與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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薪資詳情:
1.高底薪,高提成;底薪4000,提成30%-70%
2.客戶來(lái)源豐富:貝殼找房大平臺(tái)自有端口 上門客戶 老客戶轉(zhuǎn)介紹 系統(tǒng)資源
3.業(yè)績(jī)來(lái)源多樣化:租房 二手房 新房 商業(yè)地產(chǎn) 長(zhǎng)租公寓等等
【不開(kāi)單也有業(yè)績(jī)】
比如:錄房源、收鑰匙、證件、圖片到貝殼平臺(tái)、或者和別的同事一起帶看房成交了都會(huì)獲得業(yè)績(jī)=賺錢!賺錢!賺錢?。?!ps:自己成交當(dāng)然會(huì)有更大的成就感和回報(bào)!
職位詳情:
我們歡迎:
1.大專及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬
2.年齡20~45周歲
3.想通過(guò)努力改變生活質(zhì)量
4.男女不限,有良好的的表達(dá)和溝通的能力
工作內(nèi)容:
1.利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)發(fā)、管理房源和客源,通過(guò)電話方式了解客戶的需求
2.接待門店來(lái)訪客戶,進(jìn)行房源和客源的配對(duì),根據(jù)客戶需求帶客戶看房
3.進(jìn)行面對(duì)面的業(yè)務(wù)洽談,促成交易,簽定合同,協(xié)助客戶辦理過(guò)戶相關(guān)手續(xù)(前期都會(huì)有人帶哦)
福利待遇:
1.帶薪培訓(xùn)與后期進(jìn)行培訓(xùn)體系,讓你的行業(yè)選擇再無(wú)波折
2.晉升:季度晉升考核,給您公平合理的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)
3.收入:試用期4000底薪,轉(zhuǎn)正后提成高達(dá)70%
4.每月至少一次團(tuán)建,節(jié)日福利,生日福利等等
1、了解樓盤資料,負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交. 2、 帶看簽單 3、發(fā)布新媒體短視頻 4、統(tǒng)計(jì)近期長(zhǎng)期重點(diǎn)客戶,對(duì)每個(gè)客戶(對(duì)癥下藥)以獲得的效果 5、電話、 網(wǎng)絡(luò)預(yù)約客戶出來(lái)看房。 6、統(tǒng)計(jì)每日量化數(shù)據(jù)等......介紹樓盤 7、負(fù)責(zé)樓盤講解、銷售,嚴(yán)格按照公司制定的銷售方案,完成銷售任務(wù) 8、掌握客戶需求,發(fā)掘跟進(jìn)潛在客戶,為客戶提供滿意的服務(wù),做好客戶的跟進(jìn)和聯(lián)系 9、定時(shí)對(duì)市場(chǎng)信息的反饋,對(duì)銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行定期分析評(píng)估
倒數(shù)一個(gè)月年底武漢招聘 內(nèi)容仔細(xì)真實(shí) 看好內(nèi)容能接受再投簡(jiǎn)歷哦
武漢三鎮(zhèn)就近分配 !提供住宿空調(diào)熱水器洗衣機(jī)都有!不住宿有房補(bǔ) !門店上班
一、工作內(nèi)容
我們有全武漢的房源,根據(jù)客戶需求為客戶匹配相適應(yīng)的房源(客戶主動(dòng)聯(lián)系你),新人剛?cè)肼毷菑暮瞄_(kāi)單的租賃做起,租賃上手后可以學(xué)習(xí)新房業(yè)務(wù),最后可上手二手房業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)方面不用擔(dān)心,剛開(kāi)始新手有培訓(xùn),也有大佬師傅帶教。在面見(jiàn)客戶方面公司會(huì)提供電動(dòng)車??,工作自由平時(shí)外勤時(shí)間自己安排。
二、薪資構(gòu)成:
1、無(wú)責(zé)底薪3000+1000績(jī)效+提成40% -70% 獎(jiǎng)金 包住宿或者有房補(bǔ) 下午茶 開(kāi)單獎(jiǎng) 假日禮品 年度獎(jiǎng)勵(lì),公司房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人平均薪酬8000元-30000元不等,前期有保障底薪基本不用擔(dān)心
2、上班時(shí)間:行政班,平時(shí)可外勤打卡,每周休一天,可調(diào)休
3、帶薪年假:每年過(guò)年15-20天的帶薪年假
三、任職要求:
1、具備出色的溝通技巧和業(yè)務(wù)拓展能力
2、能夠迅速理解客戶需求,匹配合適房源
3、對(duì)工作充滿熱情,有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守
??!有意向直接投遞簡(jiǎn)歷說(shuō)定位 可迅速匹配附近門店 急的話可以電話溝通!
