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職位描述：

崗位職責(zé)簡介：

一、負責(zé)庫區(qū)糧食、生產(chǎn)材料等物料的檢斤工作
二、負責(zé)庫區(qū)單證管理工作；
三、負責(zé)庫區(qū)進銷存統(tǒng)計工作；
四、負責(zé)庫區(qū)耗材的資產(chǎn)管理工作；
五、協(xié)助開展財務(wù)人事等現(xiàn)場工作；
六、完成上級交辦的其他任務(wù)。

任職資格簡介：

年 齡：21-40
教育水平：中專以上學(xué)歷。
行業(yè)經(jīng)驗：檢斤或統(tǒng)計崗位3年以上經(jīng)驗
專業(yè)知識技能：
1.精通庫存進銷存統(tǒng)計、過磅檢斤系統(tǒng)使用等專業(yè)知識技能；
2.熟知糧食倉儲流程、質(zhì)量等專業(yè)知識；
3.熟悉糧食貿(mào)易、物流運輸?shù)葘I(yè)知識。
工具軟件使用：熟練使用檢斤系統(tǒng)軟件、熟練使用office等辦公軟件。
管理崗位工作經(jīng)驗：有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
管理知識技能：了解PDCA、OKR管理方法；
職業(yè)素養(yǎng)能力：學(xué)習(xí)提升能力，溝通協(xié)調(diào)能力，應(yīng)變能力；
管理素養(yǎng)能力：問題原因分析能力、積極配合管理改革落地
行為紀律價值觀匹配：誠實守信、嚴謹認真、團結(jié)友愛、維護公司利益
其他要求：服從工作調(diào)動，適應(yīng)長期駐庫工作。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負責(zé)報銷工作 2.負責(zé)業(yè)務(wù)收款、開票工作 3.做好收入統(tǒng)計工作，負責(zé)和業(yè)務(wù)團隊進行收入核對 4.協(xié)助財務(wù)做好資產(chǎn)管理工作，定期參與公司資產(chǎn)的清點與盤查工作； 5.做好上級交辦的其他財務(wù)工作。 職位要求： 1.積極主動、富有責(zé)任心，具有良好的團隊協(xié)作精神，溝通協(xié)調(diào)能力強； 2.接受出短差

職位描述：

崗位職責(zé) *
1.財務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計
2.日常賬務(wù)處理
任職要求 *
1.精通Excel，Word等辦公軟件，打字速度在一般水平以上
2.有初級職稱，優(yōu)秀者可放寬條件
3.?？埔陨蠈W(xué)歷，已畢業(yè)，財務(wù)相關(guān)專業(yè)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、建立健全公司內(nèi)部監(jiān)察體系，制定并執(zhí)行監(jiān)察規(guī)章制度，確保公司運營合規(guī)、高效（包括不限于內(nèi)部審計、內(nèi)部監(jiān)察、風(fēng)險控制）。

2、確保公司運營合規(guī)、高效，及時識別和防范潛在風(fēng)險，以維護公司利益與聲譽。

3、通過深入分析監(jiān)察數(shù)據(jù)，提供精準報告，為公司高層決策提供有力支撐和參考。

4、牽頭負責(zé)公司整體財務(wù)制度規(guī)范的制定，并對公司資金運作做出合理規(guī)劃；

5、為公司重大決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持，提出專業(yè)化建議，規(guī)避風(fēng)險；

6、領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部門完成公司賬務(wù)、稅務(wù)以及各項事務(wù)性工作；

7、針對公司財務(wù)風(fēng)險進行有效的預(yù)防和把控；

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，年齡35-42之間，男女不限；

2、10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，至少5年以上財務(wù)部門負責(zé)人或同等職務(wù)經(jīng)歷；

3、具備高級會計師及以上職稱，注冊會計師資格，具備CFO資質(zhì)更優(yōu)；

4、熟練財務(wù)管理理論基礎(chǔ)和實戰(zhàn)經(jīng)驗，卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和決策力，具備全局觀和戰(zhàn)略思維，以及優(yōu)秀的公共關(guān)系處理能力，具有較強的的溝通和協(xié)調(diào)能力。

薪資結(jié)構(gòu)：年薪25萬左右，月薪15K-17K左右

工作時間：08:30-17:00 雙休

福利：入職繳納五險一金 免費午餐 免費班車 季度勞保 節(jié)日禮品/購物卡 年度體檢

職位描述：

此崗位要求英文流利。

Job Description
The Ops Accounting Analyst 1 is a trainee professional role. Requires a good knowledge of the range of processes, procedures and systems to be used in carrying out assigned tasks and a basic understanding of the underlying concepts and principles upon which the job is based. Good understanding of how the team interacts with others in accomplishing the objectives of the area. Makes evaluative judgements based on the analysis of factual information. They are expected to resolve problems by identifying and selecting solutions through the application of acquired technical experience and will be guided by precedents. Must be able to exchange information in a concise and logical way as well as be sensitive to audience diversity. Limited but direct impact on the business through the quality of the tasks/services provided. Impact of the job holder is restricted to own job.

