1、參加公司的相關(guān)工作會議，負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目準(zhǔn)入報告、可研報告等專業(yè)技術(shù)報告； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目專業(yè)技術(shù)溝通及解決方案 3.負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目報批報建資料 4、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目前期配套計(jì)劃及目標(biāo)成本制作； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)過程中的征詢、報批、報建工作，包括《建設(shè)用地規(guī)劃許可證》、《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》、《施工許可證》等相關(guān)證照及批文的辦理。 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收階段的各政府有關(guān)管理部門的驗(yàn)收手續(xù)辦理，完成項(xiàng)目驗(yàn)收并負(fù)責(zé)項(xiàng)目大產(chǎn)證的辦理 7、 建立、維護(hù)與政府相關(guān)部門的良好關(guān)系，保證各項(xiàng)手續(xù)辦理的順利推進(jìn)；負(fù)責(zé)企業(yè)其他日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào)。 8、配合公司相關(guān)部門、其他項(xiàng)目公司開展相關(guān)工作。
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崗位職責(zé)： 1、大型廉潔活動/培訓(xùn)項(xiàng)目統(tǒng)籌與執(zhí)行：獨(dú)立策劃、組織并落地執(zhí)行面向全公司或大部門（500人以上規(guī)模）的大型廉潔主題活動與培訓(xùn)項(xiàng)目（如：年度廉潔警示教育大會、廉潔文化宣傳月/周、關(guān)鍵崗位全員廉潔培訓(xùn)、線上/線下知識競賽等） 2、廉潔宣教內(nèi)容策劃與制作：策劃并制作高質(zhì)量廉潔宣傳材料（海報、PPT、H5、宣傳冊、短視頻、文化墻設(shè)計(jì)等），確保內(nèi)容專業(yè)、形式創(chuàng)新、傳播力強(qiáng) 3、培訓(xùn)體系支持與日常運(yùn)營：負(fù)責(zé)新員工集訓(xùn)營、全員技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力大講堂等統(tǒng)籌安排工作
王經(jīng)理
企業(yè)要長遠(yuǎn) 產(chǎn)品認(rèn)證來護(hù)航！中國產(chǎn)品認(rèn)證網(wǎng) 你的企業(yè)好助手！ 2000家認(rèn)證成功案例！14年認(rèn)證行業(yè)經(jīng)驗(yàn)！100人認(rèn)證服務(wù)團(tuán)隊(duì)！一次簽約3年服務(wù) ！ 聯(lián)系人唐懷信 0571-85860756 88360202 zjweixin.com 微信cnweixin188 個人微信123082047 解決客戶的一切問題！銷售就沒有任何問題！ 中國電器認(rèn)證網(wǎng)（杭州維新企業(yè)管理咨詢有限公司）專業(yè)提供家用電器等產(chǎn)品CCC認(rèn)證，3C認(rèn)證服務(wù)，零部件CQC認(rèn)證節(jié)能環(huán)保認(rèn)證 砂輪片德國MPA認(rèn)證項(xiàng)目 成交的前提是信任！信任的基礎(chǔ)是認(rèn)識！今天您讓客戶主動認(rèn)識了嗎？您做好被認(rèn)識的準(zhǔn)備了嗎？ 您的網(wǎng)站做好準(zhǔn)備了嗎？您的名片做好準(zhǔn)備了嗎？ 認(rèn)識誰不重要！重要的是誰認(rèn)識你？認(rèn)識到什么程度！做什么生意不重要！重要的是和誰做生意！做的什么程度！中國產(chǎn)品認(rèn)證網(wǎng)不重要！重要的是他能不能幫到你！并承諾幫你到什么程度！ 人性化設(shè)計(jì)產(chǎn)品！就可以銷售一切產(chǎn)品！需求無處不在，需求無時不有！贊！ 不是以“共贏”為目的所有合作，都是“耍流氓”，到頭來都是“一場空”。 互聯(lián)網(wǎng)思維就是人性化思維！
唐懷信
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)按照法律法規(guī)政策和集團(tuán)制度對集團(tuán)及下屬企業(yè)的交易合同、規(guī)章制度等進(jìn)行合法性、合規(guī)性審查，構(gòu)建內(nèi)控體系和合規(guī)管理體系。
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)法律顧問單位做好訴前準(zhǔn)備工作、對應(yīng)收賬款、合同糾紛依法采取證據(jù)保全、資產(chǎn)保全、先于執(zhí)行、提起仲裁、訴訟等相應(yīng)的法律措施。
3、按上級領(lǐng)導(dǎo)要求，負(fù)責(zé)法制宣傳教育和普法工作，宣導(dǎo)法律合規(guī)文化，提升全員合規(guī)意識和風(fēng)險防范意識。
4、公司公眾號的撰寫、審核、維護(hù)。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作及集團(tuán)其他法務(wù)工作支持。
任職要求：
1、法學(xué)本科及以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有法律資格證書者優(yōu)先；
2、要求具備電腦操作熟練、語言表達(dá)清楚；熟悉公司法、合同法、勞動法、知識產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)法律法規(guī)、政策條例；
