久久天天躁狠狠躁夜夜呲,国产在线伊人婷婷丁香,国产aⅴ精品一区二区三区久久,久久伊人婷婷五月丁香,www.黄片视频在线观看com,亚洲欧洲综合有码无码,国产精品黄色网站一级大片手机版免费看

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

任職要求：
1、教育背景: 大專及本科以上學(xué)歷，零售、服裝相關(guān)行業(yè)；
2、工作經(jīng)驗(yàn): 有3年及以上同行業(yè)零售管理經(jīng)驗(yàn)；
3、工作技能: 熟悉服裝零售行業(yè)店鋪管理的相關(guān)知識，熟練掌握計(jì)算機(jī)操作、系統(tǒng)操作及office辦公軟件。
職位描述：
1. 總結(jié)所管轄店鋪貨品和人員的促銷情況，合理分配店員個(gè)人銷售任務(wù)并及時(shí)跟進(jìn)改善，達(dá)成工作制定的銷售目標(biāo)；
2. 了解新品到店時(shí)間并跟進(jìn)新品銷售，熟悉店鋪的銷售情況和貨品結(jié)構(gòu),了解店鋪的暢銷品滯銷品和應(yīng)過季貨品的比例，及時(shí)向貨品部反饋，對折扣商品的售罄情況進(jìn)行分析并及時(shí)反饋商品部；
3. 跟進(jìn)每日店鋪POS數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，跟進(jìn)檢查店鋪每日營業(yè)日報(bào)表。監(jiān)督店鋪的貨品調(diào)撥，店鋪的殘次，B品的控制，小票的及時(shí)錄入；
4. 具備良好的管理技巧與各店長保持有效的溝通，并進(jìn)行輔導(dǎo)。了解店鋪人員銷售貨品的情況，發(fā)現(xiàn)銷售過程中的阻礙，做到及時(shí)解決或反饋相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決；
5. 清晰了解員工的精神面貌工作狀態(tài)及員工的心態(tài)變化，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)的溝通解決；
6. 按照公司的要求計(jì)劃進(jìn)行溝通，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)商場活動的函件和每月對賬工作；
7.及時(shí)處理各店的顧客投訴；
8. 新開店鋪開業(yè)前期貨品，人員等溝通協(xié)調(diào)處理；
9. 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé):

1.業(yè)務(wù)進(jìn)度的跟蹤、反饋、督導(dǎo)和建議；

2.業(yè)務(wù)推動方案的策劃、落實(shí)和推廣；

3.營銷服務(wù)部信息的收集、反饋及跟蹤；

4.為營業(yè)單位提供業(yè)務(wù)幫助與服務(wù)；

5.個(gè)險(xiǎn)產(chǎn)品管理與推動

任職要求:

1.年齡及性別要求：男女不限，22-35歲

2.學(xué)歷及專業(yè)要求：大學(xué)本科，專業(yè)不限

3.工作經(jīng)驗(yàn)要求（有無同業(yè)要求等）：有工作經(jīng)驗(yàn)，有金融行業(yè)工作者優(yōu)先

4.工作技能要求（如寫作、電腦、英語技能等）：熟練操作辦公軟件

5.性格、素質(zhì)要求：性格沉穩(wěn)，有耐心，有責(zé)任心，具備良好的組織能力和溝通能力

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完成管轄區(qū)域的銷售業(yè)績?nèi)蝿?wù)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域門店人員的培訓(xùn)，提升區(qū)域門店店長及員工的管理水平，確保管轄區(qū)域的門店的按營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作；
3、對所轄區(qū)域店鋪運(yùn)營進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)控；
4、跟進(jìn)區(qū)域的商品管理工作；
5、收集相關(guān)市場信息，及時(shí)了解競爭對手動態(tài)；
6、計(jì)劃巡鋪方案，監(jiān)督與檢查店鋪營運(yùn)工作，現(xiàn)場查看問題，及時(shí)協(xié)調(diào)跟進(jìn)。

任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有內(nèi)衣行業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬至高中以上工作學(xué)歷；
2、熟悉零售行業(yè)終端營運(yùn)管理流程，有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力。
3、接受江西省內(nèi)出差.月均出差15天以上，月休6天

