與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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要求:有口腔基本知識,做過相關的工作 1、負責店內(nèi)的咨詢工作,與顧客溝通了解顧客的口腔項目需求; 2、 根據(jù)顧客自訴的項目需求,為顧客做專業(yè)知識答疑,推薦適配的醫(yī)生; 3、幫助顧客預約口腔醫(yī)院面診、協(xié)調(diào)溝通、制定方案等; 4、對顧客進行定期跟進回訪,與顧客維持長期、穩(wěn)定的良好關系,保證治療計劃的完成; 5、對顧客病歷等文件、文檔的整理工作; 6、開發(fā)顧客資源,深度開發(fā)顧客消費意識; 7、協(xié)助顧客進行電話預約就診工作,并做好預約日期,醫(yī)生的登記。
任職要求:
1.本科以上學歷,環(huán)境科學、環(huán)境工程、環(huán)境保護等相關專業(yè)背景,具備一定的環(huán)保信息化工作經(jīng)驗。
2.具備較強的環(huán)保領域管理專業(yè)知識和技能,具有環(huán)境保護數(shù)字化思維及軟件系統(tǒng)設計能力。
3.具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠與客戶建立良好的合作關系。
4.具備較強的分析和解決問題的能力,熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔編寫和匯報能力,能夠制定環(huán)保系統(tǒng)相關售前方案。
5.有煤礦、化工、電力、新能源、建設等相關行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
6.責任心強,對新技術積極探索。
崗位職責:
1.提供環(huán)境保護軟件系統(tǒng)方面的信息化、數(shù)字化咨詢和需求分析服務,包括污染防治、生態(tài)恢復、制度體系等。
2.參與環(huán)境保護信息化系統(tǒng)的設計工作,編制頂層設計規(guī)劃及方案。
3.深入了解環(huán)保行業(yè)行業(yè)、市場、用戶需求,為客戶提供產(chǎn)品和方案的合理化建議。
4.參與大型能源企業(yè)環(huán)境保護數(shù)字化轉(zhuǎn)型,從信息化角度,進行環(huán)境保護相關軟件系統(tǒng)設計,提高環(huán)保管理水平。
5.參與環(huán)境保護軟件系統(tǒng)建設項目管理工作。
一、崗位職責: 1.利用各種渠道及媒介,擴展公司人力資源外包服務市場,具體包括人事代理、勞務派遣、崗位外包、薪稅優(yōu)化等; 2.通過有效溝通挖掘客戶需求,準確把握客戶需求點,為客戶提出有效的人力資源解決方案直至合同簽訂; 3.開發(fā)潛在客戶,擴大與老客戶的合作范圍,做好客情維護,為客戶提供更細致、全面的人力資源外包服務,提高客戶的忠誠度促成長期友好合作; 4.做好溝通和拜訪記錄,并不斷的分析總結、更新客戶的資料,收集各種市場信息及提出自己的建設性意見; 5.分析潛在的問題并跟蹤,配合服務同事提供優(yōu)質(zhì)售后服務。 二、任職要求: 1.本科學歷(特別優(yōu)秀者可放寬至大專學歷); 2.有人力資源流程外包同行銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3.性格外向開朗,邏輯思維清晰,有極強的溝通談判能力; 4.喜愛人力資源行業(yè),對銷售工作有較高的熱情; 5.抗壓力,敏銳的市場洞察力及開拓能力,學習能力較好; 6.具備良好的團隊協(xié)作能力,良好的應變能力,分析判斷能力; 7.擅長運用顧問式銷售模式; 8.擁有人脈建立和使用能力。 三、薪資待遇:無責底薪(4-8K) 提成 五險一金 年終獎 各種節(jié)假日福利 國內(nèi)外旅游 生日PARTY ; 四、上班時間:朝九晚六 周末雙休 國家法定節(jié)假日休息; 五、工作地址:豐德國際廣場C座9樓(地鐵一號線桐梓林站、快速公交旁邊)
