與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作簡(jiǎn)單,輕松,簡(jiǎn)單培訓(xùn)后就可以上崗
許店長(zhǎng)
招聘崗位 養(yǎng)發(fā)師:為客戶提供全方位的頭皮頭發(fā)養(yǎng)療方案和服務(wù)。 崗位條件 1、男女不限,專(zhuān)業(yè)不限,年齡18至35歲之間。 2、不限經(jīng)驗(yàn),有專(zhuān)業(yè)老師帶教,保證教會(huì)。 3、從事過(guò)服務(wù)業(yè)、美容、美發(fā)、養(yǎng)生相關(guān)行業(yè)優(yōu)先錄用。 薪酬待遇(5000-10000/月) 1、前兩個(gè)月作為培訓(xùn)學(xué)習(xí)期,綜合薪資五千,帶薪學(xué)習(xí)。 2、月休4天,提供住宿(小區(qū)房,環(huán)境優(yōu)美)。 3、后期上手:業(yè)績(jī)提成+手工提成+產(chǎn)品提成+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)。 4、假期:重大節(jié)假日當(dāng)天放假一天/有過(guò)節(jié)費(fèi),生日當(dāng)月可帶薪休假一天以及生日禮物一份。 5、其他:社保五險(xiǎn)、產(chǎn)品福利、全勤獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、內(nèi)部推薦獎(jiǎng)、品牌互推提成。 晉升路線 初級(jí)-中級(jí)-高級(jí)-助理店長(zhǎng)-實(shí)習(xí)店長(zhǎng)、店長(zhǎng)、分區(qū)店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理店管經(jīng)理
馬悅悅
崗位職責(zé): 1、以統(tǒng)一手法為顧客提供頭發(fā)、頭皮護(hù)理服務(wù),良好的完成顧客接待服務(wù)工作; 2、按照儀器要求、程序、性能進(jìn)行頭發(fā)、頭皮護(hù)理操作。保持工作環(huán)境的干凈整潔; 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。 職位要求: 1、形象好,氣質(zhì)佳,在18至30歲之間; 2、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神,有上進(jìn)心; 3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好,有服務(wù)意識(shí)。
馮冬
養(yǎng)發(fā)行業(yè)為朝陽(yáng)領(lǐng)域,市場(chǎng)需求持續(xù)增長(zhǎng)?,F(xiàn)誠(chéng)邀有志者加入,共享行業(yè)發(fā)展機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)職業(yè)與收入雙重提升。? 一、崗位職責(zé)? 1.依據(jù)客戶頭皮檢測(cè)結(jié)果,提供防脫育發(fā)、發(fā)質(zhì)修護(hù)、頭部按摩等專(zhuān)業(yè)養(yǎng)發(fā)護(hù)理服務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行操作標(biāo)準(zhǔn);? 2.傾聽(tīng)客戶需求,定制個(gè)性化養(yǎng)發(fā)方案,講解產(chǎn)品功效與護(hù)理流程,解答客戶疑問(wèn);? 3.維護(hù)工作區(qū)域及護(hù)理設(shè)備清潔、正常運(yùn)行,保障服務(wù)環(huán)境整潔舒適;? 4.回訪客戶跟進(jìn)護(hù)理效果,處理客戶問(wèn)題,提升滿意度與復(fù)購(gòu)率,協(xié)助開(kāi)發(fā)新客戶;? 5.配合店長(zhǎng)完成門(mén)店運(yùn)營(yíng)工作,包括產(chǎn)品陳列、促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行等。? 二、薪資待遇? 1.收入可觀:底薪 + 績(jī)效獎(jiǎng) + 提成,綜合薪資 4500-10000 元 / 月 (青島地區(qū)同崗位平均薪資 4500-8000 元,業(yè)績(jī)優(yōu)異者可超萬(wàn),多勞多得);? 2.福利完善:提供住宿,月休 4 天;享 7-14 天帶薪培訓(xùn);額外設(shè)全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金。? 三、核心優(yōu)勢(shì)? 前景廣闊:養(yǎng)發(fā)需求逐年增長(zhǎng),行業(yè)發(fā)展空間大,職業(yè)穩(wěn)定性強(qiáng);? 成長(zhǎng)快速:帶薪培訓(xùn)手把手教學(xué),入職 6 個(gè)月可競(jìng)聘組長(zhǎng),后續(xù)可晉升店長(zhǎng),發(fā)展路徑清晰;? 通勤便捷:青島四大商圈設(shè)店,可就近安排工作班次,減少通勤成本。? 四、簡(jiǎn)歷投遞? 請(qǐng)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷或主動(dòng)溝通,備注 “養(yǎng)發(fā)護(hù)理師 + 個(gè)人優(yōu)勢(shì)”(如 “1 年美容服務(wù)經(jīng)驗(yàn)”)。我們將在 2 個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系,優(yōu)先安排面試,期待與您攜手發(fā)展!?
