人員能在第一時間反應(yīng)處置突發(fā)事件并按程序反饋上報(bào)總部； 8、負(fù)責(zé)物業(yè)公司和政府相關(guān)部門的外聯(lián)工作，保持良好關(guān)系，確保景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目工作的順利開展； 9、全面負(fù)責(zé)景區(qū)物業(yè)項(xiàng)目安全管理； 10、落實(shí)公司其他管理要求。 任職要求： 1、身高男175cm女160cm以上，體態(tài)勻稱； 2、形象具有親和力，容易被客戶與團(tuán)隊(duì)接受； 3、溝通能力和表達(dá)能力較好，能夠主動與客戶溝通，妥善處理客戶投訴； 4、熟練使用各項(xiàng)辦公軟件（Word，Excel，PPT等）； 5、具備客戶視角，了解四大專業(yè)主要工作內(nèi)容，擔(dān)任過秩序、工程專業(yè)A崗優(yōu)先考慮； 6、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法規(guī)文件； 7、有景區(qū)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門的人員管理及現(xiàn)場管理工作； 2、全面負(fù)責(zé)所屬人員的年度、季度、月度各項(xiàng)KPI指標(biāo)的整體把控； 3、熟悉呼叫中心運(yùn)營，定期完善現(xiàn)有流程及機(jī)制，提高團(tuán)隊(duì)成員和客戶滿意度； 4、負(fù)責(zé)解決業(yè)務(wù)運(yùn)營過程中出現(xiàn)各類的問題； 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)儲備干部的挖掘及培養(yǎng)。 任職要求： 1.年齡23-40 2.大專以上學(xué)歷 3.BPO行業(yè)呼叫中心客服管理經(jīng)驗(yàn)3-5年，團(tuán)隊(duì)管轄人力在100 人以上 4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力，及時響應(yīng)日常事務(wù)，能承受較大的工作壓力及時間特殊性； 5.具有較強(qiáng)分析及總結(jié)能力。 薪資待遇： 8000底薪 3000績效

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、組織制定公路、隧道項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工設(shè)計(jì)，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部生產(chǎn)、經(jīng)營、質(zhì)量、安全、文明、財(cái)務(wù)等一系列管理工作。 2、負(fù)責(zé)整個項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí)。 3、嚴(yán)格質(zhì)量管理，保證施工質(zhì)量達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求。 4、合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素，實(shí)施日常工作中的組織、計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、鼓勵的職責(zé)，保證工程質(zhì)量、安全文明、工期和效益的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。 5、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場人員的調(diào)配、工程機(jī)械的調(diào)配等工作。 6、 負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理、工程建設(shè)單位內(nèi)、外關(guān)系的協(xié)調(diào)工作。 【任職要求】 1、年齡，35--45周歲； 2、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷、 土建工程相關(guān)專業(yè)； 3、具有二級建造師證（公路）； 4、5年以上公路、隧道工程項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。懂現(xiàn)場管理； 5、良好的口頭及書面表達(dá)能力；良好的溝通能力，一定的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作意識。 7、工作認(rèn)真細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，職業(yè)素養(yǎng)好，責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度謙虛，品行端正，踏實(shí)肯干；為人正直、敢于堅(jiān)持原則； 8、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、理解能力和執(zhí)行能力，處事靈活能獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交待的各項(xiàng)事宜； 9、有駕照并能熟練駕駛小型車輛。

職位描述：

1、熟悉危險(xiǎn)品、超限箱、冷藏箱等相關(guān)海運(yùn)物流業(yè)務(wù)，并定期收集整理相關(guān)市場信息（運(yùn)價、船期、趨勢等）；

2、維護(hù)公司現(xiàn)有客戶同時自主開發(fā)新客戶，積極拓展航線銷售新渠道；

3、自主發(fā)掘特種箱業(yè)務(wù)，核算成本、與航線部溝通運(yùn)輸方案、報(bào)價等；

4、熟悉各類特種箱/貨的性質(zhì)與運(yùn)輸模式，了解特種類貨物/集裝箱的特殊報(bào)價要求；

5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)操作特種箱運(yùn)輸業(yè)務(wù)，組織團(tuán)隊(duì)與公司資源推進(jìn)業(yè)務(wù)順利展開；

6、遵守公司各項(xiàng)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)收賬款規(guī)定。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)IT項(xiàng)目的規(guī)劃、實(shí)施、控制和結(jié)束，確保項(xiàng)目按時交付、預(yù)算和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)得以實(shí)現(xiàn)。
2. 持續(xù)監(jiān)督團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)展，協(xié)調(diào)不同部門之間的合作關(guān)系，及時解決問題。
3. 確定IT項(xiàng)目需求，并與團(tuán)隊(duì)一起開發(fā)和執(zhí)行詳細(xì)計(jì)劃。
4. 跟蹤和報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)度和成本，更新項(xiàng)目文檔和報(bào)告，提供相關(guān)分析和建議。

任職要求：
1. 具備至少5年以上IT項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目全生命周期管理工作。
2. 具備出色的溝通談判和組織協(xié)調(diào)能力，能夠處理好項(xiàng)目中的人際關(guān)系和沖突。
3. 熟悉敏捷開發(fā)原則，了解基本的軟件編程語言和技術(shù)架構(gòu)。
4. 擁有較高的學(xué)歷，如計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)背景。