與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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工作內(nèi)容:
- 兩年的培訓(xùn)期,在不同的工廠和總部輪崗工作,以獲得多樣化的工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)洞察力、知識和實(shí)際操作技能。
- 參與特殊項(xiàng)目或任務(wù),在經(jīng)理的指導(dǎo)下進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)踐。
- 有機(jī)會在不同職能或部門中發(fā)展您的潛力和專業(yè)知識,例如質(zhì)量保證、工程、生產(chǎn)和制造、應(yīng)用、安全、包裝服務(wù)和戰(zhàn)略運(yùn)營等。
- 學(xué)習(xí)并掌握生產(chǎn)管理和工程管理的核心技能,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力。
任職要求:
- 具備優(yōu)秀的溝通、演講和人際交往能力。
- 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有靈活性、領(lǐng)導(dǎo)能力和強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿。
- 能夠快速學(xué)習(xí),喜歡挑戰(zhàn),并能在壓力下表現(xiàn)良好。
- 擁有積極主動的態(tài)度,成熟、自我激勵且充滿活力。
- 具備分析和結(jié)果導(dǎo)向的能力。
- 211本科及以上學(xué)歷,畢業(yè)2年以內(nèi),工程類相關(guān)專業(yè)
- 英語聽說讀寫流利,能夠適應(yīng)不同城市和地區(qū)的工作安排。
工作職責(zé)
“STEM”計劃是上海申美飲料人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)的起點(diǎn),公司每年甄選理工科類高潛力畢業(yè)生加入,為他們未來的成長提供培養(yǎng)支持,作為管理/技術(shù)梯隊(duì)的人才儲備!
通過加入“STEM”,正式成為太古可口可樂上海申美的供應(yīng)鏈精英儲備人選,提前鎖定秋招Offer!
任職資格
任職資格:
如果你: 年輕、葆有熱情。擁有可以隨時開動的頭腦馬達(dá),渴望不凡,期待破繭成蝶。
堅(jiān)韌、愿意學(xué)習(xí)。有奇思妙想,而行動力非凡。永遠(yuǎn)追求進(jìn)步,保持思考。
自信、有擔(dān)當(dāng)。不甘于平庸,不墮于閑散;相信夢想和熱愛的力量,永遠(yuǎn)熱血昂揚(yáng)。
最重要的是,熱愛可口可樂,愿意伸出你的手,與我們緊握。
那么你,就是我們想要的“不凡”
我們需要你是:
1. ***本科或以上學(xué)歷,2022年應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)一年內(nèi)的往屆生。
2. 物流方向:物流管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先
制造方向:機(jī)械工程、電氣、機(jī)電一體化、食品科學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)
先。
3. 具有良好的聽說讀寫能力,英語CET-4以上。
福利待遇
五險一金、年終獎
工作地點(diǎn)
上海市閔行區(qū)文井路251號
工作職責(zé)
“STEM”計劃是上海申美飲料人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)的起點(diǎn),公司每年甄選理工科類高潛力畢業(yè)生加入,為他們未來的成長提供培養(yǎng)支持,作為管理/技術(shù)梯隊(duì)的人才儲備!
通過加入“STEM”,正式成為太古可口可樂上海申美的供應(yīng)鏈精英儲備人選,提前鎖定秋招Offer!
任職資格
任職資格:
如果你: 年輕、葆有熱情。擁有可以隨時開動的頭腦馬達(dá),渴望不凡,期待破繭成蝶。
堅(jiān)韌、愿意學(xué)習(xí)。有奇思妙想,而行動力非凡。永遠(yuǎn)追求進(jìn)步,保持思考。
自信、有擔(dān)當(dāng)。不甘于平庸,不墮于閑散;相信夢想和熱愛的力量,永遠(yuǎn)熱血昂揚(yáng)。
最重要的是,熱愛可口可樂,愿意伸出你的手,與我們緊握。
那么你,就是我們想要的“不凡”
我們需要你是:
1. 全日制本科或以上學(xué)歷,2022年應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)一年內(nèi)的往屆生。
2. 物流方向:物流管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先
制造方向:機(jī)械工程、電氣、機(jī)電一體化、食品科學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)
先。
3. 具有良好的聽說讀寫能力,英語CET-4以上。
福利待遇
五險一金、年終獎
工作地點(diǎn)
上海市浦東新區(qū)桂橋路539號
