1、形象良好，凈身高要求162cm以上，會穿高跟鞋（搭配職業(yè)裝） 2、熟悉會議接待服務(wù)流程，對會前會中會后的事項有統(tǒng)籌安排的能力 3、服務(wù)意識到位，待人接物靈活機(jī)動，有相應(yīng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 4、國企單位，有社保、公積金、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、年終獎、高溫費、加班費、療休養(yǎng)。 5、具體薪資面議。
經(jīng)理
招聘：停車管理員 年齡：男16-45 身高 : 男170以上 薪資待遇：4500左右 工作職責(zé):車場巡視，車輛引導(dǎo)，車場收費
但龍華
崗位職責(zé) 1、受理及主動電話客戶，能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問 題并給到正確和滿意的回復(fù)； 2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熱悉及挖掘客戶需 求，并對客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn)； 3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通 及疑難問題服務(wù)的意識跟能力，最大限度的提高 客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相 關(guān)人員或主管處理，并跟蹤進(jìn)展直至解決； 4、具備一定的銷售能力，針對公司現(xiàn)有的客戶 進(jìn)行營銷，讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，達(dá) 到最好的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。 5、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 任職資格 1、專科學(xué)歷，有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售 經(jīng)驗，有一定的客戶服務(wù)知識和能力 2、計算機(jī)操作熱練， office辦公軟件使用熟練， 有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ)，熟練使用 Photoshop等 制圖工具者優(yōu)先考慮。 3、要求一定要有“客戶為先＂的服務(wù)精神，一切 從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ)，熟練使用 Photoshop等 制圖工具者優(yōu)先考慮。 3、要求一定要有“客戶為先＂的服務(wù)精神，一切 從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍，善于傾聽，有同理心， 樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏 5、熱愛工作，敬業(yè)、勤懇，樂于思考，具有自 我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力?？蛇m當(dāng)加班 者優(yōu)先。。
柳維聰
出納工作：主要銀行帳現(xiàn)金帳登記清楚，銀行網(wǎng)銀匯款。另外再一些辦公室其他雜事。具體面談。地限寧波本地人
貝總
做一休一
蔡經(jīng)理
男女不限，服從管理，能吃苦，包底工資3500元/月。交五險，免費中餐
韓先生
1、主要負(fù)責(zé)唐獅服裝云南、貴州兩省唐獅服裝門店產(chǎn)品陳列、擺放等工作。 2、有相關(guān)服裝行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、有2-3年其他行業(yè)商品陳列工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
鐘磊
1、崗位職責(zé)： （1）協(xié)助站長完成客運索道設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)各項工作，確保設(shè)備安全。 （2）嚴(yán)格按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃對設(shè)備進(jìn)行精心保養(yǎng)。 （3）執(zhí)行索道站設(shè)施設(shè)備日常安全檢查、維護(hù)、保養(yǎng)、清潔工作。 （4）協(xié)助索道站站長完成設(shè)備突發(fā)事件的處理。 2、任職要求： （1）具有國家頒發(fā)的客運索道維修工資格證書；. （2）有2年以上的索道維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗（機(jī)械、電氣）。 （3）較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和環(huán)境的適應(yīng)能力。 （4）年齡20至50歲，身體健康。 一經(jīng)錄用，公司自錄用當(dāng)月購買五險，轉(zhuǎn)正后購買住房公積金，提供免費食宿，傳統(tǒng)節(jié)日禮金（禮品）。
