與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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踏踏實實,認真工作優(yōu)先職位招聘2-4人原標題:《傳菜員》
一、【招聘崗位】傳菜員二、【職位要求】1.18-45 周歲,學歷不限;2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)要求;3.無不良記錄和嗜好。三、【薪資標準】蕪湖底撈全勤綜合工資4800-8000元/月,實行計件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工,包食宿(入職培訓期間除外)。四、【正式工福利待遇】1. 正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用;2.員工可享受帶薪年休假;3.符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補貼;4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼;5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼;店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼;6.正式員工入職可享受五險一金;7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競聘考核后可入職)途徑一:服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理;途徑二:職能部門(財務管理部、信息管理部、公共事務部等)。六、【注意事項】1. 面試需提供個人身份證原件或身份證明材料;2. 面試現(xiàn)場需出示城市健康碼,積極配合測溫,來自中高風險地區(qū)的求職者需出示7日內(nèi)核酸檢測陰性證明;3. 參加面試時,請全程佩戴口罩;4. 注意個人衛(wèi)生,盡量不要前往人流密集地點,如有疑似癥狀,及時前往就醫(yī)并及時聯(lián)系我司說明情況。原標題:《蕪湖海底撈直聘無中介 包吃包住 買五險一金》
【公司介紹】海底撈火鍋品牌創(chuàng)立于 1994 年,是一家以經(jīng)營川味火鍋為主,融匯各地火鍋特色于一體的大型跨國直營餐飲民營企業(yè)。公司始終秉承“服務至上、顧客至上”的理念,以創(chuàng)新為核心,改變傳統(tǒng)的標準化、單一化的服務,提倡個性化的特色服務,致力于為顧客提供愉悅的用餐服務;在管理上,倡導“雙手改變命運”的價值觀,為員工創(chuàng)建公平公正的工作環(huán)境,實施人性化和親情化的管理模式,提升員工價值。二十多年來,公司已在北京、上海、西安、鄭州、沈陽、南京、天津、杭州、深圳、武漢、蘇州等200多個城市擁有數(shù)千家直營餐廳?,F(xiàn)面向社會長期招聘正式工、鐘點工、實習生。 【職位描述】 一、【招聘崗位】 服務員、傳菜員、后廚、保潔、洗碗、實習生等 二、【職位要求】 1.16-45周歲,學歷不限; 2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)標準要求; 3.無不良嗜好和記錄,無明顯紋身; 三、【薪資標準】 上海海底撈全勤每月保底工資4500-4700,實行計件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工,根據(jù)不同的城市,員工薪資有所不同,普通員工可以拿到 10000 元/月,包食宿(入職培訓期間除外),有五險一金,月休4天,法定節(jié)假日三倍薪資。 四、【福利待遇】 1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;享受五險工作滿半年公司給予報銷辦理健康證費用; 2.員工在公司連續(xù)工作滿一年,可享受帶薪年休假,并報銷家庭地址到工作地點的往返硬座火車票及汽車票; 3.達到一定條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補貼; 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼; 5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受400 元/月的父母補貼;店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼; 6.普通員工英才補貼計劃(憑全日制本科畢業(yè)證書):普通本科生(含海外本科院6.普通員工英才補貼計劃(憑全日制本科畢業(yè)證書):普通本科生(含海外本科院校)畢業(yè)入職可享受補貼 1200-2000 元/月,補貼 6 個月(店長助理不享受此補貼)。 五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競聘考核后可入職) 途徑一:服務員/傳菜員--服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班/客戶經(jīng)理--店經(jīng)理; 途徑二:職能部門(財務管理部、技術管理部、市場管理部、信息管理部、采購管理部、品牌管理部等); 途徑三:蜀海公司、頤海公司、微海公司等。 六、【面試地址及乘車路線】 面試地址一:上海市松江區(qū)榮樂中路平高大廈11層1107號 乘車路線:換乘地鐵11號線到松江體育中心下車2號出口,步行100至平高大廈11層 面試地址二:上海市寶山區(qū)楊行鎮(zhèn)紅林路2號——新寶中心辦公樓10層 乘車路線:換乘地鐵1號線到寶安公路站下車3號口出站,步行80米至新寶中心十樓 面試地址三:上海市浦東新區(qū)龍陽路海底撈2樓 乘車路線:換乘地鐵2、7號線到龍陽路站下車(6號出口)右轉步行50米乘坐電梯上2樓(星葉草美發(fā))對面 七、【工作地址】 上海海底撈門店共有100余家,均可就近安排!
