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職位描述：

工作職責(zé):
【崗位職責(zé)】
1、為顧客提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品咨詢服務(wù)，嚴(yán)格按照公司各項操作管理規(guī)范進行產(chǎn)品銷售，完成個人銷售計劃；
2、根據(jù)用戶旅游需求，提供旅游產(chǎn)品推薦方案，并做好行前行中行后用戶需求跟進解決；
3、收集客戶需求和市場變化信息，對公司的產(chǎn)品和服務(wù)提出改進建議；
4、通過用戶維護運營等，提升客戶滿意度，促進客戶復(fù)購及轉(zhuǎn)介紹等。
任職資格:
【崗位要求】
1、大專以上學(xué)歷，有旅游銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至中專學(xué)歷；
2、形象良好，有親和力，溝通表達能力強；
3、目標(biāo)感強，執(zhí)行力強，付出度高，愿意挑戰(zhàn)；
4、旅游相關(guān)專業(yè)或有3年以上旅游業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、全面解答客戶對旅游線路的咨詢;
2、旅行中為客戶安排旅游行程及落實相關(guān)事宜;
3、與客戶建立良好的關(guān)系;
4、協(xié)助相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理客戶其他相關(guān)事宜。任職要求:
1、有導(dǎo)游、帶團相關(guān)工作經(jīng)驗
2、具備處理問題、安排進展、跟進進程統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;
3、較強的服務(wù)意識、溝通能力。底薪3100 出差補助400元(單次)

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負責(zé)為瑞眾客戶提供旅游咨詢服務(wù)，確保顧客出游的愉快體驗；
2. 根據(jù)客戶需要，設(shè)計旅游路線并為其提供訂購服務(wù)；
3. 維護與各類旅游服務(wù)供應(yīng)商之間的良好合作關(guān)系，保證客戶旅游期間的服務(wù)質(zhì)量；
4. 研究旅游市場動態(tài)，進行市場調(diào)研并推廣公司旅游產(chǎn)品。

任職要求：
1. 旅游行業(yè)工作經(jīng)歷，導(dǎo)游、領(lǐng)隊優(yōu)先；
2. 具備一定的旅游市場、旅游常識及相關(guān)法律法規(guī)知識；
3. 能夠接受短期出行（北京周邊）；
4.具有團隊協(xié)作意識；
5.無刑事記錄。

職位描述：

1具備旅游行業(yè)經(jīng)驗者有成熟的國內(nèi)或國外旅游線者優(yōu)先。2喜歡客戶服務(wù)職位福利：年終分紅、全勤獎、出國游、定期團建、彈性工作、帶薪年假、多次晉升機會、出差補貼職位亮點：每年有兩次職位晉升。

職位描述：

我們能夠提供給您： 1、薪資福利： 無責(zé)保底底薪＋提成＋入職繳納五險一金＋帶薪年假＋員工培訓(xùn)＋每月團建＋不定期下午茶+節(jié)日福利 2、工作氛圍：堅毅、專注、共享，輕松愉快的氛圍相信會帶給您不一樣的工作感受； 3、公司：六零空間于2014年3月正式成立，深耕養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)8年時間；專業(yè)服務(wù)于退休中老年人，致力于打造集旅 游旅居、社區(qū)康養(yǎng)為一體的新時代養(yǎng)老企業(yè)。旅居養(yǎng)老是“候鳥式養(yǎng)老”和“度假式養(yǎng)老”的融合體，老人們會在不同 季節(jié)，輾轉(zhuǎn)多個地方。這種養(yǎng)老方式是有利于老年人身心健康的一種積極養(yǎng)老的方式。 4、晉升機制：不論資排輩，不論工作年限，只看個人能力。在這里，您可以成為團隊管理者，亦可成為本領(lǐng)域的 專家； 5、員工培訓(xùn)：有體系化的員工培訓(xùn)機制，我們注重員工的學(xué)習(xí)和成長，希望企業(yè)與員工可以共同進步 【崗位描述】 1.邀約----根據(jù)公司提供的準(zhǔn)客戶資源電話聯(lián)系客戶 ，運用企業(yè)微信、電話聯(lián)系及邀請客戶進群并參加線上旅居發(fā)布會。（無通時通次要求） 2.微信群運營 與客戶交流互動，話題引導(dǎo)；（提高與客戶粘性） 3.線上簽單后及時跟進客戶，完成后續(xù)服務(wù)，對于沒有簽單的客戶及時跟進，解決疑慮。（服務(wù)促進產(chǎn)品銷售） 4.線下活動邀請，旅游線路的推薦，使會員參與旅游線路的出行游玩。（旅游線路銷售） 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷 2.有一年以上的銷售工作經(jīng)驗，旅游行業(yè)優(yōu)先 3.語言表達順暢，思維邏輯清晰，有耐心善于和中老年人溝通 4.目標(biāo)感和服務(wù)意識強 5.如果你要高底薪混底薪，我們這沒有，如果您想擁有穩(wěn)定平臺，綜合收入過萬，我們給你，我們給不了您短、快、頻的高收入，但是我們會給您穩(wěn)定慢慢積累的高收入。 【福利待遇】 團隊氛國輕松、融洽，不定期舉辦團建；五險一金。 【經(jīng)驗要求】一年以上 【最低學(xué)歷】大專 【薪資范國】6000-9000元

