與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
HR
崗位職責(zé): 1、全鏈路管理:制定所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)品類(lèi)(市場(chǎng)活動(dòng)、大型展覽活動(dòng)、視頻拍攝制作等)的采購(gòu)策略,完成包括需求整合、尋源、商務(wù)談判、合同簽署、交付落地等在內(nèi)的source to pay的全鏈路管理; 2、需求管理:針對(duì)負(fù)責(zé)品類(lèi),定期與需求側(cè)分析行業(yè)發(fā)展方向及業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì); 3、成本管理:針對(duì)負(fù)責(zé)品類(lèi),定期分析行業(yè)市場(chǎng)變化及業(yè)務(wù)趨勢(shì),預(yù)測(cè)所采購(gòu)品類(lèi)的物料細(xì)項(xiàng)價(jià)格變化趨勢(shì),制定成本控制方案,并持續(xù)改進(jìn); 4、供應(yīng)商管理:完成供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、供應(yīng)商評(píng)估、KPI及績(jī)效評(píng)估,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商資源,提升交付質(zhì)量; 5、品類(lèi)管理:沉淀并輸出所負(fù)責(zé)品類(lèi)的管理策略,通過(guò)提供整合解決方案及創(chuàng)新性建議,優(yōu)化或創(chuàng)新采購(gòu)模式和流程,反哺業(yè)務(wù),提升業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)力; 6、持續(xù)推動(dòng)所屬品類(lèi)的采購(gòu)流程優(yōu)化,需求整合,資源優(yōu)化和效率提升。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),3年以上市場(chǎng)類(lèi)品類(lèi)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)包括不限于視頻拍攝品類(lèi)、市場(chǎng)活動(dòng)品類(lèi)等 2、對(duì)采購(gòu)品類(lèi)有深挖和創(chuàng)新的管理經(jīng)驗(yàn),包括線下活動(dòng),大型賽事展覽,視頻拍攝制作等; 3、具備高度自驅(qū)力,有想法、愛(ài)學(xué)習(xí)、能落地,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),正直、誠(chéng)信、有格局、有擔(dān)當(dāng)。
人事
招聘房產(chǎn)視頻專(zhuān)員
強(qiáng)者身旁無(wú)廢物/保證你月入過(guò)萬(wàn)
1、負(fù)責(zé)在小紅書(shū),抖音,視頻號(hào)發(fā)帖子,等待客戶(hù)咨詢(xún)線上約客戶(hù)線下看房 帶看 磋商 簽合同 收傭金。打電話(huà)開(kāi)發(fā)房源(公司報(bào)話(huà)費(fèi))
2、年齡在18-35周歲,無(wú)學(xué)歷要求學(xué)歷:
2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪:
4、普通話(huà)流利
5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
薪資結(jié)構(gòu):底薪 提成 獎(jiǎng)勵(lì)能拿到60%左右(占總業(yè)績(jī))6.福利待遇:每月有首單獎(jiǎng)勵(lì) 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 銷(xiāo)冠獎(jiǎng)勵(lì)。節(jié)假日公司發(fā)放禮品 每月月底聚餐 定期外出團(tuán)建旅游 電話(huà)費(fèi)補(bǔ)助 住房補(bǔ)助
每天早上8.40點(diǎn)上班,中午12點(diǎn)下班午休13點(diǎn)40上班,下午6點(diǎn)到7點(diǎn)吃飯8點(diǎn)下班。上班時(shí)間比較自由一點(diǎn)兒,周休息一天,年假的話(huà)是15天,正常的節(jié)假日正常放。團(tuán)隊(duì)屬于年輕化一點(diǎn)氛圍比較好。
李妍妍女士