賀莉
秉承“康王養(yǎng)發(fā)″品牌的理念與技術(shù),為顧客進(jìn)行頭皮清洗與養(yǎng)護(hù)。 要求有較好的儀表與工作態(tài)度 工資:基本工資加提成估計(jì) 如有意向者導(dǎo)航地圖搜索“康王養(yǎng)發(fā)館百舸路店″即可聯(lián)系
費(fèi)培紅
養(yǎng)發(fā)行業(yè)蓬勃發(fā)展,正急需專(zhuān)業(yè)人才的加入。我們誠(chéng)摯地邀請(qǐng)您成為一名 “發(fā)” 現(xiàn)師,共同探索養(yǎng)發(fā)領(lǐng)域的無(wú)限可能,在收獲理想職業(yè)發(fā)展的同時(shí),實(shí)現(xiàn)個(gè)人收入的提升。? 一、崗位職責(zé)? 1.根據(jù)客戶頭皮檢測(cè)情況,提供防脫育發(fā)、發(fā)質(zhì)修護(hù)、頭部按摩等專(zhuān)業(yè)養(yǎng)發(fā)護(hù)理服務(wù),嚴(yán)格遵循操作規(guī)范;? 2.傾聽(tīng)客戶需求,制定個(gè)性化養(yǎng)發(fā)方案,詳細(xì)介紹產(chǎn)品功效和護(hù)理流程,解答客戶疑問(wèn);? 3.維護(hù)工作區(qū)域及護(hù)理設(shè)備的清潔,確保設(shè)備正常運(yùn)行,為客戶打造整潔、舒適的服務(wù)環(huán)境;? 4.回訪客戶,跟進(jìn)護(hù)理效果,處理客戶問(wèn)題,提升客戶滿意度與復(fù)購(gòu)率,協(xié)助開(kāi)發(fā)新客戶;? 5.配合店長(zhǎng)完成門(mén)店運(yùn)營(yíng)工作,包括產(chǎn)品陳列、促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行等。? 二、薪資待遇? 豐厚收入:采用底薪 + 績(jī)效獎(jiǎng) + 提成模式,綜合薪資 4500 - 10000 元 / 月。在青島地區(qū),同崗位平均薪資為 4500 - 8000 元,業(yè)績(jī)出色者收入輕松破萬(wàn),多勞多得,收入無(wú)上限;? 完善福利:提供住宿補(bǔ)貼,緩解租房壓力;每月固定休息 4 天,平衡工作與生活;享受 7 - 14 天帶薪培訓(xùn);設(shè)有全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金等額外獎(jiǎng)勵(lì)。? 三、核心優(yōu)勢(shì)? 廣闊前景:隨著人們對(duì)頭發(fā)健康的重視程度不斷提高,養(yǎng)發(fā)需求持續(xù)增長(zhǎng),行業(yè)發(fā)展空間巨大,職業(yè)穩(wěn)定性強(qiáng);? 快速成長(zhǎng):帶薪培訓(xùn)由專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師手把手教學(xué),入職 6 個(gè)月即可參與組長(zhǎng)競(jìng)聘,后續(xù)還有晉升店長(zhǎng)的機(jī)會(huì),職業(yè)發(fā)展路徑清晰;? 便捷通勤:公司在青島四大商圈均設(shè)有門(mén)店,可根據(jù)您的居住地址,就近安排工作班次,節(jié)省通勤時(shí)間。
劉紅鈴
一.崗位要求: 1.頭部養(yǎng)生護(hù)理; 2.年齡18-40歲; 3.身體健康; 二.待遇: 1.無(wú)責(zé)底薪+高收入提成業(yè)績(jī); 2.包吃、包住、工作住宿環(huán)境好; 3.師傅帶教,零基礎(chǔ)者上手快,學(xué)習(xí)期短,當(dāng)月就可拿豐厚月薪; 4.五險(xiǎn)一金,穩(wěn)定有保障; 5.晉升透明、晉升機(jī)會(huì)多且加薪高; 6.節(jié)假日福利;
王女士
崗位職責(zé): 1、以統(tǒng)一手法為顧客提供頭發(fā)、頭皮護(hù)理服務(wù),良好的完成顧客接待服務(wù)工作; 2、按照儀器要求、程序、性能進(jìn)行頭發(fā)、頭皮護(hù)理操作。保持工作環(huán)境的干凈整潔; 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。 職位要求: 1、形象好,氣質(zhì)佳,在18至30歲之間; 2、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神,有上進(jìn)心; 3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好,有服務(wù)意識(shí)。
馮冬