謝舞婷
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)和商業(yè)相關(guān)事項(xiàng)處理，包括合同范本擬定，合同審閱，糾紛處理 崗位要求： （1） 本科及以上相關(guān)學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè) （2） 物業(yè)和商業(yè)行業(yè)三年以上法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； （3） 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力。
HR
職位描述：
1.與獵頭顧問合作，參與招聘職位分析以明確搜尋的方向和目標(biāo)；
2.搜尋候選人，并且建立初步潛力候選人名單，整理推薦報告；
3.協(xié)助獵頭顧問進(jìn)行候選人的面試、背景調(diào)查、上崗跟蹤等工作；
4.人才數(shù)據(jù)庫的日常維護(hù)及建設(shè)；
5.資深導(dǎo)師帶教；
6.公平公開的晉升機(jī)制以及調(diào)薪制度；
7.可視化數(shù)據(jù)管理平臺。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，接受無經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)不限，有醫(yī)藥相關(guān)背景優(yōu)先；
2. 了解獵頭工作，接受獵頭工作模式；
3. 具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力與溝通技巧；
4. 具有快速、持續(xù)的學(xué)習(xí)能力，并具有一定的靈活應(yīng)變性；
5. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，勤奮，工作積極主動；
6. 具有獨(dú)立的分析判斷能力。
工作時間：每周一到周五 早上8:30-12：00，下午13:30-18:00 ，中午1個半小時休息時間
休假時間：周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息；婚假、產(chǎn)假等按照國家規(guī)定執(zhí)行
工作地點(diǎn)：廣州、深圳、上海、北京、南京、蘇州等新一線城市自由選擇
薪酬制度：基本工資（6-9k） 績效工資 高額提成（30%） 獎金
貼心福利：五險一金 員工活動 節(jié)日福利 年假 入職周年獎勵 加班點(diǎn)心等等
職位福利：五險一金、績效獎金、周末雙休、多次晉升機(jī)會
晉升路徑：AC-C-M-BP-分總
李子龍
（一）職責(zé)描述： 1、協(xié)助建立完善公司合規(guī)管理體系，編寫管理辦法和合規(guī)手冊等制度體系文件； 2、參與公司項(xiàng)目，協(xié)助合同談判和審核，合規(guī)盡調(diào)和項(xiàng)目風(fēng)險管控； 3、負(fù)責(zé)跟蹤國際、國內(nèi)法律法規(guī)變化，分析研判對公司業(yè)務(wù)的影響； 4、負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營管理活動進(jìn)行合規(guī)性審核； 5、參與法律糾紛、案件處理； 6、指導(dǎo)下屬公司建立健全合規(guī)管理體系； 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （二）任職資格： 1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中國特色社會主義制度，遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、品行端正、無不良記錄; 2、碩士研究生及以上學(xué)歷； 3、年齡不超過40周歲； 4、具備企業(yè)法務(wù)管理從業(yè)經(jīng)歷，知名航運(yùn)公司擔(dān)任法務(wù)管理職務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先； 5、持有法律職業(yè)資格證書； 6、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟、溝通協(xié)調(diào)、分析判斷能力、問題處置能力及較高的責(zé)任心和工作積極性，英語水平較好。
孫家康
崗位職責(zé)： 1、大型廉潔活動/培訓(xùn)項(xiàng)目統(tǒng)籌與執(zhí)行：獨(dú)立策劃、組織并落地執(zhí)行面向全公司或大部門（500人以上規(guī)模）的大型廉潔主題活動與培訓(xùn)項(xiàng)目（如：年度廉潔警示教育大會、廉潔文化宣傳月/周、關(guān)鍵崗位全員廉潔培訓(xùn)、線上/線下知識競賽等） 2、廉潔宣教內(nèi)容策劃與制作：策劃并制作高質(zhì)量廉潔宣傳材料（海報、PPT、H5、宣傳冊、短視頻、文化墻設(shè)計(jì)等），確保內(nèi)容專業(yè)、形式創(chuàng)新、傳播力強(qiáng) 3、培訓(xùn)體系支持與日常運(yùn)營：負(fù)責(zé)新員工集訓(xùn)營、全員技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力大講堂等統(tǒng)籌安排工作
張經(jīng)理
崗位職責(zé)：
(1)結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助編制年度合規(guī)工作計(jì)劃；
(2)協(xié)助健全并完善公司合規(guī)管理制度體系；
(3)協(xié)助完善公司合規(guī)風(fēng)險管控流程與機(jī)制，監(jiān)督合規(guī)機(jī)制的有效運(yùn)行；
(4)對公司及下屬單位組織開展合規(guī)風(fēng)險識別、監(jiān)測，對重大風(fēng)險隱患實(shí)施專項(xiàng)評估；
