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職位描述：

工作內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在湖南的銷(xiāo)售及推廣 2、根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃，完成區(qū)域銷(xiāo)售銷(xiāo)售指標(biāo) 3、跟進(jìn)訂單回款工作； 4、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍； 6、做好客情關(guān)系，確保和客戶(hù)的長(zhǎng)期合作； 5、負(fù)責(zé)轄區(qū)的市場(chǎng)信息的收集； 6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行； 7、收集產(chǎn)品信息，協(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。

任職要求

1、一年以上快消品行業(yè)渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，休閑食品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2、熱愛(ài)銷(xiāo)售，勇于挑戰(zhàn)、積極樂(lè)觀(guān)

3、富有激情和創(chuàng)新理念

4、較強(qiáng)的溝通能力和邏輯思維能力

5、為人正直、誠(chéng)實(shí)可靠、能吃苦耐勞

其他：公司在湖南暫無(wú)辦事處，base地可商議

職位描述：

崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司政策，統(tǒng)籌規(guī)劃營(yíng)業(yè)部工作節(jié)奏，包括周計(jì)劃、月計(jì)劃、季度及年計(jì)劃等，并督導(dǎo)落地執(zhí)行，定期檢視; 2.組織協(xié)調(diào)公司資源投放，保證總分公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成; 3.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)的培訓(xùn)、各類(lèi)活動(dòng)組織，對(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé); 4.參加項(xiàng)目管理與規(guī)劃，配合項(xiàng)目規(guī)劃做方案調(diào)整: 5.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部中心的組織發(fā)展、運(yùn)營(yíng)管理、績(jī)效達(dá)成及品質(zhì)把控; 任職要求 年齡:28-45歲 學(xué)歷:大專(zhuān)及以上 1.5年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上壽險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(30人+團(tuán)隊(duì)) 2.具有保險(xiǎn)公司部經(jīng)理、課長(zhǎng)、處經(jīng)理、總監(jiān)等從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先; 3.具備獨(dú)立完成工作計(jì)劃、督導(dǎo)執(zhí)行的能力; 4.擅長(zhǎng)從0到1的組建及綜合運(yùn)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)洽談、部門(mén)增員等; 職業(yè)素養(yǎng) 1.高度敬業(yè)、善于溝通、敢于擔(dān)當(dāng);喜歡挑戰(zhàn)不斷突破自我; 2.具備強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)，一流的團(tuán)隊(duì)搭建能力，出色的團(tuán)隊(duì)合作、溝通能力。 福利待遇 1.入職即簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金 2.管理層專(zhuān)屬的經(jīng)理管理津貼 3.基礎(chǔ)收入關(guān)聯(lián)部門(mén)各項(xiàng)日常管理津貼、客戶(hù)服務(wù)指標(biāo)、續(xù)收、留存指標(biāo)達(dá)成; 4.整體收入包含個(gè)人銷(xiāo)售收入、部門(mén)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)收入、部門(mén)管理津貼、年終獎(jiǎng) 5.周末雙休、享有各種過(guò)節(jié)福利(根據(jù)當(dāng)?shù)胤止菊叽_定)

職位描述：

區(qū)域銷(xiāo)售

職位描述：

職責(zé)描述： 1、依據(jù)公司總體戰(zhàn)略和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，制定省區(qū)市場(chǎng)產(chǎn)品推廣策略及推廣計(jì)劃； 2、通過(guò)各種方式，組織做好各項(xiàng)品牌宣傳市場(chǎng)推廣工作及消費(fèi)者促銷(xiāo)活動(dòng)； 3、制定省區(qū)品牌布建的規(guī)劃，并監(jiān)督實(shí)施終端生動(dòng)化； 4、制定新產(chǎn)品的推廣計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施； 5、內(nèi)部組織的建設(shè)和管理； 6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、配合銷(xiāo)售省區(qū)整體工作安排，按時(shí)按量完成其他相關(guān)任務(wù)。 任職要求： 1、本科以上，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/廣告/管理/經(jīng)濟(jì)/公關(guān)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、5年以上快消品推廣工作經(jīng)歷，3年以上快消品銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)，且具備3年相關(guān)職能崗位管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉快消品市場(chǎng)操作者優(yōu)先。

