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職位描述：

崗位職責：負責全球光儲并/離網(wǎng)場景的市場洞察、需求定義，競爭力構建； 包括全球不同區(qū)域光儲系統(tǒng)成本、光儲構***性發(fā)展趨勢分析；光儲并離網(wǎng)場景商業(yè)模式研究和分析，如光儲并離網(wǎng)制氫，光儲并離網(wǎng)能源社區(qū)，光儲并離網(wǎng)中長期解決方案規(guī)劃。
負責光儲并/離網(wǎng)系統(tǒng)解決方案和offering設計，相關特性立項，場景洞察、需求定義、競爭力構筑方向，對產品并***性的競爭力負責。
崗位要求：1、技術上：光儲并離網(wǎng)電站設計、或大型微網(wǎng)電站設計，光儲制氫系統(tǒng)設計，具有光儲并離網(wǎng)/離網(wǎng)PCS研究經(jīng)驗；
2、具備解決方案架構師、產品管理、系統(tǒng)工程師、版本經(jīng)理、開發(fā)代表等崗位經(jīng)驗；
3、具有相關崗位的從業(yè)經(jīng)驗

職位描述：

1、負責新能源汽車XYZ融合的動力底盤域的規(guī)劃；
2、制定產品線最優(yōu)的產品組合策略和路標；
3、帶領團隊開展整車視角的解決方案版本規(guī)劃和立項。
4、牽引推動汽車行業(yè)的標準制定
業(yè)務技能

職位描述：

崗位職責：負責全球光儲場景的市場洞察、需求定義，競爭力構建； 包括全球不同區(qū)域光儲系統(tǒng)成本、光儲構***性發(fā)展趨勢分析；光儲系統(tǒng)電網(wǎng)支撐能力分析；光儲平價趨勢節(jié)奏、優(yōu)化解決方案分析；光儲100%新能源中長期解決方案規(guī)劃；光儲PPA模式，光儲強配不同商業(yè)模式洞察分析；光儲、風光儲等多能互補場景以及相關產品解決方案的競爭分析等。
負責光伏/光儲產品產品及offering定義及解決方案相關特性立項，場景洞察、需求定義、競爭力構筑方向，對產品并***性的競爭力負責。
崗位要求：1、技術上：電網(wǎng)及配套大型新能源基地規(guī)劃、電力系統(tǒng)經(jīng)濟研究分析；具備電力行業(yè)宏觀政策解讀和安全穩(wěn)定分析研究能力；
2、具備解決方案架構師、產品管理、系統(tǒng)工程師、版本經(jīng)理、開發(fā)代表等崗位經(jīng)驗；
3、具有相關崗位的從業(yè)經(jīng)驗

職位描述：

崗位職責：
1、負責產品的市場定位，制定產品發(fā)展策略；
2、負責制定產品中長期發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展線路圖；
3、負責產品的4P管理，持續(xù)提升公司產品的市場競爭力，提高新產品的市場份額；
4、負責產品的市場分析及研究，跟蹤市場應用發(fā)展態(tài)勢，適時導入新產品與新技術；
5、負責制定并調整產品的定價管理策略、商務政策；
6、負責統(tǒng)籌協(xié)調相關部門，確保各類開發(fā)項目和轉產順利進行；
7、協(xié)助產品的技術支持、市場推廣，定期評估新產品認證項目的投入產出效益；
8、負責編寫新產品培訓資料、推廣工具，培訓、支持銷售及客戶；
9、協(xié)助集團各戰(zhàn)略項目產品的全生命周期管理工作；
任職資格：
1.大學本科及以上學歷，電氣類、機械類相關專業(yè)；
2.3年以上相關職能或專業(yè)領域工作經(jīng)驗，知曉專業(yè)英語術語；
3.熟悉電氣類產品，具備完備的產品管理方法論。


本招聘信息相關內容最終以雙方所簽署的勞動合同約定內容為準~

職位描述：

崗位職責：
（1）負責制訂私人銀行產品銷售計劃及利潤業(yè)務指標，并組織實施；
（2）負責面向私人銀行客戶的相關產品的整體營銷組織推動，制定階段性重點產品專項營銷活動方案等，并組織實施；
（3）負責分行私人銀行類產品的存續(xù)期管理、信息披露、售后服務、風險處置、合規(guī)管理、培訓輔導和服務賦能等工作；
（4）負責落實崗位職責范圍內風險與合規(guī)及消費者權益保護工作；
（5）負責私人銀行業(yè)務相關產品創(chuàng)新領域的調研和分析。

任職要求：
（1）年齡40周歲（含）以下；
（2）本科及以上學歷，其中境外院校畢業(yè)人員需提供國家教育部認證出具的學歷學位認證，經(jīng)濟、金融、會計、管理、法律、數(shù)學等相關專業(yè)，重點財經(jīng)類院校優(yōu)先；
（3）5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上產品經(jīng)理或相關崗位經(jīng)驗；有私人銀行、財富管理、信托、基金或資產管理機構產品設計經(jīng)驗者優(yōu)先；
（4）熟悉國內外金融市場及各類金融產品，具備扎實的金融產品設計能力和市場分析能力，熟悉金融產品生命周期管理，能夠獨立完成產品設計和推廣方案；
（5）具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力和創(chuàng)新能力，具有高度的責任心、誠信和保密意識，能夠承受較大的工作壓力，具備較強的抗壓能力，具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神。