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)搭建各食堂4D建設(shè)體系架構(gòu)； 2、負(fù)責(zé)食堂清潔衛(wèi)生和食品安全稽查、評分、評級； 3、負(fù)責(zé)巡查、督導(dǎo)各食堂日常食安的運(yùn)營，對各食堂出品品質(zhì)管理工作； 4、負(fù)責(zé)評估現(xiàn)行食安，衛(wèi)生，品質(zhì)等標(biāo)準(zhǔn)與各食堂實(shí)際情況是否有沖突，協(xié)同優(yōu)化檢核標(biāo)準(zhǔn)； 5、負(fù)責(zé)參與各食堂原材料異常調(diào)查，并向直屬領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告調(diào)查情況； 6、負(fù)責(zé)考評各食堂收貨品質(zhì)，為食品安全考評提供支撐性材料并匯總考評結(jié)果； 7、負(fù)責(zé)參與各食堂原材料異常調(diào)查，并向直屬領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告調(diào)查情況； 8、協(xié)同督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，賦能各食堂負(fù)責(zé)人及班組長食品安全相關(guān)知識； 9、熟悉食品的原材料驗(yàn)收及要求，并反饋公司驗(yàn)收異常情況，采集相關(guān)支持性證據(jù)； 10、了解食品加工工藝，收集和反饋食堂加工過程發(fā)生的異常，采集相關(guān)支持性證據(jù)。 任職條件 1、大專及以上學(xué)歷；24-50歲； 2、食品加工、貯運(yùn)、質(zhì)量管理、檢測等相關(guān)專業(yè)，持食品安全管理員證優(yōu)先； 3、大型餐飲企業(yè)（團(tuán)餐公司或大型食堂）任職經(jīng)驗(yàn)，熟悉4D管理以及6T管理； 4、掌握食品相關(guān)法律法規(guī)，具有ISO相關(guān)方面理論知識與實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 5、熟悉WORD、EXCEL等辦公軟件操作； 6、有較強(qiáng)的文字組織能力、語言表達(dá)能力、溝通能力和執(zhí)行能力。

職位描述：

任職要求：
1、教育背景: 大專及本科以上學(xué)歷，零售、服裝相關(guān)行業(yè)；
2、工作經(jīng)驗(yàn): 有3年及以上同行業(yè)零售管理經(jīng)驗(yàn)；
3、工作技能: 熟悉服裝零售行業(yè)店鋪管理的相關(guān)知識，熟練掌握計(jì)算機(jī)操作、系統(tǒng)操作及office辦公軟件。
職位描述：
1. 總結(jié)所管轄店鋪貨品和人員的促銷情況，合理分配店員個(gè)人銷售任務(wù)并及時(shí)跟進(jìn)改善，達(dá)成工作制定的銷售目標(biāo)；
2. 了解新品到店時(shí)間并跟進(jìn)新品銷售，熟悉店鋪的銷售情況和貨品結(jié)構(gòu),了解店鋪的暢銷品滯銷品和應(yīng)過季貨品的比例，及時(shí)向貨品部反饋，對折扣商品的售罄情況進(jìn)行分析并及時(shí)反饋商品部；
3. 跟進(jìn)每日店鋪POS數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，跟進(jìn)檢查店鋪每日營業(yè)日報(bào)表。監(jiān)督店鋪的貨品調(diào)撥，店鋪的殘次，B品的控制，小票的及時(shí)錄入；
4. 具備良好的管理技巧與各店長保持有效的溝通，并進(jìn)行輔導(dǎo)。了解店鋪人員銷售貨品的情況，發(fā)現(xiàn)銷售過程中的阻礙，做到及時(shí)解決或反饋相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決；
5. 清晰了解員工的精神面貌工作狀態(tài)及員工的心態(tài)變化，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)的溝通解決；
6. 按照公司的要求計(jì)劃進(jìn)行溝通，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)商場活動的函件和每月對賬工作；
7.及時(shí)處理各店的顧客投訴；
8. 新開店鋪開業(yè)前期貨品，人員等溝通協(xié)調(diào)處理；
9. 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)完成管轄區(qū)域的銷售業(yè)績?nèi)蝿?wù)；

2、確保管轄區(qū)域的門店的按營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作，負(fù)責(zé)區(qū)域門店人員的培訓(xùn)，提升區(qū)域門店店長及員工的管理水平；

3、對所轄區(qū)域店鋪運(yùn)營進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)控；

4、 收集相關(guān)市場信息，及時(shí)了解競爭對手動態(tài)，協(xié)助開發(fā)管轄區(qū)域的渠道，客戶的日常維護(hù)與溝通；

5、對下屬各店鋪的陳列進(jìn)行指導(dǎo)，跟進(jìn)實(shí)施公司統(tǒng)一制定的銷售推廣計(jì)劃；

6、日常巡店，對店鋪日常工作、員工行為規(guī)范進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，現(xiàn)場查看問題，及時(shí)協(xié)調(diào)跟進(jìn)；

7、根據(jù)各店鋪庫存情況，監(jiān)督/協(xié)助經(jīng)理對所轄店鋪的貨品進(jìn)行積極有效調(diào)配，跟進(jìn)負(fù)責(zé)管理區(qū)域的商品管理工作；

8、配合總部完成相應(yīng)的日常營運(yùn)管理工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，2年以上終端管理工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬至高中以上工作學(xué)歷，同行同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、熟悉零售行業(yè)運(yùn)作，具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力、抗壓能力和執(zhí)行力；

