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職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

The IKEA vision is to create a better everyday life for the many people. Whether it's through a classic BILLY bookcase or a tasty plate of our soon-to-be-famous plantballs, we want to make a positive impact on people's lives in all the types of work we do. So if you’re the kind of person who will go against the grain for the better, then we’d probably get on brilliantly.
Assignment
· Communication, understanding, and acing on the needs from Korean HR Units.
· Provide support to HR Units in all Personnel Administration related topics.
· Entering payroll and personal data into SAP according to the documents on time.
· Validating the data inputting by other colleagues.
· Responsibility for additional tasks delegated by team leader.
Requirements
Good written and read English and Korean
Bachelor 's degree
Major in Human resource is preferred

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 按技術(shù)領(lǐng)域分類匯總朝鮮語語料，并進(jìn)行質(zhì)檢；
2. 按技術(shù)領(lǐng)域分類匯總朝鮮語術(shù)語；
3. 參與技術(shù)工具的測試；
4.上級交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，朝鮮語專業(yè)或朝鮮語母語人員，熟悉計(jì)算機(jī)輔助翻譯軟件、熟練掌握并使用常用辦公軟件；
2、工作細(xì)致認(rèn)真，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力，關(guān)注細(xì)節(jié)；
3、實(shí)習(xí)期至少1-2個(gè)月。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)翻譯技術(shù)報(bào)告、品質(zhì)報(bào)告、生產(chǎn)報(bào)告、客戶郵件，并傳達(dá)給公司內(nèi)部；
2.客戶來訪時(shí)負(fù)責(zé)隨同翻譯，會議翻譯；
3.負(fù)責(zé)國外客戶日常外貿(mào)業(yè)務(wù)工作；
4.完成上級安排的臨時(shí)任務(wù)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷；韓語專業(yè)優(yōu)先。
2、具有良好的韓語溝通能力和熟練的書寫能力
3、接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，可做為儲備培養(yǎng)
4、溝通能力強(qiáng)，懂得商務(wù)禮儀，能接受加班