綠都物業(yè)租售中心招聘:
隸屬綠都物業(yè)管理,工作地點(diǎn)在新鄉(xiāng)紅旗區(qū)綠都城,業(yè)務(wù)覆蓋全新鄉(xiāng)所有綠都項(xiàng)目;
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)維護(hù)客源,進(jìn)行二手房租賃銷售業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)服務(wù);
3、陪同客戶看房源,促成業(yè)務(wù);
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)收付款事宜,安排簽約售后跟進(jìn)服務(wù)。
二、崗位任職資格:
1、大專以上學(xué)歷
2、有房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
三、我們優(yōu)勢(shì):
我們屬于綠都物業(yè)下的物業(yè)租售中心,資源多 不需要為了找資源而東奔西走,收入穩(wěn)定工作輕松,與傳統(tǒng)中介有較大區(qū)別。
三、上班時(shí)間:9:00-18:30
【公司介紹】
鏈家集團(tuán)成立于2001年,總部北京是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)。在國(guó)內(nèi)32個(gè)城市直營(yíng)約8000家,廣州住宅網(wǎng)簽量排行榜1!
貝殼找房脫胎于鏈家,2018年4月成立,貝殼(加盟)265家品牌連鎖經(jīng)紀(jì)公司,在103座城市擁有4.2萬(wàn)家門店。已在美國(guó)紐成功上市。
一、工作項(xiàng)目:(新房,二手,租賃)
1. 屋銷售工作,客戶接待、跟進(jìn)、成交跟進(jìn),
2.公司有強(qiáng)大的系統(tǒng)引流客戶,線下帶客戶看
二、薪資福利(所有銷售的***收入留在房地產(chǎn))
1. 底薪3K~4K 提成25起,有經(jīng)驗(yàn)提成40%起
二手傭金1單4萬(wàn)起
新房一單傭金6萬(wàn)起
租賃傭金2000起
2、有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)面談 高提成:40%~75%
3、公司繳納6險(xiǎn)3金; 格林互助
4、福利:節(jié)日福利、員工旅游各國(guó)游、帶薪年假等公司福利;
5、強(qiáng)培訓(xùn):公司定時(shí)培訓(xùn)組織學(xué)習(xí)
6、晉升快,空間大,收入高
7.月休5天
三、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)利用公司貝殼跟鏈家網(wǎng)平臺(tái)收客、挖掘客戶需求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn)和置業(yè)咨詢服務(wù);
2、為鏈家和貝殼主動(dòng)咨詢的客戶匹配合適的房源、帶看、成交簽約、辦理交易過(guò)戶流程、促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作。全程有人協(xié)助跟進(jìn)
3、.提供顧問(wèn)式咨詢,不需外出舉牌發(fā)傳單,客戶來(lái)源(線上大流量網(wǎng)站,線下門店上門客戶,公司內(nèi)部資源等)
4、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,與業(yè)主建立良好的關(guān)系;
上班時(shí)間是
周一~周四,早10點(diǎn)-7點(diǎn)30.
周五~周日早9點(diǎn)~8點(diǎn)30
固定休息室周一或者周二,
月休5~6天
【任職資格】
1、學(xué)歷不限
2、年齡21-45歲
3想改變現(xiàn)狀,有拼搏進(jìn)取的精神,
沒(méi)經(jīng)驗(yàn)沒(méi)關(guān)系,有師傅帶教
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)3、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系任職資格:1、熱愛(ài)銷售,有上進(jìn)心,有責(zé)任心2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞具有良好的團(tuán)隊(duì)精神3、能承受交強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪職位招聘5-10人
招聘【業(yè)務(wù)員】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù); 2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判; 3、陪同客戶看房,促成房屋買賣或租賃業(yè)務(wù)成交; 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過(guò)戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作; 5、負(fù)責(zé)與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 任職要求: : 1、18歲以上,50歲以下,學(xué)歷不限,戶籍、專業(yè)、性別不限; 2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,優(yōu)秀應(yīng)屆生、退伍軍人優(yōu)先考慮; 3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗; 4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇;高度的工作意識(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的租房服務(wù); 2、陪同客戶看房,促成租賃業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 任職資格: 1、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,有執(zhí)行力,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神; 2、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪; 3、性格開(kāi)朗,熱情,普通話流利; 4、有無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)均可,公司帶薪培訓(xùn)。 工作時(shí)間:早8點(diǎn)--12點(diǎn),下午1點(diǎn)30--6點(diǎn) 每月4天公休 待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+公平的晉升機(jī)會(huì)+不定期外出活動(dòng)+相關(guān)業(yè)務(wù)技能提升 ?
