與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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岳麓區(qū)安能物流園招倉管員 35歲以內(nèi),有倉管的工作經(jīng)驗(yàn), 需要招一個(gè)專職倉管, 工作時(shí)間:上午9點(diǎn)30到下午7點(diǎn)30,中午休息2個(gè)小時(shí),單休、! 包吃包住,有社保,年齡35歲以下。 待遇:工資4600,試用期4000
奕云
崗位職責(zé): 1、根據(jù)部門安全標(biāo)指標(biāo)要求,推進(jìn)年度安全防控計(jì)劃實(shí)施及責(zé)任區(qū)域的監(jiān)管,定期評估安全指標(biāo)完成情況,設(shè)立挑戰(zhàn)目標(biāo)并不斷改進(jìn),落實(shí)改進(jìn)措施,保證各項(xiàng)安全指標(biāo)達(dá)成; 2、完善各項(xiàng)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)質(zhì)量管控流程的實(shí)施,對質(zhì)量問題進(jìn)行分析整改,保證質(zhì)量有效管控; 3、人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),人員技能培訓(xùn),現(xiàn)場人員運(yùn)作管理; 4、推動(dòng)精益管理,優(yōu)化現(xiàn)場物流操作,提高現(xiàn)場物料配送響應(yīng)速度,打造高效響應(yīng)團(tuán)隊(duì); 5、有效完成年度成本管理和賬務(wù)管理,推進(jìn)改善物流成本方案,降低運(yùn)營費(fèi)用; 6、供應(yīng)商3PL管理。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,物流工程、車輛工程、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年及以上整車企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟知生產(chǎn)制造工藝流程; 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、高執(zhí)行力,具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作能力; 4、有較強(qiáng)的抗壓能力; 5、熟練使用CAD、Office辦公軟件。
人事
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)廠內(nèi)物流日常生產(chǎn)運(yùn)作管理協(xié)調(diào)及改善推進(jìn);
2、負(fù)責(zé)廠內(nèi)物流及交付及質(zhì)量管理;
3、負(fù)責(zé)廠內(nèi)物流安全管理;
4、負(fù)責(zé)廠內(nèi)物流KPI考核、結(jié)算及運(yùn)營降本管理;
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌及策劃廠內(nèi)物流生產(chǎn)組織;
6、負(fù)責(zé)對現(xiàn)場物流3PL服務(wù)供應(yīng)商的管理,完善現(xiàn)場物流管理體系及考核體系。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,物流類等相關(guān)專業(yè);
2、合資或主流主機(jī)廠3年以上物流運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);
3、受過四大工藝生產(chǎn)、物流、3PL預(yù)結(jié)算等培訓(xùn)
4、具備較強(qiáng)的邏輯思維、分析能力、溝通能力、抗壓能力。
人事
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對物流商日運(yùn)輸計(jì)劃執(zhí)行的監(jiān)控及運(yùn)力調(diào)度;
2、負(fù)責(zé)對物流過程監(jiān)控和異常問題協(xié)調(diào)處理;
3、負(fù)責(zé)對經(jīng)銷商日常來電的解釋、處理及抱怨閉環(huán);
4、負(fù)責(zé)對緊急銷售訂單全過程跟蹤閉環(huán);
任職資格:
1、教育與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,物流、工商管理、計(jì)算機(jī)類、財(cái)會類、汽車制造等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:3年以上物流發(fā)運(yùn)或者物流調(diào)度管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、職業(yè)素養(yǎng)要求:以客戶為導(dǎo)向,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識,積極主動(dòng)、為人誠實(shí)正直;
4、特殊資格/條件要求:熟練應(yīng)用操作物流LES、SAP、MES等信息系統(tǒng)、物流成本核算、物流方案策劃;
5、身體狀況要求:身體健康,***;
