華圖教育公考培訓(xùn)講師可選科目：公基常識(shí)、申論 【工作內(nèi)容】 1、教學(xué)工作：相應(yīng)考試項(xiàng)目一線授課；相應(yīng)考試項(xiàng)目網(wǎng)課錄制 2、教研工作：模擬題制作；教研資料收集；最新真題解析；內(nèi)部教案編寫 【任職要求】 1、省考、國(guó)考、事業(yè)單位考試考生優(yōu)先，或雙一流碩士及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、熟練掌握辦公軟件，尤其是PPT課件制作； 3、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，若擁有其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)授課者優(yōu)先考慮； 4、具有較強(qiáng)的幽默感，善于調(diào)動(dòng)課堂氣氛，能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和主動(dòng)性； 5、可以接受短期出差。 【工作待遇及上班時(shí)間】 1、新人入職年薪：10W—15W（五險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利、各項(xiàng)補(bǔ)貼、帶薪休假等優(yōu)厚福利），每半年就有一次晉級(jí)調(diào)薪機(jī)會(huì) 2、無(wú)課坐班時(shí)間為周一至周五：8:30-12:00，13:30-18:00，周末正常休息 3、提供專業(yè)的公考類科目培訓(xùn)，培訓(xùn)期間包吃住 4、出差上課期間可順道旅游領(lǐng)略各地人文風(fēng)情 5、辦公地點(diǎn)地鐵旁蓋！距離5號(hào)/6號(hào)線區(qū)莊地鐵站D出口200米 6、公司氛圍輕松，員工活動(dòng)豐富，禮品多多等你拿！
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????招家聘?政講師，薪資2萬(wàn)~3萬(wàn)一個(gè)月，年齡55歲下以?都可以，優(yōu)秀年齡可以放寬到58歲 家講政?師，又叫家培政?訓(xùn)師，就為是?家政務(wù)服?人員行進(jìn)?專業(yè)技培術(shù)?訓(xùn)、傳職授?業(yè)素養(yǎng)和務(wù)服?意識(shí)的業(yè)專?老師。 隨家著?政行業(yè)的速快?發(fā)展，家培政?訓(xùn)講師已得變?炙手可熱?，F(xiàn)不今?管是政家?公司是還?家政訓(xùn)培?機(jī)構(gòu)，對(duì)政家?培訓(xùn)講的師?需求越越來(lái)?迫切。 因家為?政市需場(chǎng)?求旺盛，導(dǎo)目致?前崗很位?稀缺，教學(xué)生一杯老水?師需要有一桶水，所老以?師需要大學(xué)于?員10倍100倍上以?的知識(shí)量?，F(xiàn)在是一個(gè)會(huì)社?需求日新異月?的時(shí)代，家講政?師必須不要?斷的學(xué)更習(xí)?新自身職的?業(yè)技能，與俱時(shí)?進(jìn)符當(dāng)合?下的社會(huì)需求，所做以?家政講師一定會(huì)要?學(xué)習(xí)，好學(xué)習(xí)、能學(xué)習(xí)。 首需先?要去專業(yè)訓(xùn)培?機(jī)構(gòu)進(jìn)系行?統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通考過(guò)?試后拿資到?質(zhì)證書，有證了?后才有作工?的敲門磚。 歡有迎?志之士躍踴?加入這個(gè)職位
張總
親愛的音樂(lè)伙伴： “花聲匠”線上教育品牌，發(fā)展線上音樂(lè)教學(xué)事業(yè)，讓您能有效抓住時(shí)代的步伐開拓線上個(gè) 人直播教學(xué)空間。 目前我司擁有超過(guò) 4000 名線上導(dǎo)師，含音樂(lè)教授、在校編制教師、青年 大賽獲獎(jiǎng)?wù)?、中?guó)好聲音知名選手、音樂(lè)院校研究生等，現(xiàn)誠(chéng)摯邀請(qǐng)您關(guān)注并加入我們。 【工作內(nèi)容】 1. 不限于歌曲點(diǎn)評(píng)、內(nèi)容教學(xué)、展示、互動(dòng)，由導(dǎo)師主導(dǎo)內(nèi)容； 2. 時(shí)間段自由安排，建議每天直播 2 小時(shí)； 3. 內(nèi)容健康、合法，與專業(yè)經(jīng)紀(jì)人協(xié)作發(fā)展。
金俊民
職位描述: 職位描述： 1、根據(jù)總、分公司的計(jì)劃與需求，開發(fā)培訓(xùn)課程、教材并組織落實(shí)；? 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷渠道人員的各類培訓(xùn)授課，并協(xié)助進(jìn)行營(yíng)銷業(yè)務(wù)推動(dòng)和提供培訓(xùn)支援； 3、負(fù)責(zé)追蹤、評(píng)估培訓(xùn)效果，對(duì)培訓(xùn)實(shí)施進(jìn)行定期分析、提高培訓(xùn)質(zhì)量 崗位要求：? 1、保險(xiǎn)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；? 2、具備較強(qiáng)的課程開發(fā)與授課能力、溝通能力和表現(xiàn)力；? 3、具有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