3、接受出差

職位描述：

工作內(nèi)容：組織落實(shí)晨會、夕會、產(chǎn)說會、創(chuàng)說會等，確定會議內(nèi)容及日程，進(jìn)行會場布置及與會人員協(xié)調(diào)，確保例會按時(shí)召開，為業(yè)務(wù)員展業(yè)提供技術(shù)支持平臺；督導(dǎo)追蹤階段業(yè)務(wù)完成進(jìn)度與人員培養(yǎng)情況，定期擬制業(yè)務(wù)報(bào)告，確保提供及時(shí)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)等。
崗位要求：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、危機(jī)化解能力、協(xié)調(diào)能力、思考能力、創(chuàng)新意識。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、確定區(qū)域內(nèi)促銷門店的業(yè)績目標(biāo)和促銷員的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，并保證業(yè)績目標(biāo)達(dá)成；
2、組建門店促銷團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)招聘促銷隊(duì)人員；
3、負(fù)責(zé)組員排班、目標(biāo)溝通，用親身帶教的方式對其進(jìn)行輔導(dǎo)和培訓(xùn)，激勵團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)業(yè)績***化；
4、負(fù)責(zé)促銷隊(duì)經(jīng)營，包括出勤、目標(biāo)溝通、結(jié)果復(fù)盤、現(xiàn)場帶隊(duì)進(jìn)攻；
5、針對門店的綜合情況，做出相應(yīng)的銷售策略和戰(zhàn)術(shù)安排，保證人效；
崗位要求：
1.26歲-40歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬條件；
2.具備較強(qiáng)個(gè)人銷售能力，1年及以上的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；
3.有過日化、化妝品、食品飲料等快消品銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.有銷售激情、責(zé)任心及較好的服務(wù)意識；
5.目標(biāo)意識強(qiáng)，能夠有效實(shí)現(xiàn)自我管理；
6.能吃苦耐勞，歡迎有上進(jìn)心、愿意拼搏的奮斗者加入；
職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、每年多次調(diào)薪
BASE地：廣東珠海
管理地：廣東珠海

職位描述：

崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)對銷售終端的陳列、價(jià)格、促銷方案執(zhí)行等情況進(jìn)行追蹤檢查；2、 負(fù)責(zé)對經(jīng)銷商渠道的流通、配送、竄貨等問題進(jìn)行稽查；3、 負(fù)責(zé)對市場銷售人員的編制、費(fèi)用和月度工作情況進(jìn)行檢查；4、 負(fù)責(zé)對消費(fèi)者關(guān)于質(zhì)量、價(jià)格、口感、滿意度等進(jìn)行調(diào)查；5、 負(fù)責(zé)對競爭對手品項(xiàng)、渠道、促銷及價(jià)格進(jìn)行調(diào)查；6、 負(fù)責(zé)跟蹤公司制度、規(guī)范及要求的落實(shí)執(zhí)行情況；7、 負(fù)責(zé)對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的異常問題進(jìn)行協(xié)調(diào)處理或及時(shí)報(bào)告；8、 對各辦事處督導(dǎo)部門工作達(dá)成進(jìn)行追蹤和考核管理；9、 完成公司交于各項(xiàng)工作。 任職要求：1、30-45歲，大專（含）以上學(xué)歷；5年以上快消品銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上督導(dǎo)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、責(zé)任心、原則性和服務(wù)意識；思路清楚，責(zé)任擔(dān)當(dāng)，具優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、組織計(jì)劃和解決問題的能力，有較好的口頭表達(dá)、文字處理、數(shù)據(jù)分析能力；3、熟練操作辦公軟件，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；4、能適應(yīng)獨(dú)立經(jīng)常性全省出差。 福利待遇：1、社保五險(xiǎn)；2、每年提薪一次；3、每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資；4、入職一年即可享受帶薪年休假；法定假、婚假、喪假、產(chǎn)假等按國家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；5、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放福利物資（春節(jié)、中秋、端午）；6、豐富的企業(yè)文化活動，充分的人文關(guān)懷； 7、其他福利（年度評優(yōu)、旅游、各類比賽等）。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、落實(shí)銷售銀代業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃與推動、銷售業(yè)務(wù)督導(dǎo)與追蹤、渠道產(chǎn)品管理與銷售策劃，績優(yōu)發(fā)展計(jì)劃與實(shí)施策略的制定及追蹤督導(dǎo)。 2、落實(shí)銀代渠道業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃落地，業(yè)務(wù)年度及階段經(jīng)營情況分析、業(yè)務(wù)督導(dǎo)與追蹤、業(yè)務(wù)品質(zhì)指標(biāo)監(jiān)控

