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職位描述：

【崗位職責】公司提供客戶資源，負責新老貴賓客戶產品推廣，資料核實，數(shù)據(jù)盤點，業(yè)務辦理，協(xié)助客戶規(guī)劃健康，養(yǎng)老，醫(yī)療及財富管理等相關服務。
【待遇】大專及以上學歷
試用期首兩個月3500元/月 績效
第三個月4000 績效
??待遇：月均收入6000–8000，每年4次晉升機會，最高底薪8500，最高績效獎金25% 方案獎勵，依據(jù)個人能力多勞多????
六險二金 取暖補助 年終獎 國內外旅游，早九晚六，周末雙休，帶薪年假。

職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、帶薪年假、每年多次調薪、周末雙休、出國游

職位亮點：晉升機制完善，人才培養(yǎng)計劃

職位描述：

崗位職責：
1、以電話的方式篩選出意向客戶，約定見面時間和地點；
2、傳遞信息給商務專員，配合其完成客戶約見；
3、查找意向客戶；
4、完成領導臨時安排的工作。

任職要求：
1、接受實習生，小白，有培訓，有人帶！?。?
2、高中及以上學歷，溝通表達能力良好，性格外向；
3、接受電話溝通的工作性質。

崗位福利：
試用期三個月：無責底薪2500 200滿勤 500績效 提成
轉正：無責底薪2800 200滿勤 500績效 提成
工作時間：8:30-17:30 雙休、法休、五險一金、生日會、團建（安排在工作日，盡量不影響休息）等

職位描述：

職位描述：

1.以客戶體驗建設為目的，對客戶進行售前售后的回訪，提供主動和被動的反饋支持，創(chuàng)造優(yōu)質客戶服務體驗；
2.協(xié)調團隊資源，追蹤和推動解決客戶反饋，提升客戶滿意度；
3.通過微信運營、電話回訪等方式提升客戶粘性，促進首次購買、復購、轉介紹。

崗位要求：
1.具備優(yōu)秀的溝通能力、應變能力和學習能力，良好的主動服務意識和職業(yè)素養(yǎng)；
2.善于挖掘、提取客戶反饋信息，進行信息的梳理和統(tǒng)計；
3.認同公司和部門文化，堅持以客戶體驗為中心，保持積極主動、樂觀融洽的工作氛圍。

職位福利：節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、交通補助

職位描述：

???招聘:電話回訪客服
??員工福利:周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休息，五險一金，帶薪旅游
??薪資:底薪2800 提成 激勵方案=6000-8000元
?工作時間:9:00-18:00
??工作地點:高登國際大廈
??要求:年齡18-35周歲，大專及以上學歷（男女不限）

職位福利：五險一金、帶薪年假、周末雙休、每年多次調薪、試用期提前轉正、公費差旅

職位描述：

1、公司提供所有客戶，無需自己尋找 2、公司提供所有專業(yè)培訓，提升技能技巧，即使沒有接觸過的人也能順利出單 3、獨立辦公區(qū)域，一個人一個工位，一臺電腦，無需外跑 4、新人底薪3000+提成4-21％,轉正3300~6000底薪+提成，每年有國內外旅游方案 5、上班時間：早9晚6 周末雙休 法定假日正常休息，轉正后五險一金福利待遇都有 要求：18-40周歲，能坐的住，有一定的抗壓能力，

職位描述：

1 招聘崗位：百萬醫(yī)療電話客服 室內辦公

工作內容：系統(tǒng)自動外呼電話 有固定話術 客戶接聽后轉我們介紹產品保障內容 協(xié)助客戶辦理百萬醫(yī)療險公司提供意向客戶資源 只需要前期溝通即可 后續(xù)工作有售后對接

任職要求：20-45周歲 認真負責 有耐心 上進心

薪資待遇：底薪3400加提成 綜合薪資4-8k 能者多勞 （提成高于底薪）

工作時間：早8:30晚5:15 雙休 法定節(jié)假日休息

工作地址：高登大廈

工作氛圍輕松 辦公環(huán)境優(yōu)美 晉升空間大

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職位描述：

公司主營美容產品，面對各大城市代理商。 崗位職責 1.負責溝通跟進客戶。 2.有野心有賺錢欲望。 3.電話為主，線上為輔。 4.有無經驗均可。 5.坐崗辦公，無通話時長要求，公司提供資源，不加班。 薪資待遇 1.無責底薪3200＋提成，綜合薪資4000-6000 。 2.五險一金 3.早九晚六，不加班，到點就下班 4.月休四天 5.位置華利大廈，室內辦公，不跑外 6.男女不限，40周歲以內 歡迎有志之士和優(yōu)秀精英前來加入。

