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職位描述：

協(xié)助總經(jīng)理做好市場部管理工作：1、統(tǒng)籌、安排、管理市場部工作，指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實(shí)施。2、負(fù)責(zé)規(guī)劃市場調(diào)研、行業(yè)調(diào)研及組織開展市場調(diào)研分析，行業(yè)調(diào)研分析。3、負(fù)責(zé)項目信息收集、維護(hù)，項目策劃，行業(yè)會議信息收集、維護(hù)，會議策劃。4、制定年度營銷策略和營銷計劃,擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算。5、銷售相關(guān)工作分析。6、市場推廣，相關(guān)信息橫縱向傳達(dá)，確保銷售目標(biāo)完成。7、協(xié)同銷售部、客戶服務(wù)部做好客戶關(guān)系維護(hù)。8、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系，協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊與各部門相關(guān)工作順利開展。?9、對市場進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測和分析，并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準(zhǔn)備。10、與研發(fā)、生產(chǎn)、采購、財務(wù)等部門共同進(jìn)行產(chǎn)品商業(yè)化運(yùn)作企劃。11、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算。? ? ? ?12、負(fù)責(zé)市場相關(guān)宣傳工作，包括宣傳手冊編制等。 職能類別：市場/營銷/拓展經(jīng)理 關(guān)鍵字：市場營銷

職位描述：

崗位職責(zé)1、協(xié)助總經(jīng)理日常管理工作；2、負(fù)責(zé)來訪接待、商務(wù)隨行；3、協(xié)助安排外出行程、準(zhǔn)備資料；4、客戶跟進(jìn)溝通、協(xié)調(diào)事宜；5、有市場感知。任職資格1、本科及以上學(xué)歷；可考慮應(yīng)屆畢業(yè)生；2、身高170以上，身體健康，***，持C1駕照并熟練駕駛者優(yōu)先；3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的公文寫作功底，非常熟練運(yùn)用PPT、Excel等常用辦公軟件；4、人品善良，性格開朗、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，能承受工作壓力，團(tuán)隊協(xié)作能力佳；5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的書面及口頭表達(dá)能力。6、有商務(wù)接待經(jīng)驗者優(yōu)先。 職能類別：總裁助理/總經(jīng)理助理 關(guān)鍵字：駕駛商務(wù)隨行來訪接待

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 協(xié)助經(jīng)理處理日常運(yùn)營事務(wù)，確保超市正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
- 負(fù)責(zé)超市配送日常運(yùn)營管理、庫存管理、商品陳列及補(bǔ)貨安排；
- 支持銷售數(shù)據(jù)分析與報表整理，協(xié)助制定銷售策略；
- 協(xié)助經(jīng)理做好員工培訓(xùn)，提升團(tuán)隊協(xié)作效率；
-維護(hù)超市安全衛(wèi)生，落實(shí)食品安全、消防安全等規(guī)定，保障購物環(huán)境安全有序；
- 處理師生咨詢、投訴及突發(fā)問題，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
【任職要求】
- 大專及以上學(xué)歷，市場營銷及管理類相關(guān)專業(yè)。有零售行業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉
超市運(yùn)營流程者優(yōu)先考慮；
- 有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力，能熟
練操作辦公軟件；
- 工作態(tài)度積極，有服務(wù)意識，具備團(tuán)隊合作精神；

