與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
職責(zé)描述: ? 內(nèi)場員工訓(xùn)練與內(nèi)場人員安排: ? 合理安排和調(diào)配內(nèi)場人力,提升員工生產(chǎn)力 ? 規(guī)劃執(zhí)行內(nèi)場員工訓(xùn)練 ? 內(nèi)場值班管理 ? 監(jiān)督和輔導(dǎo)內(nèi)場員工標(biāo)準(zhǔn)工作程序的執(zhí)行,并提出正確的回饋 ? 正確執(zhí)行原物料解凍、制備和儲存各環(huán)節(jié),追蹤物料先進先出的執(zhí)行 ? 依據(jù)產(chǎn)品對照圖檢查產(chǎn)品品質(zhì),確保產(chǎn)品品質(zhì)符合標(biāo)準(zhǔn)切實執(zhí)行食品安全重要管制點 ? 追蹤產(chǎn)品制作順序和速度,高峰工作站崗位瓶頸時立即給予協(xié)助 ? 內(nèi)場值班期間有任何問題發(fā)生要及時與外場經(jīng)理溝通,調(diào)整,尋找最好的問題解決的方式 ? 確實執(zhí)行每日損耗表的記錄 ? 執(zhí)行相關(guān)行政作業(yè)(訂貨、設(shè)備) ? 能熟練掌握公司訂貨系統(tǒng),確保餐廳內(nèi)場日常物料的充足供應(yīng) ? 安排落實內(nèi)場設(shè)備清潔保養(yǎng)和培訓(xùn)計劃,能獨立管理設(shè)備維養(yǎng)行事 任職要求: ? 大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬限制 ? 1年以上酒店/ 餐飲行業(yè)同崗位經(jīng)驗 ? 良好溝通能力 ? 能適應(yīng)倒班工作和高速的工作節(jié)奏 ? 具有團隊合作精神 ? 熱情,有禮貌,愿意幫助同事及客人 ? 形象氣質(zhì)良好
龔白平
1. 卓越的值班管理; 2. 全面執(zhí)行餐廳的食品安全; 3. 全面執(zhí)行餐廳的人員訓(xùn)練; 4. 積極做好市場促銷活動,有效執(zhí)行新活動; 5. 持續(xù)追蹤自己所負責(zé)的行政組績效; 6. 完成餐廳經(jīng)理安排的其他事項;
胡女士
職責(zé)描述: ? 內(nèi)場員工訓(xùn)練與內(nèi)場人員安排: ? 合理安排和調(diào)配內(nèi)場人力,提升員工生產(chǎn)力 ? 規(guī)劃執(zhí)行內(nèi)場員工訓(xùn)練 ? 內(nèi)場值班管理 ? 監(jiān)督和輔導(dǎo)內(nèi)場員工標(biāo)準(zhǔn)工作程序的執(zhí)行,并提出正確的回饋 ? 正確執(zhí)行原物料解凍、制備和儲存各環(huán)節(jié),追蹤物料先進先出的執(zhí)行 ? 依據(jù)產(chǎn)品對照圖檢查產(chǎn)品品質(zhì),確保產(chǎn)品品質(zhì)符合標(biāo)準(zhǔn)切實執(zhí)行食品安全重要管制點 ? 追蹤產(chǎn)品制作順序和速度,高峰工作站崗位瓶頸時立即給予協(xié)助 ? 內(nèi)場值班期間有任何問題發(fā)生要及時與外場經(jīng)理溝通,調(diào)整,尋找最好的問題解決的方式 ? 確實執(zhí)行每日損耗表的記錄 ? 執(zhí)行相關(guān)行政作業(yè)(訂貨、設(shè)備) ? 能熟練掌握公司訂貨系統(tǒng),確保餐廳內(nèi)場日常物料的充足供應(yīng) ? 安排落實內(nèi)場設(shè)備清潔保養(yǎng)和培訓(xùn)計劃,能獨立管理設(shè)備維養(yǎng)行事 任職要求: ? 大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬限制 ? 1年以上酒店/ 餐飲行業(yè)同崗位經(jīng)驗 ? 良好溝通能力 ? 能適應(yīng)倒班工作和高速的工作節(jié)奏 ? 具有團隊合作精神 ? 熱情,有禮貌,愿意幫助同事及客人 ? 形象氣質(zhì)良好
18272173513
1、有影院、酒店、百貨、零售等服務(wù)行業(yè)管理崗位2年以上相關(guān)經(jīng)驗。 2、熟悉計算機操作,能夠使用辦公軟件。 3、具有較強解決突發(fā)事件能力,有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)和人員管理培訓(xùn)能力。 4、吃苦耐勞,有責(zé)任心,執(zhí)行能力強。
18042592011
崗位內(nèi)容:
1.有能力 協(xié)調(diào)各部門工作,確??腿讼硎艿礁咂焚|(zhì)的入住體驗;
2. 提供專業(yè)化的咨詢和建議,以滿足客人的需求和要求;
3.有經(jīng)驗者優(yōu)先.
