1.時間：周一至周五，早上8:30-晚上6點上班，周末雙休；
2.收入：月均8000-16000，上不封頂；
3.培訓(xùn)：入職后會有專業(yè)人員一對一帶薪培訓(xùn)；
4.旅游：不定期帶薪旅游；
5.晉升：公開透明的晉升渠道，不靠關(guān)系（業(yè)務(wù)專員-業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)及合伙人）
6.福利：五險一金、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假；
7.地址：鄭東新區(qū)綠地原盛國際3C
職位描述：
1.18-30歲，男女不限，有過網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.吃苦耐勞，能迅速適應(yīng)工作環(huán)境和節(jié)奏；
3.勤奮上進，對于成功有強烈的欲望；
4.身心健康，能適應(yīng)較強強度的工作。
福利待遇：
1.一經(jīng)錄用即簽訂勞務(wù)合同，建立勞務(wù)關(guān)系；
2.所有員工享有法定假期、帶薪年假；
3.公司組織集體旅游，團建、戶外活動、生日會等豐富多彩的員工活動；
4.完善的培養(yǎng)體系和職業(yè)規(guī)劃，讓員工擁有不斷前進的職業(yè)發(fā)展空間；
5.基本薪酬 提成 激勵獎金（周獎獎勵 月獎獎勵）
團隊介紹:
河南分公司目前有數(shù)十名在職人員，都是90/00后成員，日常氛圍輕松活躍，團隊和諧，互幫互助，快樂成長。
馬工
1、上午:8:50-12:00下午14:00-18.30(午休2小時) 節(jié)假日正常帶薪休假，不打折扣，該休幾天就幾天 [工作內(nèi)容] 公司提供精準客戶資源，我們與客戶溝通，了解客戶需求 和資質(zhì)，邀約到公司辦理業(yè)務(wù)，比較簡單，新人小白也不 用擔(dān)心不開單!!! [任職要求] 1、善于溝通，有一定服務(wù)意識 2、有賺錢的欲望，有一定抗壓能力 3、接收小白可帶朋友一起，牛人團隊培訓(xùn)，一對一幫扶 快速出單 [崗位優(yōu)勢] 1、公司晉升機制透明，管理崗人才需求大，最快3個月 晉升主管 2、帶薪培訓(xùn)，不用擔(dān)心學(xué)不會，工作內(nèi)容簡單，有師傅 一對一帶你 3、國家專項扶持政策，資源豐富，產(chǎn)品多，超容易開 單!!!
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崗位職責(zé)：1、與客戶交流，對公司產(chǎn)品解決方案進行展示和講解，回答客戶問題并將客戶的反饋及時整理和匯報；2、調(diào)研用戶需求，結(jié)合客戶需求和市場形勢的分析，進行售前技術(shù)方案的撰寫和整理；3、招標文件分析，投標技術(shù)文件的撰寫和整理，熟悉控標手法；4、配合銷售部門完成銷售培訓(xùn)、競爭對手分析等等其他工作；任職要求：1.?碩士以上學(xué)歷，年齡性別不限；2.?能接受短期出差；3.?了解國內(nèi)外醫(yī)院業(yè)務(wù)流程和信息化困局，具備獨立咨詢能力，熟悉HIS/EMR/LIS/PACS/集成平臺/CDR/HRP?等醫(yī)院主流信息系統(tǒng)者優(yōu)先；4.?較強的方案撰寫能力，熟練操作Word、PPT、Excel、Visio等工作軟件；5.?3年以上醫(yī)療售前工作經(jīng)驗或者5年以上醫(yī)療軟件工作經(jīng)驗，具有醫(yī)院信息化、區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生、健康管理、公共衛(wèi)生等領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先；6.?工作條理性強，具有很強的責(zé)任心和團隊合作精神。 職能類別：售前/售后技術(shù)支持工程師 關(guān)鍵字：醫(yī)療售前
楊柯
