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職位描述：

工作內(nèi)容： 賓客咨詢、入住、退房等接待工作；會(huì)員卡及相應(yīng)促銷活動(dòng)的宣傳工作；處理其他臨時(shí)性前臺(tái)工作； 職位要求： 1.年齡22-35歲，高中及以上學(xué)歷 2.有良好的服務(wù)意識(shí)，會(huì)基本的電腦操作，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 3.能適應(yīng)倒班工作，有過酒店收銀經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 工作時(shí)間：08:00-20:00；20:00-次日08:00，2天白班2天夜班休息2天，月休10-11天 薪資待遇：3000-3500元，包工作餐，端午/中秋/春節(jié)節(jié)假日福利、生日福利、定期團(tuán)建聚餐、帶薪年假等福利齊全。免費(fèi)工作服、帶薪培訓(xùn)。滿一年有工齡獎(jiǎng)。

職位描述：

工作內(nèi)容： 接待顧客入住、退房、會(huì)員卡與促銷活動(dòng)的宣傳工作； 職位要求： 1.年齡22-32歲，有良好的服務(wù)意識(shí)，會(huì)基本的電腦操作； 工作時(shí)間：兩班倒，上4休2，月休10-11天 薪資待遇：3000-3500元，工作餐補(bǔ)，端午/中秋/春節(jié)節(jié)假日福利、生日福利、定期團(tuán)建聚餐、帶薪年假等福利齊全。免費(fèi)工作服、帶薪培訓(xùn)。滿一年有工齡獎(jiǎng)。 晉升空間：前臺(tái)→星級(jí)前臺(tái)→儲(chǔ)備干部→儲(chǔ)備店長

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)日常接待、咨詢、退房等工作，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。
2. 協(xié)助處理客人投訴和問題，并能夠高效地解決相關(guān)事宜。
3. 按照規(guī)定流程完成住客入住及離店的相關(guān)操作，以確保行政工作的順利進(jìn)行。
4. 維護(hù)好前臺(tái)區(qū)域的整潔和秩序，協(xié)調(diào)與其他部門的合作。

職位描述：

工作內(nèi)容： 接待顧客入住、退房、會(huì)員卡與促銷活動(dòng)的宣傳工作； 職位要求： 1.年齡22-32歲，有良好的服務(wù)意識(shí)，會(huì)基本的電腦操作； 工作時(shí)間：兩班倒，上4休2，月休10-11天 薪資待遇：3000-3500元，工作餐補(bǔ)，端午/中秋/春節(jié)節(jié)假日福利、生日福利、定期團(tuán)建聚餐、帶薪年假等福利齊全。免費(fèi)工作服、帶薪培訓(xùn)。滿一年有工齡獎(jiǎng)。 晉升空間：前臺(tái)→星級(jí)前臺(tái)→儲(chǔ)備干部→儲(chǔ)備店長

職位描述：

任職條件：
1、18-32歲，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，性格活潑大方，服務(wù)意識(shí)好。
2、身體健康，相貌端正，有前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、負(fù)責(zé)辦理賓客入住登記手續(xù)，耐心回答賓客的詢問以及提供快捷舒適的餐飲服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)辦理賓客離店及餐飲結(jié)帳手續(xù)。
5、做好前廳范圍內(nèi)其他工作。
6、包食宿，能住酒店者優(yōu)先考慮。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)參與穿搭并配合完成廣告拍攝工作，確保廣告內(nèi)容的質(zhì)量； 2、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成拍攝，每次拍攝2-4小時(shí)確保廣告展示達(dá)到預(yù)期效果。 崗位要求： 1、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通 2、有責(zé)任心，能夠按時(shí)完成交接的拍攝任務(wù)，保證工作質(zhì)量； 3. 無需經(jīng)驗(yàn)多學(xué)習(xí)即可。