任職要求:
1. 具備洗浴酒店相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 熱情待客,具備良好的服務(wù)意識和響應(yīng)能力;
3. 有較強的溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力,并善于團隊合作。
工作場所:學(xué)校食堂
崗位職責(zé)
1、負責(zé)按照標(biāo)準(zhǔn)對食堂經(jīng)營戶進行督查考核、并作好督查記錄、保證食堂采購、儲存、加工、供應(yīng)過程符合規(guī)定、操作規(guī)范、保障食品和用餐衛(wèi)生安全、消除安全隱患
2、后勤以及食品安全質(zhì)量管控與衛(wèi)生管理
3、負責(zé)學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全的管理工作
4、建立衛(wèi)生安全管理檔案要求
要求:
1、管理、溝通、執(zhí)行力強
2、有相關(guān)學(xué)校食堂管理經(jīng)驗優(yōu)先
3、熟練操作辦公軟件
4、身體健康、精力旺盛、具有服務(wù)意識
5、熱情開朗、善于與人溝通、有志于從事服務(wù)業(yè)待遇:
上班時間:8:00-13:00 16:30- 19:00或6:00-13:00 16:00-17:00
待遇:5K左右,具體面談
張莉
任職資格
滿足以下條件,即可申請:
- 18-35周歲以下,高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
- 熱情開朗,善于與人溝通,有志于從事服務(wù)業(yè)
- 適應(yīng)倒班、晚班和高效的工作節(jié)奏
- 樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)
工作職責(zé)
1.依據(jù)不同時段的顧客需求,給顧客提供最及時有效的的服務(wù)。
2.及時處理顧客抱怨,滿足顧客的期望;
3在營業(yè)中輔導(dǎo)生產(chǎn)/服務(wù)區(qū)區(qū)域管理,依據(jù)實際營業(yè)額,及時調(diào)整人員安排及準(zhǔn)備物料。
4在值班管理工作的三大范圍中人員、物料、設(shè)備的調(diào)整,根據(jù)顧客的實際需求進行。
5.在值班中合理管理工時、損耗、現(xiàn)金,追蹤員工操作標(biāo)準(zhǔn)。
薪資福利
靈活公平的薪酬:
- 根據(jù)每月提供工時總數(shù),月收入約為3900-5700不等;
完善貼心的福利:
- 五險一金
- 工作節(jié)奏快,帶薪年假,讓你獲得充分放松
工作地點
上海市肯德基門店就近分配
個人成長: 有機會升遷至管理組儲備店長
快速的成長晉升通路:肯德基商學(xué)院以666為晉升模式,18個月三級跳,將毫無經(jīng)驗的職場新人,培養(yǎng)成為餐廳經(jīng)理的。
餐廳經(jīng)理是我們最重要的領(lǐng)導(dǎo)者:第一線帶領(lǐng)團隊,全面管理餐廳的營運、銷售、利潤,人員。充分授權(quán),獨立經(jīng)營一家時尚餐廳。
-職業(yè)發(fā)展:
肯德基職場不將就:公平公正晉升制度,兩年職場三連跳。飆升餐廳經(jīng)理,年輕活力團隊,職場生涯不將就。
漢堡王值班經(jīng)理(臨平/城西可選) 主要工作及職責(zé): 1. 卓越的值班管理; 2. 全面執(zhí)行餐廳的食品安全; 3. 全面執(zhí)行餐廳的人員訓(xùn)練; 4. 積極做好市場促銷活動,有效執(zhí)行新活動; 5. 持續(xù)追蹤自己所負責(zé)的行政組績效; 6. 完成餐廳經(jīng)理安排的其他事項; 相關(guān)技能: - 良好的人際關(guān)系技巧及溝通能力; - 良好的團隊協(xié)作能力; 福利待遇: - 具備競爭力和吸引力的薪酬; - 繳納國家規(guī)定的“五險一金”; - 補充醫(yī)療保險和意外保險; - 靈活的用工方式和工作時間; - 其它豐富多彩的員工活動和福利設(shè)置。 在這里,您還能得到: - 良好的工作環(huán)境和溫馨的工作氛圍; - 經(jīng)驗豐富的管理者親身傳授工作經(jīng)驗和工作技能; - 良好的工作平臺和上升空間,表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員將快速獲得晉升機會; - 全面而實用的在職培訓(xùn),提升工作績效和個人能力; - 在為人處世和職業(yè)素質(zhì)方面得到充分的鍛煉。 隨著漢堡王在中國快速發(fā)展時代的到來,大量門店將相繼開業(yè),加入漢堡王,您將擁有更廣闊的發(fā)展空間! 我選我味,我選我“未”!加入漢堡王,選擇你的未來!