公司介紹:公司成立于2012年,主要從事企業(yè)咨詢服務的,主要是為企業(yè)申請知識產(chǎn)權和幫助中小微企業(yè)去申請一些政府扶持政策,從而給到企業(yè)減少稅收壓力和領取無償?shù)馁Y金扶持。
主要工作職責:知識產(chǎn)權(商標、專利、版權)以及政府扶持政策項目
1、負責與企業(yè)負責人的初步溝通及預約跟進;
2、參與企業(yè)的談判過程,負責資料的收集及整合工作;
3、負責客戶維護及企業(yè)的咨詢工作;
4、負責售后的跟進及服務工作,確保長期合作關系。
任職要求:我們需要這樣的你
1.年齡21-33周歲:有銷售經(jīng)驗優(yōu)先,可接受優(yōu)秀應屆生;
2.身體健康,溝通表達流利,思維清晰。
薪資待遇:
試用期3個月,無責底薪3000 邀約客戶獎勵200 高額提成(10%-20%) 獎金 五險一金 雙休 享受國家法定假日休息。
崗位職責: 1、主導內(nèi)控風險合規(guī)體系現(xiàn)狀調(diào)研診斷項目,精準剖析問題并撰寫詳盡報告; 2、主導編制制度立改廢清單,提出優(yōu)化建議,完善客戶公司制度體系; 3、負責組織更新內(nèi)控手冊,優(yōu)化關鍵業(yè)務流程,提升客戶公司管控效能; 5、負責組織壓力測試與信息系統(tǒng)風險評估,撰寫專業(yè)報告提供管理建議; 6、完成領導交代的其他任務。 任職資格: 1、教育背景:本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、會計、法律相關專業(yè); 2、工作年限/行業(yè)經(jīng)驗:具有5年以上為金融機構、財務公司開展內(nèi)控咨詢或風險管理相關工作經(jīng)驗,熟悉金融行業(yè)相關業(yè)務,了解金融、財經(jīng)法律法規(guī)和相關政策; 3、素質(zhì):高度的責任心驅(qū)動工作精益求精,面對項目壓力與高強度工作節(jié)奏,能夠沉著冷靜應對,確保工作質(zhì)量不受影響; 4、技能:掌握風險管理、內(nèi)部控制、內(nèi)部審計等領域理論知識和實踐技能;熟練掌握風險評估模型與工具,如風險矩陣、壓力測試模型等,能夠運用專業(yè)軟件進行數(shù)據(jù)分析與可視化呈現(xiàn);精通辦公軟件; 5、證書:具有注冊會計師/國際注冊會計師/注冊稅務師資質(zhì)/金融風險管理師/國際注冊內(nèi)部審計師或國際信息系統(tǒng)審計師等相關證書優(yōu)先。
工作內(nèi)容:
負責為潛在留學客戶提供全方位的留學咨詢服務,包括留學申請、簽證、住宿、醫(yī)療、保險等,為客戶提供專業(yè)的留學建議和解決方案。
主要職責:
- 負責了解客戶需求,進行需求分析和方案設計,提供專業(yè)的留學咨詢服務;
-根據(jù)公司現(xiàn)有的資源渠道,聯(lián)系跟進客戶,接待客戶的咨詢,了解客戶相關的背景情況并跟進回訪,為學生及家長提供合理化的建議和專業(yè)全面的服務。
- 撰寫留學申請、簽證、住宿等方案,并對方案進行解讀和優(yōu)化;
- 根據(jù)客戶需求,協(xié)助辦理留學申請手續(xù),包括篩選學校、準備申請材料、提交申請等;
- 為客戶提供專業(yè)的留學建議和解決方案,根據(jù)客戶需求協(xié)助申請其他服務;