職位描述：

韓語大學(xué)生儲備-對接韓國汽車廠客戶（非銷售崗位）
方向一：訂單計(jì)劃（供應(yīng)鏈崗位，對接海外客戶，需韓語）
制作管理銷售管理全過程，包含訂單預(yù)測、訂單確認(rèn)、訂單計(jì)劃、訂單交付、售后服務(wù)、產(chǎn)成品對賬及貨款回籠等；為公司提供及時(shí)，準(zhǔn)確的銷售和市場的信息和數(shù)據(jù)。
崗位職責(zé)：
1.制作和管理銷售訂單計(jì)劃的合理性，確保裝車計(jì)劃，交付計(jì)劃和庫存的動(dòng)態(tài)平衡；
2.整理和匯總銷售和訂單管理過程的問題，統(tǒng)計(jì)分析，組織改善；
3.制作和管理滾動(dòng)預(yù)測的及時(shí)準(zhǔn)確；
4.對績效指標(biāo)進(jìn)行分析改善，持續(xù)提高崗位績效。
任職資格：
1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限（外貿(mào)跟單，有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）
2.英語四、六級 (有英語語言能力者優(yōu)先）
3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及異常處理能力；
4. 熟練使用OFFICE辦公軟件，對數(shù)據(jù)敏感，具備報(bào)告和數(shù)據(jù)處理能力。
5.了解生產(chǎn)設(shè)備操作相關(guān)要求及操作步驟；
方向二：項(xiàng)目管理（對接海外客戶，需韓語）
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)開發(fā)和維護(hù)汽車玻璃產(chǎn)品，包括組織團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試和驗(yàn)證汽車零部件和系統(tǒng)，確保產(chǎn)品按時(shí)交付并且符合高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
崗位職責(zé)：
1.按照顧客的新產(chǎn)品的節(jié)點(diǎn)，制定公司項(xiàng)目時(shí)間節(jié)點(diǎn)表，更新與監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度有效性；
2.組織跨功能小組進(jìn)行項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評估，并協(xié)調(diào)相關(guān)資源對識別風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理；
3.負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告制定項(xiàng)目預(yù)算，對項(xiàng)目成本進(jìn)行管控，并跟蹤開發(fā)費(fèi)用回收；
4.負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品項(xiàng)目的銷售合同評審，并按時(shí)交付；
5.負(fù)責(zé)一次性樣件、變更價(jià)格、備件價(jià)格外報(bào)及新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目價(jià)格履歷更新；
方向三：質(zhì)量規(guī)劃（非銷售業(yè)務(wù)崗，對接海外客戶，需韓語）
崗位職責(zé)：
將客戶需求轉(zhuǎn)化為質(zhì)量可實(shí)現(xiàn)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，并推動(dòng)產(chǎn)品試生產(chǎn)和大規(guī)模量產(chǎn)。識別客戶要求并轉(zhuǎn)化為內(nèi)部要求：質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)；對前期產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量策劃，推動(dòng)新產(chǎn)品成功進(jìn)入量產(chǎn)；對前期產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品和過程確認(rèn)，反饋、評定、糾正措施及經(jīng)驗(yàn)交流總結(jié)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、韓語能夠作為工作語言，能流利進(jìn)行韓語口語交流和讀寫；
3、具備團(tuán)隊(duì)合作意識、解決問題能力、協(xié)調(diào)溝通能力、抗壓能力。
待遇與發(fā)展：
1、入職繳納五險(xiǎn)一金與商業(yè)險(xiǎn)，依企業(yè)經(jīng)營效益發(fā)放年終獎(jiǎng)。
2、提供完善的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，內(nèi)部輪崗機(jī)會，每年職級評估、晉升和調(diào)薪機(jī)會，并有機(jī)會接觸行業(yè)內(nèi)成體系的精品培訓(xùn)課程。
3、團(tuán)隊(duì)年輕化，每月組織不同主題的員工活動(dòng)（生日會、節(jié)日活動(dòng)等），提供每年定期體檢、年假、陪產(chǎn)假、婚假、子女積分入學(xué)加分、子女校車接送（公司附近學(xué)校）等。
4、提供住宿（有空調(diào)、wifi），有員工食堂，若出勤享每天10元餐補(bǔ)。符合條件通過申請者可提供夫妻宿舍（小孩可同?。?。宿舍區(qū)設(shè)有健身房、籃球場、足球場，周邊有萬達(dá)廣場、商業(yè)城、醫(yī)院等，生活配套設(shè)施完善。
公司地址：
廣州市增城區(qū)新塘鎮(zhèn)新耀南路1號。

職位描述：

崗位職責(zé)： 主要負(fù)責(zé)韓國信息的翻譯及雙方溝通工作； 1、負(fù)責(zé)接收韓國生產(chǎn)定單，并將其翻譯成漢語信息進(jìn)行傳遞； 2、依據(jù)外部定單制定生產(chǎn)計(jì)劃，并跟蹤其生產(chǎn)狀態(tài)； 3、負(fù)責(zé)與進(jìn)出口辦溝通生產(chǎn)過程中材料的相關(guān)問題。

職位描述：

職責(zé)描述：
1. 通過郵件、電話向客戶宣傳介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù)；
2. 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶，協(xié)助銷售人員拓展新市場；
3. 為其他銷售人員提供支持服務(wù)。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，韓語流利；
2、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可；
3、意愿在在汽車，電機(jī)，壓縮機(jī)領(lǐng)域發(fā)展
4、具有良好的職業(yè)道德及敬業(yè)精神，工作責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，能承受一定的壓力。

職位描述：

有朝語翻譯工作經(jīng)驗(yàn)1年以上

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目部對外的聯(lián)絡(luò)工作 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部日常翻譯工作 3、配合海外分公司的市場開拓工作 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù)。 任職要求： (1) 此崗位需長期駐印度尼西亞； (2) 出色的韓語/朝鮮語理解和表達(dá)能力； (3) 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受一定工作壓力； (4) 有上進(jìn)心，善于接受新事物，有團(tuán)隊(duì)精神； 職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、包住、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)