職責(zé)描述： 1.能夠在人力資源管理咨詢領(lǐng)域，如戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源激勵機制的設(shè)計、績效考核與組織績效、等，針對通信運營商的需求負責(zé)咨詢項目的項目管理、結(jié)構(gòu)設(shè)計、執(zhí)行計劃、組織、協(xié)調(diào)與綜合管理，進行項目管控； 2.負責(zé)與客戶的高層領(lǐng)導(dǎo)溝通，深度把握客戶經(jīng)營管理實際需求，促成項目合作； 3.帶領(lǐng)項目組執(zhí)行項目工作，包括項目調(diào)研、報告撰寫、匯報溝通、輔導(dǎo)實施等； 4.負責(zé)團隊成員的指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升團隊成員專業(yè)能力； 5.參與管理咨詢最新理論及工具的研究與開發(fā)，對管理咨詢模塊產(chǎn)品、工具和方法進行創(chuàng)新。 任職要求： 1.企業(yè)管理、人力資源、工商管理等專業(yè)碩士以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至本科學(xué)歷，知名學(xué)校的管理相關(guān)專業(yè)及MBA、國際著名大學(xué)或商學(xué)院畢業(yè)優(yōu)先考慮； 2.具有企業(yè)管理經(jīng)驗5年以上，年齡在30歲以上，或長期從事咨詢工作8年以上，有電信運營商行業(yè)經(jīng)營管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.具備優(yōu)秀的組織管理與協(xié)調(diào)能力、較強的理解能力和溝通能力、較強的邏輯思維與創(chuàng)新能力； 4.能夠適應(yīng)出差及加班，能夠承受較大壓力。 福利待遇： 提供高激勵的合伙人薪酬模式：崗位工資 績效工資 年終獎 項目獎金（專項獎勵/團隊任務(wù)完成獎/公司任務(wù)完成獎）； 2、提供專業(yè)的管理技能、團隊管理建設(shè)、業(yè)務(wù)等全面的線上和線下培訓(xùn)； 3、可享受福利：入職即購買六險一金、公休旅游、工會活動、專業(yè)提升培訓(xùn)、優(yōu)秀員工送外培訓(xùn)、員工入職周年關(guān)懷、生日關(guān)懷、節(jié)假日關(guān)懷、每年有兩次調(diào)整薪酬機會、優(yōu)先享受公司在線培訓(xùn)平臺內(nèi)的資源，且享受周末雙休、國家法定節(jié)假日； 4、作息時間：夏季：8:30-18:00；冬季：8：30-17:30。 5、辦公地址：錦江區(qū)錦華路三段匯融廣場A座。 公司自2000年9月18日成立以來，以“幫助客戶成就美好未來”作為公司使命，現(xiàn)已成為全國廣電行業(yè)運營和服務(wù)的龍頭企業(yè)，整體方案解決商。公司內(nèi)實行平臺 事業(yè)部合伙人的機制，公司平臺為前沿人員提供賦能和優(yōu)于市場的服務(wù)水平和良好的支撐工作，事業(yè)部人員享受不受上限的分紅機制。 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、員工旅游、定期團建、優(yōu)秀員工獎金
樊華良
會銷顧問 誠聘英才 我們是專注于海外房產(chǎn)配置的專業(yè)平臺，現(xiàn)招募會銷顧問，共拓市場！ 崗位職責(zé)： 1. 邀約客戶參加項目觀摩會，通過說明會詳解海外房產(chǎn)項目（所在地、前景、法律/收益/服務(wù)保障等）； 2. 結(jié)合國際環(huán)境解讀行業(yè)趨勢，增強客戶信心； 3. 陪伴客戶、解答疑問，按需提供專業(yè)配置建議，推動達成合作。 我們提供： - 辦公：溫特萊中心A座，交通便利； - 時間：周一至周六9:30-16:00，周日及法定節(jié)假日休息； - 待遇：優(yōu)厚底薪 提成，晉升機制清晰； - 模式：銷售代理制，工作彈性高，平臺與代理目標一致，全力支持發(fā)展。 對海外資產(chǎn)配置感興趣、善溝通者，歡迎投遞！期待同行！
人事
【工作地點】門頭溝區(qū)就近分配 全北京就近分配呦
北京鏈家招聘-應(yīng)屆生、實習(xí)生均可報名
【崗位職責(zé)】
1、 通過Oline to Office(o2o）模式，運營鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)、Link等互聯(lián)網(wǎng)線上作業(yè)工具完成房客源的開發(fā)與維護，為客戶提供房屋租賃，交易，資產(chǎn)管理等服務(wù)