崗位職責(zé): 1、了解熟悉公司業(yè)務(wù)(頭皮/頭發(fā)健康)與產(chǎn)品,熟悉服務(wù)客戶所需掌握的技能和設(shè)備,快速投入到公工作中; 2、參加并通過(guò)公司組織的系統(tǒng)培訓(xùn)(免費(fèi)),精進(jìn)專(zhuān)業(yè)能力和手法(養(yǎng)發(fā)、護(hù)發(fā)、染發(fā)及肩頸按摩); 3、主動(dòng)溝通了解客戶需求,提供高質(zhì)量的服務(wù)方案,讓客戶滿意,維護(hù)客戶; 任職要求: 1、年滿30-45周歲,有洗頭、按摩經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 2、好的溝通表達(dá)能力,較強(qiáng)的洞察力、親和力,具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí),目標(biāo)感強(qiáng);
李老師
崗位職責(zé): 1、參與專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和技術(shù) 2、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶咨詢和對(duì)客戶進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化染發(fā)和養(yǎng)發(fā)服務(wù)。 3、按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行頭療和肩頸推拿服務(wù) 4、不斷學(xué)習(xí)新產(chǎn)品,新知識(shí),從新員工變成一個(gè)資深染發(fā)專(zhuān)家 任職資格 1、 接受小白 2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于學(xué)習(xí) 3、具有良好的溝通能力 工資待遇: 第一個(gè)月帶薪學(xué)習(xí)工資:3000.元。 第二個(gè)實(shí)習(xí)保底工資:3200元. 第三個(gè)月底薪加提成保底工資3500.超過(guò)的金額按照高的業(yè)績(jī)工資發(fā)放! 第四個(gè)月開(kāi)始就按照底薪加手工提成業(yè)績(jī)提成,開(kāi)始計(jì)算工資! 如果工資所有提成都未達(dá)到3500元!保底到3500元 上班時(shí)間: 8:50-午休-7:30 月休息4天 地址: 1.山西省太原市萬(wàn)柏林區(qū)下元街道晉祠路56號(hào)凱旋門(mén)6幢1層商鋪103號(hào) 2.尖草坪區(qū)融創(chuàng)香堤壹號(hào)103商鋪一樓 3.尖草坪區(qū)靖燁天朗美域1期(氧發(fā)堂) 4.迎澤區(qū)氧發(fā)堂天然植物染發(fā)(菜園街店) 5.小店區(qū)氧發(fā)堂天然植物染發(fā)(紫云府)
邵先生
每天接待客戶做頭療養(yǎng)護(hù),上班時(shí)間8個(gè)小時(shí)
鄭燕
1.為顧客洗頭.頭皮按摩.頭發(fā)護(hù)理保養(yǎng).產(chǎn)品介紹等服務(wù);2.保持工作環(huán)境的干凈整潔;3.學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能
林先生
1.能根據(jù)顧客頭發(fā)問(wèn)題進(jìn)行護(hù)理 2.有吃苦耐勞的精神 3.遵守規(guī)章制度 4.有團(tuán)隊(duì)意識(shí)
祝小姐
養(yǎng)發(fā)行業(yè)為朝陽(yáng)領(lǐng)域,市場(chǎng)需求持續(xù)增長(zhǎng)。現(xiàn)誠(chéng)邀有志者加入,共享行業(yè)發(fā)展機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)職業(yè)與收入雙重提升。? 一、崗位職責(zé)? 1.依據(jù)客戶頭皮檢測(cè)結(jié)果,提供防脫育發(fā)、發(fā)質(zhì)修護(hù)、頭部按摩等專(zhuān)業(yè)養(yǎng)發(fā)護(hù)理服務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行操作標(biāo)準(zhǔn);? 2.傾聽(tīng)客戶需求,定制個(gè)性化養(yǎng)發(fā)方案,講解產(chǎn)品功效與護(hù)理流程,解答客戶疑問(wèn);? 3.維護(hù)工作區(qū)域及護(hù)理設(shè)備清潔、正常運(yùn)行,保障服務(wù)環(huán)境整潔舒適;? 4.回訪客戶跟進(jìn)護(hù)理效果,處理客戶問(wèn)題,提升滿意度與復(fù)購(gòu)率,協(xié)助開(kāi)發(fā)新客戶;? 5.