與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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負責本區(qū)縣渠道銷售策略的執(zhí)行落地,拓展、維護好渠道;區(qū)縣營銷的活動執(zhí)行;總代售前及服務(wù)支持中心的人員日常管理,實現(xiàn)本區(qū)縣中長尾市場的有效覆蓋與規(guī)模擴張。
主要職責:
1、提高本區(qū)縣銷售業(yè)績
2、構(gòu)建本區(qū)縣的渠道沙盤,并維護和拓展本區(qū)縣的核心渠道;
3、負責本區(qū)縣渠道關(guān)系維護,配合渠道進行事件營銷活動執(zhí)行;
4、收集、分析區(qū)域經(jīng)銷商信息,分析現(xiàn)有經(jīng)銷市場情況,輸出市場分析報告;
崗位要求:
1、學歷
【崗位職責】
負責區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英渠道體系的布局、搭建。
聯(lián)合區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英落地市場推廣動作。
能夠快速掌握華為政企分銷產(chǎn)品
【崗位職責】
負責區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英渠道體系的布局、搭建。
聯(lián)合區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英落地市場推廣動作。
能夠快速掌握華為政企分銷產(chǎn)品
崗位職責:
1、制定年度項目商業(yè)計劃、方案、政策;
2、完成經(jīng)銷商合作協(xié)議制定、談判并與經(jīng)銷商聯(lián)合業(yè)務(wù)計劃,確保項目按進度達成;
3、協(xié)助公司推廣團隊進行自營品種引進、采購。
任職要求:
1、本科及以上學歷,藥學及相關(guān)專業(yè);
2、接受出差、兩年以上商業(yè)分銷工作經(jīng)驗,熟悉浙江省內(nèi)商業(yè)環(huán)境。
收集、分析市場信息、動態(tài),協(xié)助制定和完成新產(chǎn)品推廣計劃,完成各類圍繞活躍品牌、提升品牌和發(fā)展品牌的推廣活動: 1、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理按公司要求,策劃本大區(qū)的市場營銷方案。 2、針對公司的市場推廣主題活動,對辦事處主任、業(yè)務(wù)代表和事務(wù)代表進行溝通、培訓和指導。 3、對公司要求的市場推廣主題活動的開展情況,對大區(qū)內(nèi)各辦事處進行現(xiàn)場督導和檢查。 4、組織大區(qū)相關(guān)人員對各辦事處的促銷活動進行驗收。 5、對大區(qū)內(nèi)各辦事處促銷申請和促銷費用的審核。 6、協(xié)助大區(qū)內(nèi)各辦事處對基礎(chǔ)工作的強化和規(guī)范管理。 7、收集市場信息及行業(yè)動態(tài)。 8、完成公司下達的臨時任務(wù)。
崗位職責
1、積極開拓半導體貿(mào)易商客戶,定期回訪,依據(jù)其芯片、集成電路等產(chǎn)品需求,建立長期合作關(guān)系。
2、在 “半導體行業(yè)觀察”“芯師爺” 等專業(yè)平臺發(fā)布產(chǎn)品推廣內(nèi)容;活躍于 “電子工程世界論壇”“我愛研發(fā)網(wǎng)” 等行業(yè)社區(qū),分享產(chǎn)品應(yīng)用;利用領(lǐng)英、微博等社交平臺,與潛在客戶建立聯(lián)系、推廣產(chǎn)品;參與線上展會,如 “慕尼黑上海電子展線上平臺”,展示產(chǎn)品、收集客戶信息。
3、持續(xù)收集半導體行業(yè)市場信息,包括對手線上推廣策略、價格動態(tài),以及行業(yè)技術(shù)、政策趨勢,為公司策略調(diào)整提供依據(jù)。
4、協(xié)同公司內(nèi)部團隊,保障產(chǎn)品訂單執(zhí)行,及時處理客戶反饋與投訴。
5、制定并執(zhí)行個人銷售計劃,明確目標,定期匯報業(yè)績,依實際調(diào)整策略,確保目標達成。