2、 收集社區(qū)樓盤及商圈生活配套信息，通過APP端客戶提交的意向房源信息分析客戶需求并負責(zé)后續(xù)帶看和后期簽約維護
3、參與商務(wù)談判、負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護，與客戶建立長期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系
4、深度挖掘客戶需求，為其定制相應(yīng)的資產(chǎn)管理方案與房產(chǎn)法律咨詢服務(wù)
【任職要求】
1、統(tǒng)招***本科及以上學(xué)歷，專業(yè)，經(jīng)驗不限，對房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先
2、氣質(zhì)親切、具備較強的溝通能力，有良好的服務(wù)意識
3、誠實守信、具備較強的團隊合作意識，積極樂觀，用于挑戰(zhàn)
4、具備較強的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強
【薪資福利】
基本保障：新人試用期（助理經(jīng)紀人）內(nèi)可享受無責(zé)任底薪6000元/月（實習(xí)生4500元/月）
實習(xí)生可享受三個月論文答辯假期；
繳納社保五險一金 商保；
其他福利：春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、實習(xí)生3月答辯假、出國旅游，內(nèi)部員工租房、購房優(yōu)惠，定期團建，體檢，生日會，公司激勵活動,優(yōu)秀同事可與父母一起在***共進晚餐,且報銷往返路費等。
【招聘流程】
簡歷投遞
耿經(jīng)理
崗位要求： 1、碩士以上學(xué)歷，產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有一年以上的產(chǎn)業(yè)研究或產(chǎn)業(yè)規(guī)劃相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、具有快速學(xué)習(xí)能力，能較快的歸納總結(jié)材料，能獨立輸出具有邏輯性和創(chuàng)新性的觀點。 3、具有良好的溝通能力和分析能力，執(zhí)行力強、工作積極、認真負責(zé)，具有團隊合作精神。 4、誠信、有客戶價值導(dǎo)向，有明確的職業(yè)發(fā)展目標和進取心，適應(yīng)能力強，接受出差。 5、具有優(yōu)秀的文案編寫能力，擅長PPT制作和演講。 6、有國內(nèi)外知名咨詢公司工作經(jīng)驗或獨立承擔(dān)過省級及以上產(chǎn)業(yè)研究課題或規(guī)劃項目的應(yīng)聘者優(yōu)先。 7、具有城投咨詢、工程咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé)： 1、分析研究相關(guān)產(chǎn)業(yè)，梳理產(chǎn)業(yè)鏈條，研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點和趨勢，撰寫產(chǎn)業(yè)研究報告。 2、依據(jù)項目需求，負責(zé)宏觀政策、行業(yè)、市場等信息收集與分析，根據(jù)項目內(nèi)容進行數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計、編制報告。 3、協(xié)助項目經(jīng)理挖掘新客戶問題，做好前期持續(xù)性跟蹤，完成項目建議書撰寫、合同談判等一系列商務(wù)輔助工作。 4、協(xié)助項目經(jīng)理為客戶提供產(chǎn)業(yè)類咨詢服務(wù)，深度參與項目調(diào)研，分析企業(yè)現(xiàn)狀，協(xié)助項目經(jīng)理歸納客戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點和路徑。 5、其他產(chǎn)業(yè)研究相關(guān)工作。
夏明月/主管
崗位要求
1.統(tǒng)招碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有一年以上面向國企戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢相關(guān)經(jīng)驗。