- 保持與客戶的溝通,關注客戶反饋,持續(xù)優(yōu)化服務品質(zhì);
- 遵守公司的服務規(guī)范和工作標準,確??蛻粜畔⒌谋C苄院秃弦?guī)性。
職位要求:
- 本科以上學歷,通過英語專業(yè)四級考試;
- 熟悉留學申請流程和簽證政策,具備較強的方案設計和執(zhí)行力;
- 具備良好的溝通能力和團隊合作意識,具備一定的抗壓能力;
- 熟練掌握各類留學服務器的使用和維護,了解教育部門的政策和規(guī)定;
- 美國、英國、中國香港等留學項目同行1年及以上工作經(jīng)驗,熟悉行業(yè)動態(tài)和趨勢,有成功案例者優(yōu)先考慮;
- 了解國內(nèi)外主流留學中介機構的服務內(nèi)容和收費標準,有其中之一的服務經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
崗位職責: 1、根據(jù)公司提供的資源聯(lián)系有留學意向的學生和家長,了解客戶的留學需求,制定專業(yè)的留學方案,達成簽約合作; 2、根據(jù)學生的背景情況和留學需求提供適量的增值產(chǎn)品; 3、與團隊老師共同關注學生的留學申請進度,協(xié)調(diào)解決申請中的問題,維護客戶關系,提高客戶滿意度,增加客戶轉(zhuǎn)介紹 任職要求: 1、本科及以上學歷 2、有2-3年的留學教育顧問及咨詢經(jīng)歷的(有海外經(jīng)歷)優(yōu)先; 3、英語能力佳(英語專四、六級或以上水平)擅長建立和維護客戶關系 4、具備主動學習、持續(xù)學習的意愿和能力,勤奮務實,目標感強,具備服務意識。
1、介紹公司服務項目和優(yōu)勢并根據(jù)客戶需求提供全面的留學咨詢和指導,使客戶獲得優(yōu)質(zhì)的留學咨詢服務體驗;2、挖掘客戶背景、提升客戶能力、為客戶制定個性化的申請方案 ;3、協(xié)助指導客戶準備并完成留學申請及留學簽證;4、參與并配合公司的市場推廣營銷活動,為公司各種營銷方式提供留學專業(yè)信息支持;5、定期與客戶保持良好溝通,維護良好和長久的合作關系,提供客戶滿意度和企業(yè)口碑傳播。職位要求:1、國內(nèi)外本科及以上學歷,英語6級以上,能夠熟練使用辦公軟件;2、具有1年以上銷售工作經(jīng)驗或客戶服務經(jīng)驗,具備良好的銷售技巧及良好的服務意識;3、具備優(yōu)秀的溝通談判和人際交往能力,具有較強的洞察力、應變能力;4、具備良好的團隊協(xié)作精神,能夠承擔一定的工作壓力,有較強的敬業(yè)精神;5、對教育事業(yè)有熱情的優(yōu)先,有留學行業(yè)相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先,有英美國家留學經(jīng)歷者優(yōu)先。公司福利待遇:1、廣闊的晉升通道以及具有競爭力的優(yōu)厚福利待遇;2、全員根據(jù)績效情況享受不同程度的薪資提升;3、完善的職業(yè)通路和培訓,行業(yè)內(nèi)專業(yè)的培訓支持;4、與精英們共事的軟環(huán)境,留學行業(yè)創(chuàng)業(yè)型人才 外籍優(yōu)秀同仁的國際化視野;5、尊重、平等的企業(yè)氛圍,輕松且專業(yè)的辦公環(huán)境,擁有正能量的國際化工作團隊;6、定期舉行員工活動,豐富員工業(yè)余生活; 職能類別:專業(yè)顧問 關鍵字:留學咨詢銷售代表留學銷售課程顧問
這里是中國平安綜合金融售后服務部,主要負責已投保家人們的保單、后期服務、包括紅利領取、生存金領取、理賠、保單檢視、家庭風險規(guī)劃等,現(xiàn)因業(yè)務拓展,對外招聘售后主管6人,因職位要求,需年齡25到40周歲,學歷大專及以上,不符合要求的***簡歷,謝謝?。?!