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)接待酒店前臺(tái)，負(fù)責(zé)登記入住，接待客人，解答疑問，負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常運(yùn)營和維護(hù)，確保酒店前臺(tái)的整潔和有序。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)接待酒店前臺(tái)，包括接待客人、解答疑問、登記入住和確認(rèn)離店等； - 確保酒店前臺(tái)的整潔和有序，同時(shí)保持良好的服務(wù)質(zhì)量；
- 負(fù)責(zé)維護(hù)酒店前臺(tái)的設(shè)備和設(shè)施，如有故障或需要維修，及時(shí)通知相關(guān)部門處理；
- 協(xié)助部門完成其他工作任務(wù)，如協(xié)助客房服務(wù)員完成客房打掃等工作； - 遵循公司的相關(guān)政策和規(guī)定，確保酒店前臺(tái)工作的順利進(jìn)行。
職位要求：
- 具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；
- 具有一定的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠禮貌地與客人溝通；
- 具有基本的計(jì)算機(jī)操作能力，能夠熟練使用辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)記錄和處理；

職位描述：

酒店前臺(tái)接待
工作時(shí)間：白班8:00-20:00、夜班20:00-8:00
吃住問題：包工作餐，提供2人間宿舍
工服是否免費(fèi)發(fā)放：免費(fèi)發(fā)放，如有人為損壞，從工資中扣除，離職退還工服。
綜合薪資：4000-5000
______________________________
招聘要求：
（1）21-28歲，大專及以上學(xué)歷；
（2）男女不限，身體健康，品行良好，容貌端正

（3）懂電腦操作，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，能接受輪班工作制；
（4）工作勤奮，有進(jìn)取心;
（5）會(huì)英語口語或有酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

前臺(tái)接待收銀

職位描述：

能熟煉的掌握使用電腦，負(fù)責(zé)客人的入住開卡和退房業(yè)務(wù)，并能夠處理客人的一些小問題，服務(wù)態(tài)度好溝通能力好，工作積極上進(jìn)。

職位描述：

1、做好關(guān)于客人資料之收集和存檔工作，并對(duì)有關(guān)資料進(jìn)行核查。 2、接待賓客、及時(shí)處理客人在酒店內(nèi)遇到的困難和要求，提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助。 3、提供查詢服務(wù)，但切記不要隨便將客人資料告知他人。 4、注意酒店內(nèi)的各種宣傳活動(dòng)，推銷客房及酒店各項(xiàng)設(shè)施及服務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé) 1.確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2.查看交班記錄，了解上一班的移交事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)處理。 3.熟悉預(yù)訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、?？偷男彰私饩频甑乃谢顒?dòng)。 4.熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取的經(jīng)濟(jì)效益。 5.熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能，搞好對(duì)客服務(wù)。 6.熟練掌握店內(nèi)外信息，提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)。 7.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。 8.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。 9.制作有關(guān)報(bào)表，為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 崗位要求 1.高中以上文化程度。 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感。 3.通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。 4.相貌端正，身體健康。

職位描述：

1.辦理入住、退房手續(xù)。 2.接聽前臺(tái)電話，解答客人問題。 3.維護(hù)前臺(tái)秩序，確?？腿藵M意度。 4.完成交接班記錄及其他相關(guān)工作。 5.配合其他部門工作，確保酒店運(yùn)營順暢。

職位描述：

主要職責(zé)：
負(fù)責(zé)所有與前臺(tái)相關(guān)的工作，如接待、辦理入住和退房手續(xù)、給客人安排客房、外幣兌換業(yè)務(wù)以及協(xié)助處理客人的問詢等。
任職資格：
年齡30歲以下，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，有酒店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先等。

薪資待遇：綜合工資4500-5000元/月，月休12天，12小時(shí)工作制，兩班倒，入職買社保，包四餐，帶薪年假和帶薪培訓(xùn)等。

職位描述：

中高檔連鎖酒店

需要有前臺(tái)收銀經(jīng)驗(yàn)

20-35歲，形象好，性格活潑，上一休一，包吃包住，月薪4300左右