與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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桃浦盒馬大量缺口 一: 冷鏈倉:需求分揀理貨100人,上班時間14:00-02:00(活干完下班) 溫度0-4度/-18度,(有冷凍補貼) 小時工:臨時工20每小時,做滿15天補24每小時,要求做六休一 計件工:保底300每天,平均收入8000以上,做滿三天起 工作內(nèi)容:使用掃碼槍對產(chǎn)品進行掃描,分撥, 冷鏈倉均提供保暖設備 要求:男性,! 18-45歲,無不良記錄 二: 常溫倉:需求分揀員50人:上班時間13:00-01:00(活干完結(jié)束) 計件工:6000-9000不等,老員工均超過一萬 小時工:20每小時,可長期可短期 工作內(nèi)容:使用掃碼槍對產(chǎn)品進行掃描,分撥,工作難度不大 要求:男性,女性163以上! 18-45歲,無不良記錄
電商倉庫質(zhì)檢員,收貨員 包裝員 月薪7000~8000 薪資待遇:? 26元/小時? 法定假期三倍工資。 崗位職責:?檢測鞋子,衣服,化妝品,潮玩的質(zhì)量檢查 崗位要求:(18-38周歲)做六休一
直聘上海區(qū)域分揀員!
綜合薪資:8000-10000
薪資構(gòu)成:底薪 績效 職級津貼 按單計酬 其他獎懲
每月12號發(fā)上月工資
工作內(nèi)容:
1、負責產(chǎn)品的打包:生鮮果蔬零食等。分揀過程中注意對產(chǎn)品質(zhì)量的把控以及整體分揀時長的把控。
2、貨品的及時補充及擺放。負責保持分揀區(qū)、打包區(qū)衛(wèi)生的干凈整潔以及整體站內(nèi)衛(wèi)生。
福利待遇:
1、提供工齡津貼、為員工免費繳納商業(yè)保險。
2、叮咚為直營站點,站長全部從一線崗晉升上來,發(fā)展空間大。
招聘要求:
1、18-45歲,男女不限,有健康證(無證可面試通過后辦理)。
2、性格開朗、溝通交流好、有時間觀念、渴望賺錢。
3、有良好的服務意識,服從管理。
【各區(qū)域人員需求量不一致,具體的面試時間及崗位招聘詳情可以咨詢相關招聘專員?!?
叮咚招聘分揀專員,無學歷限制,非中介?。?!
本崗位適合:不想進工廠,想要自由,能夠通過自己努力挑戰(zhàn)高薪的人!
【本公司承諾】,此職位叮咚招聘分揀打包稱重理貨員非中介,不收費無套路,薪資準時發(fā),面試通過當天試崗專人帶教,入職即購買商業(yè)險,全市就近安排!
【福利待遇】
有無責底薪3000以上,加上各種補貼,計件提成,多勞多得,新手第一個月7000左右,熟練之后綜合薪資8000-10000。
【工作內(nèi)容】
工作內(nèi)容主要是分揀,稱重,打包,貼標簽蔬菜水果,簡單輕松,容易上手。
【任職要求】
1、18-40周歲,男女不限;
2、學歷不限,對服務行業(yè)充滿熱情;
3、親和力強、性格開朗、吃苦耐勞、人品端正、做事認真、有較強的抗壓能。
【備注】
上海主城區(qū)皆有崗位,根據(jù)個人情況就近分配站點,店員,夜班,分揀,水產(chǎn),市場等等都有再招,都可以溝通安排。
職位福利:績效獎金、包住、多勞多得、月休4天、帶薪年假
職位亮點:就近分配 環(huán)境好住宿 環(huán)境非常好
上海地區(qū)可就近分配
工作內(nèi)容:分揀員:根據(jù)訂單尋找商品,放在指定位置,工作簡單輕松。
崗位要求:18-45周歲,男女不限,身體健康
工作時間:排班10-12個小時,長白班沒有夜班,做六休一
薪資:綜合薪資8k-10k,多勞多得,上不封頂
職位福利:無試用期、節(jié)日福利、績效獎金、免費工服
面試通過即可上班
工作內(nèi)容: 負責在店里對線上訂單照單揀貨,打包。產(chǎn)品主要為小件商品、以小食品、飲料、蔬果等生鮮類等產(chǎn)品為主 職位要求: 1、18-40歲,男女不限,部分崗位可放寬至45歲; 2、男女不限,工作經(jīng)驗不限,無經(jīng)驗可以帶薪培訓 工作時間: 7:00~22:00之間排班,門店排班,部分門店可以固定班次。 薪資待遇: 平均薪資8000-1萬左右,高得上萬,上不封頂
