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職位描述：

工作內(nèi)容： 1.針對(duì)制定的技術(shù)方案進(jìn)行澄清，對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行宣傳引導(dǎo)； 2.根據(jù)客戶提出的技術(shù)要求，制定個(gè)性化的解決方案，設(shè)計(jì)生產(chǎn)圖紙。 崗位要求 要求： 1.電氣專業(yè)，電氣基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)； 2.能運(yùn)用CAD 軟件； 3.英語(yǔ)6級(jí)及以上，口語(yǔ)熟練； 4.性格開朗，具有良好的溝通能力。

職位描述：

1.電氣專業(yè)背景 2.擁有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 3.能夠熟練使用CAD，會(huì)使用三維更具有優(yōu)勢(shì)； 4.較強(qiáng)的溝通能力,思維敏捷,可參與技術(shù)交流; 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)客戶提出的技術(shù)要求，制定個(gè)性化的解決方案； 2.熟練運(yùn)用CAD ,熟練制定電氣原理圖、產(chǎn)品的機(jī)械加工圖紙； 3.根據(jù)客戶定制的要求方案，編制生產(chǎn)圖紙，下發(fā)至生產(chǎn)部門； 4.針對(duì)制定的技術(shù)方案進(jìn)行澄清，對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行宣傳引導(dǎo)，最大程度上促成項(xiàng)目； 5.必要時(shí)能夠提出售后服務(wù)的解決方案，并能指導(dǎo)售后服務(wù)人員進(jìn)行調(diào)試，確保最終的技術(shù)方案達(dá)標(biāo)客戶。 截止日期：2026年06月11日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

1.電氣專業(yè)背景 2.擁有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 3.能夠熟練使用CAD，會(huì)使用三維更具有優(yōu)勢(shì)； 4.較強(qiáng)的溝通能力,思維敏捷,可參與技術(shù)交流; 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)客戶提出的技術(shù)要求，制定個(gè)性化的解決方案； 2.熟練運(yùn)用CAD ,熟練制定電氣原理圖、產(chǎn)品的機(jī)械加工圖紙； 3.根據(jù)客戶定制的要求方案，編制生產(chǎn)圖紙，下發(fā)至生產(chǎn)部門； 4.針對(duì)制定的技術(shù)方案進(jìn)行澄清，對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行宣傳引導(dǎo)，最大程度上促成項(xiàng)目； 5.必要時(shí)能夠提出售后服務(wù)的解決方案，并能指導(dǎo)售后服務(wù)人員進(jìn)行調(diào)試，確保最終的技術(shù)方案達(dá)標(biāo)客戶。 截止日期：2026年06月11日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.針對(duì)制定的技術(shù)方案進(jìn)行澄清，對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行宣傳引導(dǎo)； 2.根據(jù)客戶提出的技術(shù)要求，制定個(gè)性化的解決方案，設(shè)計(jì)生產(chǎn)圖紙。 崗位要求 要求： 1.電氣專業(yè)，電氣基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)； 2.能運(yùn)用CAD 軟件； 3.英語(yǔ)6級(jí)及以上，口語(yǔ)熟練； 4.性格開朗，具有良好的溝通能力。

職位描述：

任職資格： 1.2023屆本科及以上學(xué)歷，物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.熟練掌握PPT、Excel、Word辦公軟件； 3.公文寫作能力、溝通表達(dá)及執(zhí)行力良好； 4.性格開朗、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5.認(rèn)同冷鏈物流行業(yè)，有志于在冷鏈物流行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展； 6.能適應(yīng)國(guó)內(nèi)長(zhǎng)、短期出差。 工作職責(zé)： 1.了解冷鏈物流市場(chǎng)，拓展業(yè)務(wù)渠道和資源，能配合團(tuán)隊(duì)有效的開發(fā)新客戶及維護(hù)客戶資源； 2.積極配合完成事業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 3.定期拜訪客戶，參與業(yè)務(wù)合同的談判與簽訂； 4.溝通和反饋客戶需求，協(xié)調(diào)運(yùn)作單位優(yōu)化運(yùn)營(yíng)質(zhì)量，提高客戶滿意度； 5.參與市場(chǎng)調(diào)研，為公司經(jīng)營(yíng)管理提供合理建議和意見； 6.整理分析業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 招聘人數(shù)：1人