公司介紹鏈家成立于2001年,一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、資產(chǎn)管理等服務(wù),讓每一位消費(fèi)者都能在鏈家愉悅的找到一個(gè)家。鏈家是一家具有全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)能力的的房產(chǎn)O2O平臺(tái),是一家涉及資產(chǎn)管理和交易管理服務(wù)的綜合性房地產(chǎn)服務(wù)公司,業(yè)務(wù)覆蓋租賃、新房、二手房、資產(chǎn)管理、海外房產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、裝修、房產(chǎn)市場(chǎng)等領(lǐng)域。目前已覆蓋全國(guó)30個(gè)城市,超過(guò)8000家線下直營(yíng)門店,擁有130000余名專職經(jīng)紀(jì)人?!菊衅嘎毼唬骸版?新生代”置業(yè)顧問(wèn) 工作地點(diǎn):北京】任職要求:1.統(tǒng)招***本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,對(duì)房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先2.氣質(zhì)親和,具有較強(qiáng)的溝通能力,有良好的服務(wù)意識(shí);3.誠(chéng)實(shí)守信,具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),積極樂(lè)觀,勇于挑戰(zhàn);4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng)工作職責(zé):1.收集社區(qū)樓盤及商圈生活配套信息,并根據(jù)客戶需求,幫助客戶完成房屋交易、租賃、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù);2.通過(guò)O2O(Online to Online)模式,運(yùn)用鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)、Link等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)及工具完成客源的開(kāi)發(fā)與維護(hù),為客戶提供全流程房產(chǎn)交易服務(wù);3.參與商務(wù)談判,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù),與客戶建立長(zhǎng)期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系4.深度挖掘客戶需求,為其定制相應(yīng)的資產(chǎn)管理方案與基礎(chǔ)房產(chǎn)金融、法律咨詢業(yè)務(wù)薪酬福利: 入職1-6個(gè)月內(nèi)A0經(jīng)紀(jì)人:未畢業(yè)實(shí)習(xí)生4500元/月,拿到畢業(yè)證后試用期無(wú)責(zé)底薪6000元/月 入職7-12個(gè)月經(jīng)紀(jì)人,轉(zhuǎn)正后根據(jù)工作量化/業(yè)績(jī)/單量等多維指標(biāo)完成情況,有責(zé)任績(jī)效保障薪資6000-10000元/月,實(shí)習(xí)生4500-10000元/月,保障期一年 入職一年后平均薪資8000-10000元/月,提點(diǎn)30%-70%,提傭上不封頂?。?繳納社保五險(xiǎn) 公積金(自選) 商保(自選),未取得畢業(yè)證的實(shí)習(xí)生統(tǒng)一上實(shí)習(xí)生責(zé)任險(xiǎn); 其他福利:春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、***榮譽(yù)晚宴、出國(guó)旅游等。人員培養(yǎng):1.新人訓(xùn)——從菜鳥(niǎo)到專業(yè)經(jīng)紀(jì)人的***步:入職前的6天專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和素質(zhì)拓展訓(xùn)練,讓你對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、鏈家和銷售工作有一個(gè)最基本的認(rèn)識(shí);2.師徒制——專業(yè)經(jīng)紀(jì)人成長(zhǎng)的第二步:全程業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫扶;3.銜接訓(xùn)——通往專業(yè)化的階梯:涉及業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)方面的,包括渠道開(kāi)拓、簽約中的談判能力、法律知識(shí)等。職業(yè)發(fā)展:1、經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-異地分公司總經(jīng)理2、經(jīng)紀(jì)人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁3、經(jīng)紀(jì)人-分公司/事業(yè)部鏈家是一個(gè)非常年輕的團(tuán)隊(duì),90后的加入為鏈家注入了更多的青春和活力。越來(lái)越多的年輕人走上領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái),接受公司授予的榮譽(yù)和使命。 年齡要求:22-30歲 職能類別:房地產(chǎn)銷售
如果你能:
正視現(xiàn)實(shí)、適應(yīng)環(huán)境,接受營(yíng)銷工作常常朝九晚九點(diǎn)半的作息規(guī)律,別人休閑我賺錢,拼搏進(jìn)取以感恩的心愛(ài)崗敬業(yè),著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),那就加入朝陽(yáng)行業(yè),即時(shí)把握購(gòu)房投資、增值機(jī)會(huì)出類拔萃,快速成長(zhǎng)為管理精英。
【薪酬福利】
置業(yè)顧問(wèn),底薪補(bǔ)貼8000-11000,業(yè)績(jī)獎(jiǎng)55%-80%
可以選擇朝九晚六,高薪高獎(jiǎng)金,一單10萬(wàn)不是夢(mèng)!