周小姐
全職伙伴,值班經(jīng)理,城隍廟卡旺卡
鄭婷婷
職責(zé)描述: ? 內(nèi)場員工訓(xùn)練與內(nèi)場人員安排: ? 合理安排和調(diào)配內(nèi)場人力,提升員工生產(chǎn)力 ? 規(guī)劃執(zhí)行內(nèi)場員工訓(xùn)練 ? 內(nèi)場值班管理 ? 監(jiān)督和輔導(dǎo)內(nèi)場員工標(biāo)準(zhǔn)工作程序的執(zhí)行,并提出正確的回饋 ? 正確執(zhí)行原物料解凍、制備和儲存各環(huán)節(jié),追蹤物料先進先出的執(zhí)行 ? 依據(jù)產(chǎn)品對照圖檢查產(chǎn)品品質(zhì),確保產(chǎn)品品質(zhì)符合標(biāo)準(zhǔn)切實執(zhí)行食品安全重要管制點 ? 追蹤產(chǎn)品制作順序和速度,高峰工作站崗位瓶頸時立即給予協(xié)助 ? 內(nèi)場值班期間有任何問題發(fā)生要及時與外場經(jīng)理溝通,調(diào)整,尋找最好的問題解決的方式 ? 確實執(zhí)行每日損耗表的記錄 ? 執(zhí)行相關(guān)行政作業(yè)(訂貨、設(shè)備) ? 能熟練掌握公司訂貨系統(tǒng),確保餐廳內(nèi)場日常物料的充足供應(yīng) ? 安排落實內(nèi)場設(shè)備清潔保養(yǎng)和培訓(xùn)計劃,能獨立管理設(shè)備維養(yǎng)行事 任職要求: ? 大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬限制 ? 1年以上酒店/ 餐飲行業(yè)同崗位經(jīng)驗 ? 良好溝通能力 ? 能適應(yīng)倒班工作和高速的工作節(jié)奏 ? 具有團隊合作精神 ? 熱情,有禮貌,愿意幫助同事及客人 ? 形象氣質(zhì)良好
顧女士
基本工作職能: 執(zhí)行門店運營行動計劃并完成公司目標(biāo)。 向顧客傳遞品牌服務(wù),提高顧客門店體驗。 掌握專業(yè)產(chǎn)品知識,執(zhí)行哈根達斯門店營銷策略,確保門店運營合規(guī)。 營造積極的工作氛圍以推動充滿熱情、合作和尊重的文化。 基本崗位要求: 22-35歲,男女不限,中專及以上學(xué)歷,形象佳 有連鎖餐飲業(yè)同等管理崗位經(jīng)驗,具備豐富的管理和服務(wù)經(jīng)驗。 熟悉店鋪運營等連鎖快速消費品行業(yè)管理流程、營運系統(tǒng)。 團隊合作,為人成熟可靠有責(zé)任感。 薪資福利: 底薪:根據(jù)崗位職級 5200-6500元/月, 績效獎金/月(根據(jù)職級40% 60%) 六險一金 帶薪年假 完善的儲備計劃 產(chǎn)品福利 充足的晉升空間 發(fā)薪日:5日 具體薪資面議 職位福利:績效獎金、餐補、全勤獎、早晚班津貼、六險一金、靈活排班、完善員工福利、充足晉升空間
朱遙
【工作地點】全市各門店就近安排【工作職責(zé)】1. 餐廳人力及現(xiàn)場營運管理,確?,F(xiàn)場營運的順利;2. 排班、訂貨、設(shè)備管理;3. 優(yōu)化餐廳各項流程提升顧客滿意度,合理控制餐廳成本;4. 其他日常門店營運管理工作。【崗位要求】1. 18-30周歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2. 熱情開朗,樂于與人溝通;3. 具備較好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力,抗壓能力;4. 熱愛餐飲服務(wù)行業(yè)。【職業(yè)發(fā)展】1. 值班經(jīng)理是向餐廳經(jīng)理快速發(fā)展的基礎(chǔ)職級。