工作內(nèi)容: 1、借助AI視頻生成工具,獨(dú)立完成公司短視頻內(nèi)容創(chuàng)作,包括內(nèi)容策劃、腳本編寫(xiě)、視頻拍攝及制作剪輯等; 2、負(fù)責(zé)抖音、視頻號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)的官方賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng),包括內(nèi)容發(fā)布及排期更新等; 3、分析視頻效果數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提升運(yùn)營(yíng)效果。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,導(dǎo)演、傳媒等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、2年及以上短視頻運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解保險(xiǎn)行業(yè)優(yōu)先; 3、熟悉主流AI內(nèi)容創(chuàng)作、視頻生成等工具的使用,有相關(guān)作品或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、熟知抖音、視頻號(hào)、小紅書(shū)等主流短視頻平臺(tái)規(guī)則及內(nèi)容特性; 5、思維活躍,善于學(xué)習(xí),有良好的文字功底,能夠獨(dú)立完成新媒體運(yùn)營(yíng)工作。
王強(qiáng)
崗位要求 抖音、快手,短視頻方向 1、負(fù)責(zé)公司推廣視頻及產(chǎn)品視頻的拍攝和制作; 2、能夠獨(dú)立完成視頻的包裝、剪輯、合成、制作等工作; 3、根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)和市場(chǎng)需要,策劃拍攝并組織資料和各類(lèi)資源; 4、具有主題創(chuàng)意、動(dòng)畫(huà)、質(zhì)感、節(jié)奏、構(gòu)圖、色彩、鏡頭語(yǔ)言等方面的表達(dá)能力。 任職資格 1、有2年以上視頻拍攝、制作經(jīng)驗(yàn); 2、可以獨(dú)立完成視頻拍攝、后期編輯工作; 3、有創(chuàng)新思維,可以對(duì)視頻后期制作給出有創(chuàng)意的建議; 4、對(duì)時(shí)尚有一定見(jiàn)解,可以通過(guò)結(jié)合時(shí)尚概念拍攝、制作視頻。
工作職責(zé)
1、按直播運(yùn)營(yíng)要求與粉絲觀眾互動(dòng),通過(guò)好的邏輯思維和反應(yīng)能力,營(yíng)造符合伊利嬰幼兒奶粉調(diào)性的直播氛圍,引導(dǎo)觀眾關(guān)注直播間,達(dá)成粉絲關(guān)系,實(shí)現(xiàn)增粉目標(biāo);
2、按照公司整體要求,與內(nèi)容團(tuán)隊(duì)一起共創(chuàng)產(chǎn)品內(nèi)容,用優(yōu)質(zhì)的直播內(nèi)容和短視頻內(nèi)容實(shí)現(xiàn)增粉和GMV的提升;
3、根據(jù)公司整體需求,完成每月直播場(chǎng)次和時(shí)長(zhǎng),并積極配合短視頻拍攝工作;
4、迅速掌握產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),完成銷(xiāo)售目標(biāo);
5、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他臨時(shí)性工作。
任職要求
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;
2、專(zhuān)業(yè)要求(專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)):不限;
3、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求:有1年以上的帶貨直播經(jīng)驗(yàn);
4、專(zhuān)業(yè)知識(shí)要求:熟悉平臺(tái)規(guī)則和玩法;
5、其他要求:年輕態(tài)、有口才、有創(chuàng)意、思維靈動(dòng)、多才多藝、具有較強(qiáng)的個(gè)人風(fēng)格和個(gè)人魅力,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的溝通能力和較強(qiáng)的抗壓能力。
撒女士
1、崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(頭條、微博、知乎、大魚(yú)、公眾號(hào)等)的日常運(yùn)營(yíng)推廣工作;
(2)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)短視頻(抖音、快手等)平臺(tái)的推廣及維護(hù)工作;
(3)負(fù)責(zé)所有內(nèi)容渠道的所需的素材收集、內(nèi)容編輯撰寫(xiě)、以及圖文排版;
(4)負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng);
(5)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)自媒體號(hào),為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