職位描述：

一、職位要求： 1、年齡23-35周歲及以下，身體健康，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，遵紀(jì)守法，品行端正。 2、能接受臨時(shí)出差，吃苦耐勞，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有很強(qiáng)的客戶(hù)溝通能力和執(zhí)行能力。 3、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機(jī)械制造與設(shè)計(jì)等大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮。 4、做過(guò)機(jī)械密封或水泵類(lèi)、攪拌器類(lèi)銷(xiāo)售者優(yōu)先考慮。 二、技能要求：有國(guó)企銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及機(jī)械工業(yè)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 三、薪資詳情： 1、薪資待遇：基本工資＋績(jī)效獎(jiǎng)金＋提成＋工齡工資+話(huà)補(bǔ)+差補(bǔ)+五險(xiǎn)一金＋節(jié)假日福利＋年終獎(jiǎng)金＋定期培訓(xùn) 2、法定節(jié)假日，7.5小時(shí)工作制 3、具體薪資面議

職位描述：

大專(zhuān)以上學(xué)歷，3-5年以上藥品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，熟悉三終端、KA市場(chǎng)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé):
1.制定大區(qū)內(nèi)渠道銷(xiāo)售策略、促銷(xiāo)策略、推廣策略，分解省區(qū)銷(xiāo)售指標(biāo)，制定年度預(yù)算；
2.負(fù)責(zé)制定大區(qū)內(nèi)產(chǎn)品覆蓋計(jì)劃和政策，完成年度銷(xiāo)售指標(biāo)；
3.實(shí)施部門(mén)銷(xiāo)售策略，開(kāi)拓外部業(yè)務(wù)、實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略業(yè)務(wù)規(guī)劃以及實(shí)施渠道推廣策略；
4.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行終端拉動(dòng)的策略制定執(zhí)行；
5.協(xié)調(diào)內(nèi)外部溝通，推動(dòng)產(chǎn)品上市推廣、營(yíng)銷(xiāo)等方面工作的落實(shí)；
6.組織架構(gòu)建設(shè)與團(tuán)隊(duì)管理。

任職資格:
學(xué)歷: 本科
專(zhuān)業(yè)：醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等
相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):
1.豐富的招商體系銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上連鎖藥房銷(xiāo)售管理及3年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉招商模式和穩(wěn)定的渠道客源基礎(chǔ)，有門(mén)診、單體藥店、私立醫(yī)院、中小連鎖等渠道銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.3年以上大區(qū)經(jīng)理同等崗位工作履歷。
優(yōu)先考慮項(xiàng)
工作經(jīng)驗(yàn)：
1.有3年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展和管理經(jīng)驗(yàn)；
2.有豐富的OTC和第三終端醫(yī)藥經(jīng)銷(xiāo)商資源。

