與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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有意者可以直接聯(lián)系 一、工作內(nèi)容:負責鮮羊奶試喝推廣+配送工作,早晚配送,時間較自由; 二、薪資待遇:試喝羊奶有責底薪可達5千+高提成+配送費+獎金收入。 綜合首月在6000—8000,業(yè)務穩(wěn)定后在9K以上,做得好1-3萬上不封頂! 1、上班時間:上午7點-10點半,下午3-8點,中間自由安排,具體以站點安排為準。 2、提供住宿,公司提供煤氣米油鹽和做飯工具,和同事一起可以做飯吃。 3、公司有完整的培訓體系+晉升機制,內(nèi)部晉升空間廣,可上升到董事合伙人。 4.優(yōu)秀的員工可獲汽車首付款,孝道金等獎勵。 三、任職資格: 1、男女不限,年齡18-45歲,身體健康。 2、踏實能干,不怕辛苦,有賺錢欲望。有無經(jīng)驗均可,(新人入職由主管培訓,老師傅手把手帶教,上手快) 3、自備電動車或者摩托。
崗位職責: 1、負責所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村市場客戶開發(fā)及農(nóng)資產(chǎn)品銷售; 2、與總部協(xié)作舉辦農(nóng)資產(chǎn)品促銷會及新品推廣等; 3、按照公司要求,定期對客戶進行拜訪、產(chǎn)品回訪、市場反饋收集等。 崗位要求: 1、男女不限,會開車能獨自跑市場。 2、中專或高中以上學歷。 3、有農(nóng)資或相關銷售經(jīng)驗1年及以上。 4、蒙漢語兼通優(yōu)先。 5、具備較強的執(zhí)行力和學習能力。
公司是一家長期穩(wěn)定,產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量有保障的公司。 銷售人員主要負責青白江區(qū)域的業(yè)務,需要主動聯(lián)系,開發(fā)客戶資源,維護客戶達成雙方合作共識。銷售人員工作積極、認真、負責,多少的付出就會得到相應的回報。期待你的加入
崗位職責: 1.負責西藏子公司草莓、玫瑰、牧草銷售;按照銷售部經(jīng)理的安排,完成銷售指標; 2、定期回訪自已所管轄片區(qū)的客戶,保持良好的合作關系; 3、積極參加相關行業(yè)推廣會,及參加國內(nèi)大型行業(yè)展會等拓展業(yè)務的相關活動; 4、積極開拓新客戶,維系現(xiàn)有客戶,建立客戶檔案; 5、根據(jù)客戶購銷計劃確保貨款及時到位,建立客戶信用檔案,提高貨款回收率; 6、根據(jù)部門管理目標要求,定期提交銷售計劃、銷售總結報告及銷售報表等。 任職要求: 1、學歷:全日制??萍耙陨蠈W歷; 2、具有良好的口頭表達能力,性格開朗,勇于挑戰(zhàn)自我; 3、有意向在銷售行業(yè)發(fā)展,有強烈的進取心,能吃苦耐勞,責任心強; 4、能適應經(jīng)常外派出差; 5、具備成本控制和資源整合意。
①每個面品小老板按6萬人口1個片區(qū)進行管理,專車專營。 ②在公司獨立立戶,自有車輛,自有倉庫,享受廠價。 ③公司前6個月公司保障收入10000元。 ④公司支持陳列費用、呆滯品費用。 ⑤公司配備專職職業(yè)經(jīng)理人進行幫扶。
崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職資格: 1、初中及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 5、有責任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 工作時間:早上8:30——下午17:30
1.22至35歲 全職 能夠接受高薪挑戰(zhàn); 2.大專及以上學歷,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先,市場營銷專業(yè)優(yōu)先。 3.抗壓能力強,可接受出差。 4.具備強烈的事業(yè)心、責任心和良好的團隊合作精神。 5.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 6.每月工作出差要求標準在20天以上。 7.根據(jù)公司制定的銷售計劃,全面具體地負責分管區(qū)域的銷售工作,做好項目的采集跟蹤工作; 8.掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據(jù)市場變化情況,及時反饋相關信息,或可提出具體的區(qū)域銷售計劃方案;
1:負責產(chǎn)品的市場開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃 2:與客戶保持良好的溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供主動熱情,滿意,周到的服務。 任職要求 1:年齡在20-40之間,男女不限,溝通能力強,普通話標準。 2:性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和抗壓能力, 3:有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用