職位描述：

崗位職責(zé)： - 負(fù)責(zé)公司文件、資料的朝鮮語翻譯工作； - 參與跨部門、跨地區(qū)項(xiàng)目會議，提供現(xiàn)場翻譯服務(wù)； - 協(xié)助完成與朝鮮語相關(guān)的外聯(lián)及客戶服務(wù)工作。 崗位要求： - 本科及以上學(xué)歷，朝鮮族，具有工科背景； - 精通朝鮮語，具備優(yōu)秀的聽說讀寫能力； - 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； - 有翻譯工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 按技術(shù)領(lǐng)域分類匯總朝鮮語/韓語語料，并進(jìn)行質(zhì)檢；
2. 按技術(shù)領(lǐng)域分類匯總朝鮮語/韓語術(shù)語；
3. 參與技術(shù)工具的測試；
4.上級交辦的其他任務(wù)。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，朝鮮語專業(yè)或朝鮮語母語人員，熟悉計(jì)算機(jī)輔助翻譯軟件、熟練掌握并使用常用辦公軟件；
2、工作細(xì)致認(rèn)真，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力，關(guān)注細(xì)節(jié)；
3、實(shí)習(xí)期至少1-2個(gè)月。

職位描述：

負(fù)責(zé)韓方辦事人員的口譯以及相關(guān)表格處理

職位描述：

工作內(nèi)容
1.協(xié)助做好銷售合同簽訂，跟蹤合同進(jìn)展
2.按照規(guī)定程序下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)
3.協(xié)助做好銷售回款管理及好售后服務(wù)
4.按時(shí)完成銷售相關(guān)各類報(bào)表
5.文件翻譯或現(xiàn)場口譯（朝鮮語或韓語）
6.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜
工作要求
1.大專以上學(xué)歷，朝鮮語、韓語、亞非語言、日語、經(jīng)濟(jì)類或物流類專業(yè)優(yōu)先
2.有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.年齡要求在20到40歲，男女不限
4.工作需要和韓語工作人員交流
工作說明
工作時(shí)間8:00--17:00，單雙休，提供工作餐，可提供單人宿舍，有年終福利，享受紹興市及集成電路人才福利政策

職位描述：

崗位要求：
1、朝鮮語六級以上，能熟練應(yīng)用韓語作為日常交流/工作語言
2、年齡20-32歲之間，工作細(xì)心認(rèn)真穩(wěn)重，性格積極陽光

3、無銷售性質(zhì)、無業(yè)績要求，主要負(fù)責(zé)和韓國客戶電話溝通訂單的發(fā)貨時(shí)間、發(fā)貨數(shù)量、貨款等等相關(guān)問題
福利待遇：
1、提供食宿，單人間（獨(dú)立衛(wèi)浴空調(diào)無線網(wǎng)） 一日三餐

2、生日、節(jié)假日福利，年度體檢，單休，五險(xiǎn)一金

3、每年一到兩次團(tuán)建旅游
4、薪資待遇面議

職位描述：

崗位要求：
1、朝鮮語六級以上，能熟練應(yīng)用韓語作為日常交流/工作語言，母語為朝鮮語的優(yōu)先
2、年齡20-32歲之間，工作細(xì)心認(rèn)真穩(wěn)重，性格積極陽光

3、無銷售性質(zhì)、無業(yè)績要求，主要負(fù)責(zé)和韓國客戶電話溝通訂單的發(fā)貨時(shí)間、發(fā)貨數(shù)量、貨款等等相關(guān)問題
福利待遇：
1、提供食宿，單人間、2-3人間（獨(dú)立衛(wèi)浴空調(diào)無線網(wǎng)） 一日三餐

2、生日、節(jié)假日福利，年度體檢，單休，五險(xiǎn)一金

3、每年一到兩次團(tuán)建旅游
4、薪資待遇面議