崗位職責(zé)： 1.根據(jù)系統(tǒng)平臺(tái)分配的精準(zhǔn)客戶，展開有效的客戶溝通，了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)及準(zhǔn)確的咨詢服務(wù)。 2.根據(jù)客戶的需求，為客戶匹配相應(yīng)的證券分析軟件，并進(jìn)行跟蹤維護(hù)，確保用戶熟悉軟件功能。 3.及時(shí)反饋客戶訴求，促進(jìn)產(chǎn)品迭代，提升用戶體驗(yàn)與運(yùn)營效率。 任職條件： 1.有志于金融行業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，良好的溝通能力，很好的親和力和較強(qiáng)的人際交往能力，責(zé)任心強(qiáng)。 2.在校期間擔(dān)任過學(xué)生干部且大型校園活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有豐富的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.金融管理、市場營銷、企業(yè)管理、電子商務(wù)及相關(guān)專業(yè)者優(yōu)。 崗位年薪：參考2018年，本崗位年平均收入7-15萬元。 月薪構(gòu)成：基本工資3520+提成（銷售額的6%-10%，上不封頂）+飯餐補(bǔ)帖+業(yè)績獎(jiǎng)金（100-5000）+ 旅游基金獎(jiǎng)勵(lì) 薪資特點(diǎn)：基本保障工資+高提成 福利待遇： 1、享受五險(xiǎn)一金及每年員工免費(fèi)健康體檢 2、每逢周六及國家法定節(jié)假日休息，和過節(jié)發(fā)放過節(jié)費(fèi)或應(yīng)節(jié)食品； 3、公司提供公寓式員工宿舍（單車8-10分鐘，配有家電家具,2-4人/間）； 4、公司2-3層員工就餐食堂，環(huán)境干凈、食用衛(wèi)生； 5、公司定期為員工組織豐富多彩的戶外拓展活動(dòng)、休閑娛樂活動(dòng)及國外內(nèi)免費(fèi)旅游獎(jiǎng)勵(lì)； 6、新員工入職免費(fèi)提供崗前、崗中技能培訓(xùn)，實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)等，并有經(jīng)理帶領(lǐng)、小師傅輔導(dǎo)，讓您對(duì)金融行業(yè)有更好的理解； 7、孝心金：入職滿一年1000元，司齡每多一年加200元；滿四年1600元,滿五年后每年加100元，2000元封頂，每年春節(jié)前，公司將孝心金直接轉(zhuǎn)入父母的銀行賬戶。 建議專業(yè)：市場營銷、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、市場管理、工商管理等經(jīng)濟(jì)管理類或經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類專業(yè)（由于公司有完善的崗位培訓(xùn)方案，因此專業(yè)原則不限，上述僅作為建議參考）。 職業(yè)規(guī)劃： 1.管理層：組長--經(jīng)理--總監(jiān)（見習(xí)中級(jí)即有機(jī)會(huì)晉升組長、經(jīng)理） 2.其它崗位：可從公司不定期發(fā)布的內(nèi)部招聘職位信息中選擇自己期望轉(zhuǎn)型的職位，內(nèi)部招聘。如培訓(xùn)講師、人事行政部、合規(guī)部、客戶服務(wù)部、產(chǎn)品策劃部等其他崗位。 （公司選拔機(jī)制：看個(gè)人能力，晉升模式公平公開公正，憑數(shù)據(jù)說話，本事、能力，不用憑關(guān)系，最適合沒有背景的人去拼搏的） 崗位前景： 1.快速入門金融行業(yè)，學(xué)習(xí)到更多專業(yè)知識(shí)； 2.幫助考取證券從業(yè)資格證，獲取金融行業(yè)敲門磚； 3.鍛煉個(gè)人職業(yè)技能，強(qiáng)化業(yè)務(wù)能力、溝通能力，不斷提升自我； 4.高提成制度，助力賺取第一桶金； 5.公司即將上市，制度更為完善，待遇將得以提升； 6.公司業(yè)務(wù)拓展期間，晉升空間更大，速度更快。 7.企業(yè)不斷跟隨政策與市場進(jìn)行創(chuàng)新，獲得持續(xù)生命力； 8.朝陽行業(yè)，國家注重其發(fā)展，得到更大市場機(jī)會(huì)； 9.國家加強(qiáng)監(jiān)管，剔除不利發(fā)展因素，企業(yè)可獲長足發(fā)展。 入職指南： 1、零起點(diǎn)培訓(xùn)：對(duì)于沒有金融知識(shí)的新人，公司提供系統(tǒng)化、專業(yè)化的崗前系統(tǒng)培訓(xùn)，讓簡單快速熟悉公司業(yè)務(wù)。 