職位描述：

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域公司技術(shù)服務(wù)的銷(xiāo)售、推廣及貨款回收工作，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、管理所轄區(qū)域的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督其完成銷(xiāo)售計(jì)劃； 3、積極維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的客戶(hù)關(guān)系，與重要客戶(hù)保持良好的關(guān)系； 4、收集和分析所轄區(qū)域的測(cè)序需求及競(jìng)爭(zhēng)信息，為業(yè)務(wù)發(fā)展決策和方向提供依據(jù)； 5、協(xié)助公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣工作，配合市場(chǎng)部及時(shí)反饋市場(chǎng)信息。 崗位要求 1、生物學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有基因測(cè)序行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或生命科學(xué)類(lèi)公司產(chǎn)品推廣、運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、英語(yǔ)六級(jí)，專(zhuān)業(yè)水平優(yōu)良；辦公軟件操作熟練； 4、口頭及書(shū)面表達(dá)能力俱佳，有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力，有一定市場(chǎng)敏銳度； 5、工作積極主動(dòng)，嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)，誠(chéng)實(shí)可靠，責(zé)任心強(qiáng)，具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所屬大區(qū)公司產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售，推動(dòng)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)成預(yù)期目標(biāo)；
2、根據(jù)需要拜訪(fǎng)醫(yī)護(hù)人員、科室主任、相關(guān)院長(zhǎng)，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;
3、依據(jù)相關(guān)流程，跟進(jìn)參與招投標(biāo)工作；
3、開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道客戶(hù)，并對(duì)既有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù)；
4、開(kāi)拓地域醫(yī)療器械經(jīng)銷(xiāo)商，達(dá)成合作，培訓(xùn)帶教；
任職要求：
1、30-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、醫(yī)療器械、醫(yī)療行業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；
3、能適應(yīng)跨省出差（每月出差20天以上），有團(tuán)隊(duì)20人以上管理經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)療器械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、對(duì)公司各渠道銷(xiāo)售商的管理； 2、與銷(xiāo)售商對(duì)接，對(duì)銷(xiāo)售中遇到的問(wèn)題提供支持幫助； 3、通過(guò)溝通、培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)（如微信群發(fā)紅包)等形式對(duì)一線(xiàn)銷(xiāo)售人員進(jìn)行激勵(lì)； 4、對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和分析。 5、執(zhí)行所轄區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，完成公司既定銷(xiāo)售目標(biāo)。 任職資格： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上營(yíng)運(yùn)、銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、良好的溝通能力，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、熟練掌握常用辦公軟件，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、管理大區(qū)內(nèi)的客戶(hù)和銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，確保達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，重要合作伙伴開(kāi)發(fā)與支持； 3、收集市場(chǎng)信息，進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)分析； 4、領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，提高團(tuán)隊(duì)效率； 5、制定銷(xiāo)售策略和計(jì)劃。 任職要求： 1、5年以上系統(tǒng)集成銷(xiāo)售，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)行業(yè)背景者、礦山設(shè)備及自動(dòng)化系統(tǒng)渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、具有較強(qiáng)的信息收集市場(chǎng)開(kāi)拓能力，熟練掌握談判技巧、招投標(biāo)/合同法等銷(xiāo)售業(yè)務(wù)運(yùn)作流程并能熟練應(yīng)用; 3、具有一定數(shù)據(jù)分析能力及銷(xiāo)售工具的使用。 4、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)，40歲以?xún)?nèi)。 綜合年薪50-100w

職位描述：

一 四川各市各州下屬各區(qū)（縣）當(dāng)?shù)丶媛殬I(yè)務(wù)代表各一名，男女不限年紀(jì)不超過(guò)50周歲身體健康之當(dāng)?shù)厝耍?二 最好有做過(guò)農(nóng)資農(nóng)藥用藥的經(jīng)驗(yàn)，熟悉當(dāng)?shù)刈魑?主要病蟲(chóng)害/有市場(chǎng)資源為佳，沒(méi)經(jīng)驗(yàn)有激情愿意從事者也可，提供業(yè)務(wù)銷(xiāo)售/產(chǎn)品知識(shí)/用藥技術(shù)等指導(dǎo)培訓(xùn)； 三 與公司完全是合作關(guān)系無(wú)底薪，非雇傭關(guān)系；對(duì)業(yè)績(jī)結(jié)果不考核無(wú)壓力，工作時(shí)間完全自由取決于本人，工作報(bào)酬直接拿高提成+溢價(jià)+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)三部分組成； 四 愿意從事者直接聯(lián)系：電話(huà) 13764547958或微信 15921167139，注明應(yīng)聘四川**市（州）**區(qū)（縣）兼職業(yè)務(wù)代表； 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在當(dāng)?shù)亟?jīng)銷(xiāo)商/直接用戶(hù)等的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)（服務(wù)于當(dāng)?shù)亟?jīng)銷(xiāo)商/終端用戶(hù)，無(wú)異地出差），如填寫(xiě)《發(fā)貨單》/簽訂《銷(xiāo)售合同》/催款/產(chǎn)品方案與試驗(yàn)/物流跟蹤/追銷(xiāo)客戶(hù)等；協(xié)調(diào)維護(hù)好與經(jīng)銷(xiāo)商的關(guān)系與合作，促進(jìn)提高業(yè)務(wù)量；按當(dāng)?shù)貙?shí)際銷(xiāo)售需要 提出公司舉辦當(dāng)?shù)禺a(chǎn)品實(shí)驗(yàn)的示范觀(guān)摩/推廣會(huì)來(lái)助力當(dāng)?shù)刂N(xiāo)售，