(6)挖掘和分析用戶(hù)使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),有效完成專(zhuān)題策劃活動(dòng)。
2、工作要求
(1)有一年以上的新媒體(如微信、微博、抖音、大魚(yú)號(hào)、百家號(hào)等)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
(2) 具有本科及以上學(xué)歷,有爆文、事件營(yíng)銷(xiāo)的編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(3)有較強(qiáng)的審美能力,敏銳的生活觀察力,善于發(fā)現(xiàn)美好,能讓文案創(chuàng)意吸引更多的眼球;
(4)對(duì)行業(yè)新聞熱點(diǎn)有極強(qiáng)的敏感度,能夠及時(shí)抓去熱點(diǎn)和快速完成熱點(diǎn)文章編寫(xiě);
(5) 對(duì)用戶(hù)心理有深刻的洞察,會(huì)制作爆款內(nèi)容;
(6)良好的責(zé)任心,強(qiáng)大的執(zhí)行力,溝通能力強(qiáng),善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
職位福利:每年多次調(diào)薪、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、包住
王朝民
崗位職責(zé) 1. 制定并執(zhí)行電商平臺(tái)(如淘寶、京東、抖音等)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略與年度計(jì)劃,達(dá)成銷(xiāo)售與業(yè)績(jī)目標(biāo)。 2. 負(fù)責(zé)各平臺(tái)店鋪的日常運(yùn)營(yíng),包含商品上下架、頁(yè)面優(yōu)化、活動(dòng)策劃及推廣。 3. 深入分析市場(chǎng)與競(jìng)品,挖掘用戶(hù)需求,制定針對(duì)性營(yíng)銷(xiāo)策略,提升品牌知名度與產(chǎn)品銷(xiāo)量。 4. 管理內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo),創(chuàng)作并發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,運(yùn)營(yíng)社交媒體,增強(qiáng)用戶(hù)互動(dòng)與粘性。 5. 監(jiān)控并分析營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù),如流量、轉(zhuǎn)化率、銷(xiāo)售額等,依據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略與活動(dòng)效果。 6. 拓展并維護(hù)合作渠道,包含媒體、KOL、達(dá)人等,建立良好合作關(guān)系,開(kāi)展聯(lián)合營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。 7. 協(xié)同團(tuán)隊(duì)成員,包含運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)、客服等,確保營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)順利推進(jìn)與高效執(zhí)行。 任職要求 1. 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2. 3 - 5年電商營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉主流電商平臺(tái)規(guī)則與玩法。 3. 具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Excel等工具,能從數(shù)據(jù)中獲取洞察并指導(dǎo)決策。 4. 有豐富的營(yíng)銷(xiāo)策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),成功策劃并執(zhí)行過(guò)電商促銷(xiāo)、直播帶貨等活動(dòng)。 5. 熟悉社交媒體運(yùn)營(yíng),對(duì)內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)有深刻理解,具備優(yōu)秀文案撰寫(xiě)與創(chuàng)意能力。 6. 具備良好溝通協(xié)調(diào)能力,能有效跨部門(mén)合作,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。
18055168308
崗位職責(zé):