通過百勝商學(xué)院課程的體系化技能培養(yǎng)以及入職后一對一導(dǎo)師輔導(dǎo)能力提升,每年有考核晉升機會,最快18個月可以發(fā)展成為餐廳經(jīng)理(100%內(nèi)部晉升機制),從而獨立管理一家肯德基餐廳。2. 在不斷地培養(yǎng)和學(xué)習(xí)中,未來你將能夠在品牌經(jīng)營、品牌創(chuàng)新、利潤管理、績效管理等商業(yè)經(jīng)營核心能力上,具備行業(yè)領(lǐng)先的經(jīng)驗及能力。3. 年輕的工作伙伴,輕松自在的團隊氛圍,沒有距離感的管理風(fēng)格,能夠讓你在百勝大家庭快樂成長?!拘劫Y福利】1. 月薪 績效獎金,首年年薪約5-6萬2. 五險一金 商業(yè)醫(yī)療保險3. 每周休息2天,帶薪年假10天起4. 年度定期體檢,各類節(jié)日賀禮及豐富的員工活動5. 成為餐廳經(jīng)理后,公司將提供股票、父母子女醫(yī)療保險、購房零利息貸款及房息補貼
麥當(dāng)勞全職值班主管
工作職責(zé):
1、 學(xué)習(xí)值班領(lǐng)導(dǎo)力課程并完成鑒定;
2、 運用科技和數(shù)據(jù),洞察業(yè)務(wù)機會管理餐廳不同業(yè)務(wù)平臺;
3、 引領(lǐng)團隊,高校管理餐廳達成業(yè)務(wù)成果并對業(yè)務(wù)績效負責(zé)。
職位要求:
1.年齡18-45周歲,高中及以上學(xué)歷;
2.熱愛顧客服務(wù)工作并愿意接受挑戰(zhàn)和領(lǐng)導(dǎo)他人;
3.喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)早晚輪班;
店長
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)門店的業(yè)績管理,推動并達成門店業(yè)績目標(biāo); 2、執(zhí)行公司對門店的營運標(biāo)準(zhǔn),確保門店營運質(zhì)量符合公司要求及客戶滿意; 3、負責(zé)門店人員管理,包括排班、考勤、辦公行為規(guī)范、紀(jì)律、制度遵守的管理等; 4、負責(zé)顧客、外部關(guān)系的維護協(xié)調(diào)及突發(fā)情況的處理; 5、支持和執(zhí)行各項活動在門店的落地。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上連鎖行業(yè)店鋪管理或銷售團隊管理經(jīng)驗; 3、對工作充滿熱情,善于溝通,有較強的責(zé)任心及應(yīng)變能力。
余勇強
1、為散客、團隊、VIP客人辦理入住登記手續(xù),發(fā)放、回收房卡 2、負責(zé)酒店電話業(yè)務(wù)和客房銷售工作 3、負責(zé)辦理客房的換房手續(xù);負責(zé)辦理客人離店結(jié)帳手續(xù) 4、保存好住店客人的資料;做好傳真收發(fā)、預(yù)訂確認(rèn)工作 5、為住店客人提供各項商務(wù)服務(wù);為住店客人提供物品租用服務(wù);為住店客人提供行李、物品寄存服務(wù) 6、正確有效地接待客人問詢,提供有關(guān)酒店服務(wù)設(shè)施、市內(nèi)外交通、旅游景點、娛樂購物等各類信息 7、負責(zé)前臺內(nèi)的衛(wèi)生清潔、物品規(guī)整及設(shè)施維護;負責(zé)接受酒店設(shè)備設(shè)施的報修工作,并及時報告工程人員 8、做好交接班工作
胡經(jīng)理
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報中心:0571-87774297 donemi@163.com