2.對咨詢業(yè)務(wù)具有基本認知，了解戰(zhàn)略管理、運營管理、內(nèi)控管理、流程管理等咨詢模塊的咨詢方法與常見工具，熟悉盡調(diào)工作內(nèi)容。
3.具有快速學(xué)習(xí)能力，能較快的歸納總結(jié)材料，能獨立輸出具有邏輯性和創(chuàng)新性的觀點。
4.具有良好的溝通能力和分析能力，執(zhí)行力強、工作積極、認真負責(zé)，具有團隊合作精神。
5.誠信、有客戶價值導(dǎo)向，有明確的職業(yè)發(fā)展目標和進取心，適應(yīng)能力強，接受出差。
6.具有優(yōu)秀的文案編寫能力，擅長PPT制作和演講。
7.通過注會、CFA、中級經(jīng)濟師等專業(yè)資格者優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1、為客戶提供企業(yè)戰(zhàn)略、國資國企改革等方面的咨詢服務(wù)。
2、負責(zé)宏觀政策、行業(yè)、市場等信息收集與分析，根據(jù)項目內(nèi)容進行數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計、編制報告。
3、協(xié)助項目經(jīng)理挖掘新客戶問題，做好前期持續(xù)性跟蹤，完成項目建議書撰寫、合同談判等一系列商務(wù)輔助工作。
4、配合項目經(jīng)理，做好客戶訪談記錄及整理工作。
5、協(xié)助項目經(jīng)理為客戶提供咨詢服務(wù)，深度參與項目調(diào)研，分析企業(yè)信息化、數(shù)字化現(xiàn)狀，歸納業(yè)務(wù)痛點和需求，規(guī)劃定制數(shù)字化解決方案。
6、擅于總結(jié)項目經(jīng)驗，不斷開拓自身思考廣度與深度，提升自身方案交付質(zhì)量。
7、能承擔(dān)項目研發(fā)和專題研究。
夏明月/主管
崗位職責(zé):
1、負責(zé)面向企業(yè)的咨詢工作：包括行業(yè)/產(chǎn)業(yè)調(diào)研、客戶需求調(diào)研、咨詢規(guī)劃設(shè)計、解決方案制作、客戶匯報、招投標等；
2、負責(zé)公司面向企業(yè)的客戶關(guān)系維護，與其他部門協(xié)作，促進簽單、保障項目實施及順利交付；
3、負責(zé)所在行業(yè)/區(qū)域的營銷策劃工作：包括但不限于標桿建設(shè)、維護行業(yè)/區(qū)域營銷地圖，維護行業(yè)/區(qū)域客戶信息化臺賬、維護產(chǎn)品解決方案資料庫、項目成功轉(zhuǎn)化等；
4、負責(zé)/參與公司企業(yè)側(cè)產(chǎn)品與解決方案的規(guī)劃和制作，包括業(yè)務(wù)價值分析、市場和競爭分析、競品分析、商業(yè)模式分析和策劃、營銷策略等。
5、負責(zé)公司企業(yè)側(cè)產(chǎn)品與解決方案的營銷和市場開拓，包括售前項目支持、渠道銷售支持、撰寫產(chǎn)品/解決方案營銷材料、營銷推廣、市場宣傳、匯報演示PK、產(chǎn)品試用支持、售前項目需求評估、投標評審等。
6.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，有不少于三年企業(yè)咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗
2、精通office辦公軟件，能較好的完成客戶咨詢資料、產(chǎn)品及解決方案資料；
2、掌握公司產(chǎn)品和解決方案及其技術(shù)原理，能夠較好的與客戶溝通，解決客戶的問題，促進簽單；
3、熟悉招投標流程，能夠獨立完成招投標資料的準備；
4、熟悉市場/行業(yè)分析基本方法，具備調(diào)研、分析等基礎(chǔ)邏輯思維能力，參與編制行業(yè)/區(qū)域維度的大型解決方案或市場調(diào)研分析；
5、具備較強的邏輯思維能力和市場敏銳度，能夠獨立負責(zé)撰寫產(chǎn)品解決方案
邵學(xué)
