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職位描述：

1、合同審核：審核公司各類合同及書面文件，提示合同風(fēng)險(xiǎn)，并草擬相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)格式文本 2、日常法律支持：為公司日常租賃業(yè)務(wù)各類問(wèn)題提供及時(shí)專業(yè)的法律咨詢服務(wù)，并出具相關(guān)意見書，協(xié)調(diào)處理各類法律事項(xiàng) 3、專項(xiàng)項(xiàng)目支持：針對(duì)公司具體項(xiàng)目運(yùn)作提供法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和法律意見，草擬、修改相應(yīng)法律文件 4、突發(fā)事件處理：快速、有效解決各類突發(fā)、投訴事件 5、公司風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)體系搭建 6、針對(duì)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn) 任職要求： 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、通過(guò)司法考試 3、工作責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力法律功底扎實(shí)，良好的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問(wèn)題的工作 4、能力較強(qiáng)的文字處理和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

職位描述：

1、收發(fā)、整理和保管文件檔案資料； 2、解答客戶常見的法律問(wèn)題； 3、熟悉民事案件所有流程，立案、調(diào)解、財(cái)產(chǎn)保全、出庭、強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)等所有流程； 4、負(fù)責(zé)日常客戶之間的溝通工作，了解客戶案件，給與解決方案； 5、客情維護(hù)，電話給企業(yè)做法律盡調(diào)，出盡調(diào)報(bào)告，給規(guī)避方案. 任職要求： 1、要有至少一年左右的工作經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)日常各類合同的審核，為公司提供必要的法律意見；

2. 負(fù)責(zé)與公司外部律師的日常溝通工作，協(xié)助處理訴訟等法律事務(wù)；

3. 組織開展公司內(nèi)部普法教育培訓(xùn)工作。

任職要求： 1. 法律相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2. 有2年以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有法律資格職業(yè)證書；

3. 具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、判斷、解決問(wèn)題的能力，能夠防范法律風(fēng)險(xiǎn)；

4. 能熟練使用Office辦公軟件

職位描述：

1、負(fù)責(zé)為公司提供法律服務(wù)及咨詢，處理法律糾紛； 2、起草、審核各類合同及法律文件； 3、參與公司重大決議、規(guī)章制度的合法性審查； 4、監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決法律問(wèn)題； 5、研究公司業(yè)務(wù)涉及的政策法規(guī)，提供合規(guī)意見； 6、對(duì)公司員工進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn)，提高全員法律意識(shí)； 7、與外部律師、司法機(jī)關(guān)等保持聯(lián)系與溝通； 8、參與公司其他與法律有關(guān)的日常事務(wù)； 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位描述：

1、處理公司日常法律文件

2、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)

3、有法律從業(yè)資格證優(yōu)先

職位描述：

工作職責(zé)：
1.法務(wù)合同管理
2.集團(tuán)及公司合規(guī)工作推進(jìn)
3.EOS員工滿意度調(diào)查
4.CSR窗口/JOX窗口對(duì)應(yīng)
5.股東會(huì)、董事會(huì)對(duì)應(yīng)。公司及分公司事宜對(duì)應(yīng)

經(jīng)驗(yàn)要求：
1.法學(xué)專業(yè)優(yōu)先，日語(yǔ)專業(yè)可
2.具有日語(yǔ)二級(jí)水平能力
3.有實(shí)施活動(dòng)策劃的經(jīng)驗(yàn)或者能力
4.擁有良好的組織能力及團(tuán)隊(duì)溝通能力

企業(yè)福利：
1.繳納五險(xiǎn)一金
2.提供工作餐
3.年度獎(jiǎng)金（一年2次）
4.逢年過(guò)節(jié)公司發(fā)放福利（購(gòu)物卡或等值禮品）
5.不定期舉辦各類文體活動(dòng)，員工參加會(huì)有相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)

