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職位描述：

要求：能吃苦耐勞，責任心強，講究衛(wèi)生，限年齡18-45周歲的女性。 待遇面議。工作地點位于梁溪區(qū)揚名街道區(qū)城內(nèi)（南湖大道） 聯(lián)系人：姬先生 聯(lián)系電話：18451353880

職位描述：

需要勤勞配合度高的小伙伴加入我們

職位描述：

要求(1)年齡要求：年齡18-35歲；(2)身高要求：1.65米以上，1.55米以上；(3)其他要求：身上明顯處無紋身，大型傷疤，身體健康，五官端正，口齒伶俐無犯罪記錄，包吃包住?！揪C合工資5000-6500 ）?！巨D(zhuǎn)正工資】保底＋補助＋工齡工資＋多出的班按加班算(綜合工資5500-6000 )；，享受節(jié)假日三薪。【免費】(1)免費提供工作服裝，【住宿環(huán)境】宿舍提供24小時熱水，洗浴，洗衣機，商店。

職位描述：

快捷酒店保潔師（全職/兼職） 【招聘崗位】 ：客房保潔員：9人，江寧東山、南京南站、新街口各3人 【工作內(nèi)容】 1. 負責客房日常清潔、布草更換、垃圾處理及消毒工作； 2. 維護酒店公共區(qū)域（走廊、大堂、電梯等）的整潔； 【任職要求】 ? 年齡18-55歲，男女不限，身體健康，能適應(yīng)體力勞動； ?有星級酒店客服服務(wù)經(jīng)驗1年以上 ? 無經(jīng)驗必須接受標準化培訓，培訓期3天 【薪資福利】： - 全職：4000-5000元/月（底薪 績效 全勤獎） - 兼職：8-10元/間房（靈活排班，多勞多得） - 提供員工宿舍（可選）； - 晉升空間大,可競聘主管崗,店長。 【工作時間】根據(jù)客房情況，干完即可 【截止時間】：招滿即止，速來應(yīng)聘！

職位描述：

崗位職責：

1.負責食堂開餐前工作臺的衛(wèi)生，準備餐盤，餐具搬運、擺放；

2.負責來客接待，包間用餐服務(wù)，餐后包間衛(wèi)生清潔，餐具清洗；餐前包間衛(wèi)生和包間餐具的擺臺。

任職要求：

1.勤勞，認真，服務(wù)細心；

2.服從管理，遵守食堂工作制度；

3.和同事和諧相處。

職位描述：

職位描述 無法聯(lián)系上大家，有意向請聯(lián)系我，謝謝！ 一、【招聘崗位】 服務(wù)員、傳菜員、后廚、保潔、洗碗、寒暑假工、實習生等 二、【職位要求】 1．16-45周歲，學歷不限； 2．身體狀況符合國家餐飲行業(yè)標準要求； 3．無不良嗜好和記錄，無明顯紋身； 三、【薪資標準】 啟東海底撈全勤每月保底工資4400元，實行計件工資制，多勞多得，入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工，根據(jù)不同的城市，員工薪資有所不同 四、【福利待遇】 1．正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后，報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票；享受五險工作滿半年公司給予報銷辦理健康證費用； 2．員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假，并報銷家庭地址到工作地點的往返硬座火車票及汽車票； 3．達到一定條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補貼； 4．凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼； 5．大堂經(jīng)理級別員工父母可享受400 元/月的父母補貼；店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼； 6．普通員工英才補貼計劃（憑全日制本科畢業(yè)證書）：普通本科生（含海外本科院校）畢業(yè)入職可享受補貼 1200-2000 元/月，補貼 6 個月（店長助理不享受此補貼）。 五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競聘考核后可入職） 途徑一：服務(wù)員--門迎/服務(wù)擔當--大堂/后堂/值班--店經(jīng)理； 途徑二：職能部門（財務(wù)管理部、技術(shù)管理部、市場管理部、信息管理部、采購管理部、品牌管理部等）； 途徑三：蜀海公司、頤海公司、微海公司。 六、【面試地址及乘車路線】 面試時間：每天10:00-17:00 攜帶本人有效二代身份證 面試地址:啟東市匯龍鎮(zhèn)吾悅廣場2樓海底撈

職位描述：

負責門店包廂的服務(wù)工作，提成可觀，倆人負責一桌，團隊年輕化！

職位描述：

1.打菜，智能餐柜投放餐品

2.現(xiàn)場服務(wù)。打掃衛(wèi)生

薪資：25/小時，月結(jié)

上班時間：10:30-13:00，一天2.5小時

上班地址：蘇州工業(yè)園區(qū)出口加工區(qū)B區(qū)啟明路59號、

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.點單，配料，制作茶飲以及后廚工作； 2.負責做好銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3.完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4.負責門店的服務(wù)規(guī)范和工作流程的建立與實施，規(guī)范服務(wù)標準，為來店顧客提供高標準的優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 任職資格： 1.初中以上學歷； 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具有較強的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞，有同行業(yè)工作者優(yōu)先； 4.年齡18-28歲，身體健康； 5.會騎電瓶車，能接受送外賣； 6.持有健康證；