職責(zé)描述： 1、負責(zé)客戶運營項目的計劃制定、調(diào)研訪談、數(shù)據(jù)收集、方案實施、培訓(xùn)輔導(dǎo)、項目評審等； 2、與客戶進行深入交流溝通，準確獲取客戶的咨詢需求，獨立完成項目建議書、制定咨詢推進計劃； 3、能獨立對客戶進行項目培訓(xùn)和咨詢輔導(dǎo)，負責(zé)整個項目的過程運作與控制； 4、帶領(lǐng)團隊完善行業(yè)解決方案，行業(yè)案例整理以及行業(yè)信息收集等； 5、負責(zé)團隊內(nèi)新人的培養(yǎng)等； 任職要求： 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，有精益生產(chǎn)、IE、TPM行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具有十年以上世界500強制造業(yè)工業(yè)工程、精益管理的相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、熟悉企業(yè)計劃管理，倉儲物流管理及改善者優(yōu)先； 4、具有企業(yè)全流程管理和改進經(jīng)驗的制造廠長、生產(chǎn)廠長、計劃主管、運營主管或相應(yīng)管理經(jīng)歷者優(yōu)先； 5、具備團隊合作意識、良好的溝通能力、嚴密的邏輯能力、較強的口頭語言和書面文字表達能力； 6、熱愛咨詢行業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和學(xué)習(xí)創(chuàng)新愿望，能適應(yīng)出差；
趙禹
崗位職責(zé)：
1.向客戶宣傳、介紹公司產(chǎn)品，為客戶提供咨詢服務(wù)并促成成交，達成任務(wù)；
2.客戶關(guān)系維護；
3.參加公司組織的各項業(yè)務(wù)活動；
4.遵守公司各項規(guī)章制度。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.有金融、房產(chǎn)、汽車銷售從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮；
3.較強的市場開拓能力、良好的溝通能力；
薪酬福利與晉升發(fā)展
1.底薪 提成，六險一金；
2.帶薪假期：享受婚嫁、產(chǎn)假、病假、喪假、年假等；
3.節(jié)假賀禮：生日福利/重大節(jié)日福利/禮品/禮金等；
4.公司活動：工會活動、績優(yōu)員工激勵等；
雙休，入職繳納五險一金，國企/上市公司旗下子公司，公司業(yè)務(wù)穩(wěn)定，領(lǐng)導(dǎo)nice，團隊氛圍好，有一定的晉升空間。
金
薪資：無責(zé)底薪6K起，具體面試定 2-3K績效 個人業(yè)績提成 業(yè)務(wù)獎金 上班時間：13-21點，周一休及平時上午休 崗位職責(zé)： 1、了解少兒教育行業(yè)動態(tài)，分析市場數(shù)據(jù)，總結(jié)客戶需求，反饋市場動態(tài)； 2、根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃，能夠獨立開發(fā)新客戶、維護銷售渠道； 3、邀約意向客戶到訪校區(qū)，陪同參觀，邀約聽課，促進成單，完成相應(yīng)的銷售指標； 4、協(xié)同教學(xué)，及時反饋與溝通痛點，協(xié)助教學(xué)產(chǎn)品快速迭代，協(xié)助家長溝通與處理學(xué)習(xí)期間的各類問題，陪伴孩子學(xué)習(xí)成長； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，至少有1年以上銷售經(jīng)驗，教育行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、精通銷售技巧、良好的溝通能力和客戶服務(wù)技巧； 3、樂于擁抱變化，接受挑戰(zhàn)，能承受一定的工作壓力； 4、強烈的目標意識和工作責(zé)任感； 培養(yǎng)模式： 入職前：集團總部統(tǒng)一集中崗前培訓(xùn)（專業(yè)知識、行業(yè)前景、企業(yè)文化、規(guī)章制度、團建活動）； 入職后：專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)等系列培訓(xùn)； 幫帶師徒：一對一、一對多的指派成長導(dǎo)師，一路成長相伴； 后期跟進：定期組織活動，季度訪談、考核，年終評優(yōu)。 晉升當?shù)溃?業(yè)務(wù)線：顧問 - 儲備主管- 市場主管 - 市場高級主管 - 市場經(jīng)理- 校區(qū)校長（業(yè)務(wù)崗晉升渠道）每3個月一次晉升機會