【項(xiàng)目簡介】德邦快遞管理培訓(xùn)生----海豚計劃 海豚計劃作為德邦快遞戰(zhàn)略級人才發(fā)展項(xiàng)目,旨在甄選高潛力人才,為公司源源不斷地培養(yǎng)出中高層管理干部。本項(xiàng)目特色主要有:①全流程高管導(dǎo)師輔導(dǎo);②專項(xiàng)課程培訓(xùn)指導(dǎo);③之字形輪崗歷練;④明確清晰的快速晉升路徑。其中培養(yǎng)路徑主要包含一線各業(yè)務(wù)模塊輪崗、階梯式晉升、研究規(guī)劃能力的提升、快速晉升為復(fù)合型管理干部。 通過這些定制化培養(yǎng)方案你將獲得豐富的業(yè)務(wù)知識,加深對各業(yè)務(wù)領(lǐng)域的理解,快速提高個人能力,完成角色認(rèn)知轉(zhuǎn)換與領(lǐng)導(dǎo)力的提升,成功鍛造成為一名復(fù)合型管理干部! 歡迎加入德邦快遞管理培訓(xùn)生----海豚計劃,和德邦一起乘風(fēng)破浪! 【崗位要求】 1.畢業(yè)一年內(nèi),本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2.有較強(qiáng)的抗壓能力,溝通能力佳,有上進(jìn)心。 3.認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向,愿意從基層開始。 【崗位職責(zé)】 1.對部門的數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時收集.更新.匯總,并匯報至上級,保證上級及時了解部門的各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。 2.根據(jù)部門考核指標(biāo),跟蹤、反饋部門的各項(xiàng)異常數(shù)據(jù),從而減少部門異常,降低操作差錯率。 3.定期對部門的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,制定相應(yīng)的解決方策,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供數(shù)據(jù)支持。 4.及時傳達(dá)總部制定的標(biāo)準(zhǔn)文件,監(jiān)督落實(shí)情況,同時將一線部門問題反饋至專業(yè)部門,確保標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)確落實(shí)并保證一線問題得到解決。 【薪資福利】 1.薪資:4500-7500/月(薪資分檔),碩士8000-12000 2.福利:月休6-7天,提供五險一金、各類帶薪休假、親情1 1、集體婚禮、全程無憂、月餅到家、配車等特色福利,并且定期組織各種文化特色活動 歡迎高潛力的你加入!
信息技術(shù)與數(shù)據(jù)分析管理培訓(xùn)生Technology
1.輪崗學(xué)習(xí):包括項(xiàng)目、運(yùn)營、市場、銷售等方向;2.系統(tǒng)培訓(xùn)及實(shí)操了解各崗位的工作內(nèi)容及工作職責(zé);3.按照各崗位的職責(zé)完成工作任務(wù),并階段性進(jìn)行工作學(xué)習(xí)總結(jié);4.結(jié)合個人發(fā)展意愿及公司需求進(jìn)行定崗定向培養(yǎng),儲備管理人才。任職條件:1.具有良好的溝通能力,做事積極主動,執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心;2.熟練操作辦公軟件。 職能類別:培訓(xùn)生
任職要求:
1、2025年應(yīng)屆雙一流院校,統(tǒng)招研究生及以上學(xué)歷(TOP院校可放寬至本科),土木工程、工程管理、工程造價、暖通工程、機(jī)電工程、自動化等相關(guān)專業(yè);
2. 性格積極外向,樂于溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和良好職業(yè)道德素養(yǎng),具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、問題分析及解決能力;
3. 中共黨員,有學(xué)生會、社團(tuán)等學(xué)生工作任職經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
4、可接受實(shí)習(xí)安排。
【崗位職責(zé)】
管培生將參與到部門實(shí)踐業(yè)務(wù)中,在專業(yè)導(dǎo)師的帶領(lǐng)下,參與城市更新改造項(xiàng)目管理(如項(xiàng)目計劃管控、報建、相關(guān)招投標(biāo)、后期驗(yàn)收、竣工備案等)、施工現(xiàn)場的管理、智慧樓宇產(chǎn)品管理、工程預(yù)算編制以及職能部門的商務(wù)運(yùn)營等工作,入職后實(shí)行導(dǎo)師帶教制,經(jīng)過公司培養(yǎng),熟悉公司業(yè)務(wù)及運(yùn)作模式,發(fā)展為公司未來的現(xiàn)場項(xiàng)目經(jīng)理等崗位。
鏈家新生代1、無責(zé)底薪:新人前12個月8000元/月,保底年薪10萬起,師父一對一帶教,工作模式輕松且自由2、男女不限!經(jīng)驗(yàn)不限!***本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆本科畢業(yè)生優(yōu)先!3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏高效率的工作4、晉升體制:A序列經(jīng)紀(jì)人(8000-30000)→M店經(jīng)理(10000-100000)→B商圈經(jīng)理(100000-500000)→運(yùn)營總(500000-2000000)5、福利保障:六險一金、帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、喪假、定期團(tuán)結(jié)活動,旅游福利等6、客戶開發(fā)門店辦公,責(zé)任樓盤都在附近,社區(qū)專家,公司提供有效客戶資源(貝殼找房客戶資源豐富,線上微聊客戶)有夢想,求發(fā)展,想改變,勇突破,想賺錢的小伙伴就馬上報名啦!平臺的選擇很重要,團(tuán)隊(duì)的選擇同樣不容小覷!歡迎各位優(yōu)秀的小伙伴加入鏈家這個大家庭!讓我們一起不負(fù)青春,勇往直前!