任職要求
1、有 1-3 年銷售經(jīng)驗,有半導體貿(mào)易商或線上平臺銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉各類芯片、分立器件或華強北市場等;
2、溝通協(xié)調(diào)能力強,能與客戶、內(nèi)部團隊高效交流。
3、市場開拓與客戶服務(wù)意識佳,主動挖掘、解決客戶需求。
4、具備良好數(shù)據(jù)分析能力,能優(yōu)化銷售策略。
5、熟悉并能運用各類線上平臺進行產(chǎn)品推廣和客戶拓展。
職位待遇:
提成(利潤8%-10%) 補助(手機補助300元/月 筆記本補助100元/月) 年底獎金
福利待遇:
1、5天7.5小時制 9:00-12:00 13:30-18:00;
2、六險一金 、節(jié)日福利、年終獎金;
3、不定期提供下午茶 水果、飲料、冰淇淋、咖啡等;
4、公司提倡“家文化”,不定期組織員工旅游活動,固定的有省外一次旅游、省內(nèi)一次旅游;
5、為員工提供學習和培訓的機會;
6、舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍,擁有積極向上的人際關(guān)系,人性化的工作安排。
工作內(nèi)容: 1. 地推推廣員,負責公司小程序推廣。 2. 每周進行1-2次區(qū)域推廣,并制定計劃。 3. 做好客戶登記,開發(fā)合作點,并維護客戶關(guān)系。 招聘要求: 年齡 20-30 之間,有銷售經(jīng)驗 能吃苦耐勞,工作踏實,認真負責,有團隊精神 有晉升歷練機會 工資待遇:底薪+提成+社保 綜合薪資 4000-6000
會開手動擋面包車
崗位職責: 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略,負責相關(guān)合作渠道的拓展與維護,洽談合作業(yè)務(wù),最終實現(xiàn)產(chǎn)品的推廣,對業(yè)績目標達成負責; 2.維護渠道關(guān)系并根據(jù)情況進行需求分析,達成多種模式的合作計劃; 3.調(diào)查分析渠道市場狀況,配合公司制定相應(yīng)的渠道銷售策略和市場支持計劃; 任職資格: 1.大專以上學歷,計算機、通信工程、電子類、市場營銷等專業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.1-3年渠道工作經(jīng)驗,有同行客戶資源優(yōu)先; 3.為人誠實正直、學習能力強、善于整合資源、有創(chuàng)新思維、工作勤奮,有韌性、富有工作熱情、具備良好的職業(yè)道德,有強烈的目標意識與進取精神。
崗位職責: 1、負責相關(guān)品牌及渠道的銷售對接跟進; 2、協(xié)助電商分銷主任跟進業(yè)務(wù)細節(jié),并對相關(guān)渠道進行銷售規(guī)劃; 3、協(xié)助電商分銷主任進行渠道、客勤關(guān)系的日常維護于溝通; 4、協(xié)助電商分銷主任整理搜集相關(guān)品牌市場信息,并進行相關(guān)分析; 5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,有留學背景優(yōu)先考慮; 2、具有快消品行業(yè)1年以上渠道開發(fā)、銷售類工作經(jīng)驗; 3、熟悉電商,熱愛電商行業(yè),邏輯思維能力強; 4、執(zhí)行力強,做事認真、頭腦靈活、有一定的商務(wù)談判基礎(chǔ); 5、能夠吃苦,責任心強,能適應(yīng)出差
??招聘, 一、招聘50名銷售代表:???? 無責任底薪3500+提成33~75通提安客居?,58,趕集?三網(wǎng)使用[強][強][強] 二、招聘15名營銷經(jīng)理:???? 保障薪資8000+通提16-24%[勝利][勝利] 三、公司各項獎勵:???? 公司大量獎勵策政?,網(wǎng)簽就可拿以?提成,行業(yè)?結(jié)傭快??? 五、辦公地點:???? 云南-昆明市-呈貢區(qū),位置成熟生便活?利,上班交通便捷。?????? 2021年加入給未來個一?努力的理由,我們在這等你?????? 歡迎各位朋友介紹,做?過的沒做過的都可以推薦。??????