職位描述：

電話客服 沒有經驗要求 有客服經驗者優(yōu)先

職位描述：

工作內容：1、負責維護VIP老客戶，為客戶處理訂購問題2、進行新品，引導客戶二次復購。提供高質量的售后服務能力要求：1、普通話標準，靈活變通者優(yōu)先，有無經驗均可。2、電腦基本操作。3、有團隊精神，有責任心。4、18周歲到40周歲。（暑期、短期、實習不接受）薪資福利1、公司提供統(tǒng)一的帶薪培訓和專業(yè)話術。2、公司提供所有的資源，無需外出跑業(yè)務。3、無責底薪3500 提成 現(xiàn)金獎勵 實物獎勵 團建 五險 崗位工資 崗位提成，綜合薪資6-10K不等。 晉升空間大，有住宿

職位描述：

??????????????????????招聘助理 工作時間： 上班： 早9:00 下班： 晚5:00 （不加班） 一周休息兩天 上班臨近地鐵??10號線塔灣站5分鐘 薪資待遇：底薪2700元?? 職級津貼（200元一2400元） 增員招聘提成（招聘入職1人提成1200元 ) 獎金=新人每個月平均工資6000元? ????????入職當月直接繳納五險一金?雙休???????? 工作內容：負責接打電話，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)、 接待面試人員(公司給提供招聘渠道)?????????????????員工宿舍 ?????法定節(jié)假日 ?????過節(jié)費方案???????旅游???父母500元的養(yǎng)老金??等等????注：我們不注重學歷以及工作經驗（能力大于一切）有無經驗均可有老人帶領。 ??????????????????????。同時招聘1.電話客服2.銷售主管

職位描述：

【崗位職責】 1、通過電話或企微與客戶聯(lián)系，通知車險客戶服務權益，協(xié)助客戶在線錄入保單； 2、通過客戶經營增加客戶粘性，客戶信息維護與更新；

【任職要求】 1、年齡：22周歲-45周歲； 2、學歷：大專及以上學歷，專業(yè)不限； 3、對客戶服務有較高的熱情； 4、普通話流利，性格堅韌，具備較強的學習能力； 5、無違法違紀行為，征信記錄良好。 【工作時間】 上班時間：8：30-17：30，周末雙休，法定節(jié)假日休假。 【公司福利】 1、基本薪酬： 基本薪資構成共計2700-5100 元/月（同業(yè)享額外聘才方案）； 2、績效提獎：8%-25%，續(xù)期提獎等； 3、方案提獎：實物獎勵、收入獎勵等； 4、其他福利： (1)入職培訓：公司提供入職培訓及專業(yè)知識培訓，達標相應標準并發(fā)放培訓津貼500元，開核心工號后簽訂勞動合同； (2)員工假期：帶薪病假、帶薪年假； (3)福利補貼：節(jié)日福利：春節(jié)、端午、中秋等節(jié)日發(fā)放過節(jié)費；季節(jié)補貼：防暑、降溫、取暖費等； (4)員工健康：公司關注員工健康，定期組織年度體檢； (5)特色關愛：公司入職服務期滿三年的員工，其父母年齡在60歲（含）以上，每月公司為父母提供 200-500元 不等贍養(yǎng)津貼； (6)員工活動：公司不定期舉辦生日會、團隊拓展、榮譽宴、聚餐活動等； (7)員工旅游:公司不定期舉辦省內游、國內游、海外游等旅游方案; (8)辦公環(huán)境：5A 高級寫字間辦公環(huán)境； (9)晉升發(fā)展：公開、透明的晉升培養(yǎng)體系。 【公司地址】 遼寧省沈陽市皇姑區(qū)昆山西路89號信悅匯A2座19層。

職位描述：

崗位職責： 1、執(zhí)行組內下達的各階段調解任務指標； 2、熟練掌握調解操作平臺各項功能，并在調解過程中完成調解全過程記錄等； 3、負責對重點案件客戶進行總結分析，并形成專項調解方案； 4、負責編制月度中心回收業(yè)績分析，包括案件分析、業(yè)績分析、改進計劃； 5、負責對個人月度調解業(yè)績表現(xiàn)進行總結，優(yōu)秀調解案列記錄組內進行分享； 6、完成上級交待的其他臨時性工作。 任職要求： 普通話、溝通交流能力較好，會簡單電腦操作，有電話銷售、催收經驗者優(yōu)先 綜合底薪3000+提成獎金+五險一金，月休6天，月度活動費