(5)負(fù)責(zé)組織開展合規(guī)檢查，對違規(guī)或存在風(fēng)險的事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查與處置，提出改進(jìn)意見并監(jiān)督合規(guī)整改的落實(shí)；
(6)為公司及下屬單位提供合規(guī)咨詢，組織實(shí)施合規(guī)培訓(xùn)。
崗位要求：
(1)藥學(xué)、法學(xué)、財務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，具有法律職業(yè)資格、注冊會計(jì)師、企業(yè)合規(guī)師等從業(yè)資格者優(yōu)先；
(2)熟悉醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營模式及相關(guān)政策法規(guī)，具備3年以上醫(yī)藥企業(yè)合規(guī)從業(yè)經(jīng)歷或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有集團(tuán)型醫(yī)藥企業(yè)、知名外資醫(yī)藥企業(yè)或政府工作背景者優(yōu)先；
(3)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和抗壓能力、良好的文字功底及溝通協(xié)調(diào)能力；
(4)具備良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，原則性強(qiáng)，客觀公正。
HR
職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制劑（主要）和原料藥在全球市場的注冊，按照目標(biāo)國家法規(guī)要求，組織制劑和原料藥國際注冊申報資料的編撰與審核、提交代理/官方； 2、負(fù)責(zé)藥品注冊資料的形式審查及初步實(shí)質(zhì)審查，保證準(zhǔn)確與法規(guī)符合性； 3、對已申報項(xiàng)目的進(jìn)度跟蹤與維護(hù)，包括批準(zhǔn)前缺陷信答復(fù)、批準(zhǔn)后變更的評估及相應(yīng)變更、年報等資料的撰寫與審核、提交代理/官方； 4、掌握和跟蹤國外注冊法規(guī)的變化，為公司內(nèi)部相關(guān)部門提供國外注冊法規(guī)支持； 5、負(fù)責(zé)對注冊檔案進(jìn)行規(guī)范管理，根據(jù)注冊情況分階段進(jìn)行歸檔; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 任職要求： 1、本科/碩士學(xué)歷，藥學(xué)英語、藥學(xué)、藥劑學(xué)、藥物分析相關(guān)專業(yè)； 2、英語6級或以上，英語書面及口語表達(dá)能力較強(qiáng)，聽說讀寫流利者優(yōu)先考慮； 3、熟悉國外仿制藥注冊流程、法規(guī)、指導(dǎo)原則及CTD文件撰寫，有原料藥和仿制藥歐美市場、新興市場注冊相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、具備較強(qiáng)的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，時間觀念強(qiáng)，能承受一定的工作強(qiáng)度和工作壓力； 5、2年以上藥品注冊、藥物研發(fā)或藥物分析相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，有申報資料撰寫、審核經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
李義海
工作內(nèi)容 1) 進(jìn)行行業(yè)信息的收集和整理 2) 進(jìn)行行業(yè)內(nèi)企業(yè)的信息收集和整理 3) 輔助進(jìn)行新媒體的運(yùn)營和維護(hù) 4) 資料的翻譯 5) 參加相關(guān)活動并形成活動匯報 6) 協(xié)助上海分公司總經(jīng)理處理辦公室日常工作 7) 協(xié)助完成公司其他行政事宜 職位要求 1) 應(yīng)屆畢業(yè)生或即將畢業(yè)的大四學(xué)生以及研究生 2) 主動發(fā)揮能動性，積極努力，樂于承受工作壓力與挑戰(zhàn) 3) 學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，做事認(rèn)真負(fù)責(zé) 4) 有駕照者優(yōu)先 5) 有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 6) 工程、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有咨詢公司實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 7) 熟練的德語聽說讀寫能力，良好的人際溝通能力 8) 熟練操作Word, Excel, PPT等常用辦公軟件
楊先生
RESPONSIBILITIES:
61 Provide training on due diligence process and its components to business partners and other internal stakeholders and also externally to Third Party Intermediaries.
61 When necessary, facilitate audits of TPIs including document collection, attending interviews and meetings and answering related queries posed by auditors.
61 Oversee the due diligence of TPIs appointed by acquired companies, including establishment of applicable TPI training programs for newly acquired companies.