1、18周歲以上,學歷不限;
2、身體健康,符合國家餐飲行業(yè)要求,需有健康證
3、無不良記錄和嗜好
4、吃苦耐勞,積極熱情,普通話流利。
1.柜臺配發(fā)餐
2.總配做漢堡
3.廚房烹炸
原標題:《服務員》
任職內(nèi)容: 1、負責開餐前的準備工作,協(xié)助值臺服務員布置餐廳和餐桌、擺臺及補充各種物品 2、準確及時地將廚房蒸制好的菜肴、食品傳送給餐廳值臺服務員
工作內(nèi)容:
1、按照主管安排認真做好傳菜及后勤工作,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用
2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到
3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務
4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點
5、配合主管工作,服從主管或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作;
6、積極參加培訓,不斷提高服務技能。
任職資格:
1、品行端正,能吃苦耐勞,高中以以上學歷
崗位職責:1、遵守各項財務制度和操作程序;2、按規(guī)定為離店客人辦理離店手續(xù),確??腿嗽陔x店之前辦好所有帳目的手續(xù);3、催收已退未結的賬目,將未結帳目報告給大堂副理;4、處理好退款,付款及帳戶轉移;5、負責為客人兌換外幣,提供貴重物品寄存保險箱;6、確保前臺的所有程序都按照公司的帳目標準;7、調(diào)查任何可能出現(xiàn)在夜間審核基礎上的帳戶差異;8、保持記錄所有房間的最新帳目;任職資格:1、高中以上學歷,年齡在16歲以上, 形象氣質好2、具有酒店前臺收銀工作經(jīng)驗,具有相應的會計知識。原標題:《傳菜員》
1、負責餐廳上菜、傳菜。2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感;3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務,4、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作;5、積極參加培訓,不斷提高服務技能。任職資格:1、年齡16-45歲,身體健康,男女不限,能吃苦,2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。3、有無經(jīng)驗均可。
吃苦 耐勞 有上進心
工作職責: 1.負責店內(nèi)衛(wèi)生的清理,負責接待、下單 2.接待顧客主動、熱情、耐心、周到 3.做好餐廳的衛(wèi)生清潔,供餐完畢后對餐廳地面、桌面進行衛(wèi)生清理 職位要求: 能吃苦耐勞,踏實肯干
1、 按照公司制定的規(guī)章制度和工作程序標準,向客人提供優(yōu)質服務。
2、 負責本崗位的衛(wèi)生清理工作。
3、 負責菜品及醬料的傳遞工作
4、 負責大、小件餐具及潲水收餐工作。
5、 負責餐廳與廚房的溝通與協(xié)調(diào)工作。
6、 負責分管的設備設施的維護保養(yǎng)和安全檢查。
7、 協(xié)助值臺員作好餐中、餐后菜盤、潲水等的搬運工作。
8、 完成上級安排的其他工作。
職位福利:包吃、包住、不加班、全勤獎、午休2小時
一、【招聘崗位】
傳菜員
二、【職位要求】
1.學歷不限;
2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)要求;
3.無不良記錄和嗜好。
三、【薪資標準】
許昌海底撈全勤綜合工資3800-7600元/月,實行計件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工,包食宿(企業(yè)宣講期間除外)
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用;
2.正式員工可享受帶薪年休假;
3.符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補貼;
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼;
5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼;店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼;
6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠(高峰期、法定節(jié)假日等除外);
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。
五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競聘考核后可入職)
途徑一:服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理;
途徑二:職能部門(人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等)。
六、【注意事項】
面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。
一、【招聘崗位】
傳菜員
二、【職位要求】
1.學歷不限;
2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)要求;
3.無不良記錄和嗜好。
三、【薪資標準】
洛陽海底撈全勤綜合工資4300-8000元/月,實行計件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工,包食宿(企業(yè)宣講期間除外)
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用;
2.正式員工可享受帶薪年休假;
3.符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補貼;
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼;
5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼;店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼;
6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠(高峰期、法定節(jié)假日等除外);
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。
五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競聘考核后可入職)
途徑一:服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理;
途徑二:職能部門(人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等)。
六、【注意事項】
面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。
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