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職位描述：

崗位職責(zé)：
1.通過公司提供的客戶資源，進行客戶跟蹤以及意向度的達成直至成交；
2.為客戶提供相關(guān)的產(chǎn)品及服務(wù)；
3.有效維護客戶資源，提供優(yōu)質(zhì)的售前售后服務(wù)，保證客戶滿意度，達成長期合作；
4.準確收集、統(tǒng)計、整理客戶數(shù)據(jù)，及時做到回訪并挖掘客戶信息。
任職要求：
1.熟練使用office辦公軟件；
2.學(xué)習(xí)能力強，能夠承受工作壓力，具備團隊合作精神；
3.個性主動，思維敏捷，口齒伶俐，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力技巧；

職位描述：

1.負責(zé)客戶維護，接待及售后服務(wù)。 2.負責(zé)客戶開發(fā)、酒會品鑒與跟進。 3.負責(zé)展廳講解，客戶吃住行購等。 4.協(xié)助總監(jiān)或區(qū)域經(jīng)理，做好慶典或推廣活動。 醬酒企業(yè)誠聘大客戶代表4人： 年齡28-36歲，學(xué)歷不限，性別不限。能說普通話，有社交能力，懂禮儀禮節(jié)，形象氣質(zhì)佳。有會所、歌廳服務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先。 身高要求： 172-180，158-165

職位描述：

我們正在尋找一位專業(yè)的大客戶代表，負責(zé)開發(fā)、維護與服務(wù)我們的重要客戶。
工作內(nèi)容：
1. 開發(fā)新的大客戶資源，實現(xiàn)銷售目標(biāo)；
2. 深入了解客戶需求，提供定制化解決方案；
3. 持續(xù)維護與客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度；
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保項目順利執(zhí)行；
5. 參與商務(wù)談判，簽訂合同并跟進收款。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 3年以上大客戶銷售經(jīng)驗；
3. 出色的談判與溝通能力；
4. 對市場有敏銳的洞察力；
5. 良好的團隊協(xié)作精神，能承受工作壓力。

職位描述：

職位描述

職位描述：

金融大客戶代表:
1、服務(wù)于公司VIP客戶及高價值個人客戶，為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務(wù);
2、通過與客戶溝通，了解客戶在家庭財務(wù)方面存在的問題以及理財方面的需求;
3、根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標(biāo)、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險承受能力進行需求分析，出具專業(yè)的理財計劃方案，推薦合適的理財產(chǎn)品;
4、通過調(diào)整存款、股票、債券、基金、證券、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值;
5、協(xié)助客戶開立帳戶及一系列后期服務(wù);
6、定期與客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護良好的信任關(guān)系。
任職要求：
1、22-45周歲；
2、學(xué)歷，碩士，本科及以上，能力特別優(yōu)秀的可放寬至大專。
3、熱情積極，有愛心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強；
4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力，親和力強；
5、具有金融，策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
工作時間:
朝九晚五，中午休息2個小時，周末雙休，法定節(jié)假日均休假不加班。一年以上工齡享有不少于5天的帶薪年假。
底薪 獎金 提成 新人津貼 優(yōu)才津貼 管理津貼 團隊發(fā)展津貼 培訓(xùn)津貼等，
年薪30~50萬不等，能力突出且管理，協(xié)調(diào)，學(xué)習(xí)，應(yīng)酬等能力強，可達50~80萬不等。
后期進行鉆卡，尊鉆卡等大客戶經(jīng)營，維護和服務(wù)，和精英大部門管理，可達百萬以上年薪。
收入待遇
1.新人補貼 績效獎金 新人津貼 管理津貼 潛力新人獎 推薦新人獎 伯樂獎等
2.全面福利保障（疾病、意外、醫(yī)療） 獨立養(yǎng)老金
3.豐富的員工活動
【工作時間】
8：40-17：00，周末雙休，法定節(jié)假日休息，午休2個小時

職位描述：

主要職責(zé):對接企業(yè)物流發(fā)貨，開發(fā)及維護客戶，控制合同回款以及處理系統(tǒng)工作，處理客戶異常。 薪資:無責(zé)底薪8058元，超出提成另算，上不封頂 【福利方面】: 1、完善的培訓(xùn)帶教體系，新人培訓(xùn)，老員工一對一帶教;2、公開、透明的晉升機制，以業(yè)績?yōu)榻Y(jié)果晉升?？蛻糁?銷售助理一銷售專員一銷售經(jīng)理一銷售總監(jiān): 3、多樣化獎勵機制，集團發(fā)放月度獎金、年度獎金，部門針對月度、季度額外進行獎勵; 4、輕松愉快的工作氛圍，管理層年輕化，月度、季度均有團建。 5、配備工作手機、筆記本電腦，外出配行政車;差旅費用(飛機，酒店，高鐵)公司一鍵支付 職位要求: 1、熟練使用辦公軟件; 2、年齡24~34歲，熱愛銷售; 3、大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬條件) 勇敢的人先掙錢啊~~~~~~ 還在猶豫什么，趕緊來投遞簡歷吧~~ 工作時間:8:30--18:00，午休2個小時