任職資格:
1、年齡25到40周歲,學歷大專及以上。
2、普通話標準,學歷能力強,能吃苦耐勞。
3、大學修學金融、保險、營銷、管理專業(yè),或有過銷售經(jīng)驗,管理過團隊的優(yōu)先錄取。
3、完成公司下發(fā)的老客戶名單回訪,進行保單解釋和問題解答。
4、及時為老客戶生日祝賀、續(xù)期保費繳費提醒。
5、公司政策和新產(chǎn)品及時像老客戶回饋信息。
6、根據(jù)老客戶目前的情況進行理財分析,并提出合理建議,協(xié)助客戶理財。
薪資待遇:
1、底薪6000--9000 高提成 獎金 年終獎 養(yǎng)老補貼等,轉(zhuǎn)正后基本薪資(視個人經(jīng)驗而定 業(yè)績提成 年終獎)人均月收入12000-20000元;
2、快速成長:為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓、崗中訓練及管理力提升訓練;
3、無限的發(fā)展空間:集團每年至少4次的職位晉升機會,在平安集團沒有空降兵,所有中、高層領導干部均由基層培養(yǎng),只要肯用心付出努力,這里將是你事業(yè)及人生的步步高升的階梯
4、每個季度會組織一次大型的旅游活動,讓你享受工作中的快樂
5、法定節(jié)假日休息,春節(jié)期間可以享受長達一個月的休息時間
工作時間:周一至周五上午8:30-11:00,其余時間自由安排,節(jié)假日正常休息
【工作內(nèi)容】:
公司提供客戶信息用電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績。
【崗位要求】:
1.20-40歲,男女不限,有無經(jīng)驗均可。
2.性格開朗,有良好的溝通能力。
3.沒有專業(yè)要求,無工作經(jīng)驗者經(jīng)過培訓可以順利上崗。
【福利待遇】:
1.底薪 3000 300全勤 500績效 高提成 高獎金
2.單雙休、五險、下午茶、多才團建、節(jié)日福利、生日福利。
3.老帶新 系統(tǒng)培訓,輕松月入過萬。
4.歡迎小伙伴們的加入!
1.線上和線下面對面心理咨詢。
2.積極主動關懷客戶,在提供優(yōu)質(zhì)客戶服務的同時,挖掘客戶的潛在需求,完成目標。
3.完成領導交代工作,簡單,聽話,照做。
4.維護咨詢師的形象,提高客戶滿意度。
職位要求:1. ?年齡:25-45歲。
2. ?學歷不限,心理學教育背景或心理咨詢師背景者優(yōu)先考慮。
3. ??具有良好的溝通能力和表達能力,善于傾聽,有耐心,分析力較強。
4. ??具有情感咨詢行業(yè)、婚戀行業(yè)等相關工作者優(yōu)先考慮。
5. 情感經(jīng)歷豐富者,情商高者優(yōu)先。
6. 對心理學感興趣,有自主學習能力
薪資待遇:
1.所有咨詢客戶均是先付費后咨詢,按時間分鐘收費,咨詢師平均月收益1.5W左右,高提成績效獎金激勵獎金。
2.免費提供崗前培訓,技能培訓。
3.公司氛圍好,無拘無束的管理模式,工作時間彈性,自由。
4.新公司晉升空間大,與公司共同成長,優(yōu)秀者可晉升管理,負責人,以及培訓師。
工作時間:每周一到周五下午1-4點,周末雙休,節(jié)假日歲法定走,不加班
公司主要負責K12-成人教育(英語記單詞項目),通過AI智能英語系統(tǒng) 真人陪練模式,線上1對1訓練,旨在幫助學生全方位提升英語能力!
薪資范圍:8-12000元/月
職位底薪:4-6k 4000元績效 提成(5-10%)
崗位職責:
1、以微信、電話或社群方式,對在線體驗完課程的客戶進行有效溝通和維護
2、清晰客戶需求,做好簽單工作,完成在線轉(zhuǎn)化
任職要求:
1、大專及以上學歷,1年以上銷售經(jīng)驗,有在線教育、知識付費行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
2、良好的溝通能力,較強的客戶服務意識,喜歡銷售類工作
3、目標感、執(zhí)行力強,喜歡挑戰(zhàn)自我
公司提供精準用戶體驗,前端有新媒體獲客專員進行渠道引流,安排用戶購買體驗包,你只需要負責后期轉(zhuǎn)化工作,會有帶教培訓,主管協(xié)助轉(zhuǎn)化!
