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職位描述：

職責(zé)描述： 1、根據(jù)公司銷(xiāo)售出口發(fā)運(yùn)計(jì)劃，配載合適的船期，進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)，擇優(yōu)錄取國(guó)際物流供應(yīng)商，保證貨物按時(shí)、安全出運(yùn)； 2、對(duì)貨物從出廠開(kāi)始到抵達(dá)目的港，整個(gè)國(guó)內(nèi)與國(guó)際段進(jìn)行全鏈跟蹤，對(duì)異常情況及時(shí)協(xié)調(diào)和反饋，確保每票貨物順利出運(yùn)； 3、負(fù)責(zé)出口相關(guān)單證的制作，信用證審核，制作報(bào)關(guān)單據(jù)（發(fā)票、箱單、出口許可證等），確保貨物順利通關(guān)；制作清關(guān)單據(jù)（發(fā)票、箱單、產(chǎn)地證、提單等），如信用證情況下，根據(jù)信用證制作銀行議付單據(jù)，確保所有單據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確交單，公司能及時(shí)收匯，客戶順利完成清關(guān)； 4、中信保業(yè)務(wù)辦理，貨物進(jìn)出口保險(xiǎn)辦理； 5、國(guó)際物流供應(yīng)商招標(biāo)、考核管理，物流費(fèi)確認(rèn)和報(bào)銷(xiāo)； 6、與主流船公司建立良好的合作關(guān)系； 7、物流、單證相關(guān)的檔案管理、臺(tái)賬管理。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際物流、報(bào)關(guān)與國(guó)際貨運(yùn)等相關(guān)專業(yè)； 2、 具有豐富的船公司資源，能建立與船公司長(zhǎng)期合作關(guān)系； 3、10年以上機(jī)械相關(guān)行業(yè)進(jìn)出口實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉進(jìn)出口外貿(mào)單證知識(shí)和船務(wù)操作流程，了解海、陸、空等業(yè)務(wù)操作流程，精通國(guó)際貿(mào)易知識(shí)； 4、2年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)制定相關(guān)物流、單證管理制度，具備與海關(guān)、商務(wù)部、船公司及貨代等機(jī)構(gòu)溝通的能力與經(jīng)驗(yàn)； 5、英語(yǔ)六級(jí)以上，良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，熟練操作office辦公軟件； 6、工作細(xì)致、認(rèn)真、有較強(qiáng)的責(zé)任感，善于思考和總結(jié)工作。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司年度目標(biāo)方針，組織擬定部門(mén)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，制定具體工作計(jì)劃，將工作計(jì)劃落實(shí)到部門(mén)，落實(shí)責(zé)任人對(duì)計(jì)劃進(jìn)行繼續(xù)分解，并跟進(jìn)計(jì)劃完成。 2.負(fù)責(zé)審查倉(cāng)庫(kù)報(bào)表，負(fù)責(zé)審查出入庫(kù)物品的單據(jù)，分析庫(kù)存物資使用情況，組織倉(cāng)庫(kù)做好現(xiàn)場(chǎng)管理工作。按時(shí)與CSR、財(cái)務(wù)部門(mén)等部門(mén)報(bào)賬、對(duì)賬和盤(pán)點(diǎn)。 3.組織倉(cāng)儲(chǔ)物流質(zhì)量管理體系的建立，參與制定公司有關(guān)倉(cāng)儲(chǔ)質(zhì)量管理及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查實(shí)施情況。 4.負(fù)責(zé)公司倉(cāng)庫(kù)管理隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評(píng)價(jià)員工；? 5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行，負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員；? 6.安全管理 7.負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)EHS管理工作 任職要求： 1.學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷（財(cái)經(jīng)類、管理類、國(guó)貿(mào)專業(yè)優(yōu)先）； 2.工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上大中型制造型企業(yè)（半導(dǎo)體、電子或太陽(yáng)能光伏行業(yè)）倉(cāng)儲(chǔ)物流工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上化學(xué)品庫(kù)管控經(jīng)驗(yàn)，5年以上部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位要求： 1、年齡25至45周歲之間，征信良好、身體健康、會(huì)開(kāi)車(chē)、會(huì)電腦、愛(ài)崗敬業(yè)、服從管理； 2、有相關(guān)物流工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 配合經(jīng)理負(fù)責(zé)零擔(dān)物流的接貨、配送、裝卸等現(xiàn)場(chǎng)管理，配合經(jīng)理發(fā)展物流業(yè)務(wù)。 薪資待遇：底薪4800+提獎(jiǎng)+福利+社保（吃住） 工作地點(diǎn)：安慶