配合店長(zhǎng)完成門(mén)店運(yùn)營(yíng)工作,包括產(chǎn)品陳列、促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行等。? 二、薪資待遇? 1.收入可觀:底薪 + 績(jī)效獎(jiǎng) + 提成,綜合薪資 4500-10000 元 / 月 (青島地區(qū)同崗位平均薪資 4500-8000 元,業(yè)績(jī)優(yōu)異者可超萬(wàn),多勞多得);? 2.福利完善:提供住宿,月休 4 天;享 7-14 天帶薪培訓(xùn);額外設(shè)全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金。? 三、核心優(yōu)勢(shì)? 前景廣闊:養(yǎng)發(fā)需求逐年增長(zhǎng),行業(yè)發(fā)展空間大,職業(yè)穩(wěn)定性強(qiáng);? 成長(zhǎng)快速:帶薪培訓(xùn)手把手教學(xué),入職 6 個(gè)月可競(jìng)聘組長(zhǎng),后續(xù)可晉升店長(zhǎng),發(fā)展路徑清晰;? 通勤便捷:青島四大商圈設(shè)店,可就近安排工作班次,減少通勤成本。? 四、簡(jiǎn)歷投遞? 請(qǐng)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷或主動(dòng)溝通,備注 “養(yǎng)發(fā)護(hù)理師 + 個(gè)人優(yōu)勢(shì)”(如 “1 年美容服務(wù)經(jīng)驗(yàn)”)。我們將在 2 個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系,優(yōu)先安排面試,期待與您攜手發(fā)展!?
賀莉
崗位: 包住養(yǎng)療師 一、任職要求: 1、男女不限,五官端正,年齡在18-35歲之間; 2、有上進(jìn)心和進(jìn)取心,能吃苦耐勞; 3、性格開(kāi)朗,活潑,有良好的溝通能力; 4、從事過(guò)美容或銷(xiāo)售行業(yè)工作者優(yōu)先考慮,可提供行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的工資水平。(也可以零基礎(chǔ)帶薪培訓(xùn)) 二、相關(guān)福利 1、帶薪培訓(xùn),提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)服務(wù),公司頒發(fā)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)從業(yè)資格證書(shū),培訓(xùn)結(jié)束安排門(mén)店實(shí)習(xí)。 2、工作滿一年可以享受帶薪年休假。 3、公司為在職員工購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn),提供住宿,住宿環(huán)境優(yōu)越。 4、底薪+提成+獎(jiǎng)金,成為正式員工后月薪達(dá)3000-8000元/月,上不封頂,公司有公平合理的獎(jiǎng)金提成制度,多勞多得。 5、年度優(yōu)秀員工可享受帶薪國(guó)內(nèi)、外游,公司為員工提供豐富多彩的文化活動(dòng)和拓展訓(xùn)練。 三、晉升發(fā)展: 管理線:顧問(wèn)—門(mén)店店長(zhǎng)—店管經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—直營(yíng)總監(jiān) 市場(chǎng)線:駐店督導(dǎo)—市場(chǎng)督導(dǎo)—渠道經(jīng)理—加盟總監(jiān) 宜昌連鎖門(mén)店: 西陵區(qū)中山路15號(hào)(時(shí)代廣場(chǎng)旁)時(shí)代店絲域養(yǎng)發(fā)館 東山開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展大道水悅城(負(fù)一樓)水悅城店絲域養(yǎng)發(fā)館 西陵區(qū)隆康路(青少年宮對(duì)面)隆康路店絲域養(yǎng)發(fā)館 西陵區(qū)西陵一路15號(hào) 金安東誠(chéng)116-2商鋪金安店絲域養(yǎng)發(fā)館 夷陵區(qū)長(zhǎng)江市場(chǎng)(香山鳳凰城國(guó)貿(mào)超市旁)香山店絲域養(yǎng)發(fā)館 夷陵區(qū)發(fā)展大道夷陵萬(wàn)達(dá)(歌庫(kù)附近)夷陵萬(wàn)達(dá)店絲域養(yǎng)發(fā)館 聯(lián)系電話:18972523329(微信同號(hào))
姚莉
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