職位描述：

崗位職責(zé):
1、服從部門長(zhǎng)工作安排，按時(shí)、全面地處理各項(xiàng)法律事務(wù)，并及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展；
2、負(fù)責(zé)合同審核，發(fā)現(xiàn)并糾正合同中不符合法律規(guī)定或者與公司利益相沖突對(duì)的地方；
3、負(fù)責(zé)法律咨詢服務(wù)，通過(guò)溝通掌握事務(wù)發(fā)展，及時(shí)糾正執(zhí)行中的錯(cuò)誤；
4、負(fù)責(zé)涉訴案件的材料收集、問(wèn)題歸納，從公司利益角度出發(fā)提出最優(yōu)化的解決方案；
5、負(fù)責(zé)檔案整理、移交、歸檔工作；
6、不斷提高自身業(yè)務(wù)能力，積極參加法律培訓(xùn)活動(dòng)；
7、保守公司商業(yè)機(jī)密。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，法律類專業(yè)；
2、熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力；
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)法律職業(yè)資格考試者優(yōu)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)起草法治宣傳教育、合同管理、法律糾紛管理等；起草或者參與起草、審核公司重要規(guī)章制度；協(xié)助相關(guān)部門起草公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理中需要的協(xié)議、規(guī)章制度、規(guī)范性文件、會(huì)議文件、對(duì)外函件等，對(duì)本公司的法律事務(wù)進(jìn)行審核、管理；合同起草、合同審查、參與重大合同談判、合同履行情況檢查、合同檔案管理等。組織開展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和預(yù)警，組織做好重大合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)，開展合規(guī)專項(xiàng)檢查等合規(guī)管理工作。

35周歲及以下，法學(xué)（法律）類專業(yè)本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位，具有三年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有法律職業(yè)資格證者優(yōu)先錄用。

工作地為集團(tuán)所屬各單位，主要地區(qū)包括青海海西地區(qū)、西寧甘河灘地區(qū)、甘肅酒泉肅北地區(qū)、新疆哈密地區(qū)、四川甘孜地區(qū)、四川涼山地區(qū)、西藏昌都地區(qū)、內(nèi)蒙古巴彥淖爾地區(qū)等。

職位描述：

崗位內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)全轄人傷案件查勘、定損、調(diào)解、訴訟開庭

2、負(fù)責(zé)全轄非車險(xiǎn)案件查勘、定損、結(jié)案處理

3、適應(yīng)短期出差

4、有單獨(dú)處理案件的應(yīng)變能力

5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神

6、具有一定的文字表達(dá)能力，能夠獨(dú)完成理賠分析報(bào)告

7、服從公司相關(guān)工作安排

年齡：35周歲以下

具體需求：

1、學(xué)歷：本科

2、醫(yī)學(xué)、法學(xué)、保險(xiǎn)、工程、船舶等專業(yè)

3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、包吃、包住、節(jié)假日雙休、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.合同審核、內(nèi)部流程把控及風(fēng)險(xiǎn)提示； 2.應(yīng)收賬款管理，應(yīng)收賬款報(bào)表統(tǒng)計(jì)并定期跟進(jìn)應(yīng)收賬款催收進(jìn)展情況； 3.協(xié)助公司各職能部門處理、解決運(yùn)營(yíng)中發(fā)生的各類法律糾紛，維護(hù)公司合法權(quán)益； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1.法律專業(yè)畢業(yè)，具備法律知識(shí)，能使用Excel、PPT軟件進(jìn)行日常辦公，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度積極向上。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)處理公司的各類合同法律事務(wù)，包括合同起草審核、商務(wù)談判、法律事務(wù)咨詢等；
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)法律文件模板化梳理，業(yè)務(wù)相關(guān)流程的優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)公司月結(jié)客戶準(zhǔn)入審批；
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)法律糾紛的談判及訴訟仲裁工作；
5、協(xié)助人力資源處處理公司內(nèi)部的勞資糾紛；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。
崗位要求：
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2.認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心縝密，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

職位描述：

1、草擬、審核、修訂、管理各類合同及法律文書；

2、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問(wèn)題，盡量避免合同糾紛產(chǎn)生；

3、協(xié)助處理公司勞動(dòng)爭(zhēng)議以及辦理工商手續(xù)（股東變更、章程備案等）；

4、參與建設(shè)公司法律制度，檢查公司的運(yùn)作流程，規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)；

