崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常訂單處理、運(yùn)輸跟蹤及異常情況協(xié)調(diào)，確保貨物準(zhǔn)時(shí)安全送達(dá)； 2、對(duì)接承運(yùn)商與倉庫，協(xié)調(diào)運(yùn)輸資源，優(yōu)化配送路徑以降低物流成本； 3、制作物流運(yùn)單，確保單據(jù)準(zhǔn)確性與合規(guī)性； 4、分析物流費(fèi)用明細(xì)，提出降本增效可行性建議； 5、處理客戶物流咨詢、投訴及異常問題，提升服務(wù)滿意度； 6、配合各部門的協(xié)作，日常物流和快遞發(fā)貨安排； 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年左右物流/倉儲(chǔ)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉運(yùn)輸、倉儲(chǔ)基礎(chǔ)操作流程； 3、熟練使用ERP系統(tǒng)及熟練的使用office（excel）； 4、具備基礎(chǔ)物流成本意識(shí)，了解常見運(yùn)輸方式（快遞/零擔(dān)/整車）計(jì)費(fèi)規(guī)則； 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作；
曹
航運(yùn)經(jīng)紀(jì)人15-25k/月(基礎(chǔ)工資6k + 提成 +月獎(jiǎng)金 2.5k + 季度獎(jiǎng)金) 職位要求: 1.能夠獨(dú)立或合作開展國內(nèi)外 Ultramax/ Handymax/ Handy/ Mini Bulker散貨船的租船經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)攬貨及商務(wù)談判、合同擬定及項(xiàng)目推進(jìn)等，以客戶需求為導(dǎo)向妥善處理業(yè)務(wù)過程中的各類問題。 2.掌握市場動(dòng)態(tài)，利用平臺(tái)資源及自身客戶資源與人脈，通過各種渠道獲取國內(nèi)外業(yè)務(wù)信息，對(duì)各類信息進(jìn)行有效處理，并捕捉具有商業(yè)性價(jià)值的業(yè)務(wù)進(jìn)行接洽。 3.開發(fā)國內(nèi)外船舶/航運(yùn)/金融業(yè)客戶，在依托公司資源基礎(chǔ)上建立起一定數(shù)量的具有粘合度和信譽(yù)度的客戶，制訂拜訪計(jì)劃，定期拜訪目標(biāo)客戶，儲(chǔ)備客戶資源，維系和鞏固重點(diǎn)客戶關(guān)系。 4.跟蹤航運(yùn)市場行情變化，對(duì)航運(yùn)市場具備一定分析能力，為推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展提供相關(guān)決策建議。 工作要求: 1.本科及以上學(xué)歷，船舶與海洋工程、航運(yùn)管理、海事海商、能源、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融財(cái)經(jīng)、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具有3年以上租船經(jīng)紀(jì)或租船商務(wù)操作的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉船舶和VC/TCT/TC等條款細(xì)則和國際慣例，熟悉國際航運(yùn)大宗干散貨租船市場，能對(duì)航運(yùn)市場變化和發(fā)展趨勢做出獨(dú)立判斷。 3.大學(xué)英語六級(jí)或以上，需具備良好的中英雙語實(shí)際洽談溝通及讀寫能力，英語日常表達(dá)順暢，可以直接與國外客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通與日常交流。 4.責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，具備較好的溝通協(xié)調(diào)及談判能力，能夠承受一定的工作強(qiáng)度及壓力，具有豐富儲(chǔ)備客戶資源者優(yōu)先。
MCIS