1、 獨(dú)立負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品宣傳視頻、推廣創(chuàng)意視頻、產(chǎn)品展示視頻等拍攝任務(wù)。
2、視頻的后期剪輯、文案添加,合成完整的視頻作品,及視頻的上傳。
3、研究用戶(hù)需求,結(jié)合公司業(yè)務(wù)及各視頻平臺(tái)(如Tik Tok,Youtube、Facebook等)內(nèi)容特色提供短視頻內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略;
4、視頻內(nèi)容創(chuàng)意的落地執(zhí)行,包括視頻平臺(tái)日常內(nèi)容的策劃、更新、數(shù)據(jù)監(jiān)控,運(yùn)營(yíng)效果統(tǒng)計(jì)分析;根據(jù)數(shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化視頻運(yùn)營(yíng)的推廣策略;
5、根據(jù)需求,能獨(dú)立完成廣告片、宣傳片、視頻特效等處理。
6、研究平臺(tái)上行業(yè)熱點(diǎn),挖掘潛力玩法,具有一定的個(gè)人風(fēng)格。
任職要求:
1、熟悉英語(yǔ),本科及以上學(xué)歷,具有1年以上基本視頻編輯制作經(jīng)驗(yàn);經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬學(xué)歷和語(yǔ)言能力要求。
2、思維活躍,富有創(chuàng)造力,對(duì)視頻的拍攝和剪輯有獨(dú)立的邏輯思考能力
3、熟悉視頻剪輯軟件和視頻創(chuàng)作流程,能夠高質(zhì)量的獨(dú)立完成視頻后期項(xiàng)目剪輯及包裝制作
4、善于了解并分析國(guó)內(nèi)外熱門(mén)短視頻的爆點(diǎn),具備對(duì)相應(yīng)素材進(jìn)行搜集與分析的能力
5、熟練使用After Effects、Premiere、Photoshop等多媒體視頻剪輯、后期制作軟件;能夠高質(zhì)量的獨(dú)立完成視頻后期項(xiàng)目剪輯等工作。
6、愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、有良好的職業(yè)道德
薪酬福利待遇:
1.底薪 績(jī)效 補(bǔ)助 年終獎(jiǎng) 各項(xiàng)福利。
2.法定假日正常休息。
3.五險(xiǎn)、完善的婚假、產(chǎn)假等休假制度。
4. 基礎(chǔ)優(yōu)化做好的同時(shí), 培養(yǎng)管理型人才,崗位晉升和薪酬體制完善,上升空間大。
5.希望遇到志同道合的事業(yè)伙伴和合伙人,把現(xiàn)有工作做好的同時(shí),以公司為平臺(tái),謀未來(lái),成為合伙人。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、員工旅游、定期體檢、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金
職位亮點(diǎn):公司重點(diǎn)項(xiàng)目、五險(xiǎn)、帶薪年假、定期體檢
崔園鵬
崗位職責(zé): 1、能獨(dú)立負(fù)責(zé)京東,天貓 ,蘇寧等各種大型營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃及落地,需根據(jù)品牌運(yùn)營(yíng)情況制定年/季度/月度及重點(diǎn)推廣時(shí)期的營(yíng)銷(xiāo)策劃等 2、熟悉線上營(yíng)銷(xiāo)傳播節(jié)奏,有豐富的事件營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)及想法,熟悉電商大促策劃
陳朝陽(yáng)
公司實(shí)力:
1、欣博躍是集原創(chuàng)研發(fā)、專(zhuān)利設(shè)計(jì)、自主制造、全球銷(xiāo)售為一體的高端IT設(shè)備廠商,產(chǎn)品家族有WiFi網(wǎng)通、USB擴(kuò)展塢、IoT智能家居3大類(lèi);
2、欣博躍連續(xù)獲得“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”稱(chēng)號(hào),入選“中國(guó)外貿(mào)出口先導(dǎo)指數(shù)樣本企業(yè)”。我們是阿里巴巴14年陳企業(yè),也是環(huán)球資源優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,更有全球注冊(cè)的自有品牌。我們是BSCI認(rèn)證企業(yè),采用ISO9001和ISO14001質(zhì)量體系。
3、公司網(wǎng)站:www.win-star.com / www.wavlink.com
崗位職責(zé):
1、配合文案負(fù)責(zé)公司短視頻的拍攝和剪輯工作;
2、負(fù)責(zé)電商產(chǎn)品視頻拍攝
欣博躍電子有限公司/HR張小姐
招聘房產(chǎn)視頻專(zhuān)員