職位描述：

崗位職責1.有客戶資源，負責新老貴賓客戶維護，健康財富規(guī)劃，不是業(yè)務員，坐班制工作。2.維護數(shù)據(jù)庫，根據(jù)撥打記錄和溝通情況，做好標簽客戶，協(xié)助公司做好客戶分類。3.客戶關系維護，協(xié)助客戶辦理保全、資料更改等運營類工作。4.公司分配的其他工作。 任職資格：年齡20周歲-38周歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力。熱愛銷售工作，工作主動，有團隊合作精神。具備較強的學習能力及溝通表達能力，有相關電話客服及銷售工作經驗優(yōu)先。 工作時間：早9晚6 周末雙休 法定節(jié)假日帶薪休假我們將為您提供1.試用期底薪3500元，轉正4000 一年四次晉升空間到8500元 10%-25%提獎獎金，待遇六險二金，年終獎、司齡獎、取暖補助，國內外旅游方案，補充獎勵方案。2.階梯成長公平晉升基本法明確的晉升空間，一年四次晉升考評，升職加薪，每年一次儲備主管競聘上崗。3.培訓體系完善全面系統(tǒng)崗前培訓5天，層級階段銜訓，泰康商學院專項輔導。 4.工作環(huán)境員工平均年齡23.7歲，和諧，互幫互助，團結融洽的工作氛圍，職場工位主題裝飾，5A級海景寫字間， 工作環(huán)境安心舒適。5.文化生活豐富多彩每年組織4次國內外旅游，每月組織1次生日會，節(jié)假日福利、春游踏青、K歌、零重力蹦床、采摘、運動會、網游聯(lián)賽、籃球賽、演講比賽......豐富多彩的文娛活動，開闊眼界，開心工作快樂生活。 年齡要求：20-38歲 職能類別：客服專員/助理 關鍵字：客服客服專員電話銷售銷售管理銷售代表保險電話客服客戶經理銷售主管

職位描述：

??????????????????????招聘助理 工作時間： 上班： 早9:00 下班： 晚5:00 （不加班） 一周休息兩天 上班臨近地鐵??10號線塔灣站5分鐘 薪資待遇：底薪5100元?? 職級津貼（200元一2400元） 增員招聘提成（招聘入職1人提成1200元 ) 獎金=新人每個月平均工資6000元? ????????入職當月直接繳納五險一金?雙休???????? 工作內容：負責接打電話，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)、 接待面試人員(公司給提供招聘渠道)?????????????????員工宿舍 ?????法定節(jié)假日 ?????過節(jié)費方案???????旅游???父母500元的養(yǎng)老金??等等????注：我們不注重學歷以及工作經驗（能力大于一切）有無經驗均可有老人帶領。 ??????????????????????。同時招聘1.電話客服2.銷售主管??????????????????????招聘助理 工作時間： 上班： 早9:00 下班： 晚5:00 （不加班） 一周休息兩天 上班臨近地鐵??10號線塔灣站5分鐘 薪資待遇：底薪5100元?? 職級津貼（200元一2400元） 增員招聘提成（招聘入職1人提成1200元 ) 獎金=新人每個月平均工資6000元? ????????入職當月直接繳納五險一金?雙休???????? 工作內容：負責接打電話，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)、 接待面試人員(公司給提供招聘渠道)?????????????????員工宿舍 ?????法定節(jié)假日 ?????過節(jié)費方案???????旅游???父母500元的養(yǎng)老金??等等????注：我們不注重學歷以及工作經驗（能力大于一切）有無經驗均可有老人帶領。 ??????????????????????。同時招聘1.電話客服2.銷售主管

職位描述：

崗位職責：

1、接聽客戶電話，解決客戶問題并給到正確和滿意的回復，及時反饋給當?shù)刎撠熑耍?/p>

2、掌握客戶信息，更新客戶資料信息，熟悉及挖掘客戶需求，并對客戶進行合理派工維護；

3、遇到不能解決的問題按派工流程提交相關人員處理，并跟蹤進展直至解決問題；

4、接受公司的業(yè)務和技能提升培訓，偶爾下地方了解實際情況。

任職資格：

1、本科以上學歷，有一定客戶服務工作經驗優(yōu)先，有一定的客戶服務知識和能力；

2、計算機操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網絡知識基礎；

3、要求一定要有“客戶為先”的服務精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)；

4、性格要求沉穩(wěn)，善于傾聽，有同理心，樂觀、積極。

福利待遇：

1、提供住宿，2-4人宿舍，拎包入??；

2、單休，可調休，早九晚六；

3、五險一金13薪，半個月帶薪年假；

4、工資3-6K（基本 獎金 績效）。

工作地點：葫蘆島市東戴河樂股軟件園

職位福利：五險一金、提供住宿、工作環(huán)境好、績效獎金