2、全方位工作關(guān)懷：公司各個(gè)部門會(huì)對(duì)新人提供資源、銷售技能等培訓(xùn)，并且不定期舉辦崗中培訓(xùn)，實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)，起步階段由經(jīng)理帶領(lǐng)，師傅輔助的一對(duì)一成長關(guān)注，讓出單更加簡單！ 3、公司供給資源和銷售流程，公司業(yè)務(wù)上手快，公司有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)流程化模式，提供客戶資源，且都是意向客戶！ 4、借力用力不費(fèi)力！公司定期策劃營銷活動(dòng)，配合員工進(jìn)行營銷工作。
林經(jīng)理
工作內(nèi)容：1.通過網(wǎng)絡(luò)，電話等方式發(fā)掘客戶需求，完成銷售工作。 2.搜集客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶 職位要求：1.會(huì)用普通話做基本交流，口齒伶俐，反應(yīng)敏捷。 2.有良好的溝通表達(dá)能力，具備團(tuán)隊(duì)精神。 3.年齡18-35歲，接受無經(jīng)驗(yàn)，有電話銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作時(shí)間：八小時(shí)。
劉小翠
崗位職責(zé)；
1、針對(duì)未及時(shí)還款的客戶進(jìn)行電話溝通，提醒、督促、引導(dǎo)其及時(shí)還款
2、對(duì)客戶信息進(jìn)行判斷，分析客戶的潛在風(fēng)險(xiǎn)，并及時(shí)采取有效措施
3、安撫客戶投訴并向上級(jí)反饋
崗位要求；
1、35歲以內(nèi)、中專/高中及以上學(xué)歷，可接受實(shí)習(xí)生
2、語言表達(dá)清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的溝通能力，熟練操作電腦
3、性格開朗，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能接受一定的加班并有一定的抗壓能力
4、工作時(shí)間：8:50-18:00，12:00-13:00休息
薪資福利；
底薪1800/2500 餐補(bǔ)300 崗位津貼500/1500/2500（季度評(píng)級(jí)） 績效提成（0-3800/0-4400），平均6000-8000
1、現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)：團(tuán)隊(duì)月度明星獎(jiǎng)金500、季度明星獎(jiǎng)金2500、高額年終獎(jiǎng)、法定節(jié)假日加班三倍工資、帶薪婚假、產(chǎn)假、病假等
2、六險(xiǎn)一金：社會(huì)員工入職首月即繳納五險(xiǎn)一金，入職滿半年增加商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)（公司購買，員工無需自付）
3、員工關(guān)懷：辦公室零食、高檔下午茶、生日會(huì)、七節(jié)福利、禮賀、免費(fèi)年度福利體檢
4、團(tuán)建活動(dòng)：戶外拓展活動(dòng)、年會(huì)盛典、部門文化活動(dòng)、春節(jié)開門紅包
5、工會(huì)活動(dòng)：電競、插花、手工DIY、籃球、羽毛球、王者榮耀應(yīng)有盡有
李先生
? 招聘崗位：10086客服代表?，男女不限18-35周歲，有客服經(jīng)驗(yàn)可以放到38周歲 工作時(shí)間：早八點(diǎn)上班，晚二十二點(diǎn)下班（早八晚十排班制度。平均每天八小時(shí)工作制）；上三休一上四休一（注：月休6-7天左右）。 崗位要求:1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，流利，不能口吃及咬字不清2、聲線有美化設(shè)備，所以不用聲音特別好聽 ??3、只要員工認(rèn)可這份工作想入職，培訓(xùn)期可以延長，以保證入職 福利待遇:夜班津貼：晚7點(diǎn)后下班補(bǔ)助30元。1、培訓(xùn)上崗2、理論培訓(xùn)10天，補(bǔ)助30元/人/天；3、正式入職工資：4000-10000 根據(jù)能力定 ?4、五險(xiǎn)一金是過了培訓(xùn)期正式入職就給交5、有餐補(bǔ)，培訓(xùn)期間30元/天 包含餐補(bǔ) ???6、與員工主體合同都是甲方簽約7、被開除過的員工?無論曾是甲方員工還是中國移動(dòng)員工都不予錄用！ 工作地點(diǎn)：長春市二道區(qū)蘇州北街323號(hào)中國移動(dòng)長春分公司客服樓二樓 聯(lián)系電話:18804301268
于泉