職位描述：

招聘旅游顧問3名，年齡23-33歲之間，大專以上學(xué)歷，會簡單的電腦操作，公司免費培訓(xùn)。做五休二。 薪資：試用期3個月，，試用期合格五險一金；底薪+業(yè)績獎金：底薪3500（包含200交通補貼+300全勤獎）詳細面談 工作時間：做五休二，工作時間可以調(diào)節(jié)。 公司福利：每年一次員工體檢，滿一年以上員工有機會免費出國，年終獎額外獎勵。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、區(qū)域旅游發(fā)展總體規(guī)劃，風(fēng)景區(qū)、度假區(qū)、主題公園、旅游小鎮(zhèn)、 古鎮(zhèn)、歷史文化街區(qū)、鄉(xiāng)村旅游區(qū)等各類景區(qū)總體規(guī)劃、控制性詳細 規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃、概念規(guī)劃； 2、完成旅游規(guī)劃、策劃類項目的方案策劃和圖件制作，以及匯報PPT 制作； 3、控制項目進度和重要節(jié)點，客戶溝通、匯報、成果提交與確認； 4、按時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報項目執(zhí)行情況，預(yù)判項目風(fēng)險并提出建議對策。 任職要求： 1、全面掌握旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及特征，熟悉國內(nèi)外典型旅游案例特點，先進獨特的規(guī)劃和策劃理念、思想活躍；熟悉國內(nèi)外典型旅游案例特點； 2、獨立工作能力強，能承受較大的工作壓力，良好的團隊合作精神， 有進取心，責(zé)任心強，工作踏實細致、積極主動，有較強的分析、文字撰寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、項目經(jīng)驗豐富，作為主創(chuàng)成員參與過多個旅游規(guī)劃項目（涵蓋區(qū)域旅游規(guī)劃、景區(qū)旅游規(guī)劃等多類別）； 4、人文、經(jīng)貿(mào)、旅游、新聞、藝術(shù)、地理等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 5、3年以上年旅游規(guī)劃、策劃、創(chuàng)意經(jīng)驗； 6、較好的溝通能力、全局意識、客戶需求分析能力；有較強口頭表達能力及出色的文字撰寫能力，分析、協(xié)調(diào)及溝通能力較強。 注：面試需帶備個人作品 福利待遇： 社保、周末雙休、生日派對、車補、餐補、項目提成、年底分紅、工齡工資、深造補貼

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
核心工作就是旅游產(chǎn)品咨詢，團散操作、為客戶提供專業(yè)服務(wù)；
1、負責(zé)操作及落實旅游線路相關(guān)的房、餐、車、機票、導(dǎo)游等具體事宜
2、全面解答客戶對旅游線路的咨詢，并對提交的訂單予以處理和跟進；
3、根據(jù)客戶要求制定行程方案，核算價格，落實各項預(yù)定；
4、客戶管理，維護現(xiàn)有客戶、開發(fā)潛在客戶；
5、出現(xiàn)行程突發(fā)狀況或客戶投訴時，溝通協(xié)調(diào)有關(guān)部門相關(guān)人員妥善處理；
二、任職要求：
1、具有較強的語言表達能力,善于溝通，待人熱情；
2、具備良好的產(chǎn)品研發(fā)能力，能夠很好地把握旅游線路的特點，挖掘產(chǎn)品盈利能力。
3、熟練操作辦公軟件；
4、具有較強的學(xué)習(xí)意愿及學(xué)習(xí)能力；
上班時間：上午09:00-12:00 下午14:00-18:00 雙休 法定節(jié)假日正常放假