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 規(guī)劃與計(jì)劃
以年度預(yù)測(cè)與預(yù)算為基礎(chǔ)，對(duì)每月實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行匯總監(jiān)控
2. 營(yíng)銷(xiāo)管理
監(jiān)控并分析指標(biāo)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，并確認(rèn)和縮小差距；監(jiān)控并核查價(jià)格、發(fā)出商品、庫(kù)存等業(yè)務(wù)工作，減少公司風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)跨部門(mén)協(xié)作。
3. 流程與制度
制定并持續(xù)優(yōu)化部門(mén)流程、制度，以流程、制度為基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化
4. 倉(cāng)庫(kù)管理
完善倉(cāng)庫(kù)管理制度、流程，保證內(nèi)、外倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的準(zhǔn)確性；以生產(chǎn)計(jì)劃為依據(jù)及時(shí)備料滿足生產(chǎn)正常運(yùn)營(yíng)；以交付計(jì)劃為依據(jù)及時(shí)備料并安排發(fā)貨滿足客戶需求。
5. 計(jì)劃管理
編制生產(chǎn)計(jì)劃并對(duì)生產(chǎn)實(shí)際執(zhí)行情況跟進(jìn),提高生產(chǎn)交付及時(shí)性，推進(jìn)產(chǎn)銷(xiāo)協(xié)同；監(jiān)控并督查計(jì)劃目標(biāo)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)，評(píng)估產(chǎn)能與需求符合度,提出產(chǎn)能改善計(jì)劃，滿足客戶需求。
6. 進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理
實(shí)施出口業(yè)務(wù)處理,并及時(shí)了解和落實(shí)海關(guān)、產(chǎn)地證工作，保證進(jìn)出口流程正常運(yùn)行，同時(shí)對(duì)海關(guān)賬冊(cè)保稅物料庫(kù)存進(jìn)行管理
7. 價(jià)格管理
對(duì)銷(xiāo)售價(jià)格進(jìn)行核查并及時(shí)錄入系統(tǒng)；根據(jù)業(yè)務(wù)提供的開(kāi)票通知書(shū)核查價(jià)格并生成標(biāo)準(zhǔn)出貨以供財(cái)務(wù)及時(shí)開(kāi)票回籠資金
8. 培訓(xùn)
人員崗位之間實(shí)行交叉培訓(xùn)，提高對(duì)各模塊的認(rèn)知以及熟悉度。
9. 體系維護(hù)
組織并維護(hù)公司體系在營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)內(nèi)的正常運(yùn)行

任職要求：

學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷
專業(yè)：管理學(xué)及相關(guān)專業(yè)
知識(shí)和技能：掌握多個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)、能獨(dú)立組織大型項(xiàng)目研究、設(shè)計(jì)或經(jīng)營(yíng)，能擬定較高水平總結(jié)、報(bào)告
工作經(jīng)驗(yàn)：5年及以上管理類工作經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

崗位職責(zé):

1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定物流部門(mén)的年度工作計(jì)劃，編制并規(guī)范執(zhí)行部門(mén)年度預(yù)算;參與部門(mén)發(fā)展規(guī)劃、協(xié)同制定和完善物流部管理職能和目標(biāo)規(guī)劃；

2、對(duì)物流部人員的日常工作進(jìn)行合理分配和管理，保證物流工作正常有序開(kāi)展；

3、做好公司產(chǎn)品的收、發(fā)、存等工作，配合財(cái)務(wù)做好庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，確保賬實(shí)相符；對(duì)于庫(kù)存的呆滯品、過(guò)期品要及時(shí)上報(bào)處理。

4、對(duì)公司倉(cāng)庫(kù)內(nèi)區(qū)域合理劃分，規(guī)范物品有序擺放。日常做好倉(cāng)庫(kù)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理以及做好庫(kù)房、人員、車(chē)輛以及庫(kù)存商品等物流部日常的安全管理工作。