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、相關(guān)行業(yè)3年以上經(jīng)驗； 2、制定詳細的區(qū)域銷售計劃，細化到各自區(qū)域，指導(dǎo)、監(jiān)督、確保銷售計劃完成； 3、負責(zé)組建管理團隊，對區(qū)域人員招聘，基礎(chǔ)知識培訓(xùn)、指導(dǎo)區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理提升個人業(yè)務(wù)能力； 4、定期召開區(qū)域會議，確保有效及時開展下一步工作，樹立團隊精神； 5、負責(zé)區(qū)域銷售合同審訂，促成業(yè)務(wù)經(jīng)理談單及開單（項目跟進），對區(qū)域貨款回收負責(zé)； 6、做好產(chǎn)品的售后服務(wù)及客戶維護工作； 7、全程跟進業(yè)務(wù)經(jīng)理項目的推進進度，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。 誠聘：現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展，誠聘西安區(qū)域經(jīng)理，有意向者可直接投遞簡歷。 薪資福利：底薪+提成 月收入過萬，崗位享有配車、油補及ETC補貼，不需要每天打卡上班。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 客戶資源挖掘，進行市場商務(wù)和投標(biāo)工作；
2. 配合內(nèi)外部相關(guān)部門工作，處理客戶投訴及售后事宜，完成銷售任務(wù)；
3. 協(xié)助上級制定年度計劃，完成個人指標(biāo)。

任職要求：
1. 具備優(yōu)秀的溝通表達能力和語言組織能力；
2. 具有一年以上的銷售工作經(jīng)驗，有較強的市場分析和銷售能力；
3. 工作細心、耐心、有耐性，對客服工作有熱情；
4. 具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)電線電纜產(chǎn)品的銷售工作，能獨立開發(fā)客戶市場，完成銷售指標(biāo)及回款工作；
2、與客戶保持良好溝通，實時關(guān)注客戶需求，為客戶提供滿意的服務(wù)；
3、根據(jù)公司產(chǎn)品價格及市場策略，能夠獨立處理報價、合同條款協(xié)商及合同簽訂等事宜；
4、收集市場和競品信息，及時匯報上級；
5、進行市場調(diào)查，挖掘有市場潛力的地區(qū)或客戶；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)按排的其他工作任務(wù)；
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷畢業(yè)，專業(yè)不限：電纜等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、年齡22-35歲，有同行業(yè)經(jīng)驗可適當(dāng)放寬；
3、1年以上銷售工作經(jīng)驗，電纜相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
4、熟悉辦公軟件操作；
5、具備較強的市場分析與判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識，溝通能力強，能承擔(dān)較大的工作壓力；?工作時間：8:30-11:30 13:00-17:30，周末雙休；其他按照國家法定節(jié)假日執(zhí)行；
我們的優(yōu)勢
1、公司年產(chǎn)值超12億元，業(yè)務(wù)增長迅猛，誠聘銷售人員搶占更廣闊的市場；
2、公司在特種電纜行業(yè)，品牌效應(yīng)強，產(chǎn)品認證齊全，產(chǎn)品覆蓋面廣；
3、產(chǎn)品是工業(yè)必需品，市場廣闊，客戶開發(fā)難度低；
4、自產(chǎn)自銷，產(chǎn)品品質(zhì)和價格有競爭力；
5、銷售團隊年輕化，工作氛圍融洽，工作環(huán)境優(yōu)越；
6、新人入職有銷售經(jīng)理幫帶；
7、公司在蘇州、杭州、深圳、濟南、武漢、合肥、廈門、長沙、大連、西安、鄭州、南京、廣州、寧波、北京、天津均設(shè)有銷售辦事處；
8，法定休息日，可以更好權(quán)衡工作和家庭；
9、實體行業(yè)性穩(wěn)定性強，更適合長期的職業(yè)發(fā)展，目前公司5年 的銷售同事占銷售部的50%以上；
10、業(yè)務(wù)范圍以城市及周邊為主，無需出差；
公司網(wǎng)址：www.ycl-dl.com/www.echu-ks.com