潘超/人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)過程質(zhì)量問題改進(jìn)、分析推動(dòng)對制造過程中暴露的質(zhì)量問題進(jìn)行分析、推動(dòng)并協(xié)助質(zhì)量工程師進(jìn)行處理; 2、負(fù)責(zé)KPI/PI指標(biāo)分析管理和質(zhì)量目標(biāo)運(yùn)行情況跟蹤,對車間提報(bào)的改進(jìn)措施進(jìn)行驗(yàn)證和改進(jìn)效果的跟蹤確認(rèn); 3、負(fù)責(zé)(測量)數(shù)據(jù)分析綜合檢驗(yàn)及測量數(shù)據(jù),分析判斷現(xiàn)場已確認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),出具風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告和控制方案并針對性進(jìn)行控制和驗(yàn)證; 4、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)工藝開展檢驗(yàn)方法與手段改善與實(shí)施工作,系統(tǒng)的考慮檢驗(yàn)工藝水平提升問題并找出對策; 5、負(fù)責(zé)參與技術(shù)攻關(guān)及驗(yàn)證參與和協(xié)助質(zhì)量工程師對各單位組織的技術(shù)攻關(guān),跟蹤監(jiān)督改進(jìn)進(jìn)展情況,對攻關(guān)改進(jìn)的效果進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證和評價(jià)。 任職要求: 1、教育與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械、機(jī)電、材料、模具、化工、測量、自動(dòng)化控制等與機(jī)械制造相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年及以上汽車整車制造或汽車零部件企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、職業(yè)素養(yǎng)要求:工作思路清晰,善于溝通,有大局觀、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力; 4、身體狀況要求:身體健康,無傳染性疾病。
潘超/人事經(jīng)理
①包裝管理:負(fù)責(zé)??乒就鈪f(xié)件的包裝規(guī)劃,外協(xié)件的包裝標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)供應(yīng)商裝標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,??乒卷?xiàng)目包裝認(rèn)可、樣件驗(yàn)收及批量切換工作。
②器具管理工程師:負(fù)責(zé)??乒咀灾破骶叱杀究刂萍皩ν饨涌冢灾破骶叩姆桨复_認(rèn)和驗(yàn)收。
③車輛管理:負(fù)責(zé)特種車輛管理(含廠內(nèi)作業(yè)第三方車輛),特種車輛作業(yè)資質(zhì)申報(bào)、車輛維修及費(fèi)用管理。
④物流質(zhì)量管理:負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系審核的接口、部門內(nèi)部的物流體系審核實(shí)施及問題點(diǎn)的整改及供應(yīng)商和物流公司的物流體系審核;,主控生產(chǎn)設(shè)備部質(zhì)量體系搭建及質(zhì)量工作落地實(shí)施。
⑤物流信息系統(tǒng)規(guī)劃:負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備部物流信息化項(xiàng)目策劃和對接及主控生產(chǎn)設(shè)備部信息系架構(gòu)搭建、優(yōu)化及落地實(shí)施。
⑥運(yùn)輸及MR規(guī)劃:策劃循環(huán)取貨業(yè)務(wù)、供應(yīng)商及承運(yùn)商管理、運(yùn)輸費(fèi)用測算及取貨業(yè)務(wù)的優(yōu)化和降本工作開展。
尹同躍
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
崗位職責(zé): ①精益現(xiàn)場改善各項(xiàng)事宜(3S、OPL、IE崗位研究、改善建議/提案等)推進(jìn)的擔(dān)當(dāng); ②精益課題改善推進(jìn)的擔(dān)當(dāng); ③部門內(nèi)部課題及各類改善項(xiàng)目的開展實(shí)施; ④精益各類平臺(如:提案平臺、宣傳平臺等)的運(yùn)行維護(hù); ⑤協(xié)助部門經(jīng)理與公司各部門改善聯(lián)絡(luò)員、車間主管對接,推進(jìn)各部門改善活動(dòng)的順利進(jìn)行。 崗位要求: ①有精益生產(chǎn)或紡織行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷放寬到大專 ②工業(yè)工程、管理科學(xué)與工程、物流管理與工程(課程中包括布局設(shè)計(jì),作業(yè)分析法等)專業(yè)優(yōu)先考慮 ③認(rèn)可、符合公司核心價(jià)值觀,遵守公司各類規(guī)章制度以及操作規(guī)程; ④具有良好的良好的溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力,一定的抗壓能力,以及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
陸女士