譚銀雪
職位描述： 1、負責(zé)博西中國銷售業(yè)務(wù)數(shù)字化，業(yè)務(wù)范圍包括門店銷售、市場營銷、已有銷售/營銷平臺的運營與維護等，服務(wù)博西中國內(nèi)部用戶，提供數(shù)字化的咨詢服務(wù)，并對數(shù)字化需求進行整理和需求分析。 2、項目交付和運維：與開發(fā)團隊對接，確保按照方案準確開發(fā)，功能測試，用戶培訓(xùn)及上線支持。 能力要求： 1、本科學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗，1年以上項目運維工作經(jīng)驗，有一個以上的企業(yè)級項目運維或?qū)嵤┙?jīng)驗者優(yōu)先，有ERP運維工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、英語四六級。 3、有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力、邏輯思維性，責(zé)任心強，具備較強的團隊合作精神，能承受一定的工作壓力。 4、有制造行業(yè)、家電行業(yè)零售項目實施背景、需求分析和項目運維背景優(yōu)先；持有PMP資格認證或項目經(jīng)理證書（軟考）者優(yōu)先。 5、會使用項目管理項目工具，如Project、Visio等優(yōu)先； 6、具備一定的文檔書寫能力，思路清晰，有常規(guī)項目文檔書寫經(jīng)驗。
鄂女士/HR
慕尚教育團隊起始于2009年，是青島地區(qū)最早從事一對一輔導(dǎo)的教育機構(gòu)之一；經(jīng)過12年的發(fā)展，現(xiàn)已成為具有小學(xué)文化輔導(dǎo)、初高中文化課輔導(dǎo)、高三藝考集訓(xùn)營，全年齡段教育為一休的教育集團。
薪酬待遇：
1.試用期薪資4000至5000 獎金 提成；
2.入職滿1-2年員工平均年薪10萬；團隊Top10%員工年薪25-30萬；
3.每年1-2次團隊旅行，環(huán)球影城迪士尼大型團建，另有北京上海云南三亞等行程。
4入職安排7天崗位培訓(xùn)，每周進行技能培訓(xùn)，定期組織技能競賽，提供外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會，具有10年以上工作經(jīng)驗的業(yè)內(nèi)大咖手把手培養(yǎng)新人成長。
5.每三個月一次晉升機會，專業(yè)路線管理路線雙向選擇。
6.支持優(yōu)秀員工創(chuàng)業(yè)，提供合作創(chuàng)業(yè)機會，目前已孵化近10余家合作創(chuàng)業(yè)校區(qū)。
崗位職責(zé)：
1、通過電話、微信、現(xiàn)場交流等形式，溝通7-14歲中小學(xué)生家長，介紹閱讀理念，邀約家長帶孩子到校區(qū)試聽課程；
2、幫助家長完成孩子閱讀課程的規(guī)劃，為學(xué)員辦理入學(xué)相關(guān)手續(xù)檔案；
3、負責(zé)客戶的咨詢以及維護工作，包括邀約、接待、簽單、客戶管理等；做好課前課后的服務(wù)工作;
4、熟練掌握學(xué)校各時段銷售政策，完成各項銷售目標；
5、熟悉客戶信息、整理維護等文件管理工作；及時做好客戶回訪，與家長達成良好的合作關(guān)系;
6、協(xié)助處理教學(xué)日常事務(wù)，協(xié)助其它部門完成教學(xué)部組織的各種活動。
任職要求：
1、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
2、熱愛讀書、喜歡孩子、熱愛教育行業(yè)、有親和力與責(zé)任心；
3、普通話標準、語言表達流暢、儀容儀態(tài)自然大方；
4、有1年以上課程顧問、招生顧問、咨詢顧問等相關(guān)銷售類工作經(jīng)驗；
5、大專及以上學(xué)歷;
6、積極主動，目標感強；擅長交流，語言表達能力強。
孫蒙惠/人事經(jīng)理
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