5、對(duì)于公司多余倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)位進(jìn)行招租和管理，擬定計(jì)劃方案，報(bào)公司總經(jīng)理審批，將方案落實(shí)到位;

6、配合銷(xiāo)售部做好產(chǎn)品發(fā)運(yùn)和客戶服務(wù)工作，以及其他部門(mén)的日常工作對(duì)接。

7、完成上級(jí)交代的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè);

2、5年以上倉(cāng)儲(chǔ)、物流相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通物流管理流程，對(duì)配送流程、庫(kù)存管理，盤(pán)點(diǎn)流程熟悉;

4、優(yōu)秀的溝通及談判能力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、執(zhí)行力、抗壓能力；

5、年齡要求為35周歲及以下，條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬，薪資待遇面議。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的整理、收發(fā)、盤(pán)點(diǎn)、報(bào)表、帳務(wù)等工作。2.隨時(shí)掌握庫(kù)存狀態(tài)，保證物資設(shè)備及時(shí)供應(yīng)，充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。3.定期對(duì)庫(kù)房進(jìn)行清理，保持庫(kù)房的整齊美觀，使物資設(shè)備分類排列，存放整齊，數(shù)量準(zhǔn)確。4.與公司其他部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)。5.接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。崗位要求：大專及以上學(xué)歷，5年以上倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn) 職能類別：物流經(jīng)理 關(guān)鍵字：倉(cāng)管

職位描述：

崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)后勤管理部各項(xiàng)工作，向分撥總匯報(bào)；2、監(jiān)督部門(mén)各項(xiàng)工作的落地執(zhí)行情況，協(xié)助分撥總完成時(shí)效、品質(zhì)、成本工作的日常管理；3、對(duì)分撥時(shí)效結(jié)果負(fù)責(zé)，監(jiān)控各項(xiàng)時(shí)效數(shù)據(jù)改善情況，驅(qū)動(dòng)操作部門(mén)提升改善；4、對(duì)分撥品質(zhì)結(jié)果負(fù)責(zé)，監(jiān)控各項(xiàng)品質(zhì)數(shù)據(jù)改善情況，協(xié)調(diào)處理遺失、破損等異常；5、對(duì)分撥車(chē)線成本負(fù)責(zé)，監(jiān)控車(chē)線、路由執(zhí)行情況，并及時(shí)提出合理化的優(yōu)化建議，聯(lián)動(dòng)省區(qū)及總部進(jìn)行反饋，監(jiān)控裝載率情況，合理開(kāi)行加班車(chē)；6、對(duì)分撥經(jīng)營(yíng)成本負(fù)責(zé)，協(xié)助分撥總完成對(duì)分撥資產(chǎn)的管理；7、對(duì)直送、自提、代派等服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)，妥善處理簽收、收款等事項(xiàng)；8、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)情況管控，監(jiān)督及協(xié)調(diào)網(wǎng)點(diǎn)派送事項(xiàng)；任職要求：【崗位要求】1、大專以上學(xué)歷2、能適應(yīng)上夜班，吃苦耐勞3、有較強(qiáng)的的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、良好的溝通能力、高度的執(zhí)行力和抗壓能力4、有大型物流公司分撥管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上【福利待遇】1、提供專業(yè)培訓(xùn)及平臺(tái)資源、同行業(yè)具有優(yōu)勢(shì)的薪資水平2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，平安商業(yè)意外險(xiǎn)，多重保障我們的員工3、國(guó)家法定節(jié)假日福利、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等4、集體旅游、拓展活動(dòng)等5、享受年終獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)6、創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)7、管理層持股計(jì)劃，與公司共同發(fā)展8、期權(quán)計(jì)劃，共享公司成功紅利【晉升通道】A. 管理晉升通道：經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-總經(jīng)理、總監(jiān)-副總裁-總裁B. 專業(yè)晉升通道：中級(jí)專業(yè)人員-高級(jí)專業(yè)人員-專家-資深專家C. 成為安能加盟商：如果你想當(dāng)老板，優(yōu)先培養(yǎng)和使用安能人成為安能加盟商原標(biāo)題：《物流后勤經(jīng)理》