崗位要求:
1、熱愛美食;
2、具備良好的人際溝通能力,認(rèn)真學(xué)習(xí)態(tài)度;
3、應(yīng)往屆畢業(yè)生,20-30歲。
工作內(nèi)容:
集團(tuán)培訓(xùn)基地,培訓(xùn)內(nèi)容食品行業(yè)知識、產(chǎn)品特性和產(chǎn)品專業(yè)知識學(xué)習(xí),接受集團(tuán)崗位就近分配。
福利待遇:
1、繳納五險公積金;
2、提供食宿補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼;
3、做五休二,每日8小時;
4、法定假日休息及福利、探親假2個月/7天
5、底薪5000元 績效獎金 提成。
此職位無責(zé)底薪 5.5K-6.5K 高額提成 五險一金 雙休 帶薪年假 年節(jié)福利 年度旅游 年終分紅 (綜合年收入 12 萬以上) 實(shí)習(xí)生提供員工宿舍(實(shí)木家具、獨(dú)立衛(wèi)浴、中央空調(diào)) 培養(yǎng)方向:9-12 個月周期,團(tuán)隊(duì)主管/經(jīng)理 or 大客戶經(jīng)理 兩個方向 崗位職責(zé): 1. 積極利用公司現(xiàn)有付費(fèi)推廣平臺,發(fā)布供應(yīng)信息,開發(fā)新用戶; 2. 在服務(wù)客戶過程中完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo); 3. 做好銷售合同的簽訂、履行和管理等相關(guān)工作,協(xié)調(diào)處理各類市場問題; 4. 匯總和協(xié)調(diào)貨源供需等相關(guān)工作,積極抓取市場動態(tài)信息。 任職要求: 1. 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,對工業(yè)控制領(lǐng)域有一定了解者佳,歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生; 2. 服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識; 3. 邏輯思維強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),具有親和力; 4. 具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 5. 有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,樂于從事銷售類工作。 可就近安排工作地:上海閔行顓橋總部一號園區(qū)、上海長寧來福士 5A 級寫字樓(二選一) 福利待遇:五險一金,周末雙休、帶薪年假、節(jié)日慶賀、團(tuán)建旅游、員工宿舍、年終分紅。 一經(jīng)錄用,我司將提供專業(yè)培訓(xùn)授課、1 對 1 導(dǎo)師帶教、優(yōu)厚的福利待遇和明確的晉升發(fā)展通道,熱誠期待您的加入。
1、工作目標(biāo)在總法律顧問、部門經(jīng)理的安排下負(fù)責(zé)法律部的訴訟管理、授權(quán)管理、風(fēng)險防控、項(xiàng)目法務(wù)、公司法務(wù)等某一項(xiàng)或某幾項(xiàng)事務(wù)。2、職責(zé)描述(1)協(xié)助評審各類項(xiàng)目招標(biāo)文件、總分包合同,優(yōu)化合同條件,規(guī)避合同風(fēng)險。(2)為投融資業(yè)務(wù)提供法律支持,包括但不限于法規(guī)搜集、調(diào)研,合同談判、方案策劃等。(3)項(xiàng)目法務(wù)工作系統(tǒng)管理,包括協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行索賠與反索賠,制定方案、整理相關(guān)證據(jù)資料,審核、起草、修訂重要商務(wù)類函件并完成用印簽發(fā);開展項(xiàng)目法務(wù)巡查,審核項(xiàng)目往來函件,防控項(xiàng)目履約風(fēng)險。(4)作為代理人代表公司出庭處理訴訟案件,維護(hù)公司合法權(quán)益。(5)處理公司及項(xiàng)目部收到的律師函及其他催告函件。(6)根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定完成業(yè)務(wù)流程的各類臺帳登記,根據(jù)集團(tuán)和上級部門要求按時完成并提交各類統(tǒng)計報表等。(7)協(xié)助做好開展普法宣傳,日常法律培訓(xùn)。(8)完成公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)、分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3、工作關(guān)系:受部門經(jīng)理督導(dǎo)4、任職資格(1)學(xué)識要求a、***法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;b、持有(通過)法律職業(yè)資格證或律師資格證或企業(yè)法律顧問證;c、精通公司法、合同法、勞動法、建筑法、知識產(chǎn)權(quán)法、民事訴訟法等建筑行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);d、具備國家外語四級水平;e、能夠熟練操作計算機(jī)完成本職工作,能熟練使用信息化網(wǎng)絡(luò)辦公平臺。(2)工作經(jīng)驗(yàn):無要求(3)工作能力a、能夠獨(dú)立完成企業(yè)法務(wù)相關(guān)事務(wù);b、具有優(yōu)秀的邏輯思維能力;c、善于溝通,具有優(yōu)秀的語言和文字表達(dá)能力;(4)心理品質(zhì)a、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神;b、能夠認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力突出、勤奮、務(wù)實(shí)(5)年齡及健康要求a、身體健康;b、能夠適應(yīng)頻繁出差。 職能類別:法務(wù)專員/助理