任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、一年以上的業(yè)務(wù)渠道督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)或者保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、指導(dǎo)加盟/直營新店籌備工作：開業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)、配貨、發(fā)貨等。 2、做好公司與加盟老板之間的溝通協(xié)調(diào)工作，幫助加盟店提升業(yè)績。 3、負(fù)責(zé)維護(hù)加盟店正常營業(yè)，對加盟店進(jìn)行門店運(yùn)營指導(dǎo)。 4、督導(dǎo)、管理和實(shí)施對餐廳員工的檢查、反饋、培訓(xùn)，確保員工有良好的服務(wù)技能。 5、協(xié)助運(yùn)營部門做好運(yùn)營體系搭建及各項(xiàng)規(guī)章制度的制定與完善。 6、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、輔導(dǎo)并監(jiān)督門店存在的問題，確定改善方法及追蹤進(jìn)度。 崗位要求： 1、有連鎖餐飲行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、餐飲運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、體系化清晰、條理思路清晰。 3、有責(zé)任心、執(zhí)行力、標(biāo)準(zhǔn)化。 4、接觸過5D。 5、有一定有的電腦基礎(chǔ)。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)移動通信設(shè)備（WCDMA、CDMA、GSM、TDSCDMA、LTE）的硬件安裝和硬件督導(dǎo)工作。 2、負(fù)責(zé)對基站側(cè)的硬件質(zhì)量核查，熟悉基站側(cè)硬件質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；按要求輸出基站側(cè)的工作文檔及相關(guān)記錄；參與技術(shù)技術(shù)方案的編制，并形成指導(dǎo)工程實(shí)施的依據(jù)。 3、負(fù)責(zé)對華為基站設(shè)備的開通及測試。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、業(yè)務(wù)合規(guī)管控：對城市的各類虛假行為進(jìn)行管控，保障城市業(yè)務(wù)健康合規(guī)經(jīng)營，減少城市非必要支出；預(yù)防一切可能發(fā)生的不合規(guī)行為； 2、安全事件預(yù)防及處置：排查經(jīng)營場所及人員相關(guān)安全隱患，降低異常事件發(fā)生，協(xié)同各方快速處置安全事件，保障城市各項(xiàng)安全穩(wěn)定運(yùn)營；包括但不限于隱患整改，110工單上報(bào)，經(jīng)營元更新，保險(xiǎn)處理，和解達(dá)成等； 3、策略支持：熟悉甲方相關(guān)合作條款及各項(xiàng)規(guī)則制度，政策解讀細(xì)化拆分，為城市策略提供有力支撐。包括但不限于臺賬留存，健康度把控，風(fēng)控申訴等； 4、方案制定：制定城市安全工作方案，協(xié)同管理崗?fù)瓿蓪Π踩ぷ鞯母黜?xiàng)推進(jìn)，包括但不限于血壓測量，安全培訓(xùn)，路巡及降低事故率等； 5、警企協(xié)同：積極配合政府部門、美團(tuán)安監(jiān)檢查與各地渠道各項(xiàng)工作配合，如安全會議、消防活動、交警警企安全活動宣傳等活動會議、檢查； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件； 2、熟悉安全生產(chǎn)制度及安全器材使用； 3、具有良好的溝通能力、獨(dú)立解決問題能力、復(fù)雜局面的應(yīng)對能力、較強(qiáng)的抗壓能力及危機(jī)公關(guān)意識； 4、熱愛本職工作，吃苦耐勞，敢抓敢管，堅(jiān)持原則，有較好的職業(yè)素養(yǎng)； 5、持安全員C證或1年以上專職安全員工作經(jīng)驗(yàn)或退役軍人優(yōu)先； 6、可接受出差。

職位描述：

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)區(qū)域各連鎖店經(jīng)營數(shù)據(jù)分析及監(jiān)控，完成區(qū)域各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)的跟進(jìn)、差異對接；區(qū)域主推工作的落地檢核；區(qū)域內(nèi)亮點(diǎn)收集推廣；門店主管業(yè)務(wù)技能帶訓(xùn)和輔導(dǎo)、到店考核。
任職資格：
1、25歲以內(nèi)，本科學(xué)歷；
2、性格開朗，積極上進(jìn)，思維開闊，勇于接受挑戰(zhàn)；
3、具有良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力；
4、熟練使用辦公軟件，并有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理、分析總結(jié)能力；
5、能適應(yīng)區(qū)域7天左右/月出差工作。
工作城市：上饒市
出差城市：九江市、景德鎮(zhèn)市、鷹潭市、黃山市、安慶市、銅陵市、池州市
薪資福利
1、薪資：4k-6k；
2、福利：五險(xiǎn) 公積金 年假 節(jié)假日福利 員工宿舍 話費(fèi)補(bǔ)助 差旅補(bǔ)助
3、其他：單雙休工作制，日工作9：00-17：30，午休1.5小時(shí)