職位描述：

1、分析市場動態(tài)，搜集競品信息。 2、更新后市場數(shù)據(jù)，分析產品質量趨勢。 3、產品生命周期管理 工作語言：英語。 招聘人數(shù)：2人

職位描述：

崗位職責：

1、做好所屬行業(yè)市場調研，分析市場需求，結合公司客戶情況，明確產線產品范圍，做好產品補充及優(yōu)化產品組合，推動市場營銷，制定具競爭性的定價策略；

2、制定并不斷優(yōu)化產線競爭性的定價策略，做好產品搜索設置、完善網(wǎng)頁產品技術、商務及圖文信息；

3、 根據(jù)公司供應商管理標準，開發(fā)和管理供應商，維護重點供應商長期、良好合作關系，實現(xiàn)供應商支持優(yōu)化；

4、深入了解競爭對手，進行競爭性分析，尋找差異化競爭優(yōu)勢，保持公司整體競爭力和產線領先性；

5、對所屬產線中所有產品的技術數(shù)據(jù)及市場信息的準確性負責，制定培訓材料，實現(xiàn)對銷售團隊的產品培訓；

任職資格：

1、大專以上學歷，理工科優(yōu)先；

2、5年以上工作經(jīng)驗，有MRO工業(yè)產品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、良好的商務溝通意識及營銷思維，擅長團隊合作；

4、能接受一定程度的出差。

職位描述：

工作職責：
1. 負責產品：低壓配電（配電柜、終端配電箱等）
2. 市場分析：負責市場策略推動老產品在新市場取得成功。能夠負責新產品市場調研項目并編制市場調研報告，新產品開發(fā)建議書。
3. 產品路線圖規(guī)劃：能夠把握負責產品的未來發(fā)展趨勢，并對比正泰現(xiàn)狀提出未來發(fā)展建議。
4. 需求管理：根據(jù)需求分析報告，挖掘新需求，成功驅動新產品立項。
5. 新產品開發(fā)及上市：能夠獨立編寫上市材料。
6. 競情分析：編制主流友商產品技術分析報告，提出有競爭力產品開發(fā)意見。
7. 產品生命周期管理：推動現(xiàn)有產品改進并成功實施。提出產品退市建議。
8. 產品推廣：能夠在大中型市場推廣活動中獨立進行產品推廣，并負責部分答疑。
9. 新產品應市：協(xié)同銷售，完成上一年新上市產品在市場實現(xiàn)銷售突破。
任職資格：
1、本科以上學歷，相關專業(yè)。
2、精通低壓配電柜及終端箱產品線產品原理、構造、材料、選型等知識。
3、熟悉上下游產品基本原理、行業(yè)主要競爭對手，了解行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀。
4、能夠通過競爭分析、項目大數(shù)據(jù)分析，對產品的價格策略提出建議、能夠對上市產品包進行策劃。
5、熟練編制各類市場調研報告、競品分析文件。

職位描述：

職責描述： 1 負責新產品的項目開發(fā)。 2 負責新項目的作業(yè)標準、控制計劃、流程圖、作業(yè)指導書、FMEA的更新、修訂和貫徹實施 3 負責新產品項目開發(fā)階段的技術質量問題的分析和處理 4 負責相關產品工序能力的提高 5 負責產品有關技術文件的編制/更改，保證產品標準在各類文件中的正確體現(xiàn) 6 負責量產現(xiàn)場工藝的維護和技術支持 任職要求： 1 理解并掌握相關ISO/TS16949質量體系標準與程序 2 掌握PPAP、APQP、FMEA的內容及MSA、SPC等的基本要求 3 編寫并參與實施與產品開發(fā)相關的程序文件和作業(yè)指導文件 4 熟知國家和地方相關的法律法規(guī)和規(guī)定 5 具有本公司產品開發(fā)或管理工作經(jīng)驗，熟悉公司的運作方式，熟悉公司產品的生產流程及性能特點，對相關產品有一定的了解。 6 為人誠實、細心，辦事認真，協(xié)調能力強，溝通能力強，組織能力強，自律性強，有強烈的責任心、事業(yè)心和服務精神。 招聘人數(shù)：1人

職位描述：

1.任職條件 （1）35周歲以下，碩士研究生及以上學歷，國內知名高水平院?；騋S、泰晤士等榜單排名前100海外院校畢業(yè)，專業(yè)不限； （2）有銀行總行工作經(jīng)驗，有基金、券商、銀行機構產品設計、項目管理或機構投資者營銷服務經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.崗位職責 （1）協(xié)助區(qū)域分公司進行機構客戶的開發(fā)與維護，包含但不限于上市公司、同業(yè)金融機構、其他企業(yè)客戶等； （2）負責銀行、資產管理公司等金融機構客戶的綜合金融產品方案設計與創(chuàng)新，持續(xù)分析外部監(jiān)管要求及市場熱點，根據(jù)公司現(xiàn)有資源設計綜合金融服務方案； （3）負責培訓及營銷支持，負責制作創(chuàng)新性綜合金融產品培訓文案、PPT及宣發(fā)稿件，組織對各級前臺業(yè)務人員進行產品培訓，協(xié)助前臺部門開展產品路演等； （4）協(xié)助分支機構進行跨條線資源協(xié)調工作；部門交辦的其他事項。