工作要求;18-45歲
工作內(nèi)容:分揀水果活簡單好干,可帶手機
薪資待遇:綜合薪資6500-8000
食宿待遇:提供住宿有食堂
綜合薪資:8K-12K
崗位內(nèi)容:客戶在app購買商品,系統(tǒng)任務下發(fā)后根據(jù)智能終端提示揀貨路徑的揀貨工作 ,工作內(nèi)容相對輕松。計件崗位多勞多得
福利待遇:帶薪培訓,免費工服 每日餐補
上班時間:早7:00-19:00 晚:10:00-22:00
工作要求:工作踏實,無經(jīng)驗要求極速入職,面試通過即可上班
職位福利:無試用期、節(jié)日福利、績效獎金、每年多次調(diào)薪
在招崗位:
負責客戶在APP購買的商品,系統(tǒng)任務下發(fā)后根據(jù)智能終端提示揀貨路徑按揀貨流程的揀貨工作。
負責將貨架所有貨物整上架下架。
負責晚上到貨商品及時補充到相應貨架。
工作時間:
8-12小時(根據(jù)崗位確定上班班次及上班時長面試后定崗)
崗位需求:18-45 男女不限
薪資:7000-13000
工作內(nèi)容;負責分揀,門店上班,打包一些蔬果和生活
用品,工作輕松簡單的,沒什么體力活,有沒有經(jīng)驗
都行
薪資待遇:
崗位1分揀員:8000-12000/ 月,長白班沒有
夜班
工作內(nèi)容:打包,分揀,根據(jù)客戶訂單分揀貨物
崗位2.理貨員:6000-8000/月,長白班 沒有夜班
工作內(nèi)容:整理貨架,整理標簽,清潔貨架,補貨
崗位3.上架員:9000-12000/月,夜班
工作內(nèi)容:搬貨,上架(想掙錢不怕類的來)
環(huán)境很好(有空調(diào),微波爐,飲水機等)
法定節(jié)假日三倍工資,薪資準時發(fā)
給員工繳納意外險,對員工全方位保障
門店超市內(nèi)工作,無需外出和配送
工資地址:全上海各區(qū)就近安排,可以提供佳宿,每周可預支600元。
薪資待遇 】:計件 多勞多得 平均工資8000左右
【工作崗位】:打包分揀,理貨上架
【工作內(nèi)容】
1,分揀員:顧客從APP下單購買商品,分揀員前場和后倉里把顧客買的東西撿好,掛在傳送鏈道上,傳送到打包區(qū)
2,打包員:打包員是把分揀員撿好的商品,按批次裝入箱子中。
3,理貨員:負責超市商品歸類,收貨,補貨,和貨架整理
京東藥房分揀
1、新人第一個月薪資不足6000按6000結(jié)算
2、超過6000的,每單提成0.9元,每天補貼15元餐補,1000元全勤,500元小組長激勵
3、綜合月薪在7000-9500
4、工作內(nèi)容:
檢查、收集和分揀商品。首先需要對商品的數(shù)量、外觀、質(zhì)量進行檢查,然后根據(jù)訂單的要求將商品分類、分揀、打包,并在系統(tǒng)中進行記錄。
在出庫前需要核對訂單信息和商品數(shù)量,確保出庫操作準確無誤
維護貨品庫存,及時將新到貨的商品進行上架、分類,并確保庫存數(shù)量可以滿足訂單的需求。
根據(jù)客戶網(wǎng)上訂單,在前場,倉庫進行揀貨,保證揀貨的準確率,撿好的貨物打包 物品上架到對應位置,碼放到位,保證物品數(shù)量準確 一件0.25 有責任心 ,吃苦耐勞 綜合薪資6千-9千
職位描述
【福利待遇】 1、底薪 提成,月入綜薪輕松過萬!夜班補助,每月十二號準時發(fā)放 2、無學歷經(jīng)驗限制?。?!包住宿,就近分配,輕松入職 3、早六晚十一長白班,可固定班次,做六休一 【核心優(yōu)勢】 不像流水線一直干, 有單子就做, 沒單子就在站點休息, 工作內(nèi)容簡單無壓 力,多勞多得, 系統(tǒng)派單,單量薪資都有保障! 【崗位內(nèi)容】 工作主要內(nèi)容負責產(chǎn)品的現(xiàn)場分揀/打包,水果,蔬菜,百貨等;簡單輕松,容易上手 【備注】 全上海各區(qū)皆有門店,根據(jù)個人情況就近分配站點,還有理貨員配送員在招,有意向聯(lián)系
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