強(qiáng)者身旁無(wú)廢物/保證你月入過(guò)萬(wàn)
1、負(fù)責(zé)在小紅書(shū),抖音,視頻號(hào)發(fā)帖子,等待客戶(hù)咨詢(xún)線上約客戶(hù)線下看房 帶看 磋商 簽合同 收傭金。打電話(huà)開(kāi)發(fā)房源(公司報(bào)話(huà)費(fèi))
2、年齡在18-35周歲,無(wú)學(xué)歷要求學(xué)歷:
2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪:
4、普通話(huà)流利
5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
薪資結(jié)構(gòu):底薪 提成 獎(jiǎng)勵(lì)能拿到60%左右(占總業(yè)績(jī))6.福利待遇:每月有首單獎(jiǎng)勵(lì) 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 銷(xiāo)冠獎(jiǎng)勵(lì)。節(jié)假日公司發(fā)放禮品 每月月底聚餐 定期外出團(tuán)建旅游 電話(huà)費(fèi)補(bǔ)助 住房補(bǔ)助
每天早上8.40點(diǎn)上班,中午12點(diǎn)下班午休13點(diǎn)40上班,下午6點(diǎn)到7點(diǎn)吃飯8點(diǎn)下班。上班時(shí)間比較自由一點(diǎn)兒,周休息一天,年假的話(huà)是15天,正常的節(jié)假日正常放。團(tuán)隊(duì)屬于年輕化一點(diǎn)氛圍比較好。
陸斌斌
招聘房產(chǎn)視頻專(zhuān)員
強(qiáng)者身旁無(wú)廢物/保證你月入過(guò)萬(wàn)
1、負(fù)責(zé)在小紅書(shū),抖音,視頻號(hào)發(fā)帖子,等待客戶(hù)咨詢(xún)線上約客戶(hù)線下看房 帶看 磋商 簽合同 收傭金。打電話(huà)開(kāi)發(fā)房源(公司報(bào)話(huà)費(fèi))
2、年齡在18-35周歲,無(wú)學(xué)歷要求學(xué)歷:
2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪:
4、普通話(huà)流利
5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
薪資結(jié)構(gòu):底薪 提成 獎(jiǎng)勵(lì)能拿到60%左右(占總業(yè)績(jī))6.福利待遇:每月有首單獎(jiǎng)勵(lì) 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 銷(xiāo)冠獎(jiǎng)勵(lì)。節(jié)假日公司發(fā)放禮品 每月月底聚餐 定期外出團(tuán)建旅游 電話(huà)費(fèi)補(bǔ)助 住房補(bǔ)助
每天早上8.40點(diǎn)上班,中午12點(diǎn)下班午休13點(diǎn)40上班,下午6點(diǎn)到7點(diǎn)吃飯8點(diǎn)下班。上班時(shí)間比較自由一點(diǎn)兒,周休息一天,年假的話(huà)是15天,正常的節(jié)假日正常放。團(tuán)隊(duì)屬于年輕化一點(diǎn)氛圍比較好。
何經(jīng)理
招聘房產(chǎn)視頻專(zhuān)員
強(qiáng)者身旁無(wú)廢物/保證你月入過(guò)萬(wàn)
1、負(fù)責(zé)在小紅書(shū),抖音,視頻號(hào)發(fā)帖子,等待客戶(hù)咨詢(xún)線上約客戶(hù)線下看房 帶看 磋商 簽合同 收傭金。打電話(huà)開(kāi)發(fā)房源(公司報(bào)話(huà)費(fèi))
2、年齡在18-35周歲,無(wú)學(xué)歷要求學(xué)歷:
2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪:
4、普通話(huà)流利
5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
薪資結(jié)構(gòu):底薪 提成 獎(jiǎng)勵(lì)能拿到60%左右(占總業(yè)績(jī))6.福利待遇:每月有首單獎(jiǎng)勵(lì) 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 銷(xiāo)冠獎(jiǎng)勵(lì)。節(jié)假日公司發(fā)放禮品 每月月底聚餐 定期外出團(tuán)建旅游 電話(huà)費(fèi)補(bǔ)助 住房補(bǔ)助
每天早上8.40點(diǎn)上班,中午12點(diǎn)下班午休13點(diǎn)40上班,下午6點(diǎn)到7點(diǎn)吃飯8點(diǎn)下班。上班時(shí)間比較自由一點(diǎn)兒,周休息一天,年假的話(huà)是15天,正常的節(jié)假日正常放。團(tuán)隊(duì)屬于年輕化一點(diǎn)氛圍比較好。
陸斌斌
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