航運(yùn)經(jīng)紀(jì)人15-25k/月(基礎(chǔ)工資6k + 提成 +月獎(jiǎng)金 2.5k + 季度獎(jiǎng)金) 職位要求: 1.能夠獨(dú)立或合作開展國內(nèi)外 Ultramax/ Handymax/ Handy/ Mini Bulker散貨船的租船經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)攬貨及商務(wù)談判、合同擬定及項(xiàng)目推進(jìn)等，以客戶需求為導(dǎo)向妥善處理業(yè)務(wù)過程中的各類問題。 2.掌握市場動(dòng)態(tài)，利用平臺(tái)資源及自身客戶資源與人脈，通過各種渠道獲取國內(nèi)外業(yè)務(wù)信息，對(duì)各類信息進(jìn)行有效處理，并捕捉具有商業(yè)性價(jià)值的業(yè)務(wù)進(jìn)行接洽。 3.開發(fā)國內(nèi)外船舶/航運(yùn)/金融業(yè)客戶，在依托公司資源基礎(chǔ)上建立起一定數(shù)量的具有粘合度和信譽(yù)度的客戶，制訂拜訪計(jì)劃，定期拜訪目標(biāo)客戶，儲(chǔ)備客戶資源，維系和鞏固重點(diǎn)客戶關(guān)系。 4.跟蹤航運(yùn)市場行情變化，對(duì)航運(yùn)市場具備一定分析能力，為推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展提供相關(guān)決策建議。 工作要求: 1.本科及以上學(xué)歷，船舶與海洋工程、航運(yùn)管理、海事海商、能源、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融財(cái)經(jīng)、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具有3年以上租船經(jīng)紀(jì)或租船商務(wù)操作的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉船舶和VC/TCT/TC等條款細(xì)則和國際慣例，熟悉國際航運(yùn)大宗干散貨租船市場，能對(duì)航運(yùn)市場變化和發(fā)展趨勢做出獨(dú)立判斷。 3.大學(xué)英語六級(jí)或以上，需具備良好的中英雙語實(shí)際洽談溝通及讀寫能力，英語日常表達(dá)順暢，可以直接與國外客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通與日常交流。 4.責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，具備較好的溝通協(xié)調(diào)及談判能力，能夠承受一定的工作強(qiáng)度及壓力，具有豐富儲(chǔ)備客戶資源者優(yōu)先。
MCIS
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)跨境電商訂單的物流管理，確保貨物按時(shí)準(zhǔn)確發(fā)出； 2、協(xié)調(diào)國內(nèi)外物流服務(wù)商，優(yōu)化運(yùn)輸路線和方式，降低成本； 3、處理物流異常，及時(shí)解決客戶在運(yùn)輸過程中的問題； 4、跟蹤物流信息，及時(shí)更新系統(tǒng)數(shù)據(jù)，提供貨物追蹤服務(wù)； 任職要求： 1、熟悉跨境電商物流流程，有相關(guān)物流操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效處理物流相關(guān)問題； 3、細(xì)心負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的抗壓能力和問題解決能力； 4、熟練使用辦公軟件，有基本的數(shù)據(jù)分析能力。
陳女士
跨越速運(yùn)招賢納士 崗位:銷售助理 工作地點(diǎn)：中節(jié)能產(chǎn)業(yè)園東長路18號(hào)41棟306（近2.5產(chǎn)業(yè)園） 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，挖掘客戶潛力； 3、維護(hù)客戶關(guān)系，穩(wěn)定客戶業(yè)務(wù)； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系； 5、月底客戶款項(xiàng)跟進(jìn)； 6、積極配合和執(zhí)行公司下達(dá)的章程； 任職要求： 1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，形象氣質(zhì)佳，口齒清晰，語言富有感染力； 2.對(duì)銷售工作有較高的熱情，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力； 3.能吃苦耐勞，性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 薪酬福利： 1、薪資：試用期7-8K，轉(zhuǎn)正：8-30K，（基本薪資 業(yè)務(wù)計(jì)提） 2、提供入職崗位技能培訓(xùn)，入崗一對(duì)一帶教； 3、公司根據(jù)工作需要配備電腦，根據(jù)績效發(fā)放獎(jiǎng)金； 4、如有需要外出拜訪客戶，配備專車接送； 5、定期舉辦內(nèi)部競聘升職，晉升空間：專員—經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—總監(jiān)—高監(jiān)。 工作時(shí)間：8：30-18：00，周日休。