職位描述：

一 〖工作內(nèi)容〗 1、收集客戶資料并進行有效溝通； 2、維護老客戶并進行多次成交 ； 3、以旅游的形式開展業(yè)務(wù)，客戶直接成交。 二〖薪資待遇〗 1、底薪+高提成+豐厚獎金，平均月工資1W+ 2、有員工宿舍，提供午餐。 3、開心工作，大把賺錢。 三〖工作氛圍〗 1、公司是一個都是90后員工年輕團隊，工作氛圍和諧，輕快，有活力； 2、公司美女如云，領(lǐng)導(dǎo)nice； 3、每月不定期舉行晚宴聚餐； 4、每年組織2—3次國內(nèi)外旅游。

職位描述：

工作地點： [工作地點] / 遠程辦公 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)在線接單，及時響應(yīng)客戶咨詢，解答客戶關(guān)于機票、酒店預(yù)訂及相關(guān)服務(wù)的問題； 2.根據(jù)客戶需求，推薦合適的機票、酒店及附加服務(wù)（如接送機、保險等）； 3.熟練使用預(yù)訂系統(tǒng)，完成客戶訂單的查詢、預(yù)訂、改簽、取消等操作； 4.處理客戶售后問題，如航班延誤、酒店變更等，提供及時有效的解決方案； 5.維護客戶關(guān)系，提升客戶滿意度，促進客戶復(fù)購； 6.完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1.高中及以上學(xué)歷，旅游管理、酒店管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠耐心解答客戶問題； 3.熟悉機票、酒店預(yù)訂流程及相關(guān)政策（如退改簽規(guī)則、酒店入住政策等）； 3.熟練使用辦公軟件（如Word、Excel等）和在線溝通工具； 4.有較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作； 5.有機票、酒店預(yù)訂或客服經(jīng)驗者優(yōu)先。 請投簡歷留言約談，如電話占線有意者請點 擊職聊，標(biāo)題格式為“應(yīng)聘機票酒店在線接單員+姓名”

職位描述：

我們能夠提供給您： 1、薪資福利： 無責(zé)保底底薪＋提成＋入職繳納五險一金＋帶薪年假＋員工培訓(xùn)＋每月團建＋不定期下午茶+節(jié)日福利 2、工作氛圍：堅毅、專注、共享，輕松愉快的氛圍相信會帶給您不一樣的工作感受； 3、公司：六零空間于2014年3月正式成立，深耕養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)8年時間；專業(yè)服務(wù)于退休中老年人，致力于打造集旅游旅居、社區(qū)康養(yǎng)為一體的新時代養(yǎng)老企業(yè)。旅居養(yǎng)老是“候鳥式養(yǎng)老”和“度假式養(yǎng)老”的融合體，老人們會在不同季節(jié)，輾轉(zhuǎn)多個地方。這種養(yǎng)老方式是有利于老年人身心健康的一種積極養(yǎng)老的方式。 4、晉升機制：不論資排輩，不論工作年限，只看個人能力。在這里，您可以成為團隊管理者，亦可成為本領(lǐng)域的專家； 5、員工培訓(xùn)：有體系化的員工培訓(xùn)機制，我們注重員工的學(xué)習(xí)和成長，希望企業(yè)與員工可以共同進步 【崗位描述】 1.邀約----根據(jù)公司提供的準(zhǔn)客戶資源電話聯(lián)系客戶 ，運用企業(yè)微信、電話聯(lián)系及邀請客戶進群并參加線上旅居發(fā)布會。（無通時通次要求） 2.微信群運營 與客戶交流互動，話題引導(dǎo)；（提高與客戶粘性） 3.線上簽單后及時跟進客戶，完成后續(xù)服務(wù)，對于沒有簽單的客戶及時跟進，解決疑慮。（服務(wù)促進產(chǎn)品銷售） 4.線下活動邀請，旅游線路的推薦，使會員參與旅游線路的出行游玩。（旅游線路銷售） 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷 2.有一年以上的銷售工作經(jīng)驗，旅游行業(yè)優(yōu)先 3.語言表達順暢，思維邏輯清晰，有耐心善于和中老年人溝通 4.目標(biāo)感和服務(wù)意識強 5.如果你要高底薪混底薪，我們這沒有，如果您想擁有穩(wěn)定平臺，綜合收入過萬，我們給你，我們給不了您短、快、頻的高收入，但是我們會給您穩(wěn)定慢慢積累的高收入。 【福利待遇】 團隊氛國輕松、融洽，不定期舉辦團建；五險一金。 【經(jīng)驗要求】一年以上 【最低學(xué)歷】大專 【薪資范國】6000-9000元