工作職責(zé)
【項(xiàng)目簡介】德邦快遞管理培訓(xùn)生----海豚計劃 海豚計劃作為德邦快遞戰(zhàn)略級人才發(fā)展項(xiàng)目,旨在甄選高潛力人才,為公司源源不斷地培養(yǎng)出中高層管理干部。本項(xiàng)目特色主要有:①全流程高管導(dǎo)師輔導(dǎo);②專項(xiàng)課程培訓(xùn)指導(dǎo);③之字形輪崗歷練;④明確清晰的快速晉升路徑。其中培養(yǎng)路徑主要包含一線各業(yè)務(wù)模塊輪崗、階梯式晉升、研究規(guī)劃能力的提升、快速晉升為復(fù)合型管理干部。 通過這些定制化培養(yǎng)方案你將獲得豐富的業(yè)務(wù)知識,加深對各業(yè)務(wù)領(lǐng)域的理解,快速提高個人能力,完成角色認(rèn)知轉(zhuǎn)換與領(lǐng)導(dǎo)力的提升,成功鍛造成為一名復(fù)合型管理干部! 歡迎加入德邦快遞管理培訓(xùn)生----海豚計劃,和德邦一起乘風(fēng)破浪! 【崗位要求】 1.畢業(yè)一年內(nèi),本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2.有較強(qiáng)的抗壓能力,溝通能力佳,有上進(jìn)心。 3.認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向,愿意從基層開始。 【崗位職責(zé)】 1.對部門的數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時收集.更新.匯總,并匯報至上級,保證上級及時了解部門的各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。 2.根據(jù)部門考核指標(biāo),跟蹤、反饋部門的各項(xiàng)異常數(shù)據(jù),從而減少部門異常,降低操作差錯率。 3.定期對部門的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,制定相應(yīng)的解決方策,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供數(shù)據(jù)支持。 4.及時傳達(dá)總部制定的標(biāo)準(zhǔn)文件,監(jiān)督落實(shí)情況,同時將一線部門問題反饋至專業(yè)部門,確保標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)確落實(shí)并保證一線問題得到解決。 【薪資福利】 1.薪資:4500-7500/月(薪資分檔),碩士8000-12000 2.福利:月休6-7天,提供五險一金、各類帶薪休假、親情1 1、集體婚禮、全程無憂、月餅到家、配車等特色福利,并且定期組織各種文化特色活動 歡迎高潛力的你加入!
Job Description:
1. Understand Nestle and Pet industry business well, become experts in Purina brands and products;
2. Exceed sales targets and other process KIPs through excellent execution of sales strategy;
3. While rotating in different sub-functions to develop, promote and maintain local customers, excel at products distribution, display, pricing and activities execution; improve the service level, number of active stores
工作內(nèi)容:
- 在兩年培訓(xùn)期,在不同的工廠和總部輪崗工作,以獲得多樣化的工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)洞察力、知識和實(shí)際操作技能。
- 參與特殊項(xiàng)目或任務(wù),在經(jīng)理的指導(dǎo)下進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)踐。
- 有機(jī)會在特定職能或部門中發(fā)展您的潛力和專業(yè)知識,例如質(zhì)量保證、工程、生產(chǎn)和制造、應(yīng)用、安全、包裝服務(wù)和戰(zhàn)略運(yùn)營等。
- 學(xué)習(xí)并掌握生產(chǎn)管理和工程管理的核心技能,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力。
任職要求:
- 具備優(yōu)秀的溝通、演講和人際交往能力。
- 良好的團(tuán)隊(duì)合作,具有靈活性、領(lǐng)導(dǎo)能力和強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿。
- 能夠快速學(xué)習(xí),喜歡挑戰(zhàn),并能在壓力下表現(xiàn)良好。
- 擁有積極主動的態(tài)度,成熟、自我激勵且充滿活力。
- 具備分析和結(jié)果導(dǎo)向的能力。
- 應(yīng)屆碩士畢業(yè)生,專業(yè)方向?yàn)槭称废嚓P(guān)專業(yè)。
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