胡華瓊
1、負(fù)責(zé)客戶訂單的溝通與處理，確保業(yè)務(wù)流程的順暢 2、定期與客戶進(jìn)行有效溝通，維護(hù)并拓展客戶關(guān)系 3、協(xié)助安排客戶的出庫與物流事宜，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶咨詢 2、能夠快速適應(yīng)變化，具備良好的應(yīng)變能力 3、積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 4、需要有電銷和面銷經(jīng)驗(yàn)，能夠適應(yīng)拜訪客戶與客戶交流。 工作時(shí)間：8：30-12：00，14：00-18：30。周日單休，法定節(jié)假日正常休。 薪資待遇：前6個(gè)月保底6300，無責(zé)無責(zé)無責(zé)！轉(zhuǎn)銷售助理可超過保底拿提成
戴蓉
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域日常衛(wèi)生清潔工作； 2、接收訂單，錄入系統(tǒng)及傳達(dá)調(diào)度； 3、裝發(fā)貨預(yù)約，在途跟蹤，異常反饋，交接簽收； 4、回單交接管理，日?qǐng)?bào)表錄入并核對(duì)； 5、月末生成對(duì)賬單，并交到部門統(tǒng)計(jì)； 6、協(xié)同跟進(jìn)回款工作； 7、協(xié)同其他部門工作并完成上級(jí)交代的其他工作； 任職資格： 1、中專及以上學(xué)歷 2、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及商務(wù)知識(shí)和能力； 3、計(jì)算機(jī)操作熟練，能熟練使用日常辦公軟件。
肖先生
拓展公司業(yè)務(wù)，具有相關(guān)物流運(yùn)輸業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，大專以上，退伍軍人優(yōu)先。
周先生
工作內(nèi)容：誠聘配送人員，不收取任何費(fèi)用，月均9000-17000上不封頂，無住者可公司提供住宿，車子，給予分配，統(tǒng)一安排面試，現(xiàn)場解答你的任何疑惑，合理進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。沒有套路，了解清楚再入職。職位要求：1.年紀(jì)18-45周歲，無犯罪案底，2.有無經(jīng)驗(yàn)均可，只需要會(huì)騎電動(dòng)車，會(huì)用導(dǎo)航3.新手入職有熟手帶；上手超快4.歡迎曾經(jīng)任職過的優(yōu)秀員工重返公司5.員工晉升：配送員--組長--站長--督導(dǎo)--經(jīng)理6.歡迎有經(jīng)驗(yàn)者加入?。?！
杜小姐
1.負(fù)責(zé)投標(biāo)資料的準(zhǔn)備，以及以及日常合同、文檔的管理 2. 在數(shù)據(jù)支持、費(fèi)用管理等方面做好內(nèi)部小部門工作聯(lián)動(dòng) 3.定期配合PM及駐地BD做好約客戶，周會(huì)和月會(huì)，涉及出差 4.做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的臨時(shí)工作安排
王忠
有無經(jīng)驗(yàn)均可 工作內(nèi)容 空運(yùn)出口貨物的出運(yùn)操作客服， 1.確認(rèn)提單信息、做貨物的操作計(jì)劃，跟蹤入庫報(bào)關(guān)隨機(jī)交單等空運(yùn)出口操作流程。 2.及時(shí)回復(fù)客戶內(nèi)容 3.跟蹤自己的貨物的異常處理 4.操作中費(fèi)用的確認(rèn) 5.部門交給的其它工作
Anita
1、負(fù)責(zé)客戶訂單的溝通與處理，確保業(yè)務(wù)流程的順暢 2、定期與客戶進(jìn)行有效溝通，維護(hù)并拓展客戶關(guān)系 3、協(xié)助安排客戶的出庫與物流事宜，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶咨詢 2、能夠快速適應(yīng)變化，具備良好的應(yīng)變能力 3、積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 4、需要有電銷和面銷經(jīng)驗(yàn)，能夠適應(yīng)拜訪客戶與客戶交流。 工作時(shí)間：8：30-12：00，14：00-18：30。周日單休，法定節(jié)假日正常休。 薪資待遇：前6個(gè)月保底6300，無責(zé)無責(zé)無責(zé)！轉(zhuǎn)銷售助理可超過保底拿提成