5、商務(wù)談判中有關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)防范；

6、負(fù)責(zé)日常法律事務(wù)處理，提供法律支持、咨詢；

7、處理公司的法律糾紛、訴訟和其它外部法律事務(wù)協(xié)調(diào)。

職位福利：帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金

職位描述：

職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)的處理及日常的法律咨詢工作 2、參與起草或?qū)徍斯镜暮贤募?提供相關(guān)咨詢服務(wù) 3、協(xié)助完成各類案件的調(diào)查和調(diào)解等相關(guān)工作 4、處理公司外部與內(nèi)部相關(guān)的法律問(wèn)題。 5、參與企業(yè)規(guī)章制度的制定和修訂等工作 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 職位要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè)優(yōu)先 2.有1~3年的工作經(jīng)歷者優(yōu)先 3.具備良好的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力 4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大的工作壓力

職位描述：

崗位職責(zé):

1.組織公司內(nèi)部制度管理，審核公司規(guī)章制度，解答日常法律咨詢。

2.負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作，制定風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和防范風(fēng)險(xiǎn)。

3.處理公司內(nèi)外部糾紛、矛盾和訴訟等法律事務(wù)，并與律師事務(wù)所等相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。

4.參與公司的合規(guī)審計(jì)工作，并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。

5.參與公司經(jīng)濟(jì)合同的談判，審查、修改法律文書，協(xié)助和督促合同的履行。

6.發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目中的法律風(fēng)險(xiǎn)，提出解決方案或合理化建議。

7.組織管理公司涉訴案件。

8.負(fù)責(zé)公司法制宣傳及員工普法教育工作

任職要求:

1.法律相關(guān)專業(yè)研究生及以上學(xué)歷，持有法律職業(yè)資格證書優(yōu)先；

2.三年及以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，精通公司法、經(jīng)濟(jì)法、合同法、勞動(dòng)法；

3.具有優(yōu)秀的書面表達(dá)能力及溝通能力，較強(qiáng)的法律邏輯能力及判斷決策能力；

4.思路清晰.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通協(xié)調(diào).對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)；

5.能夠熟練使用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力 。

公司介紹：

常州中外運(yùn)供應(yīng)鏈管理有限公司創(chuàng)立于1987年，作為招商局集團(tuán)的成員之一，是中國(guó)外運(yùn)江蘇有限公司的全資子公司。公司專注于提供倉(cāng)儲(chǔ)物業(yè)和倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備租賃服務(wù)，目前擁有近3萬(wàn)平方米的倉(cāng)儲(chǔ)及場(chǎng)地面積。為了更好地整合資源和服務(wù)客戶，公司的招聘人員將與江蘇公司總部合署辦公，以確保高效協(xié)同和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)牽頭各部門建立部門職責(zé)范圍內(nèi)的內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理制度體系，并持續(xù)優(yōu)化完善，構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運(yùn)行高效的內(nèi)控制度體系。
2.負(fù)責(zé)組織公司的年度內(nèi)控制度體系優(yōu)化計(jì)劃、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與定期評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略制定等全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作。
3.負(fù)責(zé)組織各部門做好內(nèi)控檢查測(cè)試及內(nèi)控評(píng)價(jià)工作，出具內(nèi)控自評(píng)價(jià)報(bào)告，督促內(nèi)控缺陷整改，跟蹤各部門內(nèi)控缺陷整改落實(shí)情況，促進(jìn)內(nèi)控體系持續(xù)改進(jìn)提升。
4.負(fù)責(zé)組織公司各部門開展重大風(fēng)險(xiǎn)排查評(píng)估，不斷提升重大風(fēng)險(xiǎn)防范化解能力。
5.負(fù)責(zé)配合海油發(fā)展主管部門對(duì)公司的風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控管理的指導(dǎo)、監(jiān)督與檢查評(píng)價(jià)工作。
6.負(fù)責(zé)參與公司審計(jì)項(xiàng)目，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要求所屬單位及相關(guān)部門及時(shí)進(jìn)行整改，并對(duì)整改過(guò)程進(jìn)行必要的指導(dǎo)及監(jiān)督。
7.負(fù)責(zé)配合海油發(fā)展主管部門對(duì)審計(jì)管理聯(lián)絡(luò)工作，協(xié)助精神、政策的上傳下達(dá)并指導(dǎo)落實(shí)。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。
英語(yǔ)要求，研究生需通過(guò)CET-6.
人員范圍：應(yīng)屆畢業(yè)生