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾平臺(tái)策劃和撰寫等文字工作；

2、完成信息內(nèi)容的策劃和日常更新與維護(hù)；

3、編寫網(wǎng)站宣傳資料及相關(guān)產(chǎn)品資料；

4、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

崗位要求：

1、應(yīng)屆畢業(yè)生，編輯出版、新聞學(xué)、中文等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、文筆流暢，具有較高的文字撰寫能力；

3、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，擅于溝通，能承受工作壓力；

職位描述：

崗位職責(zé):
1.協(xié)助完成膠類工藝、膠類質(zhì)量、新藥研發(fā)、保健食品研發(fā)等研發(fā)項(xiàng)目的立項(xiàng)、開展、推進(jìn)等工作；
2.協(xié)助完成研發(fā)過(guò)程原料、中間品、成品的管理，試驗(yàn)數(shù)據(jù)和記錄的管理；
3.協(xié)助完成實(shí)驗(yàn)記錄、報(bào)告及實(shí)驗(yàn)相關(guān)文件的編寫，保證其真實(shí)性和完整性；
4.協(xié)助完成負(fù)責(zé)研發(fā)原輔料、耗材及試驗(yàn)樣品管理及相關(guān)指標(biāo)的檢測(cè)分析；
5.協(xié)助實(shí)驗(yàn)室管理制度、儀器設(shè)備SOP的制定，以及實(shí)驗(yàn)室、儀器設(shè)備的日常維護(hù)與管理；
6.協(xié)助與市場(chǎng)醫(yī)療部門的業(yè)務(wù)對(duì)接和協(xié)調(diào)，探討公司各產(chǎn)品在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的發(fā)展方向，為部門制定項(xiàng)目規(guī)劃提供參考；
7.協(xié)助完成研發(fā)階段工藝規(guī)程、檢驗(yàn)操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)文件的審核及下發(fā)。
任職要求:
1.獨(dú)立試驗(yàn)研究能力、溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力；
2.優(yōu)良的創(chuàng)新思維、不畏艱難、情緒穩(wěn)定、人際關(guān)系良好、責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求，推進(jìn)工業(yè)MRO數(shù)字化采購(gòu)、工業(yè)智慧運(yùn)維解決方案的銷售工作； 2、按區(qū)域、行業(yè)客戶分類，獲取客戶線索，分析客戶需求并制定調(diào)研、拜訪計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶開發(fā)包括：協(xié)調(diào)需求調(diào)研、品類分析、協(xié)調(diào)項(xiàng)目評(píng)估、合同簽訂、跟蹤運(yùn)營(yíng)服務(wù)等； 4、參與前期項(xiàng)目方案準(zhǔn)備，包括潛在客戶情況分析和報(bào)告整理以及后期的實(shí)施階段協(xié)調(diào)溝通； 5、配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)跟蹤維護(hù)老客戶需求挖潛，協(xié)助跨部門合作，提升客戶滿意度和滿足率，改善經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械等工科專業(yè)，熟悉MRO工業(yè)品者優(yōu)先； 2、具備工廠數(shù)字化理念，有生產(chǎn)制造業(yè)中上游銷售經(jīng)驗(yàn)1年及以上者優(yōu)先； 3、以客戶利益為中心，以結(jié)果為導(dǎo)向，具備成功欲望及主人翁精神； 4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，樂(lè)觀勤奮堅(jiān)韌、勇于挑戰(zhàn)。

職位描述：

管培生 崗位職責(zé)： 1、認(rèn)同集團(tuán)文化，遵守集團(tuán)各項(xiàng)管理制度和規(guī)范，包括管理生培訓(xùn)管理規(guī)定和崗位職責(zé)； 2、培訓(xùn)和輪崗期間，認(rèn)真服從各部門負(fù)責(zé)人以及帶教老師的工作安排和要求； 3、完成每階段培訓(xùn)和輪崗期間的學(xué)習(xí)及工作任務(wù)。 任職資格： 1、2024屆本科及以上學(xué)歷，人力資源、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。 截止日期：2024年09月06日