Responsibilities:
Updates cash and sales book; post general ledger and accounting entries for an Operations unit. Prepares financial reports and performs proofs of balance sheet accounts to ensure accuracy.
Maintains statistics on volume variation by product for an operational unit.
Makes evaluative judgments based on analysis of factual information.
Resolves issues by identifying and selecting solutions by applying acquired technical experience and will be guided by precedents.
Communicates with diverse audiences through the exchange of information in a concise and logical manner.
Appropriately assess risk when business decisions are made, demonstrating particular consideration for the firm's reputation and safeguarding Citigroup, its clients and assets, by driving compliance with applicable laws, rules and regulations, adhering to Policy, applying sound ethical judgment regarding personal behavior, conduct and business practices, and escalating, managing and reporting control issues with transparency.

Qualifications:
Working experience in an accounting role.
Have more than 4 years working experience in AP/ AR/ GL .
Fluently in English speaking, writing and reading.

Education:
Bachelors degree

職位描述：

1、統(tǒng)計每天售后進出場、下班后留場車輛，兼顧客戶車輛擺放疏導(dǎo)。

2、具體將每日進場、在場、出場拍照發(fā)群，盤點未出場車輛，更新車輛位置，登記《進出廠登記表》。

職位描述：

崗位職責(zé):

工作職責(zé):

1.對接前端業(yè)務(wù)部門，跟各部門同事進行相應(yīng)的溝通

2.統(tǒng)計并核對各種業(yè)務(wù)的相應(yīng)的數(shù)據(jù)

3.對有問題的數(shù)據(jù)進行相應(yīng)的反饋以及提出意見

任職要求:

任職資格:

1.統(tǒng)招本科及以上

2.有著較強的溝通表達和邏輯能力

3.細心、耐心，使用表格熟練

職位描述：

工作內(nèi)容 1、負責(zé)銷售、成品倉、堆/料場數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、報表制作； 2、負責(zé)訂單、銷售合同、文件單據(jù)管理； 3、負責(zé)銷售結(jié)算、發(fā)票回收等； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、22-40周歲，大專及以上學(xué)歷。 2、具有2年以上統(tǒng)計相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉辦公軟件使用，尤其是Excel數(shù)據(jù)分析。 3、工作認真負責(zé)、細致，對數(shù)據(jù)敏感，保密性強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、判斷力。 報名地點：金普新區(qū)復(fù)州灣街道山河村同飛礦業(yè)。

職位描述：

1)在系統(tǒng)上對商品及物流等信息進行登錄及維護。

2)針對促銷企劃及宣傳等活動提供相關(guān)數(shù)據(jù)報表。

3)抽取和匯總各類業(yè)績報表，為客戶提供數(shù)據(jù)分析依據(jù)。

Project Industry background

日本著名連鎖便利店的商品販賣促銷及數(shù)據(jù)報告流程。

該職位主要負責(zé)商品后臺/促銷企劃相關(guān)數(shù)據(jù)的維護和匯總。

通過對商品及物流等信息的維護，保障銷售的順利進行;

為客戶提供銷售業(yè)績分析及未來趨勢預(yù)測相關(guān)的數(shù)據(jù)報表。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、制訂公司內(nèi)部審計監(jiān)察制度及工作計劃，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行。

2、對公司及所屬內(nèi)部獨立核算單位的財務(wù)、存貨、財產(chǎn)的完整安全進行審計監(jiān)察。

3、對公司及所屬內(nèi)部獨立核算單位的財務(wù)收支計劃、投資和費用預(yù)算、信貸計劃的執(zhí)行以及經(jīng)濟效益進行審計監(jiān)察。

4、對公司及所屬內(nèi)部獨立核算單位的財會報表和經(jīng)濟核算報表的合法性和真實有效性進行審計。

5、對公司行政、采購、市場等部門在原輔料、各類辦公用品、企業(yè)宣傳用品制作等采買的價格、質(zhì)量的合理性和真實有效性進行審計。

6、監(jiān)察督辦公司目標、計劃和公司級會議決議、規(guī)章制度的落實執(zhí)行情況。

7、對重要或大額經(jīng)濟合同、協(xié)議進行審計并對合同履行情況進行監(jiān)察。

8、對重要或大額財產(chǎn)購置、報損、報廢的審計。

9、對嚴重違反財經(jīng)紀律和公司規(guī)章制度、侵占公司資產(chǎn)、嚴重損失浪費等損害公司利益的行為進行專案審計。

10、參與有關(guān)的財產(chǎn)、財務(wù)、存貨清查、盤點工作。

11、辦理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的專項審計任務(wù)，配合董事會、監(jiān)事會對公司所進行的審計。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)相關(guān)專業(yè)；