1、負責區(qū)域內(nèi)電商行業(yè)及市場分析調(diào)研,通過電話,上門拜訪等多形式進行供應(yīng)商和分銷商開發(fā); 2、快速熟悉渠道市場動向、整合信息,幫助合作商規(guī)劃并設(shè)計渠道業(yè)務(wù)模式,開拓市場; 3、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃,完成項目相關(guān)對接并賦能合作商,如提供業(yè)務(wù)指導等相應(yīng)支撐工作; 4、監(jiān)督代理商/合作伙伴/供貨商/分銷商管理、經(jīng)營、業(yè)務(wù)策略問題,從而提升企業(yè)滿意度; 5、領(lǐng)導交代的其他臨時性工作。 任職資格: 1、大專及以上學歷,能適應(yīng)出差; 2、具備較強的銷售能力,團隊管理能力,邏輯思維能力; 3、一年以上代理商/供應(yīng)商/分銷商經(jīng)驗,或掌握資源優(yōu)先。 一旦錄用,公司將提供: 1、系統(tǒng)性的銷售培訓及電商專業(yè)知識培訓; 2、有競爭力的薪酬體系; 3、晉升及內(nèi)訓外訓機會; 薪酬制度:底薪 餐補 提成,入職五險,雙休 福利制度:享受國家法定節(jié)日,提供社保,公司Outing,團隊活動 會辛苦,有收獲,如果你想好了,來這里,我們歡迎你的加入!
崗位職責:
1、根據(jù)部門目標,運用銷售方法和技巧,完成任務(wù)及各項考核指標;
2、渠道維護,對電商分銷商渠道進行維護管理,銷售過程管理,進銷存管理;
3、生意回顧,定期對電商分銷客戶的銷售進行分析復盤,輸出策略報告;
4、價值鏈維護,維護品牌價格統(tǒng)一,不斷優(yōu)化分銷商價格管理體系;
5、產(chǎn)品培訓,定期對分銷商團隊進行產(chǎn)品線上、線下培訓;
6、開發(fā)新客戶,針對新渠道或垂類人群,定期開發(fā)新客戶。
任職要求:
1、大專及以上學歷,電子商務(wù)、市場營銷相關(guān)專業(yè);
2、較強的客戶溝通及談判能力,與客戶建立良好的合作關(guān)系;
3、一年以上電商獨立運營經(jīng)驗,兩年品牌分銷商管理經(jīng)驗;
4.、管理分銷商生意規(guī)模超500萬/年;
5、有自驅(qū)力,抗壓能力好。
一、對公司所要銷售產(chǎn)品的銷售渠道的開發(fā)以及新老客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的維護 1、對所需要開發(fā)市場同類產(chǎn)品的市場調(diào)研:如品牌、價格、包裝等,作出分析對比并擬寫市場報告; 2、對公司所銷售產(chǎn)品與同類產(chǎn)品的質(zhì)量、價位、包裝等進行對比,并制定合理的進入市場價格; 3、進行市場開發(fā),尋找銷售渠道; 4、對客戶的訂單進行及時的發(fā)貨,收款; 5、對客戶的維護與定期拜訪及售后服務(wù)及咨詢工作; 6、對銷售的情況作出總結(jié)并分析改進的原因,實施; 7、庫存的盤點及產(chǎn)品 增減的建議; 8、相關(guān)周月報表整理提交等; 9、對所管理區(qū)域的經(jīng)銷商提供活動營銷方案及支持。 二、崗位職責: 1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準后實施; 2、尋找并管理渠道合作者; 3、新渠道開發(fā); 4、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析; 5、渠道合作者的聯(lián)絡(luò)和更新; 6、負責對渠道合作者提供持續(xù)支持; 7、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等; 8、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他任務(wù)。
負責區(qū)域開發(fā)和推廣銷售,吃苦耐勞溝通能力強
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