上午:早8:30-12:00 午休時(shí)間:12:00-14:00 下午：14:00-18:00 適合年輕人，線上溝通鍛煉自己的表達(dá)能力，線下溝通可以鍛煉自己的膽量！ 簡介：前期公司免費(fèi)帶薪培訓(xùn)5天，上崗后也很簡單，也很輕松，公司提供客戶資源，新老客戶都有。 1，老客戶需要打電話梳理保單 2，新客戶需要介紹公司產(chǎn)品和服務(wù) 任職要求:學(xué)歷大專及以上(適當(dāng)可放寬高中)年齡20-30周歲，無不良嗜好！ 綜合薪資6000?下有保底，上不封頂 福利：每年2次國內(nèi)外旅游，游玩全世界 平時(shí)大小團(tuán)康、釋放自己！
雍萬順
工作內(nèi)容：
使用公司提供的客戶名單進(jìn)行回訪，與客戶保持聯(lián)系，及時(shí)反映客戶的有關(guān)信息和問題；（純客服 ，不含銷售）
職位要求：
會(huì)基本的電腦操作；善于與人溝通，有耐心；
工作時(shí)間：9:00-6:30 午休1.5小時(shí) （到點(diǎn)下班）
薪資待遇:底薪3200 傭金 每日現(xiàn)金紅包 津貼 季度獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)=8000
入職五險(xiǎn)一金，定期團(tuán)建，免費(fèi)帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)，完善的晉升空間和晉升體系
有興趣的隨時(shí)和我聯(lián)系哦
趙女士
崗位要求及職責(zé)：
1、有客服類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、針對(duì)公司發(fā)的老客戶名單進(jìn)行回訪，解決處理客戶提出的問題，幫助老客戶的產(chǎn)品進(jìn)行升級(jí)續(xù)期業(yè)務(wù)
3.年齡要求20-50歲之間，
工作時(shí)間： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00（7.5小時(shí)）
薪資福利：
1、保底3500 績效，新人綜合薪資6-8千；
2、雙休，法定節(jié)假日帶薪休假；
3、防暑降溫費(fèi)（每年600），長期服務(wù)獎(jiǎng)（每年300遞增）；
4、每年一次高端員工體檢；生日、重大節(jié)假日禮品慰問；
5、免費(fèi)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
6、活躍的工作環(huán)境和氛圍
宛超
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)為人工熱線客戶提供查詢、咨詢、投訴、用戶回訪、來電營銷、業(yè)務(wù)辦理等相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助客戶進(jìn)行信息的記錄與更新； 3、負(fù)責(zé)客戶的電話回訪，對(duì)出現(xiàn)的客戶爭議進(jìn)行化解和處理。 【任職要求】 1、中專以上學(xué)歷，有客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可以放寬到高中以上，性別不限，專業(yè)不限，年齡滿16周歲以上，歡迎應(yīng)聘實(shí)習(xí)學(xué)生； 2、具備基本電腦操作能力，中文輸入30字/分鐘以上（不限輸入法）； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，喜歡與人溝通、耐心具親和力； 4、熱愛客服工作，積極樂觀，勇于進(jìn)取和挑戰(zhàn)自我。
梁女士
底薪3000
1—2天，30—50個(gè)/天
3-6：50個(gè)/天
7天及以后：80個(gè)/天
參會(huì)：80%以上。事假婚假提前一天報(bào)備，病假提供病歷
20分鐘以內(nèi)算遲到，遲到一次扣：20
20分鐘后算曠到：款到200元/天。
以系統(tǒng)打卡為主。
獎(jiǎng)金1500
績效：
1-15個(gè)：50/元獎(jiǎng)勵(lì)
16-20個(gè)：70元/個(gè)家庭
21-25：90元/個(gè)家庭
25及以后：100元/每個(gè)家庭
非平臺(tái)到會(huì)客戶：20元/家庭
客戶以平臺(tái)到會(huì)為準(zhǔn)，要求參加一個(gè)完整平臺(tái)，以家庭為單位。
通過公司提供每月客戶資源,在線以電話、網(wǎng)絡(luò)等方式聯(lián)系維護(hù)客戶，協(xié)助客戶針對(duì)即將到期的車險(xiǎn)進(jìn)行一個(gè)續(xù)費(fèi)管理，維護(hù)客戶用車權(quán)益和保障 室內(nèi)辦公，無需外出
陸
1、性別不限，年齡22歲至49周歲，中專及以上學(xué)歷