更多員工福利:五險(xiǎn)一金、生日福利、不定期團(tuán)建、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、隨心假等帶薪假。
【崗位職責(zé)】
1、熟悉深圳各大熱點(diǎn)新房項(xiàng)目,能根據(jù)客戶的需求快速精準(zhǔn)匹配推薦,帶去新房現(xiàn)場(chǎng)看房,促使成交
2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話、小紅書(shū)、抖音、閑魚(yú)等自媒體渠道進(jìn)行新房項(xiàng)目推廣,吸引客戶進(jìn)線
3、做好售后服務(wù),有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和公司品牌價(jià)值。
PS:上手快,門檻低,收入高,不需要喝酒應(yīng)酬,歡迎你主動(dòng)投遞
【專業(yè)的三級(jí)培訓(xùn)】不擔(dān)心沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),只要你主動(dòng)學(xué)習(xí)
· 分行日常兩會(huì)一訓(xùn)、資深導(dǎo)師一對(duì)一帶教:主要針對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)操的培訓(xùn),如稅費(fèi)計(jì)算、片區(qū)規(guī)劃等
· 大區(qū)/區(qū)域管理會(huì)議:營(yíng)銷總裁/副總裁針對(duì)所在城市和區(qū)域整體規(guī)劃、政策變動(dòng)、市場(chǎng)趨勢(shì)等進(jìn)行分析
· 總部線上線下一體化培訓(xùn):主要針對(duì)專業(yè)性知識(shí)等內(nèi)容
我們遵循快速?gòu)?qiáng)勢(shì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)
有意向就直接投遞直接溝通聯(lián)系吧
誤解:首先這是一個(gè)銷售崗位,咱們不是一天打兩三百個(gè)電話的電銷!!!也不需要你去地推擺攤!!!更不是你想象中的那種賣房子哦!!!
正解:我們都是線上辦公,利用貝殼找房平臺(tái)來(lái)獲取線上資源,偶爾和同事一起出去跑跑盤,很自由。
分配:本崗位可全成都就近分配!可享受樓上樓下上班距離,還不心動(dòng)?
小白:無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求,無(wú)專業(yè)要求,歡迎小白投遞簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容:公司提供端口!貝殼找房APP,房源客源都從上面來(lái)。
1、負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù),維護(hù)好新增房源數(shù)據(jù),保證信息準(zhǔn)確真實(shí);
2、負(fù)責(zé)線下(實(shí)體門店),接待客戶、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
3、促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作。
2、工作時(shí)間:早9晚6 上6休1 中午休息2個(gè)小時(shí) 法定節(jié)假日
3、業(yè)務(wù)內(nèi)容:二手住房、新房、租房
【崗位要求】
1、20-50周歲,學(xué)歷不限
2、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),喜歡接受新事物,有耐心
3、陽(yáng)光,踏實(shí),誠(chéng)實(shí)正直,吃苦耐勞。
4有強(qiáng)烈的掙錢欲望,想挑戰(zhàn)高薪。
【薪資福利】
1.底薪4500元/月 高額提成【具體面談】
2.定期團(tuán)建,節(jié)假日福利,司齡禮物,生日禮物等
國(guó)際品牌,值得信賴,期待您的加入~!
職位描述
安家顧問(wèn)
【 小白】
1、經(jīng)驗(yàn)不限,有師傅帶教;免費(fèi)提供帶薪專業(yè)培訓(xùn);
2、思維活躍,善于思考、積極、陽(yáng)光、有合作意識(shí);
3、學(xué)歷要求:大專及以上,條件優(yōu)異者可放寬入職條件;
【豐厚福利】:節(jié)假日禮物 國(guó)內(nèi)外旅游 定期聚餐 成交獎(jiǎng)金
【能力提升】:公司定期組織帶薪的成長(zhǎng)提升培訓(xùn),對(duì)員工開(kāi)展繼續(xù)深造計(jì)劃,與時(shí)俱進(jìn)的提高員工的業(yè)務(wù)技巧與個(gè)人能力
【薪酬福利】
底薪3000 提成40%-50%提成
【工作時(shí)間】
施行9:00上班?18:00下班
寶媽或者單身寶爸調(diào)休周末(寶寶3周歲前每年10天帶薪育兒假)
每年額外5天年假
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