61 Review and approval of DD assessment, Annual Business Justification
菅先生
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)處理公司法律事務(wù)，對公司經(jīng)營活動提供法律意見，防范法律風(fēng)險； 2、負(fù)責(zé)/參與合同范本的編制，負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議、招標(biāo)文件的審查，協(xié)助和督促合同的履行； 3、負(fù)責(zé)制定法務(wù)及風(fēng)險管理有關(guān)制度（流程），完善公司內(nèi)控管理、審計(jì)核查等管理辦法，審查公司規(guī)章制度； 4、協(xié)助處理人事關(guān)系、勞資關(guān)系糾紛； 5、對公司業(yè)務(wù)及項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險審查、監(jiān)測、 識別、預(yù)警，提出防范和化解措施意見； 6、負(fù)責(zé)法律顧問單位的選聘和管理； 7、辦理訴訟、仲裁； 8、法律培訓(xùn); 9、參與公司相關(guān)項(xiàng)目的談判。 任職資格： 1、法律相關(guān)專業(yè)，有法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 2、具有良好的溝通能力及較強(qiáng)的洞察力； 3、具有較強(qiáng)的談判訴訟能力，扎實(shí)掌握相關(guān)法律知識； 4、具有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、須通過司法考試。 福利待遇 1、五險一金 2、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼 3、年底額外雙薪 4、定期體檢 5、不定期員工活動 工作時間: 9：00-17:30 周末雙休
羅沿慶
職位描述：1、參與公司融資、并購項(xiàng)目、參與項(xiàng)目的法律審查、法律盡調(diào)和評估工作；2、起草、審查、修改公司各類合同文本及各類法律文書；2、根據(jù)公司實(shí)際情況，制定標(biāo)準(zhǔn)化文本； 3、提供公司日常經(jīng)營所需的各項(xiàng)法律支持；控制和預(yù)防公司運(yùn)營過程中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險并提出防范建議，為公司業(yè)務(wù)和運(yùn)營提供有效的法律保障； 4、組織公司法律知識培訓(xùn)，負(fù)責(zé)公司法制宣傳工作； 5、處理訴訟、仲裁、行政處罰類事務(wù)； 6、檢索、收集、跟蹤、整理與公司業(yè)務(wù)經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)、政策信息收集；7、各類與法務(wù)工作相關(guān)的數(shù)據(jù)、信息的搜索、收集、匯總、分析；8、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理外聘律師；9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)；2、5年以上法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷； 3、具有良好的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問題的能力、良好的語言表達(dá)能力及文字組織能力；4、較強(qiáng)的人際交往能力和溝通能力； 5、通過司法考試；6、性格穩(wěn)重堅(jiān)韌、處事冷靜、勤奮敬業(yè)且有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、執(zhí)行力強(qiáng)，可適應(yīng)出差。 職能類別：法務(wù)經(jīng)理
復(fù)旦水務(wù)
Job title: regional GTM specialist
Employee type: full time regular employee
Department: SCM Support
Location: remote
Report to: Regional GTM Manager (locate in Shanghai, China)
Job Responsibilities:
Coordinate with import and export teams of each country on daily fire fighting cases of carriers, brokers and forwarding agents,
Resolve complex issues that have been escalated and expedite solutions with customers, vendors (shippers) and forwarding agents.
SOP - Investigating regional operations activity to record compliance-relevant processes, unify cross regional practice on intercompany transactions
Broker management – KPI tracking and regular meeting with brokers on operations
Record keeping administration – work with brokers and import / export processors for document filling ensure a smooth subsequent internal audit
Team work including: Preferential duty calculation, sanction party screening, Letter of credit checking
A continual review and interpretation of regulatory requirements to manage compliance associated with import and export activity.
Accountable for taking necessary steps to ensure all levels of the organization are aware of Solenis commitment to comply with all government regulatory requirements.
Support supply chain and commercial team strategy, work with all functional teams to communicate Solenis and government policies to ensure comply with regulatory requirements is being met.
Act as the liaison to the organization on matters to import and export compliance.
Successful Profile:
Bachelor’s degree with major in global trade/supply chain is preferred
Min. 8 years' experience and knowledge of import-export regulatory requirements;
Knowledge and understanding of Asia Pacific Customs practices and procedures;
SAP system, compliance and process management skills a plus;
Must be: able to work in a fast paced environment with complex business scenarios; detail oriented and have strong problem solving skills; able to communicate effectively with all levels of the organization;
Proactive attitude, good communication skills, full knowledge on supply chain activities
Chemical background and HS code classification experience are preferred
Excellent English skills in both speaking and writing
Sophia wang
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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