職位描述：

工作內(nèi)容:尋找無錫本地客戶在今日頭條和抖音及頭條系產(chǎn)品進行廣告宣傳投放 技能要求: 崗位職責(zé): 1、通過電話發(fā)掘并追蹤潛在客戶，負責(zé)本地產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐膹V告業(yè)務(wù)拓展維護工作 2、與本地廣告需求客戶進行深度合作，合理開發(fā)廣告資源，完成廣告投放銷售指標(biāo) 3、開朗、外向，有較強的溝通能力，具備良好的客戶開拓、服務(wù)能力，優(yōu)秀的銷售、談判以及口筆表達交流的技巧; 4、能適應(yīng)工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn)，有良好的客戶群體關(guān)系 5、具有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售經(jīng)驗，百度、360等 公司銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀可放寬。歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、具備良好的溝通說服能力，踏實勤奮，吃苦耐勞;3、具有互聯(lián)網(wǎng)、廣告、電子商務(wù)行業(yè)背景優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位信息：客戶代表
工作地點: 蘭州
任職要求：
1、教育：大專及以上學(xué)歷，30歲以下；
2、經(jīng)驗：有銷售工作經(jīng)驗、門店拓展及快消管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、技能：具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶管理及服務(wù)意識，有較強執(zhí)行力；
4、其它：性格外向、有責(zé)任心、能夠承受較大的工作壓力。
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)客戶市場需求，為客戶提供相應(yīng)的產(chǎn)品資源，完成銷售指標(biāo)；
2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)華為、蘋果、新業(yè)務(wù)項目店的拓展及管理維護；
3、拜訪區(qū)域客戶、廠商、運營商，建立良好客情關(guān)系；
4、負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

職位描述：

1、男女不限，28-40歲，高中及以上學(xué)歷； 2、1-3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，通信行業(yè)優(yōu)先； 3、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的反應(yīng)能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5、無不良記錄，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、負責(zé)通信運營商產(chǎn)品業(yè)務(wù)介紹推廣、銷售辦理等工作； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、利用公司提供的資源，通過網(wǎng)絡(luò)、面談等溝通方式促成成交； 2、積極掌握市場新的動態(tài)，拓展客戶渠道； 任職資格： 1、18-36周歲，中專及以上學(xué)歷； 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。 薪資構(gòu)成： 1、薪資：無責(zé)底薪 提成 個人獎金 年終獎 工齡工資； 2、高提成（1%-5%及以上）。 提成=到款金額*提成點 福利待遇： 公司統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)； 五險；傳統(tǒng)節(jié)假日福利； 公司不定期團建，旅游及其它激勵活動福利。 工作時間：8:30-17:30（不加班）周日固定休息節(jié)假日帶薪休假，15天以上超長年假。職位福利：年終分紅、帶薪年假、出差補貼

職位描述：

工作內(nèi)容：

知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)業(yè)務(wù)，商標(biāo)注冊，高新技術(shù)企業(yè)申報，專精特新，瞪羚，小巨人等項目

職位職責(zé)： 1.負責(zé)商標(biāo)、版權(quán)、專利客戶的開發(fā)及維護

崗位要求：
1.性格開朗外向，有上進心，有抗壓能力
2.有相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)類工作經(jīng)驗優(yōu)先
3.有較強的溝通能力和服務(wù)意識

工資待遇：

無責(zé)底薪4000加高提成，月平均4-5萬業(yè)績可月薪過萬~

公司福利：

1、每年安排4次員工全國學(xué)習(xí)機會，全國系統(tǒng)的培訓(xùn)，全國優(yōu)秀員工的分享，讓我們在信融有廣闊的發(fā)展空間；

2、每年兩次以上的公司省內(nèi)外集體出游以及不定期部門旅游計劃；

3、年底根據(jù)公司的業(yè)績及完成任務(wù)的情況，有不同的年終獎勵；

4、法定假日及節(jié)假日的禮品及禮金；

5、早8點晚6點，不加班，周日單休，國家法定節(jié)假日休息，保證員工享有充足的自我學(xué)習(xí)和充電時間，吸收信息、開闊視野；

6、發(fā)展路線： 銷售代表- 部門主管- 團隊經(jīng)理- 分公司總監(jiān)- 大區(qū)總監(jiān)（負責(zé)三省以上的分公司管理工作）- 總部副總經(jīng)理

職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)：1、 通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式聯(lián)系客戶，了解客戶的購房需求，2、 與客戶約定看房時間，陪同客戶去售樓部看房并且完成購房合同職位要求：1、年齡18-40歲，不要求經(jīng)驗，接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生2、有毅力，具備良好的溝通能力3、有親和力，工作積極主動樂觀開朗薪資福利：底薪4000 提成 五險 包住