趙女士
1、負(fù)責(zé)開發(fā)部標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的實施及推動工作； 2、根據(jù)開發(fā)部組織架構(gòu)的設(shè)置，協(xié)助開發(fā)部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門職責(zé)的劃分與確定； 3、負(fù)責(zé)開發(fā)部建立、實施和審核產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)管理體系，確保其運行得有效性、完整性； 4、制定開發(fā)部規(guī)范化的工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行； 5、負(fù)責(zé)開發(fā)部標(biāo)準(zhǔn)化體系的內(nèi)部審核工作,組織開展管理評審會議。
胡女士
押運員，60周歲及以下，初中學(xué)歷及以上，身心健康，無犯罪記錄，有押運證優(yōu)先。
田源
高速收費員簡章 收費站是高速公路的主要窗口，每位收費員的工作態(tài)度、工作效率甚至一言一行、一舉一動都直接影響到收費站及公司的形象，這就要求收費員增強(qiáng)“窗口”意識，做到愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，把收費工作同文明服務(wù)結(jié)合起來，寓工作于服務(wù)之中，想車主所想，幫車主所需，按章收費，做到應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征，用優(yōu)質(zhì)服務(wù)來塑造良好的窗口形象。 一、收費員崗位職責(zé) 1、發(fā)放、回收通行卡，收取通行費，保管票證、現(xiàn)金及通行卡； 2、及時滯留和報告違章、逃費和有肇事痕跡的車輛； 3、為司乘人員提供咨詢解答服務(wù)，主動收集、上報路面信息； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、工作要求 1、全日制中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2、男女不限，男生170cm以上，女生高160cm以上。 3、年齡18—22周歲以內(nèi)。 4、有體育文藝特長生優(yōu)先，包括舞蹈，樂器，歌唱、主持。 5、能接受節(jié)日倒班。 三、薪酬標(biāo)準(zhǔn) 新入職收費員年收入首年約7-8萬元左右，逐年按工齡遞增。加班工資按相關(guān)法律規(guī)定計算，休息日加班按兩倍工資計發(fā)、法定休假日按三倍工資計發(fā)加班工資 符合公司指定“文體特長”條件的員工（如：籃球、足球、網(wǎng) 球、乒乓球、羽毛球、聲樂、器樂、舞蹈、表演、主持、播音、 美術(shù)、書法、攝影），工作滿一年后，另外享受600元/月的特長補(bǔ)貼。
經(jīng)理
機(jī)械、汽車相關(guān)專業(yè)，有理賠員相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
于經(jīng)理，秦女士
工作內(nèi)容為：辦公室各項活動、后勤管理等行政工作、組織招標(biāo)、招聘，聯(lián)系所需新產(chǎn)品以及公司其它新項目的協(xié)作、與銷售系統(tǒng)的協(xié)調(diào)。 工作要求：誠信、認(rèn)真、主動，會開車，要求工作穩(wěn)定。有較為成熟的行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
劉經(jīng)理
面包車送貨司機(jī)：蔬菜-飲料以及生鮮日用品等 c1駕照即可，固定路線，固定貨源，每天負(fù)責(zé)固定路線，入職有老司機(jī)帶 全鄭州范圍6個實體倉庫， 單趟300一400，可就近安排運輸路線安排 【待遇】 月入10000－20000元，多勞多得 【任職要求】 1、年齡20-45周歲，不限戶籍。 2、持有C1駕照 3、服從公司倉庫管理，配送好每天貨物
18037486077
崗位職責(zé)： 1、確保所管轄專業(yè)設(shè)備的正常運行，特別是防火安全、人身安全、設(shè)備安全，嚴(yán)格要求員工遵守勞動安全方面的法規(guī)法令； 2、檢查并掌握物業(yè)各系統(tǒng)設(shè)備運行狀況，發(fā)現(xiàn)異?；蚬收希⒓醋龀稣_判斷，采取有效措施及時解決； 3、貫徹執(zhí)行崗位責(zé)任制和設(shè)備維修保養(yǎng)制度，帶領(lǐng)并督促檢查下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程及作業(yè)指導(dǎo)書。 4、檢查（驗收）設(shè)備的運行情況，報告運行故障和報修結(jié)果。 5、掌握每天維修工作進(jìn)程，分配工作任務(wù)并組織完成。重要問題及時報告工程主管并提出解決辦法。 6、定期檢測所轄設(shè)備運行情況，制定節(jié)能措施和節(jié)約計劃。 7、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
徐小姐
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