閆夢
1、主要通過網(wǎng)絡(luò)；如Baidu、B2B平臺(tái)等開發(fā)挖掘新客戶，也可以通過電話，郵件，或者展會(huì)等方式進(jìn)行主動(dòng)銷售； 2、執(zhí)行公司安排的業(yè)務(wù)拓展工作； 3、做好新老客戶的溝通，維護(hù)工作； 4、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)； 5、反饋市場信息，對(duì)公司的營銷策略提供合理性建議； 任職資格： 1、具有一定的銷售理論基礎(chǔ)； 2、能在壓力下工作，有創(chuàng)新精神，有執(zhí)行力，富有國際商務(wù)視野感和責(zé)任心； 3、具有半年至一年“進(jìn)口物流行業(yè)/銷售工作”經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、對(duì)國際貨運(yùn)、報(bào)關(guān)、業(yè)務(wù)崗位、進(jìn)出口物流有一定興趣者優(yōu)先； 5、有一定計(jì)算機(jī)及英語基礎(chǔ)； 6、具有敏銳的思維，語言表達(dá)流暢，組織溝通能力強(qiáng)； 7、形象氣質(zhì)佳，具親和力，性格開朗，積極向上； 8、擁有良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神； 9、敢于挑戰(zhàn)高薪 薪水福利待遇： 1、8000元/月--12000元/月，提成20%-35%；本崗位平均年薪10萬以上。 2、年度省際旅游1-2次，執(zhí)行國家公眾假期。 3、8：30--17：30 工作時(shí)間；堅(jiān)持每天7個(gè)小時(shí)。 崗位晉升分級(jí)： 銷售代表——銷售主管——銷售部經(jīng)理——分公司經(jīng)理——股東 歡迎有志向的應(yīng)屆畢業(yè)生加入我們卓鷹，加入我們年輕富有朝氣的團(tuán)隊(duì)！ 公司有完善的后勤，優(yōu)勢的資源，且提供一系列完整的培訓(xùn)，幫助新員工在最短時(shí)間內(nèi)融入這個(gè)行業(yè)，創(chuàng)造自身價(jià)值！ 在卓鷹，無需擔(dān)心業(yè)務(wù)難開展 ， 因?yàn)椤覀冇芯邆鋬?yōu)秀競爭力的資源！ 在卓鷹，無需擔(dān)心學(xué)不到知識(shí) ， 因?yàn)椤覀冇欣蠘I(yè)務(wù)全程提供培訓(xùn)！ 在卓鷹，無需擔(dān)心年紀(jì)小溝通難，因?yàn)椤覀儐T工平均年齡26！ 年輕需要拼搏，卓鷹勵(lì)志為員工和客戶創(chuàng)造專業(yè)的進(jìn)口物流平臺(tái)！成功，從現(xiàn)在開始！
錢經(jīng)理
1.接收客戶訂單，跟進(jìn)訂單，做好客戶維護(hù)工作； 2.單證管理，及時(shí)錄用業(yè)務(wù)報(bào)表系統(tǒng)； 3.項(xiàng)目客戶的庫存管理（含退貨返貨）； 4.及時(shí)處理及報(bào)告服務(wù)異常； 5.協(xié)助財(cái)務(wù)人員做好賬款回收工作
江嘉韻
招客服人員，有倉儲(chǔ)物流工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、電腦操作熟練 崗位職責(zé)： 1. 及時(shí)將客戶的訂單信息進(jìn)行轉(zhuǎn)派。 2. 對(duì)客戶的疑問進(jìn)行及時(shí)回復(fù)，包括查件、時(shí)效性、報(bào)價(jià)等問題。 3. 負(fù)責(zé)異常貨物信息的記錄、反饋和跟進(jìn)處理。 4. 及時(shí)反饋問題給相關(guān)部門。 5. 提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 6. 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。 任職要求： 1. 中專及高中學(xué)歷以上。 2. 年齡35歲以下，有繼續(xù)學(xué)習(xí)意愿及能力者優(yōu)先。 3. 電腦操作熟練，Excel表格熟悉基本操作。 4. 工作認(rèn)真細(xì)致，做事積極主動(dòng)，具備良好的溝通能力，有一定的抗壓能力。 5. 有國際物流客服的行業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，倉儲(chǔ)物流工作優(yōu)先。
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