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，適時優(yōu)化和完善部門相關(guān)制度、流程、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，不斷提高部門工作質(zhì)量和跨部門協(xié)作效率，助力公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成。 2.完成質(zhì)量管理體系各要素的日常監(jiān)督執(zhí)行工作，確保質(zhì)量保證工作正常運(yùn)行并符合GMP管理規(guī)范要求； 3.根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司發(fā)展需要，完成相關(guān)藥政事務(wù)工作，包括藥品再注冊、補(bǔ)充申請和備案工作，確保公司經(jīng)營活動符合相關(guān)法律法規(guī)要求； 4.建立和完善質(zhì)量管理體系相關(guān)的SOP，組織人員完成日常的跟蹤檢查工作，確保生產(chǎn)檢驗活動符合質(zhì)量管理體系的要求； 5.適時完成生產(chǎn)檢驗相關(guān)SOP、質(zhì)量管理流程相關(guān)節(jié)點(diǎn)的的審核工作； 6.配合QA主任組完成部門的重點(diǎn)工作內(nèi)容，確保達(dá)成工作質(zhì)量與效果； 7.定期或不定期抽查質(zhì)量保證部開展的各項工作，督促時時完成； 8.指導(dǎo)QA專員完成GMP文件管理和培訓(xùn)工作、物料及成品管理工作、質(zhì)量體系內(nèi)審工作；9.配合QA主任完成驗證與確認(rèn)，生產(chǎn)、檢驗過程質(zhì)量監(jiān)督等工作； 10.完成質(zhì)量總監(jiān)交辦的其他工作。 【任職要求】 1.藥學(xué)、化學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷 2.1年以上藥品檢驗經(jīng)驗，3年以上藥品生產(chǎn)/檢驗管理經(jīng)驗 3.熟練掌握藥品GMP及其附錄和驗證相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范指南 4.掌握藥品生產(chǎn)工藝及其關(guān)鍵控制點(diǎn) 5.變更、偏差、自檢等質(zhì)量管理體系各要素的操作流程及要求 6.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力、關(guān)注細(xì)節(jié)。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、對公司的老客戶進(jìn)行維護(hù)和服務(wù)，針對性的進(jìn)行二次開發(fā)。
2、柜臺問題咨詢，信息變更，保單整理，客戶反饋。
3、客戶新單維護(hù)開發(fā)，節(jié)日禮品發(fā)放，主要服務(wù)老客戶。
4、客戶拜訪與客戶回訪事項。
5、保單條款說明、保單簽約、遞送與提供售后服務(wù)事項。
6、為高端客戶進(jìn)行一對一服務(wù)，家庭風(fēng)險規(guī)劃、家庭資產(chǎn)規(guī)劃、財產(chǎn)安全規(guī)劃以及家族保單計劃等。
7、為客戶提供一站式的保險 銀行金融服務(wù)，包括不限干:保險保障、銀行理財、貸款、信用卡等
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;金融/保險專業(yè)優(yōu)先考慮
2、吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)能力強(qiáng);
3、求職目標(biāo)明確;
4、有責(zé)任心、有耐心、能夠承受壓力、勇于挑戰(zhàn)高薪;
5、對未來由足夠的規(guī)劃，有想法，有追求。
工作時間:8:30--10:30（時間自由），周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息。
薪資福利待遇
1、綜合薪資3000~10000可實(shí)習(xí)可兼職公司各種獎勵方案與補(bǔ)貼
2、周末雙休法定節(jié)假日正常休息
3、工作環(huán)境氛圍舒適不加班
4、新人入職后公司提供專業(yè)系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)，上手快
5、辦公環(huán)境舒適，配套休息室，大型節(jié)假日各種禮品發(fā)放

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 協(xié)助項目經(jīng)理完成寫字樓項目的日常運(yùn)營管理與協(xié)調(diào)工作；
- 負(fù)責(zé)各類物業(yè)事務(wù)的組織、執(zhí)行與監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度；
- 參與制定并落實(shí)物業(yè)管理相關(guān)制度和流程，提升整體管理水平；
- 匯總分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，為項目決策提供支持。
【任職要求】
- 大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 5年以上物業(yè)公司管理崗位工作經(jīng)驗，具備良好的管理與組織能力；
- 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神，能吃苦耐勞；
- 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，作為項目經(jīng)理培養(yǎng)對象優(yōu)先考慮。
要求身體健康，無慢性疾病和重癥疾病

職位描述：

崗位職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行城市OKR管理：城市管理目標(biāo)的確定、實(shí)施、檢查、督促落地等事項；2、項目管理：負(fù)責(zé)建立和迭代公司項目管理體系，以及推動各項目高效運(yùn)轉(zhuǎn)（包括項目計劃、立項、過程管控及結(jié)項，協(xié)調(diào)資源，減少項目風(fēng)險等）；3、協(xié)助總經(jīng)理處理各種日常工作事務(wù)，通過各部門之間的溝通與協(xié)調(diào)，做好準(zhǔn)確無誤的上傳下達(dá)工作；4、參與公司內(nèi)部會議，整理會議紀(jì)要，并對會議達(dá)成的重點(diǎn)事項進(jìn)行后續(xù)工作的追蹤和跟進(jìn)；5、協(xié)助督查相關(guān)部門的工作與任務(wù)進(jìn)度，及時了解部門工作動態(tài)；6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排，以及完成總經(jīng)理安排的其他工作事項。任職資格:1、***統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)、PMO項目管理經(jīng)驗或運(yùn)營管理經(jīng)驗或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景優(yōu)先；2、熟練使用辦公軟件（Word/Excel/PPT）及項目管理軟件；3、具有較強(qiáng)的目標(biāo)感、執(zhí)行力、思考力和落地性，且有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力，善于復(fù)盤和總結(jié)；4、具有良好的職業(yè)道德，強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，積極主動好學(xué)，對自己有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，并能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力； 職能類別：總裁助理/總經(jīng)理助理 關(guān)鍵字：項目管理辦公軟件ppt管理會議紀(jì)要行程安排督查