職位描述：

職位描述: 1、負責(zé)制定并實施公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃及運營計劃 2、協(xié)助團隊進行市場研究分析、項目策劃和方案撰寫等工作 3、對業(yè)務(wù)板塊發(fā)展進行規(guī)劃和管控,推進各項業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)達成 4、建立與維護與客戶的關(guān)系,積極拓展新客戶 5、有能力，懂旅游行業(yè)，職業(yè)經(jīng)理人或者合作伙伴 職位要求: 1.具有基本的銷售經(jīng)驗 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo) 3.有較強的執(zhí)行力和責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力 4.具備良好的服務(wù)意識和良好的職業(yè)操守

職位描述：

負責(zé)給會員推薦和講解旅游產(chǎn)品

職位描述：

備注：本職位工作地點在淮安地區(qū)。

1、負責(zé)所在市場或者渠道的出境、國內(nèi)旅游線路推廣；

2、負責(zé)所在市場或者渠道的新老客戶的開發(fā)和維護；

3、負責(zé)完成所在市場或者渠道的月度業(yè)績?nèi)蝿?wù)；

4、負責(zé)所在市場或者渠道的客戶回款。

任職要求：

1、對出境、國內(nèi)旅游有一定了解或者經(jīng)驗，熱愛旅游事業(yè)；

2、接受外勤或者電銷等任務(wù)指派，能吃苦，能抗壓，服從管理；

3、具備基本的言行素質(zhì)，善于和人溝通

福利待遇：

1、法定福利：繳納社保和享有節(jié)假日休息、年假等福利；

2、公司福利：生日慰問、節(jié)日禮物、團建旅游、免費培訓(xùn)等；

3、做五休二，晉升空間大。

職位描述：

非電銷！非電銷！非電銷！
職務(wù)內(nèi)容：
1. 接待在線咨詢、400電話、企業(yè)微信等渠道的客戶線索，為客戶提供準(zhǔn)確與專業(yè)的咨詢及銷售服務(wù)，解決客戶行前、行中、行后的疑問解答；
2. 了解客戶旅游需求、把握客戶心理、為客戶提供適合出行的旅游產(chǎn)品，跟進成交；
3. 學(xué)習(xí)了解公司旅游產(chǎn)品，熟練掌握產(chǎn)品賣點及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；
4. 充分熟悉業(yè)務(wù)工作流程，幫助客戶解決問題；
5. 定期維護客戶、解決客戶疑問、保證客戶滿意度、促進客戶轉(zhuǎn)介紹及老客復(fù)購；
任職要求：
1. 20-30歲，大專及以上學(xué)歷，有旅游行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.有較強的事業(yè)心和挑戰(zhàn)精神，有不斷追求高薪的意愿 ；

3.熱愛旅游行業(yè)，有良好的工作態(tài)度，敢于接受挑戰(zhàn)，具有良好的情緒管理及壓力管理能力，有優(yōu)秀的服務(wù)觀念 ，善于與人溝通。
上班時間：
上五休二，排班排休
8:00-17:00
14:00-23:00（晚班補貼30元 下班可直接打車回家公司報銷，報銷金額無上限）
福利待遇：
1.底薪3-5K面試定薪 提成
2.入職購買五險一金
3.其他福利:每季度有團隊及個人勞動賽獎勵或獎金，年底獎金、節(jié)假日福利、帶薪婚假產(chǎn)假，年假等
4.工資發(fā)放時間為每月月底，遇周未節(jié)假日提前發(fā)放
注：感興趣的小伙伴，可以隨時投簡歷咨詢哦~