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 制定并執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，確保完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)。
2. 負(fù)責(zé)策劃和組織各種市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升公司品牌影響力。
3. 分析市場(chǎng)環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，制定相應(yīng)的銷(xiāo)售策略和戰(zhàn)術(shù)，提高市場(chǎng)份額。
任職要求：
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，理工科畢業(yè)
2. 具有出色的市場(chǎng)分析、銷(xiāo)售規(guī)劃與實(shí)施能力，團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作能力以及執(zhí)行力。
3. 熟悉所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)現(xiàn)狀和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局，有良好的客戶(hù)資源和人脈。

職位描述：

職責(zé)描述： 1.根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定區(qū)域銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、客戶(hù)信息收集及反饋等。 3.負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)拓展及客戶(hù)訂單跟進(jìn)工作（與客戶(hù)談定價(jià)格、交貨方式、結(jié)算方式、銷(xiāo)售政策等）。 4.負(fù)責(zé)公司與客戶(hù)之間的商務(wù)談判、參觀(guān)、交流等商務(wù)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)工作。 5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售前、售中、售后服務(wù)。 6.與客戶(hù)建立良好關(guān)系，以維護(hù)企業(yè)形象； 7.跟進(jìn)貨款回收工作； 任職要求： 1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡在35歲以下，條件特別優(yōu)秀的可寬到40歲以下； 2.熟悉華南區(qū)，西南區(qū)，華東區(qū)的餐飲、流通及KA渠道； 3.抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)經(jīng)常出差。

職位描述：

銷(xiāo)售模式：直營(yíng)

渠道：基層公立醫(yī)療體

區(qū)域：鄂西北戰(zhàn)區(qū)-孝隨市場(chǎng)

一、崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管理轄區(qū)內(nèi)所有目標(biāo)客戶(hù)，核心渠道為公立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院；
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的全年開(kāi)發(fā)目標(biāo)和銷(xiāo)售目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)核心客戶(hù)的拜訪(fǎng)和客情維護(hù)；
4、帶教和培訓(xùn)業(yè)務(wù)員專(zhuān)業(yè)知識(shí)、培養(yǎng)銷(xiāo)售人才管理梯隊(duì)。

二、任職要求：
1、26-42歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，藥學(xué)、醫(yī)學(xué)或生物學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，經(jīng)驗(yàn)豐富或有當(dāng)?shù)刭Y源者可放寬要求；
2、3-5年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具備市場(chǎng)開(kāi)拓能力者可放寬條件；
3、具備公立醫(yī)療體渠道的開(kāi)發(fā)能力，有開(kāi)發(fā)成功經(jīng)驗(yàn)，熟悉基層醫(yī)療體開(kāi)發(fā)流程。

三、福利待遇：
1、基本薪資 績(jī)效薪資 差旅補(bǔ)貼 開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)金 提成 月季年獎(jiǎng)金=綜合薪資；
2、六險(xiǎn)一金（社保 意外險(xiǎn) 住房公積金） 提供住宿（駐地辦事處） 團(tuán)建 濃厚學(xué)習(xí)成長(zhǎng)氛圍 公平公開(kāi)晉升通道 崗前帶薪培訓(xùn) 轉(zhuǎn)介紹獎(jiǎng)勵(lì) 干部外派學(xué)習(xí)；
3、節(jié)日福利 伯樂(lè)獎(jiǎng) 愛(ài)心親人工資等；法定節(jié)假日及節(jié)日物資，超長(zhǎng)春節(jié)假期；
4、員工活動(dòng)：公司不定期組織聚餐、戶(hù)外拓展、旅游等團(tuán)建；量身定制的員工生日禮物等；
5、其他福利：年終獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工享受大額的住房基金和汽車(chē)補(bǔ)貼等多項(xiàng)福利；
6、個(gè)人提升：全套的培訓(xùn)體系，快速提升個(gè)人工作技能及綜合素質(zhì)；每月的讀書(shū)會(huì)；每年度優(yōu)秀員工選送到華科、武大、北大等高等學(xué)府深造；
7、晉升通道：完善的晉升機(jī)制及有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，管理崗多由內(nèi)部選拔，為員工實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和機(jī)會(huì)。

公司總部地址：湖北省武漢市洪山區(qū)野芷湖西路創(chuàng)意天地11號(hào)樓13層