鄒招娣
講師崗位職責(zé)： 一、擁有行業(yè)講師最高提成機(jī)制，優(yōu)秀講師給予股權(quán)激勵(lì)，實(shí)現(xiàn)同創(chuàng)共贏。? 二、帶你進(jìn)入股權(quán)激勵(lì)投資時(shí)代，與你共享學(xué)員項(xiàng)目溢價(jià)！? 三、傾力為你樹立個(gè)人品牌，圓你講師明星夢(mèng)！? 作為事業(yè)，您需要具備以下幾項(xiàng)神技:? 一、有過(guò)或現(xiàn)在正在從事銷講老師行業(yè)。 二、主要招聘講股權(quán)激勵(lì)、財(cái)稅、商業(yè)模、招商和業(yè)績(jī)倍增等銷講老師 三、熱愛舞臺(tái)，擁有豐富的會(huì)議營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，擁有50場(chǎng)以上總裁班分享經(jīng)驗(yàn)；? 四、精通心理學(xué)、營(yíng)銷學(xué)，能夠完成一對(duì)多銷講，一對(duì)一分享；? 作為伙伴，您還可以擁有以下幾項(xiàng)福利：? 一、優(yōu)越薪酬，領(lǐng)先同行。公司實(shí)行股權(quán)激勵(lì)機(jī)制，打造事業(yè)合伙人！? 二、福利待遇，前所未有。出國(guó)旅游+高端學(xué)習(xí)+平臺(tái)支持。? 三、培訓(xùn)完善，成長(zhǎng)無(wú)限。員工可免費(fèi)參與公司價(jià)值百萬(wàn)的總裁培訓(xùn)課程。
吳優(yōu)均
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)搭建服務(wù)機(jī)器人行業(yè)客戶及聯(lián)盟單位銷售部門的整體運(yùn)營(yíng)、銷售人才培訓(xùn)的規(guī)劃、計(jì)劃與執(zhí)行； 2.結(jié)合銷售人員的具體情況，針對(duì)性提出培訓(xùn)方案并制定課程、課件及執(zhí)行培訓(xùn)、評(píng)估等； 3.與銷售業(yè)務(wù)部門互動(dòng)，從業(yè)務(wù)角度出發(fā)，全面提升銷售運(yùn)營(yíng)技巧、銷售工作、銷售產(chǎn)品等，以不斷推動(dòng)銷售業(yè)績(jī)； 4.撰寫培訓(xùn)報(bào)告，進(jìn)行反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果； 5.培訓(xùn)檔案管理，跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果，分析總結(jié)培訓(xùn)工作，提出培訓(xùn)管理與課程完善的合理化建議; 6.協(xié)助完成部門內(nèi)其他培訓(xùn)及相關(guān)工作。 任職要求： 1.專科以上學(xué)歷； 2.在業(yè)務(wù)部門培訓(xùn)講師工作經(jīng)驗(yàn)3-5年，有過(guò)銷售、BD等部門培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.對(duì)待工作有激情、愿意挑戰(zhàn)并不斷追求進(jìn)步。
黃惠熒
親愛的音樂(lè)伙伴： “花聲匠”線上教育品牌，發(fā)展線上音樂(lè)教學(xué)事業(yè)，讓您能有效抓住時(shí)代的步伐開拓線上個(gè) 人直播教學(xué)空間。 目前我司擁有超過(guò) 4000 名線上導(dǎo)師，含音樂(lè)教授、在校編制教師、青年 大賽獲獎(jiǎng)?wù)?、中?guó)好聲音知名選手、音樂(lè)院校研究生等，現(xiàn)誠(chéng)摯邀請(qǐng)您關(guān)注并加入我們。 【工作內(nèi)容】 1. 不限于歌曲點(diǎn)評(píng)、內(nèi)容教學(xué)、展示、互動(dòng)，由導(dǎo)師主導(dǎo)內(nèi)容； 2. 時(shí)間段自由安排，建議每天直播 2 小時(shí)； 3. 內(nèi)容健康、合法，與專業(yè)經(jīng)紀(jì)人協(xié)作發(fā)展。
金俊民