職位描述：

任職要求及工作職責(zé)： 1.本科以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗，工作經(jīng)驗豐富可適當(dāng)放低學(xué)歷要求； 2.能接受省內(nèi)出差； 3.熟悉公文寫作格式，具備基本文案編撰能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 4.工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力； 5.執(zhí)行力強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)必須落實(shí)。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)董事會會議籌備及開展工作，會議紀(jì)要等；2、負(fù)責(zé)公司合同整理歸檔；3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理會議通知及行程安排；4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理指示的上傳下達(dá)，跟蹤決議事項的推進(jìn)與反饋；5、負(fù)責(zé)起草各種文件，籌備相關(guān)會議并做好會議記錄；6、完成總經(jīng)理交待的其他日常工作。任職條件：1、行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、注重職場形象、言談舉止、優(yōu)雅得體，綜合素質(zhì)好；3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察能力；4、有較強(qiáng)公文處理與PPT表格等制作能力。 年齡要求：26-40歲 職能類別：總裁助理/總經(jīng)理助理 關(guān)鍵字：公文處理ppt表格行程安排文秘

職位描述：

重點(diǎn)：希望您目前在國內(nèi)，會英語，并且有護(hù)照！ 我們是正規(guī)公司，合法合規(guī)經(jīng)營，收入月付，繳納五險一金 崗位工作要求：1. 協(xié)助總經(jīng)理做好銷售內(nèi)勤工作，統(tǒng)計和分析銷售數(shù)據(jù)2. 負(fù)責(zé)部分外聯(lián)事務(wù)，與公司合作單位進(jìn)行日常關(guān)系維護(hù)3. 客戶管理，做好客戶與公司間的溝通，推進(jìn)客情關(guān)系的良好發(fā)展4. 協(xié)助總經(jīng)理完成辦公室與后勤工作5. 協(xié)助總經(jīng)理安排的其他工作任職要求：1. 大專及以上學(xué)歷2. 性格隨和，擅長溝通交流3. 良好的團(tuán)隊協(xié)作、管理能力能力4. 良好的英語溝通能力職位福利：五險一金、定期體檢、14薪、員工旅游、節(jié)日福利、全勤獎、帶薪年假、周末雙休

職位描述：

職位描述：1、接聽來訪電話、客戶接待、電話邀約客戶；2、管理各類的客戶檔案、維護(hù)管理；3、人員的考勤管理和月考勤統(tǒng)計；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求：1、專業(yè)不限，大專及以上學(xué)歷；25歲-35歲，（條件優(yōu)秀者可放寬至45歲）2、熟悉辦公室管理知識及工作流程；3、工作仔細(xì)認(rèn)真、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)日常文件的整理、歸檔與管理工作，確保文檔資料的完整性和安全性。
2.協(xié)助處理辦公室日常行政事務(wù)。
3.各種會議的組織安排。
4.負(fù)責(zé)公務(wù)接待、來訪安排及差旅行程管理（機(jī)票、酒店預(yù)訂等）。
5.數(shù)據(jù)錄入與統(tǒng)計分析，協(xié)助完成各類報表制作。
6.協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通，負(fù)責(zé)內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
7.完成上級交辦的其他臨時性工作任務(wù)。

任職要求：
1.熟悉辦公軟件操作，如 Word、Excel、PowerPoint 等，能夠熟練運(yùn)用這些軟件進(jìn)行文檔編輯、數(shù)據(jù)處理和演示文稿制作。
2.掌握一定的公文寫作技巧，能夠撰寫通知、報告、總結(jié)等各類行政公文，要求語言表達(dá)清晰、準(zhǔn)確、規(guī)范。
3.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門、不同層級的人員進(jìn)行有效的溝通，協(xié)調(diào)各方資源，解決問題。
4.具備較強(qiáng)的組織策劃能力，能夠組織各類會議、活動，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。
5.一般需要有 1-3 年的行政工作經(jīng)驗，有駕照，有大型企業(yè)或相關(guān)行業(yè)行政工作經(jīng)驗者更佳。
6.工作細(xì)致、認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠承擔(dān)一定的工作壓力，具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神。
7.具備良好的時間管理能力和應(yīng)變能力，能夠合理安排工作任務(wù)，應(yīng)對突發(fā)情況。

職位描述：

職位描述

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.輔助經(jīng)理處理分公司相關(guān)內(nèi)外事務(wù)； 2.對接項目籌建相關(guān)事宜； 3.對接政府、報項目； 4.處理政府等外部關(guān)系，協(xié)助接待工作； 5.總經(jīng)理外出需獨(dú)立駕車接送； 任職要求： 1.熟練駕駛，2年以上駕齡優(yōu)先考慮； 2.做事細(xì)心踏實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 3.具備一定文字功底，可勝任項目申報相關(guān)工作。

職位描述：

1.協(xié)助總經(jīng)理完成項目管理、項目進(jìn)度跟進(jìn)、商務(wù)談判與業(yè)務(wù)流程；

2.負(fù)責(zé)編寫公司對內(nèi)