與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
目標(biāo):領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)5-30人的工作團(tuán)隊(duì),從銷售、財(cái)務(wù)和人事等諸多方面全面負(fù)責(zé)所轄部門;不斷提高部門的營業(yè)額和毛利。
職位要求:
◆ 30歲以下
◆ 本科以上學(xué)歷
◆ 商業(yè)意識(shí)及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)
◆ 誠實(shí)、有責(zé)任心。
◆ 良好應(yīng)變能力,解決問題能力強(qiáng)
◆ 承受壓力和挫折的能力,有良好的預(yù)見力
◆ 團(tuán)隊(duì)精神,溝通協(xié)調(diào)能力好,領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)
◆ 培訓(xùn)能力好,愿意將自己的技能傳授給他人
◆ 精確,仔細(xì),務(wù)實(shí),開放,樂觀,熱情,有毅力
儲(chǔ)備經(jīng)理人,為公司輸送人才
誠招FRPP管抗靜電阻燃塑料管銷售經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)支行財(cái)富客戶的維護(hù)和提升; 負(fù)責(zé)做好基金、保險(xiǎn)和貴金屬等代銷業(yè)務(wù)的挖掘; 負(fù)責(zé)組織開展客戶廳堂、社區(qū) 、企業(yè)財(cái)富路演等營銷活動(dòng); 負(fù)責(zé)收集和反饋客戶信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)以及同業(yè)信息; 執(zhí)行理財(cái)經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn)化過程管理要求; 積極參與晨夕會(huì),落實(shí)財(cái)經(jīng)播報(bào)、工作匯報(bào)、情景演練等要求,提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)能力; 積極參加總行、分支行各類個(gè)人銀行業(yè)務(wù)的培訓(xùn),及時(shí)完成總行、分支行布置的其它工作。 完成總分行分配的其他工作。 崗位要求:1、1年及以上銀行同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);2、本科及以上學(xué)歷,畢業(yè)證及學(xué)位證齊全;3、符合我行親屬回避制度;4、有良好的社會(huì)關(guān)系,具備良好的溝通能力,具有較強(qiáng)的營銷和操作能力;5、無任何不良記錄。
主要負(fù)責(zé)管理和栽培對(duì)象,包括團(tuán)隊(duì)的籌建和管理
Service Project Description以專業(yè)的方式支持部門負(fù)責(zé)人(HoDs)。 ? Support HoDs in a professional way. ? Manage DM’s calendar, business trip, signature folders in a proper way. ? Prepare meeting agenda
1、按照總分行政策,帶領(lǐng)支行公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開展對(duì)公業(yè)務(wù)營銷和落地。 2、全日制本科以上學(xué)歷。 3、需要具備相對(duì)扎實(shí)的客戶基礎(chǔ)。 4、在銀行對(duì)公業(yè)務(wù)條線3年以上工作經(jīng)驗(yàn),需有團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)歷;無團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)歷的特別優(yōu)秀人才,需滿足5年以上工作經(jīng)驗(yàn)要求。 5、依法享受五險(xiǎn)一金、寧波銀行企業(yè)年金等額外福利。 6、入職日起享有一年考核保護(hù)期。 7、38周歲以內(nèi)。
1、開發(fā)國外客戶,管理和維護(hù)新老客戶關(guān)系;
2、制定銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售目標(biāo);
3、有醫(yī)療器械產(chǎn)品出口經(jīng)驗(yàn),了解IVD試劑的相關(guān)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)國際市場調(diào)研、競品分析和規(guī)劃新的產(chǎn)品功能,根據(jù)競爭對(duì)手的市場信息,制訂產(chǎn)品分析及市場策略;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、生物、制藥、醫(yī)學(xué)、食品、國際貿(mào)易、商務(wù)英語、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、本科及以上學(xué)歷,從事醫(yī)療器械,并有海外市場銷售經(jīng)驗(yàn)、市場開拓工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;
3、 從事團(tuán)隊(duì)管理3年以上經(jīng)驗(yàn),具備戰(zhàn)略思維及較好的帶團(tuán)隊(duì)能力;
4、具備較強(qiáng)的市場敏銳性,良好的市場判斷能力和開拓能力,具備較強(qiáng)的問題分析、解決問題的能力。
負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)市場的開發(fā)以及售后維護(hù)工作
崗位職責(zé): 儲(chǔ)備中支職能部門經(jīng)理或儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人,下轄2-5名員工,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成所在部門或機(jī)構(gòu)工作目標(biāo)。 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷,5年以上壽險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)或者團(tuán)隊(duì)資源者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門的預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成,包括銷售額、毛利、營運(yùn)成本、商品損耗、利潤、庫存等 2.計(jì)劃并實(shí)施對(duì)直接下屬的目標(biāo)管理,檢查、督導(dǎo)各級(jí)管理者的工作,協(xié)調(diào)店內(nèi)各部門之間的關(guān)系,評(píng)估、考核直接下屬 3.監(jiān)督店內(nèi)商品的進(jìn)貨驗(yàn)收、庫存管理、商品陳列、盤點(diǎn)、損耗、清潔、衛(wèi)生、財(cái)務(wù)管理工作 4.