2、工作內(nèi)容比較輕松且簡單
3、服從管理，自律
4、5天半工作制，每天正常工作5小時(shí)，晚上不加班
鐘俊良
金華找工作的看過來啦~ 早:8:30-16:30，剛好適合小孩子接送上下學(xué) 周雙休哦節(jié)假日跟法定來，讓你同步小孩子的休息時(shí)間~~ 工作內(nèi)容： 主要通過電話外呼的形式與移動(dòng)客戶進(jìn)行電 話溝通，進(jìn)行客戶關(guān)懷，客戶回訪，新業(yè)務(wù)推薦等~ 崗位要求: 1、口齒清晰、普通話達(dá)標(biāo)，有良好的的服務(wù)意識(shí)和溝通能力; 2、會(huì)基本計(jì)算機(jī)操作，熟練打字;有營銷或電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間:8:30-16:30 (正常情況周雙休、法定節(jié)假日放休) 薪資待遇：月均綜合薪資3300-8000 工作地址：金華婺城區(qū)清大新洋創(chuàng)新國際A座金華市婺城區(qū) 清大新洋創(chuàng)新國際-A座4樓
施小姐
崗位職責(zé) 1、通過電話溝通、微信維護(hù)等方式，深度挖掘意向客戶需求，向客戶傳遞產(chǎn)品優(yōu)勢，解決用戶異議，并尋找切入點(diǎn)達(dá)成線上銷售汽車車輛目的； 2、引導(dǎo)用戶使用線上看車方式，讓用戶了解車輛亮點(diǎn)； 3、能夠熟練掌握新能源汽車產(chǎn)品知識(shí)，為顧客提供專業(yè)的講解，激發(fā)用戶對(duì)于新能源汽車品牌與理念的熱情; 4、通過微信私域運(yùn)營方式維系客戶（定期群發(fā)文案、朋友圈文案、文字溝通）;以及老客戶轉(zhuǎn)介紹； 5、擅長使用辦公軟件（飛書）與同事高效溝通協(xié)作； 任職要求 1、具備線上銷售成交、不斷提升業(yè)績達(dá)成能力; 2、具備客戶分類管理能力，通過電話/微信形式，持續(xù)給用戶種草，把潛在用戶最終轉(zhuǎn)化為線上鎖單用戶; 3、有與交付、售后協(xié)同合作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，解決用戶實(shí)質(zhì)性問題。 4、有新能源汽車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，擇優(yōu)錄取。
李海軍
在銀行呼叫中心辦公 客戶資源銀行提供 我們負(fù)責(zé)外呼通知客戶是否需要 然后進(jìn)行辦理操作
辦公室辦公/提供資源/
朝九晚六 五險(xiǎn)一金 帶薪年假 提供宿舍
薪資:新人兩個(gè)月后8000 上不封頂;年齡:18-36
上班時(shí)間:早九晚六點(diǎn)半 月休8天 排班輪休 偶爾加班7:30-8:00 有加班費(fèi)提供 按法定節(jié)假日休息;
1、公司提供專業(yè)的新人培訓(xùn)計(jì)劃，有老師帶;
2、購買五險(xiǎn)一金、享有國家法定節(jié)假日、年終獎(jiǎng)、帶薪年假
3、團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、生日會(huì)、節(jié)假日禮品等
4、提供宿舍、公寓式宿舍環(huán)境，(4-8人間)家電齊全
5,兩個(gè)晉升途徑:a可以評(píng)星級(jí)b可以往管理崗發(fā)展
優(yōu)勢一:銀行***，不需要自己外出開發(fā)客戶。
優(yōu)勢二:發(fā)展前景好，晉升空間大，團(tuán)隊(duì)年輕化，同事為
90、00后的居多
福利:
1、五險(xiǎn)一金，那是必須的;
2、法定節(jié)假日帶薪休假，輕松;
3、提供住宿，減輕你大負(fù)擔(dān);
3、完善的入門培訓(xùn)，放心;
4、生日禮物、節(jié)日祝福，我們?nèi)宋年P(guān)懷你;
5、不定期的團(tuán)建活動(dòng)，大家一起high起來;
6、完善的晉升體系，讓你一路up!零空降兵，所有管理崗均來自一線晉升，具備開放的晉升機(jī)制，公平、公正、公開提拔人才!
7、各種獎(jiǎng)勵(lì)，一邊工作一邊拿獎(jiǎng)，爽
電話邀約客戶，記錄意向客戶，同時(shí)有額外提成獎(jiǎng)
勵(lì)！!!無銷售性質(zhì)
【崗位要求】:
1．學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限；
2．想賺錢，善于溝通；
3.．有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，公司提供崗前培訓(xùn)
孫宇
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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