招聘崗位:農(nóng)業(yè)服務推廣專員(10名) 工作地點:平和縣,需長期出差下鄉(xiāng) 薪資福利:底薪+績效考勤+出差補貼+銷售提成+季度獎金(綜合薪資范圍可補充) 崗位職責 1. 渠道下沉與終端服務 主導農(nóng)戶活動策劃與執(zhí)行,完成產(chǎn)品入村入戶推廣、銷售及配送全流程服務; 建立并維護客戶關系,精準對接農(nóng)戶需求,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源保障服務落地。 2. 市場活動策劃與執(zhí)行 策劃并執(zhí)行產(chǎn)品推介會、技術培訓、田間觀摩會等推廣活動,提升品牌影響力; 跟蹤田間試驗示范效果(需形成包括時間、地點、具體試驗相關數(shù)據(jù)的方案、文字、圖片、視頻記錄),提煉可復制的推廣案例,形成區(qū)域化解決方案。 3. 市場洞察與策略支持 開展區(qū)域市場調(diào)研,分析競品動態(tài),為產(chǎn)品優(yōu)化與市場策略提供數(shù)據(jù)支撐; 結合本地化需求,反饋產(chǎn)品改進建議,推動服務模式創(chuàng)新。 4. 新媒體運營與品牌傳播 負責抖音、快手、視頻號等平臺內(nèi)容創(chuàng)作與剪輯,輸出符合農(nóng)戶需求的農(nóng)技科普、產(chǎn)品推廣短視頻; 通過線上互動提升用戶粘性,助力線下活動引流與轉化。 任職要求 1. 基礎條件 中專及以上學歷,年齡40周歲以下,男女不限,區(qū)域本地人優(yōu)先; 持有C1及以上駕照,適應長期農(nóng)村出差及自駕工作模式。 2. 經(jīng)驗與能力 1年以上保險業(yè)或從事產(chǎn)品直銷銷售、有農(nóng)資銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉農(nóng)業(yè)市場者優(yōu)先; 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能獨立解決客戶問題,抗壓、抗挫折能力強; 熟練使用辦公軟件及短視頻剪輯工具(剪映/PR等),具備基礎內(nèi)容策劃能力。 3. 素質(zhì)與態(tài)度 誠信正直,責任心強,具備敏銳的市場洞察力與服務意識; 目標導向,執(zhí)行力強,能高效完成公司下達的銷售與推廣任務; 熱愛農(nóng)業(yè),愿意扎根基層,具備持續(xù)學習與自我驅動力。
1、對工作有較高的熱情和較強的目標導向; 2、針對目標客戶名單進行溝通; 3、具備較好的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力,致力于成為專業(yè)咨詢顧問; 4、達成公司設定的各項指標。
開發(fā)新客戶 維護老客戶 銷售公司產(chǎn)品
主要負責廣元地區(qū)外墻建筑材料的推廣 聯(lián)系電話:15208138885(微信同號)
1、薪資待遇: 底薪:2000元/月; 提成:手機銷售提成+移動業(yè)務辦理提成 正常干:收入4000+; 認真干:收入8000+; 努力干:收入12000+; 奮力干:收入15000+; 2、崗位要求: 1、移動/電信/聯(lián)通或電子產(chǎn)品相關行業(yè)的經(jīng)驗; 2、年齡18-45歲之間,形象良好、善于交流、有親和力、能吃苦、想掙錢,能接受高頻次短途出行;
工作內(nèi)容: 1、負責社區(qū)60歲以上人群養(yǎng)老能力評估,建立老年人臺賬,做好老年人養(yǎng)老規(guī)劃; 2、篩選公司老客戶并進行客戶的維護、做好老客戶的售后及咨詢工作,維護好社區(qū)居民委員會共建單位關系 2、協(xié)助社區(qū)活動的開展包括但不限于親子活動、老年活動等 3、公司有新產(chǎn)品/新項目發(fā)布時做好客戶告知工作,協(xié)助團隊做好客戶簽單工作 4、安排相應客戶相關權益的兌現(xiàn)如:DIY,采摘及旅行活動等 職位要求: 1、25-45周歲,有朝氣正能量 2、目標感強,善于自我驅動 3、形象端正,易于溝通 4、大專本科及以上學歷(有相關工作經(jīng)驗者可以放寬至中專),個人征信記錄良好 5、保險學專業(yè)優(yōu)先,教育、醫(yī)療工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 6、具有一定的保險意識,理解保險真正的作用。 上班時間: 周一到周五,周未雙休 公司福利: (1)福利待遇:醫(yī)療險,重疾險,意外險,企業(yè)養(yǎng)老金等; (2)休息假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假及其它各種帶薪假期 (3)公司提供免費職前培訓、保險產(chǎn)品專業(yè)培訓、綜合金融專業(yè)培訓、團隊管理及營銷知識培訓; (4)不定期團建、公司組織旅游活動等。 薪資構成: 津貼+提成+季度獎+服務金+續(xù)年度服務津貼+繼續(xù)率獎金+增才獎金+職級養(yǎng)老金等(上不封頂);綜合5K到9K。管理及營銷知識培訓; (4)不定期團建、公司組織旅游活動等。 薪資構成: 津貼+提成+季度獎+服務金+續(xù)年度服務津貼+繼續(xù)率獎金+增才獎金+職級養(yǎng)老金等(上不封頂);綜合5K到9K。
【薪資福利】 薪資:底薪4000+高提成+獎金+免費培訓 或者人性化薪資日結,高提成,當天結算上不封頂; 【晉升空間】 1、晉升制度:銷售代表—銷售主管—銷售總監(jiān)—區(qū)域經(jīng)理; 2、長遠的職業(yè)規(guī)劃:晉升空間較大,發(fā)展平臺廣闊 【任職資格】 1、35歲以下,男女不限,有無經(jīng)驗均可; 2、應變能力強,積極主動,有較好的溝通能力; 3、不安于現(xiàn)狀,喜歡挑戰(zhàn),敢于突破,具有吃苦耐勞及團隊協(xié)作的精神; 期待您的加入!??!
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