崗位職責(zé)： 1、對(duì)招聘的新員工，新的銷售人員，及時(shí)進(jìn)行入門培訓(xùn)； 2、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，每周不低于一次對(duì)銷售員進(jìn)行培訓(xùn)（培訓(xùn)前必須針對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容做充分的準(zhǔn)備工作）；3、對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果修正培訓(xùn)計(jì)劃； 4、對(duì)銷售員進(jìn)行管理，了解每個(gè)銷售人員情況； 薪資福利：1、薪酬待遇：公司實(shí)行績(jī)效制(基本工資 績(jī)效工資)，豐厚的具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系。2、職業(yè)發(fā)展：公司具有完善的員工職業(yè)生涯管理和績(jī)效管理體系，擁有完善的晉升機(jī)制和個(gè)人發(fā)展空間和方向。3、各類假期：提供國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪事假、帶薪病假以及其他假期。4、公司設(shè)施：優(yōu)良的辦公環(huán)境、先進(jìn)的辦公設(shè)備5、節(jié)日活動(dòng)：公司倡導(dǎo)健康豐富的業(yè)余生活，生日祝賀，傳統(tǒng)節(jié)日禮物等。上班時(shí)間： 周一到周五 8:30-12:00 14:00-17:30 雙休工作地址: 佛山市南海區(qū)桂城街道桂瀾中路23號(hào)南海萬(wàn)科寫字樓10樓工銀安盛 年齡要求：22-45歲 職能類別：培訓(xùn)講師 關(guān)鍵字：專業(yè)培訓(xùn)周末雙休傭金高晉升快全勤獎(jiǎng)節(jié)日福利帶薪年假?gòu)椥怨ぷ?
陸建忠
崗位職責(zé)編輯 1、協(xié)助培訓(xùn)主管擬訂培訓(xùn)計(jì)劃； 2、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求，會(huì)同直屬上級(jí)共同確認(rèn)需求； 3、協(xié)助培訓(xùn)主管實(shí)施公司培訓(xùn)計(jì)劃，并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋； 4、聯(lián)系各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，辦理員工外部培訓(xùn)事宜； 5、組織培訓(xùn)材料，開發(fā)利用培訓(xùn)輔助設(shè)施； 6、指導(dǎo)各相關(guān)部門貫徹落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目； 7、控制培訓(xùn)支出； 8、管理培訓(xùn)師，監(jiān)督、評(píng)價(jià)其工作方法及工作效果。 9、執(zhí)行培訓(xùn)效果評(píng)估工具，編寫評(píng)估報(bào)告； 10、管理員工培訓(xùn)檔案，編制培訓(xùn)類報(bào)表和分析報(bào)告。 工作關(guān)系編輯 直接上級(jí) 培訓(xùn)主管 直接下級(jí) 無(wú) 平 級(jí) 各模塊專員 所屬部門 人力資源部 任職要求編輯 知識(shí)要求 熟悉現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、職業(yè)教育等方面的培訓(xùn) 技能要求 1、熟悉內(nèi)部培訓(xùn)及外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程； 2、熟悉崗位培訓(xùn)流程； 3、熟練使用辦公軟件和人事管理軟件。 能力要求 較強(qiáng)的培訓(xùn)相關(guān)工作能力。 個(gè)性特質(zhì) 1、工作積極、勤奮、主動(dòng)； 2、進(jìn)取并具敬業(yè)精神，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。 教育背景 人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 工作經(jīng)驗(yàn) 2年以上培訓(xùn)部門實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。 資格資質(zhì) 人力資源相關(guān)證書
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因新分店開業(yè)，急招培訓(xùn)講師10名，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，有專業(yè)老師培訓(xùn)上崗。感興趣的可以給我留言，謝謝！
溫世康
1、按照教學(xué)高質(zhì)量完成課程的授課任務(wù)； 2、帶領(lǐng)學(xué)員參加實(shí)訓(xùn)并指導(dǎo)學(xué)員完成實(shí)操項(xiàng)目。 3、根據(jù)學(xué)生及市場(chǎng)需要，高質(zhì)量完成公開課、講座、網(wǎng)絡(luò)直播課等授課任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)所屬教學(xué)方向的'工作計(jì)劃和課程優(yōu)化 6、完成課程輔導(dǎo)工作，解答學(xué)員課程疑問(wèn)，保證學(xué)員的學(xué)習(xí)質(zhì)量。
高老師
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