2、有中級以上職稱；

3、從事財務(wù)工作5年以上，有審計監(jiān)察經(jīng)驗，能熟練操作辦公軟件。

福利待遇：

1、企業(yè)部長職級，依業(yè)績給予股東身份資格；

2、良好的合伙人機制，為青春積累財富，給未來儲備幸福；

3、具有同行業(yè)競爭力的薪酬和福利；

4、尊重、開放的企業(yè)文化工作氛圍；

5、實時充電、學(xué)習(xí)、交流的企業(yè)工作環(huán)境；

6、如果你有意，我有情，歡迎來企業(yè)參觀、交流。

職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、定期體檢、節(jié)日福利、股票期權(quán)、通訊補助、帶薪年假

職位亮點：上市公司

職位描述：

工作內(nèi)容
1.負責(zé)日常的文件快遞的收發(fā)以及重要文件的保管；

2.負責(zé)公司水電費，油卡，寬帶費等費用的申請以及繳納；
3.負責(zé)公司合同以及印章的保管；
4.協(xié)助辦理公司資質(zhì)、證書的辦理；
5.審核每個月員工和領(lǐng)導(dǎo)的報銷，保證報銷憑證和金額的真實有效；
6.統(tǒng)計每個月的收支流水，和領(lǐng)導(dǎo)進行核對；
7.負責(zé)公司發(fā)票的收取與開具相關(guān)事宜；
8.各項費用的復(fù)核與付款；
9.月初和會計進行核對，認證發(fā)票；
10.其他領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作；

職位描述：

崗位職責(zé):

工作職責(zé):

1.對接前端業(yè)務(wù)部門，跟各部門同事進行相應(yīng)的溝通

2.統(tǒng)計并核對各種業(yè)務(wù)的相應(yīng)的數(shù)據(jù)

3.對有問題的數(shù)據(jù)進行相應(yīng)的反饋以及提出意見

任職要求:

任職資格:

1.統(tǒng)招本科及以上

2.有著較強的溝通表達和邏輯能力

3.細心、耐心，使用表格熟練

職位描述：

任職資格： 1、具備財會專業(yè)基礎(chǔ)知識、熟悉國家財稅政策、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù) 2、會計從業(yè)資格 3、2年的財務(wù)管理、資金結(jié)算工作經(jīng)驗 4、大專及以上，財務(wù)會計相關(guān)專業(yè) 5、細致、有責(zé)任心、 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，統(tǒng)計分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力及判斷能力，較強的抗壓能力 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)所管轄公司的憑證的保管和領(lǐng)用使用； 2、負責(zé)收集所管公司業(yè)務(wù)回單及對賬單等各種收付款憑證 準確錄入系統(tǒng)，及時傳遞給會計作入賬處理，與財務(wù) 管理中心辦理當月付款單據(jù)的交接和核對； 3、根據(jù)公司需要，每月盤點所管轄公司的資金及各類票 巴 據(jù)憑證，及時輸出月度資金、票據(jù)盤點表。

職位描述：

1.具備中級以上會計師能力，服務(wù)過至少100以上的一般納稅人企業(yè)。 2.有稅務(wù)分析和稅務(wù)籌劃的能力，尤其是金稅四期下，全面數(shù)字化電子發(fā)票后企業(yè)的風(fēng)險與籌劃工作。 3.有行業(yè)內(nèi)良好口碑的優(yōu)先。 4.有想法有挑戰(zhàn)高收入的高效執(zhí)行力者優(yōu)先！

職位描述：

審計風(fēng)控經(jīng)理/財務(wù)部長（重在預(yù)算、成本管控）

崗位職責(zé)：

1、建立健全公司內(nèi)部監(jiān)察體系，制定并執(zhí)行監(jiān)察規(guī)章制度，確保公司運營合規(guī)、高效（包括不限于內(nèi)部審計、內(nèi)部監(jiān)察、風(fēng)險控制）。

2、確保公司運營合規(guī)、高效，及時識別和防范潛在風(fēng)險，以維護公司利益與聲譽。

3、通過深入分析監(jiān)察數(shù)據(jù)，提供精準報告，為公司高層決策提供有力支撐和參考。

4、牽頭負責(zé)公司整體財務(wù)制度規(guī)范的制定，并對公司資金運作做出合理規(guī)劃；

5、為公司重大決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持，提出專業(yè)化建議，規(guī)避風(fēng)險；

6、領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部門完成公司賬務(wù)、稅務(wù)以及各項事務(wù)性工作；

7、針對公司財務(wù)風(fēng)險進行有效的預(yù)防和把控；

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，年齡35-42之間，；

2、10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，至少5年以上財務(wù)部門負責(zé)人或同等職務(wù)經(jīng)歷；

3、具備高級會計師及以上職稱，注冊會計師資格，具備CFO資質(zhì)更優(yōu)；

4、熟練財務(wù)管理理論基礎(chǔ)和實戰(zhàn)經(jīng)驗，卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和決策力，具備全局觀和戰(zhàn)略思維，以及優(yōu)秀的公共關(guān)系處理能力，具有較強的的溝通和協(xié)調(diào)能力。