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾平臺(tái)策劃和撰寫等文字工作；
2、完成信息內(nèi)容的策劃和日常更新與維護(hù)；
3、編寫網(wǎng)站宣傳資料及相關(guān)產(chǎn)品資料；
4、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
崗位要求：
1、應(yīng)屆畢業(yè)生，編輯出版、新聞學(xué)、中文等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、文筆流暢，具有較高的文字撰寫能力；
3、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，擅于溝通，能承受工作壓力；

職位描述：

培養(yǎng)目標(biāo) 根據(jù)實(shí)際情況安排各個(gè)崗位的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過(guò)雙導(dǎo)師幫扶機(jī)制，培養(yǎng)公司的業(yè)務(wù)骨干。 你可能成為銷售大咖，馳騁五洲、縱橫四海，征服廣闊市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)銷售增長(zhǎng)；也可能成為行業(yè)專家，洞悉行業(yè)與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，引領(lǐng)項(xiàng)目，助力行業(yè)發(fā)展和客戶商業(yè)成功。 主要職責(zé)： 1、 根據(jù)公司每年度下達(dá)的銷售指標(biāo)，制定詳細(xì)計(jì)劃，并確保實(shí)現(xiàn)； 2、 尋找并確定目標(biāo)客戶，與客戶建立良好的關(guān)系，達(dá)成合作并不斷發(fā)掘客戶的潛在需求，逐漸增加與客戶合作的銷售額和產(chǎn)品品類。 3、 處理銷售線索，積極與客戶溝通，做好產(chǎn)品選型和方案推薦，促成銷售簽單； 4、 跟蹤回款，做好客戶檔案維護(hù)和重要信息記錄 5、 積極參與市場(chǎng)信息收集，了解供應(yīng)商情況，關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手變化，關(guān)注行業(yè)發(fā)展變化，協(xié)助撰寫行業(yè)報(bào)告。 6、 完成公司交辦的其他工作。 職位要求 1. 本科學(xué)歷； 2. 有營(yíng)銷、銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（主要針對(duì)2021、2022應(yīng)屆生）； 3. 市場(chǎng)拓展能力強(qiáng)，能夠勇于承擔(dān)責(zé)任； 4. 具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5. 學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力強(qiáng)。 我們的薪資 1.我們會(huì)根據(jù)市場(chǎng)薪資狀況，及時(shí)調(diào)整薪資政策，以保證具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平； 2. 我們擁有完善的績(jī)效考核體系，踐行“付出必有回報(bào)”的理念，設(shè)立了及時(shí)激勵(lì)獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)3. 考核獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)、年終考評(píng)獎(jiǎng)、功勛員工獎(jiǎng)（年資獎(jiǎng)）等各種激勵(lì)體制； 4.公司實(shí)行全員持股制度，與公司共享發(fā)展成果； 5.應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)前實(shí)習(xí)可享有補(bǔ)助170元/天，入職首年收入可達(dá)10-15萬(wàn)。 我們的福利 周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪休假、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、定期培訓(xùn)、員工旅游、免費(fèi)午餐、租房補(bǔ)助（或免費(fèi)住宿）、節(jié)日禮品、免費(fèi)體檢、員工持股、iHome計(jì)劃。 工作地點(diǎn) 上海、廣州、成都、南京、長(zhǎng)沙 截止日期：2023年11月08日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

任職資格： 1.2023屆本科及以上學(xué)歷，物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.熟練掌握PPT、Excel、Word辦公軟件； 3.公文寫作能力、溝通表達(dá)及執(zhí)行力良好； 4.性格開朗、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5.認(rèn)同冷鏈物流行業(yè)，有志于在冷鏈物流行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展； 6.能適應(yīng)國(guó)內(nèi)長(zhǎng)、短期出差。 工作職責(zé)： 1.了解冷鏈物流市場(chǎng)，拓展業(yè)務(wù)渠道和資源，能配合團(tuán)隊(duì)有效的開發(fā)新客戶及維護(hù)客戶資源； 2.積極配合完成事業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 3.定期拜訪客戶，參與業(yè)務(wù)合同的談判與簽訂； 4.溝通和反饋客戶需求，協(xié)調(diào)運(yùn)作單位優(yōu)化運(yùn)營(yíng)質(zhì)量，提高客戶滿意度； 5.參與市場(chǎng)調(diào)研，為公司經(jīng)營(yíng)管理提供合理建議和意見； 6.整理分析業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 招聘人數(shù)：1人