<p> 我公司有自營大型物流車隊(duì),發(fā)杭州--廣州往返路線。 現(xiàn)誠聘一名物流配貨人員。</p>工作描述:<p> <br> <p> 1、根據(jù)公司每天的發(fā)車計(jì)劃和路線,負(fù)責(zé)搜尋適合的貨物進(jìn)行配載,整車或零擔(dān)都可以; </p> <p> 2、主要尋找浙江發(fā)至廣東、廣東至浙江的貨物,提高車輛的利用率,降低空載率; <br>3、協(xié)調(diào)車輛調(diào)度,及時(shí)并準(zhǔn)確將貨物及票據(jù)安排發(fā)運(yùn)到客戶方; <br>4、跟蹤貨物整理及裝車進(jìn)度,及時(shí)與客戶溝通,及時(shí)處理退貨; <br>5、完成配送客戶運(yùn)費(fèi)和貨款催收。 <p> <br>任職要求: <br>1、責(zé)任心強(qiáng),對工作態(tài)度認(rèn)真; <br>2、為人正直,踏實(shí)肯干,服從公司安排; <p> 3、有較強(qiáng)的溝通能力; </p> <p> 4、有過物流或銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 </p> </p> </p></p><p> 5、一經(jīng)錄用,繳納杭州社保。上六休一。</p><p> 6、薪資待遇可固定工資,也可按找貨量提成。</p>
王先生
1、高中以上學(xué)歷,25-50歲,吃苦耐勞; 2、有物流工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上; 3、工作內(nèi)容:車輛調(diào)配、價(jià)格談判、貨物裝載及運(yùn)輸成本控制等; 4、工資待遇:底薪 績效,綜合工資7000左右。
何女士
負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作
陶仁飛
崗位內(nèi)容: 1.基于發(fā)貨計(jì)劃及時(shí)的車輛協(xié)調(diào)安排事宜(零部件運(yùn)輸
金先生
1.一本院校及以上本科畢業(yè)生,“985”、“211”院校畢業(yè)生,碩士、博士畢業(yè)生優(yōu)先錄??;2.應(yīng)聘畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與需求專業(yè)相符,身體健康,能勝任本職工作,熱愛本職工作,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì),維護(hù)企業(yè)利益、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、對企業(yè)忠誠,踏實(shí)肯學(xué),能夠從基層做起;3.在校期間學(xué)習(xí)成績良好,具備一定的計(jì)算機(jī)操作水平,畢業(yè)時(shí)能夠取得畢業(yè)證和學(xué)位證,黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部優(yōu)先。
喻世功
崗位職責(zé):
1、接收銷售部門的訂單及調(diào)配車輛;
2、開具檢疫、檢驗(yàn)及發(fā)貨證明、送貨單、回單照片
3、銷售物流訂單整合串線、制定物流發(fā)貨計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)各區(qū)域裝車的協(xié)調(diào)、車輛到貨的異常問題的處理工作;
5、跟蹤車輛是否到廠裝貨、在途異常情況;
6、月度運(yùn)輸業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)整理。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,熟練掌握各種辦公軟件;
2、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
張旗/高級招聘專員
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)物流供應(yīng)商資質(zhì)考察、報(bào)批;
2.區(qū)域內(nèi)物流費(fèi)用談判,物流合同制定與報(bào)批;
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)倉庫對賬、貨物進(jìn)出倉和記錄查核、倉庫盤點(diǎn);
4.物流供應(yīng)商的跟蹤與維護(hù),與區(qū)域內(nèi)倉庫及貨代保持溝通,協(xié)調(diào)處理異常問題;
5.對區(qū)域內(nèi)物流供應(yīng)商管理進(jìn)行分析并提出改進(jìn)建議,提升物流經(jīng)營效率;
6.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,物流管理、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.通過國家英語四級,具備良好的英語讀、寫能力;
3.具有較強(qiáng)的人際溝通能力、歸納思維能力、文字綜合能力、語言表達(dá)能力,工作耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng);
4.1-3年大宗物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
5.能適應(yīng)外派或經(jīng)常性出差。
許曉曦
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