職位描述：

一、【招聘崗位】
前廳服務(wù)員，后廚切配
二、【職位要求】
1、年齡18-35歲，崗位不同，年齡也有不同；
2、有相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗；
3、要有食品業(yè)有效健康證；
三、【薪資標準】
服務(wù)員 全勤保底5200 計件（綜合5200-7100以上）
四、【上班時間】
上午9：00-14：00下午15：30-21：30（一天的上班時間）
門店晚上9點不接待新客人，收拾打掃完衛(wèi)生下班
五、【福利待遇】
1、提供免費食宿 ；
2、月休假4天；
3、專業(yè)培訓，晉升：服務(wù)員-主管-樓面經(jīng)理
六、面試提前約好時間??！

職位描述：

一、【招聘崗位】
服務(wù)員、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.18-45 周歲，學歷不限；
2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)要求；
3.無不良記錄和嗜好。
三、【薪資標準】
海底撈全勤綜合工資4800-8000元/月，實行計件工資制，多勞多得，入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工，包食宿（入職培訓期間除外）。
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后，報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票；工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用；
2.正式員工可享受帶薪年休假；
3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補貼；
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼；
5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼；店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼；
6.正式員工入職可享受五險一金；
7.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠（高峰期、法定節(jié)假日等除外）
8.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。
五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競聘考核后可入職）
途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔當--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理；
途徑二：職能部門（財務(wù)管理部、信息管理部、公共事務(wù)部等）。
六、【注意事項】
1.面試需提供個人身份證原件或身份證明材料；
2.參加面試時，請全程佩戴口罩；
3.注意個人衛(wèi)生，盡量不要前往人流密集地點，如有不適，及時前往就醫(yī)并及時聯(lián)系我司說明情況。

職位描述：

機關(guān)單位內(nèi)部餐廳招聘： 服務(wù)員：2名 要求：女性 18-38歲 身體健康、五官端正、身高1.58及以上，要有中餐工作經(jīng)驗1-2年及以上，不懂能有虛心學習之精神！ 一經(jīng)錄用，簽勞動合約，享受五險，帶薪年假、及節(jié)日各項福利 包吃住，每周休息2天

職位描述：

18-40歲，五官端正，熱愛餐飲，包吃住，繳納社保，節(jié)日福利等，*** 職能類別：餐飲服務(wù)員 關(guān)鍵字：服務(wù)員餐飲餐廳服務(wù)員酒店服務(wù)客房服務(wù)員接待餐廳

職位描述：

工作職責：1、掌握和運用禮貌語言，以友好、高效和專業(yè)的方式向客人提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù)。 2、按照工作程序與標準做好各項開餐準備工作：按標準擺臺、上菜、準備酒水和開餐所需的一切餐具。 3、開餐后，按服務(wù)程序及標準為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)：上菜、酒水服務(wù)。準確了解本場宴會供應(yīng)菜式，與傳菜員密切配合。 4、宴會結(jié)束后，處理好收尾工作。 崗位要求： 1、男女不限，五官端正，吃苦耐勞，工作主動、熱情、認真、責任心強。 2、學歷中專以上學歷，經(jīng)過餐飲服務(wù)培訓，有一定的日常外語會話能力者優(yōu)先。 3、有熟練的服務(wù)技能技巧和應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的問題，具有良好的服務(wù)意識。 福利待遇： 1、月綜合收入4100元-5500元，加班另算，年底有年終獎金。綜合年薪5萬至7萬。 2、上五天休息兩天（具體工作時間隨部門排班為準），提供免費午餐。 3、根據(jù)國家政策繳納社保和住房公積金，享受帶薪年假，高溫補貼等。 4、工作環(huán)境好，節(jié)假日發(fā)放實物福利，每年一次員工旅游等。 工作時間：上五休二 常規(guī)早九點到下午五點半 排班制 具體以部門安排為準 工作地點：蘇州工業(yè)園區(qū)蘇州大道東688號蘇州國際博覽中心

職位描述：

一、【招聘崗位】
服務(wù)員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.學歷不限；
2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)要求；
3.無不良記錄和嗜好。
三、【薪資標準】
南京海底撈全勤綜合工資5100-8000元/月，實行計件工資制，多勞多得，入
職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工，包食宿（企業(yè)宣講期間除外）
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后，報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車
票；工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用；
2.正式員工可享受帶薪年休假；
3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補貼；
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育補貼；
5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受400元/月的父母補貼；店經(jīng)理級別父母可享受1600
元/月的父母補貼；
6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠（高峰期、法定節(jié)假日等除外）；
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。
五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競聘考核后可入職）
途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔當--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理；
途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務(wù)部等）。
六、【注意事項】
面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。