工作職責:
1. 配合公司BD團隊協(xié)訪客戶,挖掘并分析客戶需求;
2. 能獨立承擔并管理從開始到交付的定量和定性研究及咨詢項目;
3. 關注醫(yī)療、醫(yī)藥、生命科學領域的最新市場動態(tài),進行行業(yè)信息的收集、分析,并結合實際項目需求優(yōu)化方案;
4. 具備強大的學習能力,能夠通過分析成功案例與團隊共同成長,并推動方案的優(yōu)化與創(chuàng)新。
任職資格:
1. 5年以上醫(yī)療行業(yè)咨詢從業(yè)經(jīng)驗,醫(yī)藥學、公共衛(wèi)生學、生物學、管理學、數(shù)學等專業(yè)背景;
2. 有較強的數(shù)據(jù)分析能力,掌握Python、Powerbi等主流分析工具,可以進行定量及定性的業(yè)務模型建模;
3. 精通PPT,有較強的結構化思維、分析與呈現(xiàn)能力;
4. 持續(xù)性學習能力、責任心與良好的團隊協(xié)作能力;
5. 熱愛市場研究/咨詢和大健康行業(yè)。
崗位職責:
1.執(zhí)行公司安排的咨詢輔導任務,及時向相關人員反饋審核工作中出現(xiàn)的各種問題,并積極配合解決問題;
2.在審核工作中堅持審核原則,遵守審核員的行為規(guī)范和公司的各項規(guī)定,注意自己的言行,維護公司利益和形象;
3.及時完成審核資料的準備、與客戶在審核前的溝通、督促客戶整改不符合項、根據(jù)認證決定工作人員的意見修改和完善審核資料等工作;
4.及時完成公司安排的技術文件的編制工作;
5.積極參加公司安排的現(xiàn)場見證工作;
6.在審核中了解客戶需求并向相關部門反饋;
7.積極參加公司安排的有關培訓工作;
8.提供與審核相關的工作及公司其他各項工作的建議;
9.主動學習,持續(xù)提高自身的專業(yè)素質(zhì)和審核技能,為受審核方提供有價值的意見和建議,不斷提升審核工作質(zhì)量。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷,臨床醫(yī)學專業(yè);
2、3年以上相關工作,有臨床實驗或CRO經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉國內(nèi)外GCP相關法規(guī),如醫(yī)療器械臨床試驗質(zhì)量管理規(guī)范、21 CFR 812、ISO 14155:2011;
4、英語六級以上水平,熟悉醫(yī)學英語,良好的英語閱讀和翻譯能力優(yōu)先考慮;
5、擁有GCP培訓證書者優(yōu)先。
可接受兼職
底薪 績效 項目獎金(敢于挑戰(zhàn)高薪,挑戰(zhàn)自我)
職位福利:無試用期、彈性工作
1.時間:周一至周五,早上8:30-晚上6點上班,周末雙休;
2.收入:月均8000-16000,上不封頂;
3.培訓:入職后會有專業(yè)人員一對一帶薪培訓;
4.旅游:不定期帶薪旅游;
5.晉升:公開透明的晉升渠道,不靠關系(業(yè)務專員-業(yè)務主管-業(yè)務經(jīng)理-業(yè)務總監(jiān)及合伙人)
6.福利:五險一金、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假;
7.地址:鄭東新區(qū)綠地原盛國際3C
職位描述:
1.18-30歲,男女不限,有過網(wǎng)絡銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.吃苦耐勞,能迅速適應工作環(huán)境和節(jié)奏;
3.勤奮上進,對于成功有強烈的欲望;
4.身心健康,能適應較強強度的工作。
福利待遇:
1.一經(jīng)錄用即簽訂勞務合同,建立勞務關系;
2.所有員工享有法定假期、帶薪年假;
3.公司組織集體旅游,團建、戶外活動、生日會等豐富多彩的員工活動;
4.完善的培養(yǎng)體系和職業(yè)規(guī)劃,讓員工擁有不斷前進的職業(yè)發(fā)展空間;
5.基本薪酬 提成 激勵獎金(周獎獎勵 月獎獎勵)
團隊介紹:
河南分公司目前有數(shù)十名在職人員,都是90/00后成員,日常氛圍輕松活躍,團隊和諧,互幫互助,快樂成長。
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用專業(yè)招聘
專人服務 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務
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