負(fù)責(zé)門店人員管理與發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè);培訓(xùn)、指導(dǎo)下屬,培養(yǎng)本崗位接班人;并安排、指導(dǎo)、監(jiān)督門店MT及其它儲(chǔ)備人員的管理工作 5.處理日常經(jīng)營中出現(xiàn)的意外事件及顧客投訴 6.執(zhí)行總部下達(dá)的促銷活動(dòng)、計(jì)劃和價(jià)格調(diào)整方案并及時(shí)反饋相關(guān)的執(zhí)行情況 7.負(fù)責(zé)部門設(shè)備、存貨等資產(chǎn)的管理及安全,指導(dǎo)員工合理使用和維護(hù)各項(xiàng)設(shè)備,提高設(shè)備的使用效率,開源節(jié)流,落實(shí)各項(xiàng)節(jié)能措施 9.按公司人事管理權(quán)限,合理行使人事權(quán):對(duì)員工的招聘、調(diào)動(dòng)、提升、獎(jiǎng)懲、辭退有建議權(quán) 10.定期向上級(jí)管理層匯報(bào)店內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)績、指標(biāo)完成進(jìn)度等門店運(yùn)營情況。 職位要求: 1.3年以上零售業(yè)營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn),1年以上同等職位的工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求; 2.良好的英語交流能力,了解零售業(yè)演變過程及發(fā)展趨勢,對(duì)高端零售業(yè)態(tài)有一定認(rèn)識(shí); 3.具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營及管理技術(shù)方面的知識(shí),具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、市場洞察力; 4.具備一定的進(jìn)口商品知識(shí)、零售業(yè)的法律知識(shí); 5.具有良好的溝通技巧,組織能力,現(xiàn)場管理能力; 6.具備高效的領(lǐng)導(dǎo)力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力與培訓(xùn)能力 7.能獨(dú)立處理分店日常事務(wù),能開展超市管理工作,全面負(fù)責(zé)門店的監(jiān)督、指導(dǎo)職責(zé)。
崗位職責(zé):本公司是客服團(tuán)隊(duì) 1、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常管理、監(jiān)督、培訓(xùn)和考核; 2、建立、完善所屬各崗位的工作流程、規(guī)范以及績效考核方案改進(jìn),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu); 3、合理安排客服人員工作,負(fù)責(zé)客服分配、排班、確保所管各崗位工作有序、及時(shí)、銜接; 4、指導(dǎo)客服崗位人員的工作,提升各崗位人員的工作能力、責(zé)任心、效率; 5、處理突發(fā)情況,制定預(yù)警機(jī)制和處理方法; 6、運(yùn)營方案提出建設(shè)性的建議和方案; 7、負(fù)責(zé)店鋪客戶關(guān)系管理、維護(hù)等工作; 8、各部門的協(xié)調(diào)配合工作; 任職資格:有管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有淘寶、天貓,運(yùn)營電商類工作者優(yōu)先。需要有一定管理能力且有帶客服團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn) 會(huì)做日?qǐng)?bào)周報(bào),看天貓?zhí)詫殧?shù)據(jù),篩查聊天記錄等
Here at Siemens, we take pride in enabling sustainable progress through
technology. We do this through empowering customers by combining the real and
digital worlds. Improving how we live, work, and move today and for the next
generation! We know that the only way a business thrives is if our people are
thriving. That’s why we always put our people first. Our global, diverse team
would be happy to support you and challenge you to grow in new ways. Who knows
where our shared journey will take you?
For our Supply Management team, we are looking for a manager to help us drive
Electrification
崗位職責(zé): 儲(chǔ)備中支職能部門經(jīng)理或儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人,下轄2-3名員工,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成所在部門或機(jī)構(gòu)工作目標(biāo)。 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷,5年以上壽險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)或者團(tuán)隊(duì)資源者優(yōu)先。
1,為客戶提供專業(yè)的電子商務(wù)咨詢服務(wù); 2,保持對(duì)國內(nèi)電子商務(wù)環(huán)境與知名電子商務(wù)平臺(tái)的規(guī)則,運(yùn)營技巧的學(xué)習(xí); 3,完成公司制定的銷售計(jì)劃并建立與客戶的長期合作的關(guān)系; 4,跟蹤已購買產(chǎn)品用戶,提供對(duì)產(chǎn)品的相關(guān)建議,并匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo); 5,對(duì)快到期用戶進(jìn)行回訪,洽談續(xù)費(fèi)升級(jí)等相關(guān)事項(xiàng); 任職要求: 職位要求 1.電子商務(wù)、貿(mào)易類相關(guān)專業(yè),學(xué)歷大專以上,男女不限。 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.有親和力與較強(qiáng)的溝通、談判能力。 4.熟悉銷售操作流程,可獨(dú)立接單操作訂單。 5.性格樂觀、開朗;工作勤奮、積極、主動(dòng)、高效;具有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
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