與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事部
崗位職責(zé): 1、針對(duì)物流方案做風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及甄選使用; 2、已選用的物流方案持續(xù)跟進(jìn)并保障; 3、物流異常處理并優(yōu)化,持續(xù)提升表現(xiàn) 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,物流或供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先; 2、有5年以上物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中有2年以上國際物流工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、了解出口物流小包各操作環(huán)節(jié),有實(shí)際操作經(jīng)歷。頭部出口電商公司/歐美平臺(tái)/專線小包物流公司履歷優(yōu)先; 4、具備良好的資源整合能力和成本控制理念; 5、優(yōu)秀的溝通及談判能力,獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的領(lǐng)悟力。
七七
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
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人事部
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崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)社區(qū)團(tuán)購業(yè)務(wù)的日常商品運(yùn)營工作,包括商品信息維護(hù)、素材挖掘,商品日?;顒?dòng)排期。 2. 根據(jù)短期業(yè)務(wù)目標(biāo),跟進(jìn)和執(zhí)行商品管理、活動(dòng)規(guī)劃工作,為自有模塊商品轉(zhuǎn)化效率負(fù)責(zé)。 3. 關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),監(jiān)控站內(nèi)商品價(jià)格,及時(shí)跟進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)變化。 4. 協(xié)助追蹤、分析線上商城銷售數(shù)據(jù),為運(yùn)營決策提供支持。 任職要求: 1. 對(duì)于自營電商or供應(yīng)鏈有一定的理解。 2. 邏輯清晰,數(shù)學(xué)能力強(qiáng),善于整理分析數(shù)據(jù)。 3. 性格開朗,樂于溝通,懂得多渠道獲取信息并反饋于實(shí)踐。 4. 個(gè)人抗壓能力強(qiáng),敢于接受挑戰(zhàn)。
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職位介紹: 策劃并配置全國充電場(chǎng)站活動(dòng)、調(diào)價(jià)方案實(shí)現(xiàn)場(chǎng)站運(yùn)營毛利增長; 針對(duì)經(jīng)營異常場(chǎng)站進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研診斷,制定整改、運(yùn)營提升行動(dòng)計(jì)劃并推動(dòng)執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營異常場(chǎng)站改善; 響應(yīng)區(qū)域運(yùn)營和加盟合作投資商的運(yùn)營支持需求,制定并實(shí)施專項(xiàng)運(yùn)營方案; 沉淀場(chǎng)站運(yùn)營流程和動(dòng)作sop,推動(dòng)對(duì)應(yīng)產(chǎn)品工具開發(fā),實(shí)現(xiàn)場(chǎng)站運(yùn)營的標(biāo)準(zhǔn)化和產(chǎn)品化,提升運(yùn)營效率。 崗位要求: 有運(yùn)營崗位工作經(jīng)驗(yàn),有成功的運(yùn)營策略/項(xiàng)目案例; 積極主動(dòng),充滿熱情,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、分析策劃和執(zhí)行能力; 全日制本科及以上學(xué)歷,2年及以上工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)充電行業(yè)有興趣。
人事
崗位職責(zé)
1、主導(dǎo)及深度參與市場(chǎng)傳播自媒體賬號(hào)運(yùn)營(公眾號(hào)、微博、視頻號(hào)、小紅書),包括運(yùn)營策略、創(chuàng)意策劃、規(guī)劃推動(dòng)、編輯輸出,主動(dòng)溝通挖掘業(yè)務(wù)需求,多方整合內(nèi)外渠道資源,對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)結(jié)果和業(yè)務(wù)內(nèi)容效果負(fù)責(zé);
2、在日常工作溝通中,總結(jié)沉淀運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),不斷梳理和優(yōu)化協(xié)作流程,固化為文檔規(guī)范;
3、參與社群運(yùn)營、直播活動(dòng)的日常創(chuàng)意策劃和部分執(zhí)行工作;
4、參與市場(chǎng)線下活動(dòng)的執(zhí)行支持及傳播協(xié)助等工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,有過公眾號(hào)和微博運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),了解熟悉小紅書、視頻號(hào)、b站等社交媒體的內(nèi)容特點(diǎn)與推薦邏輯,熱愛互聯(lián)網(wǎng)沖浪緊跟熱點(diǎn);
2、創(chuàng)意能力優(yōu)秀,文案寫作功底扎實(shí),良好的審美,有視頻拍攝和制作的經(jīng)驗(yàn)或能力,對(duì)游戲感興趣;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備良好的數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)報(bào)告輸出能力,具備流程意識(shí);
4、學(xué)習(xí)自驅(qū)力強(qiáng),善于溝通,積極主動(dòng)的工作態(tài)度;
5、良好的抗壓能力和情緒管理能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
HR
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事部
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